日本コンプライアンス株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コーポレート部門における企画業務経験（2年） ・コミュニケーション力、交渉力、柔軟性 [歓迎] ・金融機関のコーポレート部門における企画業務経験 ・一般事業法人のコンプライアンス部門における企画業務経験 ・社内外の関係者と協働したプロジェクトにおける、プロジェクトリーダーとしての業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 28～40歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・コンプライアンス業務において、キャリアデベロップを図りたいとの意欲を有する人材 ・各課題に意欲的に取り組み、自ら思考し、解決を図ることができる人材 ・社内の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格（日／米／英） ・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 ・企業法務のご経験（5年以上） ・英文契約書のレビュー及びドラフト作成スキル [歓迎] ・新規事業の立ち上げに関する法務のご経験 ・国内外の企業とのM&A、業務提携や投資案件に関する法務のご経験 ・消費者契約法・景品等表示法・個人情報保護法・資金決済法 その他のIT関連の法令に関する法務のご経験 ・IT事業、プラットフォーム事業、ECに関する知識・経験 ・株主総会の運営を含む、会社法に関する法務のご経験 ・人事労務に関する法務のご経験 ・CEFRのC1レベルの日本語力 ・CEFRのB2レベルの英語力 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務・コンプライアンス業務に必要な基本的な知識素養。 ・Excel、Word、PowerPoint、オンライン会議等の基本的なITスキル。 [歓迎] ・コンプライアンス上の施策の企画経験者。 ・金融規制分野に関わる知識経験。 【求める人物像】 ・自発的に業務遂行し、積極的にコミュニケーションがとれる方。 ・丁寧な業務運営ができる方。 ・業務改革意欲のある方。 ・将来的に部門運営を引っ張っていけるようなリーダーシップがあればなお可。 【職種名】 コンプライアンス担当／部長代理～副部長候補／体制の整備・強化等／日本型オペレーティングリース上場企業 【仕事内容】 オペレー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製薬業界でのコンプライアンス関連業務経験（5年以上） ・ヘルスケア関連法規・業界規範に関する知識（JPMA・FTCコード含む） ・学士号以上 ・ビジネスレベルの日本語・英語力 [歓迎] ・上位学位（MBA、JD等） ・製薬業界・自主規制フレームワークへの深い理解 ・クロスファンクショナルな環境での協働力 ・課題解決力・実務に落とし込む実行力 ・リスクを主体的に特定・改善できる姿勢 ・高い倫理観と細部まで配慮できる業務遂行力 ・出張対応が可能であること 【職種名】 コンプライアンスマネージャー《RSU制度あり◆リモート×フルフレックス》 【仕事内容】 【英語力を活かせる

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・契約書審査のご経験（企業内法務部だけでなく法律事務所での同様のご経験も対象となります） ・コミュニケーションスキル（社内各部門からの依頼に対応していくため） [歓迎] ・食品・化粧品業界での法務経験 【職種名】 【在宅勤務可】法務担当／健康食品・化粧品のODEMメーカー／トクホ許可件数日本一メーカー 【仕事内容】 【医薬部外品の承認品目数年間第1位のメーカー／トクホ（特定保健用食品）の許可取得数日本一】 ■トクホ許可取得数No.1 ■医薬部外品承認数No.1 ■機能性表示食品申請数No.1 【仕事内容】 法務部にて、契約書作成・審査を中心とした企業法務

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ●職務概要● 東京オフィスを拠点とし、日本における人事関連プロセスの実行・コンプライアンス対応・従業員エンゲージメント推進を担当します。 米国のプリンシパルピープルビジネスパートナー（PBP）に直属し、PBPチーム・採用チーム・人事オペレーションチーム・東京オフィスリーダーシップ・外部パートナーと緊密に連携します。 限られた日常的な監督で、ルーティン業務と非ルーティン業務の両方を担い、課題の特定・改善提案・実行を自律的に繰り返

仕事内容株式会社リソー教育グループ 上場企業グループを担う【法務スタッフ】★法務経験者歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 新規取引先のリーガルチェック、反社チェックからグループ各社取締役会の運営まで法務・コンプライアンス業務を幅広く手掛けます★充実研修でスキルUP◎新規取引先の契約書レビュー・リーガルチェック ◎グループ各社取締役会・経営会議の資料準備・運営 ◎法令調査・内部向けガイドライン策定 ◎将来的には後輩育成やプロジェクトマネジメントにも挑戦 ――Point―― グループ全体の法

