埼玉県のスーパー店長の求人・仕事・採用

仕事内容大和自動車交通ハイヤー株式会社 【スタンダード市場】 送迎ドライバー／未経験歓迎／土日休／年休120日／月給保証有 【求人要約】 【未経験歓迎】研修制度／二種免許も会社負担で取得 【待遇】年休120日・土日休・月給30万円保証あり 【やりがい】高級車でVIPを送迎／誇りを持って働く 【仕事内容】 【運転時間は4時間程度】クラウン、レクサスなどの高級車を運転／事前予約制・主に法人のお客様の送迎担当 【具体的な仕事内容】 お客様（各分野の著名人や官公庁、企業の役員など）の事前予約を受け、送迎に携わっていただきます。 3つのポイント 1.体力的な負担が少ない 実働は8時間ですが、そ

仕事内容鮮魚加工・販売スタッフ【店長候補】 【入社半年で店長になったスタッフも◎】経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？最大5連休も取得可能◎ 【株式会社NFTのご紹介/入社3年目スタッフ】 当社では、「海鮮工房田中」、「Pescheria di TANAKA」、「NEWFISHTANAKA」などの鮮魚店を運営をしております。 関東近郊に絶賛新規出店中 現在は7ブランド、55店舗展開しており、今年に入ってからも続々と新店をオープンしている勢いのある企業です。 社風はまさに“アットホーム”。 店長やスタッフが店舗のことについて話し合いながら、店舗スタッフみんな

仕事内容オープニング店舗の鮮魚加工・販売スタッフ【店長候補】 【4月末オープン】半年で店長になったスタッフも◆経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？◆シニア活躍中◆最大5連休も取得可 ＜THE FISH TANAKA 深谷川本店＞ ～・2026年4月末NEW OPEN・～ 2026年4月末にオープンのキレイな店舗でのお仕事です 【株式会社NFTのご紹介/入社3年目スタッフ】 当社では、「海鮮工房田中」、「Pescheria di TANAKA」、「NEWFISHTANAKA」などの鮮魚店を運営をしております。 関東近郊に絶賛新規出店中 現在は7ブランド、5

仕事内容オーケー株式会社 店長代行／業界未経験歓迎／裁量大／月給30万円～／賞与年4回 【求人要約】 【安定成長】景気に左右されない業態で39期連続増収 【安定収入】年収1000万円も目指せる／賞与年4回 【働き方も安心】4週8休／残業少なめ／役職定年なし 【仕事内容】 首都圏を中心に170店舗以上を展開するスーパー『オーケー』の店舗運営を担う店長代行をお任せします。 【具体的な仕事内容】 40代からでも、 『安定』が手に入る。 39期連続増収中の『オーケー』なら、 無理のない働き方で、 スピーディーな昇給と安定収入を 手に入れられます。 【仕事内容】 売場・数字・人材・オペレーショ

仕事内容鮮魚加工・販売スタッフ【店長候補】 【入社半年で店長になったスタッフも◎】経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？最大5連休も取得可能◎ 【株式会社NFTのご紹介/入社3年目スタッフ】 当社では、「海鮮工房田中」、「Pescheria di TANAKA」、「NEWFISHTANAKA」などの鮮魚店を運営をしております。 関東近郊に絶賛新規出店中 現在は7ブランド、55店舗展開しており、今年に入ってからも続々と新店をオープンしている勢いのある企業です。 社風はまさに“アットホーム”。 店長やスタッフが店舗のことについて話し合いながら、店舗スタッフみんな

仕事内容 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中できます。 ・チームで目標達成：店舗全体で協力し合う風土が根付いています。 ★Poi

仕事内容鮮魚加工・販売スタッフ【店長候補】 【11月下旬リニューアルオープン】半年で店長になったスタッフも◆経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？最大5連休も取得可能◎ ＼2025年11月リニューアルオープンにつき増員募集中 ／ 【株式会社NFTのご紹介/入社3年目スタッフ】 当社では、「海鮮工房田中」、「Pescheria di TANAKA」、「NEWFISHTANAKA」などの鮮魚店を運営をしております。 関東近郊に絶賛新規出店中 現在は7ブランド、55店舗展開しており、今年に入ってからも続々と新店をオープンしている勢いのある企業です。 社風はまさに

仕事内容株式会社ロピア 【店舗スタッフ】チーフの平均年収630万円！関東エリア限定募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格までの平均期間は約2年】急成長中のスーパー「ロピア」で、自由に・裁量を持って売場づくりにチャレンジ！売場の主役はあなたです精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理の いずれかの部門に配属となります。 仕入れ、値付け 商品開発 売場づくり、 パートスタッフの採用、育成 予算管理 など、裁量を持って担当します。ロピアの運営スタイルスーパーといえば本部が主導し、 店長が指揮

仕事内容スーパーセンター(取扱商品衣食住)・スーパーマーケット(食品)での店長業務を担当していただきます。 ※候補の方は、副店長や副店長補佐など今までの経験を伺い決めていきます。 スーパーセンターでは年商30億程度、パートアルバイト含めて150名以上のスタッフのマネジメント スーパーマーケットでは年商20億程度、80名程度のスタッフのマネジメントとなります。 店舗での売上向上に向けた施策の実施、業務円滑に向けたマネジメントを実施していただきます。 〇企業POINT ・超大手小売企業！ ・福利厚生充実！ ・幅広いキャリアパス！ 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールア

仕事内容 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中できます。 ・チームで目標達成：店舗全体で協力し合う風土が根付いています。 ★Poi

仕事内容スーパーの常識、ひっくり返す／店長も夢じゃない／未経験歓迎 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 7日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定です。

