療育 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

勤務時間平日・土曜日共に8:30〜17:00 上記の中で勤務・勤務時間は要相談 土曜日出勤できる方大歓迎！ 短時間〜でもOK！ 週2〜3日もOK、シフト柔軟対応◎ 家庭と両立しやすく安心です♪ ママさんスタッフ活躍中の職場なので、 みんなで助け合いながら働いています！

仕事内容児童指導スタッフ ＼子どもが好きな方大歓迎！／成長を一緒にサポートしていきませんか？ブランクOK◎人柄重視で採用♪ [お仕事内容] 児童発達支援施設の ＼指導員スタッフ大募集☆／ ・子どもと目が合わないかも？ ・発達が遅いかも？ ・コミュニケーションがあまりとれない気がする？ ・こだわりが強いかも？ ・身辺自立が遅いかも? など… お悩みの方のお子様の療育と 親御さん達へのサポートをしていくお仕事です。 人柄重視で採用します！ ・社員の人柄が自慢です ・事業所の明るい雰囲気はどこにも負けません()/ 離職率の低さ！働きやすさバッチリ！ ・直近2年間の離職率は4% ・プライベートと

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容資格必須/療育施設のオープニングスタッフ募集/賞与4か月/残業ほぼなし/マイカーOK/駐車場完備 定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービス施設での療育保育業務全般 ・活動やあそびの提供 ・ご自宅までのお出迎え業務（社用車にて） ・簡単なタブレッドまたはパソコンに入力操作程度の業務 【施設について】 現在は児童発達支援・放課後等デイサービスとして定員10名（平均8名）の療育施設を運営しています。 この度、地域の需要拡大により現施設の近くにに新施設をオープンさせる運びとなりました。 また系列で小規模保育園があり連携しながらあそびやまなびを経験でき一人ひとりの将来に向けた自立支援を行なって

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

勤務時間〇８：３０～１７：００（内実働8時間 休憩45分以上） →フルタイム勤務できる方大歓迎♪ →短時間・扶養内勤務もご相談できます◎

仕事内容障がい児に対し、療育の場、家族支援サービスとしての役割を担っています。 未就学児で障害のある子どもの生活や様々遊びの経験をしていきながら個別や小集団の中で個性を伸ばし、「やってみよう」という意欲を育てます。 また、保護者とのコミュニケーションを通じて子育ての孤独・孤立を防ぎ、地域・社会の中での子育てを目指します。 未就学知的障がい児の日常生活自立支援（食事・着替・排泄など）や社会性向上の支援などをお願いします。ほぼすべてのスタッフが未経験からのスタート。フォロー体制もばっちりな、年代問わず気軽に話せる和気あいあいとした職場です！ 【休日・休暇】シフト制/日祝休み 〇週2日からご相談できます♪

勤務時間［学校がある日］13:00〜18:00 ［学校がない日］9:00〜17:00 ※休憩時間法定通り ◎週3日～OK ◎日曜定休 ◎勤務時間応相談 ◎勤務曜日応相談 ◎土日祝休みもOK ◎土曜・祝日は長時間勤務もOK ＊勤務日数や曜日など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達支援アシスタント（児童指導員）のお仕事をお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・季節の行事やイベント等の活動づくり ・ご家族との連携、サポート ・送迎 など ＊社用車の車種：軽自動車、コンパクトカー ＊エリア：駿河区、葵区 ◎イベントは、季節に応じた内容のものを子どもたちと一緒に楽しみながら行っています！ （ラーメンや肉まん作り、雪遊び、外出など♪） ◎ペーパードライバーだったスタッフが殆ど！初めは添乗から等、無理なく少しずつ覚えていただくのでご安心ください♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる

仕事内容＼2025年4月OPEN／年齢・経験一切不問◎アネビーの遊具を使っています！【残業なし＋年間休日120日】 ＼2025年4月OPENしました！／ 【こんにちは！星とたんぽぽ東新田｜うんどう です】 『児童発達支援事業』と『放課後等デイサービス』 『保育所等訪問支援』をご提供している事業所です。 当施設は、主に運動と脳トレを組み合わせたメソッドを使ってトレーニングすることによりストレスを軽減させ子どもの集中力と認知能力の向上を目指します。 【アネビーの遊具をつかっています！】 発達障がいのあるお子さんたちの五感の発達を支援する遊具を使っています！この遊具を取り入れている療育施設はとてもレア

