サービス提供責任者 退職金制度あり - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容介護保険法や障がい者総合支援法に基づいたサービス提供責任者業務全般をお任せします。 利用者様のサービス計画の作成や、サービスの提供手順の検討など、サービス提供責任者としての一連の業務を担当していただきます。 介護・障がい者施設での実務経験を活かし、利用者様のニーズに合わせた最適なサービスの提供をリードしていただきます。

仕事内容○ご利用者様のご自宅を訪問しての介護サポート ・身体介助全般（入浴介助、排泄介助など）、同行指導 ・生活援助全般（掃除、洗濯、調理、買い物など） ・介護関係事務全般（パソコン入力業務含む） ・行政、病院、居宅介護支援センター等の打ち合せ ・介護計画書作成等 ・担当者会議開催 急 募 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを提供します。 身体介護では、食事・入浴・排泄等の介助を行います。 生活支援では、掃除・洗濯・調理・買い物等の家事全般をサポートいたします。 また、ヘルパーの訪問調整や、介護計画書の作成などの業務にも携わっていただきます。 サービス提供地域は豊中市周辺エリアで、営業時間は8:00~19:00となっております。 在宅介護に携わる経験者や、介護資格をお持ちの方が活躍中です。

仕事内容大阪府東大阪市のサービス提供責任者（寿町） (正社員) | 有限会社 愛ケア ▼仕事内容 サービス提供責任者として業務全般を行って頂きます。 ご利用者に寄り添ったサービスを行います。 ・ご利用者の申込みや相談に関わる業務 ・ご利用者様、ご家族様への対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問 ・モニタリング ・研修指導 ・介護業務など※経験のない方は責任者見習からスタートして頂きます。 丁寧に指導します。 業務変更範囲会社の定める業務 (大阪府東大阪市) ▼職種 サービス提供責任者（寿町）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給222000〜287000円

仕事内容私たちの事業所では、利用者様の生活を支えるサービスを提供しています。 サービス提供責任者として、訪問介護ヘルパーの指導やご利用者様との打ち合わせ、サービスの調整、計画書作成などを担当していただきます。 介護業界で活躍中の方を歓迎します。お客様への丁寧なサポートと、チームの取りまとめが主な業務です。

仕事内容施設にて、サービス提供責任者としてご活躍ください。 サービスの質の向上やコンプライアンスの管理、 スタッフの採用・育成などをお任せいたします。 施設長やエリアマネジャーなどへのキャリアアップも可能です。 これらの豊富な経験を積むことで、より高い専門性を身につけられます。

仕事内容サービス提供責任者／介護福祉士等[社] 入居戸数50戸の住宅型有料老人ホームにて 関係機関との連絡調整、訪問介護計画書等の作成、入居者様のアセスメント及びモニタリングなどをお願いします。 ※サービス提供責任者が未経験の方もOK セルヴィスには「サ責サポート専門スタッフ」が在籍。 訪問介護の仕組みや介護保険法の基礎知識から学ぶことができ、安心してスタートできます！

仕事内容私たちは、介護保険法と総合支援法に基づきながら、在宅サービスを提供しています。 サービス提供責任者として、居宅サービス計画の作成やシフト管理、ケアカンファレンスへの参加、各種書類作成など、業務全般をご担当いただきます。 また、ホームヘルパーの指導・育成にも携わっていただきます。 在宅介護の現場で活躍できる、やりがいの高い仕事です。

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問介護のサービス提供責任者/正社員/月給303000円大阪府大阪市福島区海老江/入職時期はご相談ください！ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪市福島区海老江にある訪問介護のサービス提供責任者のポジションを募集しております！ 働き方・入職時期はご相談ください♪ ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■職務内容 サービス提供責任者業務全般 ・介護業務 ・各種書類作成業務 ・ヘルパーの指導教育業務など ■給与 月給303000円~ ■給与備考 月給 270,000円～ 昇給：あり 年1回 昇給：あり 年2回 ■休日/休暇 ■