仕事内容株式会社ロピア 【店舗スタッフ(惣菜部門)※チーフ候補】チーフ平均年収630万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格までの平均期間は約2年】急成長中のスーパー「ロピア」の惣菜部門で、調理や売場づくりなど裁量を持って担当していただきます。お弁当やお惣菜の調理・製造 売場づくり（陳列・POP作成・演出） をメインに担当していただきます。 チーフになると、 仕入れ・原価管理・値付け オリジナル商品の企画・商品開発 売上・利益管理 パートスタッフの採用・育成 など、裁量の大きい仕事を担

仕事内容まいばすけっと株式会社 【首都圏・未経験歓迎】夜勤なし★エリアMGR候補★連休取得可／残業14.7H／働き方◎ 【仕事内容】 【首都圏・未経験歓迎】夜勤なし★エリアMGR候補★連休取得可／残業14.7H／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ?【イオンG★業績好調◎2030年までに2000店舗を目指す都市型スーパー★連休取得可・休日にシフト穴埋めの心配なし★給与下げず働き方改善】 ■業務内容： 入社後は店舗配属となります。現役の店長であるトレーナーの下で、半年間、OJTと月2回の集合研修を受けていただきます。その後、店長として1店舗の売上利益管理/人材マネジメントを担当。2店舗担当店長、新店

仕事内容■募集職種 定着率バツグンの電気工事士/平均勤続年数21.7年/未経験者歓迎/年休128日 ■給与 月給225,000円～448,000円(基本給)＋各種手当 ※前職の給与相談にのります。 ※年齢・資格・経験・ご家族状況などにより優遇 ※試用期間2ヶ月(条件に変動なし) 【年収モデル】 ・29歳/500万円 ・35歳/580万円 ・45歳/770万円 ・50歳/900万円 ■仕事内容 お仕事内容 物流倉庫や公共案件の学校 老人ホームなどの 電気設備工事を手掛けています。 工期は1日～2年と幅広い工事に 対応しています。 現場エリア 事務所から1時間圏内がほとんどです♪ 現場エリアや

仕事内容まいばすけっと株式会社 【首都圏／転勤無】店長候補／463万～★イオンG★女性店長活躍・年休125日・産育休復帰100％★ 【仕事内容】 【首都圏／転勤無】店長候補／463万～★イオンG★女性店長活躍・年休125日・産育休復帰100％★ 【具体的な仕事内容】 【女性店長活躍★会社のサポート充実★年休125日・産育休復帰100％・育児補助金ほか★イオンG★業績好調◎全店直営店の都市型スーパー】 魅力ポイント ★年休125日・5日以上の連休取得可 └近隣店舗でシフトを調整しあうので、店長自身でシフトの穴埋めをする心配なし◎ 連休も取れるので、旅行や家族時間に充てられるようになったと実感

仕事内容♢業務内容 ・キッチン お客様を目と香りと舌で喜ばせる料理づくり ・ホール お客様が楽しめる空間づくり お客様を喜ばせることがあなたの最重要業務です。 ♢店舗管理 ・店舗スタッフの育成 ・シフト作成 ・数値管理 ・在庫管理 ・集客 店舗運営全般の業務を担当していただきます。 ♢飲食業界の中で、上場企業は全体の0.1％ 安心安定上場企業で働くメリット ・家など高額の買い物の際、ローン交渉が良い条件で通りやすい ・社会的信用や充実した福利厚生がある ・法令順守（残業・育児介護・ハラスメント・労務管理など） ・マニュアルや教育体制がしっかりしているので未経験でも安心 ♢将来飲食店を経営したい人

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ★店舗の運営、魚の加工・販売★ 当社の店舗運営は「店舗のことは店舗が決める！」が原則。 売価、仕入れ数、パートさんの教育プラン、就業開始時間など、店舗で決めることのできる範囲が大きいです。 商品企画などは本社で行うこともありますが、新商品などはお店の発案ももちろん可能です！ 商品の加工方法・展開方法も店長の腕の見せどころ！ 店舗のある地域の特徴や、その日の天候・イベント等の状況に合わせて商品の展開を店舗独自で決めています。 どの商品をどれく

仕事内容鮮魚加工・販売スタッフ【店長候補】 【入社半年で店長になったスタッフも◎】経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？最大5連休も取得可能◎ 【株式会社NFTのご紹介/入社3年目スタッフ】 当社では、「海鮮工房田中」、「Pescheria di TANAKA」、「NEWFISHTANAKA」などの鮮魚店を運営をしております。 関東近郊に絶賛新規出店中 現在は7ブランド、55店舗展開しており、今年に入ってからも続々と新店をオープンしている勢いのある企業です。 社風はまさに“アットホーム”。 店長やスタッフが店舗のことについて話し合いながら、店舗スタッフみんな

仕事内容まいばすけっと株式会社 【首都圏/未経験歓迎】エリアマネージャー候補※イオンG・研修手当残業15.8h程度/働き方◎ 【仕事内容】 【首都圏/未経験歓迎】エリアマネージャー候補※イオンG・研修手当残業15.8h程度/働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【事業好調で安定性抜群！/イオングループの中核事業、2005年設立以来右肩上がりで店舗拡大/明確なキャリアアップ制度】 ■業務内容：入社後は店舗配属となります。現役の店長であるトレーナーの下で、半年間、OJTと月2回の集合研修を受けていただきます。その後、店長として1店舗の売上利益管理/人材マネジメントを担当。2店舗担当店長、新店店長、トレー

仕事内容 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中できます。 ・チームで目標達成：店舗全体で協力し合う風土が根付いています。 ★Poi