社会福祉法人まるよ会の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間詳細 【勤務日】 ■月～土 ■週5、６日勤務 ※土曜日の勤務は、月に1・2回程度です。 【勤務時間】 ■平日の勤務は、8:30～15:00 （休憩30分） ■土曜日の勤務は、8：00～16：00 （休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 ≪業務内容≫ 調理業務 ・保育園内での調理 ・盛り付け ・配膳 ・洗い場 ・仕込み等調理業務全般 ・定員90名と職員20名 ・120食分程度3名体制 【給与詳細】 時給1,116円 ※経験によって加算されます。 固定残業代：無 試用期間：無 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ≪認可保育園の、保育士業務♪≫ ～さまざまなカリキュラムも取り入れています～ ■ 英語 ■ ECCジュニアから講師をお呼びして、遊びの中から英語に親しみます。 （3歳児・年10回、4～5歳児・年30回） ■ リズム教育 ■ カワイ音楽教室の講師をお呼びして、体を動かして楽しみながら、 リズム感をやしない、感性をはぐくみます。（3歳児～・年38回） ■ スイミング ■ 園舎の屋上にプールがあり、4～5歳児を中心に利用しています。 また、3～5歳児は、市民プールにもよく出かけます。 などをはじめ、読み聞かせや食育にも力を入れています。 【給与詳細】 月給200,000円～23

仕事内容仕事内容： ≪認可保育園の、保育士業務♪≫ 〜さまざまなカリキュラムも取り入れています〜 ■ 英語 ■ ECCジュニアから講師をお呼びして、遊びの中から英語に親しみます。 (3歳児・年10回、4〜5歳児・年30回) ■ リズム教育 ■ カワイ音楽教室の講師をお呼びして、体を動かして楽しみながら、 リズム感をやしない、感性をはぐくみます。(3歳児〜・年38回) ■ スイミング ■ 園舎の屋上にプールがあり、4〜5歳児を中心に利用しています。 また、3〜5歳児は、市民プールにもよく出かけます。 などをはじめ、読み聞かせや食育にも力を入れています。

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間及び社会保険加入等については、要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・複数担任による乳幼児の保育業務、保育事務 ・園児数：１１４名、職員数：３１名（５月１日現在） ＊雇用開始日：随時 ＊業務の変更範囲：なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間【勤務日】 ■月〜土 ■週5、６日勤務 ※土曜日の勤務は、月に1・2回程度です。 【勤務時間】 ■平日の勤務は、8:30〜15:00 （休憩30分） ■土曜日の勤務は、8：00〜16：00 （休憩60分）

仕事内容仕事内容： ≪業務内容≫ 調理業務 ・保育園内での調理 ・盛り付け ・配膳 ・洗い場 ・仕込み等調理業務全般 ・定員90名と職員20名 ・120食分程度3名体制

仕事内容【栄養士業務 全般】 子どもたちの健康を「食」から支える、やりがいのあるお仕事です！ ・調理・厨房業務： 毎日の給食・お食事の調理、盛り付け、配膳、片付け ・献立作成・アレルギー対応： 栄養バランスを考慮した献立作成、アレルギー・形態食への対応 ・情報発信： 「給食だより」「食育だより」などの作成・発行 ・衛生・管理業務： 食材の発注・在庫管理、厨房内の衛生管理・検収作業 ※具体的な業務内容は、配属される施設や規模によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間(1)07:00～15:00(2)08:30～16:30(3)10:00～18:00 休憩45分 時間外

仕事内容・子どもの年齢や月齢に合わせた、献立作成と栄養計算 ・食材の発注と管理 ・調理と配膳 ・衛生管理と健康指導 ・栄養アセスメントと健康管理 ・病児食、アレルギー食の対応

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育園内での保育補助 ・子どもと遊ぶ ・生活面の介助（食事、着替え、排せつ） 【会社の特長】 神戸市の認可保育所として『基本的生活習慣を身につけ、何事にも 明るくのびのびと意欲的に活動し、他者に対する思いやりの気持ち を持ち、命を大切にする子どもを育てる』が基本方針です。 業務の変更範囲：変更無し