仕事内容株式会社ティーネットジャパン 【大阪／シニア活躍中】発注者支援業務（内勤5割）※官公庁案件8割／再雇用制度有・月残業20H 【仕事内容】 【大阪／シニア活躍中】発注者支援業務（内勤5割）※官公庁案件8割／再雇用制度有・月残業20H 【具体的な仕事内容】 【働き方改善したいシニア歓迎！／本業部門は20年以上連続全国1位獲得◇創業45期以上の連続黒字経営】 【職務概要】 当社は国土交通省、農林水産省や地方自治体などと業務委託契約を結び、案件の8割以上が官公庁案件です。 インフラなど大規模な案件を担当することが多く、公共工事が円滑に進むよう 施工管理や資料作成業務などを担当していただきます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ヘルパーのシフト管理 利用者管理 サービス提供票の作成 訪問介護にかかる補助業務（身体介助、生活支援等）もあります。 未経験の方も歓迎、仕事内容スタッフ一同応援いたします。 急 募 ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容★入社祝い金5万円★年間休日114日でプライベートも充実★住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者を募集中！★24時間看護師常駐で安心★ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 施設の中核を担う、サービス提供責任者の募集です。 お一人お一人に寄り添ったサービスを提供しています。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし 資格: 以下いずれかの資格が必須となります。 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修

仕事内容大阪府大阪市北区本庄東/就労移行支援事業所|サ責 ≪簡易求人内容≫ ・大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所での勤務です。 ・職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。 ・サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持、向上させるための福祉の専門職です。 ・具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などを行います。 福利厚生充実/就労移行支援事業所/サービス提供責任者/大阪府大阪市北区本庄東

仕事内容<仕事内容> 【サビ菅】５月新規オープン事業所でサービス管理責任者の募集開始 サービス管理責任者業務をお任せします！ 利用者さん一人ひとりが安心して自分らしい生活を送れるよう、生活全体を見渡しながら支援を組み立てていく役割です 主な仕事内容 個別支援計画の作成・見直し 利用者さん・ご家族との面談、相談対応 支援内容の共有、チーム内連携 関係機関（相談支援専門員・医療機関等）との連絡調整 サービス提供に関する記録・書類作成 この度のオープンで５事業所目となります 会社内での協力体制が整っていますので、安心して働くことができます！ ・従事すべき業務の範囲：変更なし ・就業場所

仕事内容はっぴーらいふ堺では、2022年4月に新規オープンした施設でサービス提供責任者を募集しています。 サービス提供責任者業務全般をお任せします。 6年連続で月5,000円の昇給実績があり、資格取得支援制度などスキルアップ体制が整っています。ご興味のある方は、ぜひご応募ください。

仕事内容ご利用者さまが可能な限りご自宅で生活できるよう、24時間必要なサービスを提供します。決まった時間に訪問する「定期訪問」と必要なときに駆けつける「随時訪問」があります。 ～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め など

仕事内容介護保険および総合支援法に基づいた在宅サービスの提供をお任せします。 シフト作成、カンファレンスへの出席、書類作成など、サービスの運営管理に携わります。 ヘルパーの指導や育成にも注力し、利用者様のニーズに合わせたきめ細やかなケアを実現します。 在宅ケアの分野で活躍中の方を歓迎します。

仕事内容介護保険法と障がい者総合支援法に基づく、サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 サービス計画の作成や、サービス手順の組み立てなどをご担当いただきます。 介護や障がい分野での経験や実績を活かし、利用者の方々に質の高いサービスをご提供いただけます。 福祉分野で活躍中のスタッフが、やりがいを持って取り組むことのできる職場です。

仕事内容介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供をお任せします。 シフト作成やカンファレンスへの出席、各種書類作成など、サービス提供に関する幅広い業務をご担当いただきます。 在宅ケアのプロとして、ヘルパーの指導・教育にも携わっていただきます。 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、利用者の方々の生活を支えるお手伝いをしていただきます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務形態：固定時間制 休日：週２，３日程度～（曜日はシフトによります）※応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２，３日程度～（曜日はシフトによります）※応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容訪問介護、ヘルパーステーションの運営に関わる書類作成 等 変更範囲：変更なし