勤務時間08:00~16:00、12:00~17:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝 ★午後～夕方勤務できる方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■週2～3日できる方 ■休憩時間60分 ■残業・持ち帰り仕事などありません！ ■勤務時間相談可

仕事内容【発達障がいのある子どもたちの可能性を伸ばす】 週3日、午後～夕方できる方！ 社会保険加入または扶養範囲内勤務どちらでもOK！ 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日月祝休み送迎なし 預けたいと思える、あって良かった施設を多彩な研修・勉強会・OJTあり/月給22.4万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,500円～ 【月給】224,500円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 地域手当 40,000円 処遇改善手当 4,500円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：基本給2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 静岡県静岡市駿河区 寺田12番9 募集情報

仕事内容<仕事内容> 【言語聴覚士】運動と学習を組み合わせ療育で、あなたのスキルを活かしませんか？ 児童発達支援の幼児教室での言語聴覚士としてのお仕事 ・お子さまのコミュニケーション能力向上のための計画と訓練をしていただきます。 ※軽度の障がいをお持ちのお子さまが多いことも特徴です <給与> 年収328万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 基本週５勤務ですが、祝日はお休みとなります。 ※土曜日出勤で、手当10,000円追加 ※時短のご相談もOK <勤務地> 静岡県静岡市駿河区津島町7-9 3F 静岡駅 <福利厚生> 給与の内訳

仕事内容【アピールポイント】 ◆スキルアップしたい方にもオススメ★ブランクのある方もOK！ ◆残業少なめ◎働きやすい【8：45～16：45】勤務♪ ◆嬉しい土日祝休み☆プライベート重視の方にも嬉しい！ ◆駅から徒歩6分の好立地◎マイカー通勤もOK！ 【タイトル】 ミナシアBASE 【仕事内容】 療育業務全般 ・個別支援計画作成 ・計画に沿ったマンツーマン療育 【定員】 【応募資格】 ・保育士資格 ・要経験 ◎ブランクOK ◎性別不問 【施設形態】 児童発達支援施設 【法人名】 株式会社Minashia 【勤務地】 静岡県静岡市駿河区豊原町3番15号多々良ビル1階 【ア

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） ウェルビー株式会社 ハビー新静岡駅前教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給33.2万円～/送迎なし 正社員 年休120日以上/業界大手の教育体制＆待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感で

勤務時間13:00〜17:30（実働4時間30分） ◎週4日〜OK ◎土日祝休み ◎短時間勤務OK ◎扶養内勤務OK ◎曜日固定も応相談 ＊勤務曜日や時間、日数等、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援及び放課後等デイサービスにて、送迎ドライバー・児童指導員としてサポートをお願いします。 ・送迎 ・保育生活支援、集団遊びや活動のサポート ・公文式学習、宿題のサポート ・声かけ、見守り など ［送迎エリア］清水区とその近辺、15分圏内 ［社用車］軽自動車、コンパクトカー （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 シフトによる 土日祝休み 年末年始休み お盆休み GW休み 産休、育児休暇法定通り 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（業績による） 交通費支給（日額220円） 車通勤可（無料駐車場あり

仕事内容専門職スタッフの80％が児童分野未経験スタート！ 社内OJTも充実、子どもたちの未来の可能性を拓く療育を行っています。 同じ資格を持つスタッフがいる店舗で研修対応も実施中。（希望/最大1ヶ月） 【職種】 児童発達支援施設 臨床心理士・公認心理師 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ◆LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただく

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給33.2万円～/送迎なし 年休120日以上/業界大手の教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～457,000円 【月給】332,000円～457,000円 <内訳> 基本給 250,000円～278,000円 固定残業代 45,000円～62,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） 8:00～19:00で応相談 （4~6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－ シフト例 【平日】 14:00～18:30 14:00～17:30 上記の時間帯できる方 【土・祝・長期休み】 10:00～16:00 9:00～18:00 （4~6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－－－ ・午後～夕方できる方を歓迎！ ・毎月シフト調整（つど相談OK） ・中抜け・家族の行事対応など調整OK ・6時間以上勤務の場合（休憩60分） ・午後から夕方勤務できる方、歓迎！

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達が切り拓く