仕事内容・雇用開始日：随時（新卒者も含む） ・乳幼児の保育業務、保育事務 ・ローテーションにより、７時～１９時の間の早朝延長保育 担当業務があります ・クラスは複数担任制のため、入職後すぐに担任業務を一人で 任されることはありません。経験や状況に応じて、補助的な役割 から段階的に関わっていただけます。 ・園児数、職員数（５月１日現在） 園児：１１４名、職員：３１名 （お願い）ハローワークの紹介状を添えて応募してください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【看護師業務 全般】 園児たちが毎日元気いっぱいに過ごせるよう、医療の視点から健康と安全をサポートするお仕事です！ 健康管理・衛生指導： 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 応急処置・救急対応： 園内でのけが、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発： 「保健だより（健康だより）」の作成・発行、感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア： アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・メンタルケア ・保育補助： 状況に応じた各クラスの保育サポート（お散歩の同行や見守りなど） ※具体的な業務内容は、園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【栄養士業務 全般】 子どもたちの安全と健康を「食」の面からサポートするお仕事です！ 園児定員90人 【 主な業務内容 】 ・調理・厨房業務 毎日の給食・おやつの調理、盛り付け、配膳、片付け ・献立・アレルギー対応 栄養バランスを考慮した献立作成、アレルギー・形態食への対応 ・情報発信・食育 「給食だより」などの作成・発行、子どもたちへの食育の推進 ・衛生・管理業務 食材の発注・在庫管理、厨房内の徹底した衛生管理・検収作業 ※勤務する施設や規模により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場

仕事内容■メインキャッチ 保育士/マイカー通勤OK/1日の勤務時間が7時間15分！/年間休日120日！/賞与4.45か月分の高水準！/住宅手当あり/神戸市西区和井取/認可保育園/正社員 【jb564265】 ■コメント 保育士/マイカー通勤OK/1日の勤務時間が7時間15分！/年間休日120日！/賞与4.45か月分の高水準！/住宅手当あり/神戸市西区和井取/認可保育園/正社員 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 203,827円 ～ 247,580円 ■給与備考 【 給与補足】 別途、処遇改善費、民間給与改善費支給あり 早出・遅出手当、

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員90人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

勤務時間7:00~19:00の間のシフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員90人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の看護師 【給与】 月給220000円 月給198534円～220000円 【諸手当】 ◆社会保険完備 ◆交通費支給（公共交通機関利用の場合：全額、自転車の場合：距離に応じた通勤手当を支給） ◆退職金制度あり 【昇給賞与】 ◆昇給：年１回 ◆賞与：年２回 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容神戸市の認可保育所の「すまいる保育園」は、平成２５年４月に開 園した住宅街の中にある保育園で、０～５歳児（定員９０名）の保 育を行っています。０～２歳児の保育担当として、食事やトイレ、 着替えなどの世話、行事の計画、保護者対応、連絡帳記入、遊びの 見守り等を担当していただきます。 【保育業務支援ツール（コドモン）を活用してこどもに向き合う時 間を十分に確保しています。使い方は簡単で丁寧に教えます】 ◆未経験の方・ブランクのある方も丁寧に指導します。 ◆子供たちの育つ力を大切に、温かく見守り、寄り添いながら保育 をしています。 ◆元気一杯の子供たちを応援してくれる保育士さんをお待ちしてい ます。

勤務時間又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・乳幼児の保育業務、保育事務の補助 ・園児数：１１２名、職員数：３６名 ＊雇用開始：令和８年１０月からになります。 ＊変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給198534円 月給198534円～ 【諸手当】 ◆通勤手当 10,000円 【昇給賞与】 ◆昇給あり ◆賞与 年２回 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/駅から5分以内

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 ＜勤務時間＞ 7:00~19:00の間のシフト制 ＜休日・休暇＞ ◆日祝

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 時給1141円 時給1141円～ 【諸手当】 ◆交通費支給 【待遇・福利厚生】 社保完備