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・企業でのコンプライアンス業務経験が５年以上あり、次の(1)～(3)のいずれかもしくは複数の業務経験があること (1)全社コンプライアンスリスク管理体制の構築・運用 -コンプライアンス委員会の運営 -コンプライアンスリスクアセスメントの実施 -教育体系の策定・実行、研修プログラムの策定及び実施 -コンプライアンス違反事案の調査・解決・再発防止 (2)特定リスク（競争法、贈収賄等）に対するコンプライアンスプログラム（ルール、仕組、教育、モニタ等）の制定・導入・運用・改善 (3)海外とのプロジェクト参加経験 ・英語力：会議等でのフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格（日／米／英） ・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 ・企業法務のご経験（5年以上） ・英文契約書のレビュー及びドラフト作成スキル [歓迎] ・新規事業の立ち上げに関する法務のご経験 ・国内外の企業とのM&A、業務提携や投資案件に関する法務のご経験 ・消費者契約法・景品等表示法・個人情報保護法・資金決済法 その他のIT関連の法令に関する法務のご経験 ・IT事業、プラットフォーム事業、ECに関する知識・経験 ・株主総会の運営を含む、会社法に関する法務のご経験 ・人事労務に関する法務のご経験 ・CEFRのC1レベルの日本語力 ・CEFRのB2レベルの英語力 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要スキル・経験 ・派遣契約、委託契約、下請法、個人情報保護法などに対する知識経験があること ・法改正対応経験 ・IT会社での勤務経験 ■歓迎するスキル・経験 英文契約の読解スキル ■求める人物像＜必須マインドセット＞ a. 関係部門との調整を円滑に行えるコミュニケーション能力がある b. チームワークを円滑に行える力がある c. 情報を整理し、分析する能力がある d. リーダーシップを発揮しチームを統率する力がある e. ただ指示に従うのではなく、自ら考え提案、業務を推進する姿勢（自動巻き）である 【職種名】 購買・法務担当 ★日本郵船

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 専門・短大・高専卒以上 【求める経験】 【必須要件】 ・就業経験：ソーシャルコンプライアンス監査での実務経験。 ・英語力：レポートの読み書き、英語でのトレーニングを受講できるレベル ・MS Office の PC スキル（Word、Excel、Outlook） 【歓迎要件】 ・APSCA 登録監査員 ・サプライチェーン関連の業務経験（人事、労務、調達など） ・社会保険労務士の資格保持 ・四年制大学または同等の学位、特に労働法、安全衛生・環境関連 ・その他二者監査のご経験（環境、セキュリティ等） ・マネジメントシステム（ISO9001、14001、45

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格（日／米／英） ・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 ・企業法務のご経験（5年以上） ・英文契約書のレビュー及びドラフト作成スキル [歓迎] ・新規事業の立ち上げに関する法務のご経験 ・国内外の企業とのM&A、業務提携や投資案件に関する法務のご経験 ・消費者契約法・景品等表示法・個人情報保護法・資金決済法 その他のIT関連の法令に関する法務のご経験 ・IT事業、プラットフォーム事業、ECに関する知識・経験 ・株主総会の運営を含む、会社法に関する法務のご経験 ・人事労務に関する法務のご経験 ・CEFRのC1レベルの日本語力 ・CEFRのB2レベルの英語力 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格（日／米／英） ・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 ・企業法務のご経験（5年以上） ・英文契約書のレビュー及びドラフト作成スキル [歓迎] ・新規事業の立ち上げに関する法務のご経験 ・国内外の企業とのM&A、業務提携や投資案件に関する法務のご経験 ・消費者契約法・景品等表示法・個人情報保護法・資金決済法 その他のIT関連の法令に関する法務のご経験 ・IT事業、プラットフォーム事業、ECに関する知識・経験 ・株主総会の運営を含む、会社法に関する法務のご経験 ・人事労務に関する法務のご経験 ・CEFRのC1レベルの日本語力 ・CEFRのB2レベルの英語力 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ■本プロジェクト（Mission/Vision/Value）への共感 【推奨】 ■銀行等金融機関のコンプライアンス部門（特にAML／CFT・金融犯罪対策分野）での実務経験 ■銀行業務の業務および関連法令に関する知識 [歓迎] ■コンサルティングファームにて経営管理等のプロジェクトへの参画経験 ■事業会社における経営企画・管理部門での実務経験 ■スタートアップ等での事業立ち上げ・運営への参画経験 【職種名】 【福岡市】マネー・ローンダリング等 金融犯罪対策担当者／日本初のデジタルバンク／最先端Fintech 【仕事内容】 ◎世界初のフルクラウドバンキングシステムと日本初デ

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】マスコミ・メディア＞テレビ・放送・映像・音響 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 企業倫理・法令遵守・ハラスメント防止を軸としたコンプライアンス体制の企画・運用を担っていただける方を募集します。 韓国の総合エンターテインメント企業であるJYPエンターテインメントは、 JYPエンターテインメントは、アジア最高のプロデューサーJ.Y. Parkのもと、韓国のgod、Rain、Wonder Girls、2PM、2AM、miss A、GOT7、DAY6、TWICE、Stray Kids、ITZY、Xd

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格（日／米／英） ・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 ・企業法務のご経験（5年以上） ・英文契約書のレビュー及びドラフト作成スキル [歓迎] ・新規事業の立ち上げに関する法務のご経験 ・国内外の企業とのM&A、業務提携や投資案件に関する法務のご経験 ・消費者契約法・景品等表示法・個人情報保護法・資金決済法 その他のIT関連の法令に関する法務のご経験 ・IT事業、プラットフォーム事業、ECに関する知識・経験 ・株主総会の運営を含む、会社法に関する法務のご経験 ・人事労務に関する法務のご経験 ・CEFRのC1レベルの日本語力 ・CEFRのB2レベルの英語力 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ■銀行、信託銀行、証券会社、生命保険会社またはコンサルティング会社・監査法人等でAML業務やコンプライアンスや法務の業務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務・コンプライアンス（日本マスタートラスト信託銀行へ出向）（年収500万円～1400万円） 【仕事内容】 ■三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）の中核となる信託銀行。資産運用・資産管理、不動産、年金、証券代行、相続業務等、あらゆる分野のプロフェッショナルとしてお客様の期待を超えるクオリティを目指… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】資産管理専門

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務で、海外ビジネス法務の実務経験4年以上 ・ビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・IT/通信、コンサルティング業界における法務の経験 ・海外プロジェクト（M&A/再編、ビジネス提携等）の実務経験 ・海外赴任の経験 ・国内外の弁護士資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 27～40歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・自社のパーパスに共感し、自分の未来のためにチャレンジを継続していく方 ・周囲と信頼関係を構築し、自ら、仕事、プロジェクトを牽引していく方 ・円滑なコミュニケーションで周囲を巻き込んでいける方 特に求める人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■折衝経験 ■情報収集/分析能力のある方 【飲迎】 ■プラントエンジニアリング業界出身の方 ■企画立案経験 【職種名】 【川崎/技術系企画】未経験歓迎/月島グループ/福利厚生充実/水事業で日本一へ 【仕事内容】 【水インフラ大手】2023年に月島機械の水環境事業とJFEエンジニアリングの水環境事業が統合。両社の技術を融合し上下水道分野のNo.1に向かって進んでいます。当ボジションでは、会社の経営を支える経理人材を募集いたします。 月島HDグループであり、水事業で日本一を目指すプラントエンジニアリング会社である同社にて、企画部門でのオールラウンダ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格（日／米／英） ・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 ・企業法務のご経験（5年以上） ・英文契約書のレビュー及びドラフト作成スキル [歓迎] ・新規事業の立ち上げに関する法務のご経験 ・国内外の企業とのM&A、業務提携や投資案件に関する法務のご経験 ・消費者契約法・景品等表示法・個人情報保護法・資金決済法 その他のIT関連の法令に関する法務のご経験 ・IT事業、プラットフォーム事業、ECに関する知識・経験 ・株主総会の運営を含む、会社法に関する法務のご経験 ・人事労務に関する法務のご経験 ・CEFRのC1レベルの日本語力 ・CEFRのB2レベルの英語力 【