人材紹介営業 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容人材紹介の営業職／「インセンティブでしっかり稼げる」人材事業の営業職／土日休み 【主な業務内容】 ・求職者とのキャリア面談（個人営業／カウンセリング） ・求人紹介、マッチング業務 ・企業・施設との条件調整（法人営業・ルート営業） ・面接対策、見学同行、入社までのサポート ・入社後フォロー、定着支援 ※1ヶ月あたり30～50名の応募対応、月4名程度の内定獲得を想定 人の人生と企業の未来、どちらにも本気で向き合う営業職。 成果はインセンティブでしっかり評価され、 頑張った分だけ収入として返ってくる環境です。 社会保険労務士法人を母体とする当社が、 新たに立ち上げる「人材紹介事業」のコアメンバ

仕事内容テクノサービスで「人生」も 「仕事」もアップデート！ 誰にでも「チャンス」があり、 「チャンス」を与えられる会社です。 ◎イメージムービー ・・ ➤check 下記URLをコピペして【WEB検索】 httpswww.youtube.com/watch?v=hwlBtuulc7I&t=2s 求職者と企業の就業マッチング！ ・・ 「人」と「企業」の掛橋になり、 2つの「ありがとう」をもらえる 「感動」できる仕事です。 ◎具体的な業務内容 人と企業の未来をデザイン！ ・・・ 【企業担当業務】 ・既存顧客のフォロー ・課題解決型の提案 ・新規先への提案営業 ※ポイント 定期的に顧客接点を

仕事内容株式会社ＲｅｎＢａｏ 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（マネージャー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【仕事内容】 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（マネージャー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【具体的な仕事内容】 【美容業界特化の人材紹介/残業0時間推奨/柔軟な働き方を実現できる環境】 美容業界専門の人材紹介「ビューティーエンジェル」を運用する当社にて、リクルーティングアドバイザーとして、クライアント（サロン）に対して採用支援・コンサルを行います。完全在宅勤務可・フレックス制なので、ご自身のスタイルに合わせて勤務可能です。 今回はリクルーテ

仕事内容募集背景 当社は、在留資格「特定技能1号」で働く外国人の支援事業を開始してから、今年で3年目を迎えました。 特定技能外国人を採用する企業に対し、人材紹介および登録支援機関として法令を遵守しながら、外国人材が長期的に活躍できる環境づくりをサポートしています。 今回募集するポジションでは、人材紹介を担当する営業チームと、特定技能外国人を直接支援するサポートチームの双方と連携しながら、在留資格申請手続きに関する情報整理や、事業推進を支える各種事務業務をご担当いただきます。 仕事内容 特定技能外国人材の受け入れに伴う各種手続きや在留資格申請に関する情報整理と申請サポート業務をお任せします。社内の営業

仕事内容■お仕事内容 キャリアアップやキャリアチェンジにも◎ 医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう 人材のプロとして様々な選択肢を提供するポジションです。 ご希望や適性、ご経験を考慮して、 営業もしくはキャリアアドバイザーとして配属します。 ＜仕事内容＞ ・ご登録いただいた看護師や介護士へのキャリアカウンセリング ・求職者が希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設へのフォロー など ◆ 社員一人ひとりが成長するための環境づくりを 大切にしている会社です。 毎年たくさんの新規事業やプロジェクトが立ち上がり、 「やりた

仕事内容ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダードグループ企業) 営業経験者歓迎【千葉】人材派遣サービス法人営業※上場ヒューマンG／残業15H／インセンあり 【仕事内容】 営業経験者歓迎【千葉】人材派遣サービス法人営業※上場ヒューマンG／残業15H／インセンあり 【具体的な仕事内容】 ～中途入社の約9割が業界未経験！長期就業可能な環境・幅広い商材で営業力が身につく！お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円！／月残業平均15H以内・年休124日／東証スタンダード上場G／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開～ ■業務内容 人材派遣を主とする各種サービスの営業をお任せいた

仕事内容株式会社ワークポート 【千葉・地域限定職】人材紹介営業（CA・RA）◆未経験活躍◆人柄の良さが強み◆明確な評価で昇給叶う◆ 【仕事内容】 【千葉・地域限定職】人材紹介営業（CA・RA）◆未経験活躍◆人柄の良さが強み◆明確な評価で昇給叶う◆ 【具体的な仕事内容】 ＼転勤無し・未経験からの活躍多数／会える身近なエージェント♪社風・人柄が強み◎全国に拠点展開する成長企業役職者の20代割合60.2%（2025年4月時点）◇平均昇給率は約7割／クリアな評価体制・インセンティブ充実◇ 全国47都道府県に展開中の当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の

仕事内容募集背景 近年、日本の労働人口の減少に伴い、企業における外国人雇用のニーズが急速に高まっています。特に、特定技能制度は、即戦力となる外国人材の活用を促進する制度として注目されています。当社では、このような社会背景と企業ニーズを捉え、イオングループを中心に特定技能外国人の人材紹介事業をスタートしました。より多くの企業様に外国人雇用のメリットを実感していただき、求職者である外国人の方々には日本で活躍できる機会を提供することで、社会全体の活性化に貢献したいと考えています。そこで今回、事業拡充に伴い、新たな仲間を募集することいたしました。 仕事内容 急増する企業の外国人雇用ニーズに応えるため、特定技能

仕事内容株式会社エントリー 人材サービス＝採用も"人"重視【営業】年休126日/有給取得100％ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【異業種出身が9割！】＼知識・スキルゼロでも成長できる理由は？手厚い研修＆サポート体制◎企業が抱える人材に関するお悩みや課題を『解決』！【提案先】 ＊物流や製造や運送、イベント、引越、コールセンターなどが中心 ＊短期・単発の人材ニーズがある法人に対して、派遣サービスの提案を行います。 【仕事の流れ】 ▼アポイントから、契約成立までアプローチ ▼訪問

仕事内容人材系営業／「人材サービスの営業職」年間休日120日／インセンティブ充実／出社／テレワークの働き方あり エンジニアのたまごである当社のスタッフを、人材を求める企業様 （建設現場、開発現場、コールセンターなど）に派遣するお仕事です。 就業先企業の開拓や、スタッフの悩みに向き合い、 就業に関するアドバイスも実施していただきます。 また増員の提案やアウトソーシングの提案などを通じてお客様のビジネスに貢献します。 タイミングが大切なビジネスです。スピーディに動くことが求められます。 ◇ 主な仕事内容 ◇ ・スタッフへの求職支援活動 ・スタッフのカウンセリング、フォロー、教育指導 ・取引先（人材を

仕事内容《年休125日以上》外国籍人材の活躍を支える、社会貢献性の高い営業職！ 企業と外国籍人材をつなぐ、人材紹介営業のお仕事です！ ◇ 具体的には？ ◇ ︎ 企業の採用課題や事業内容、求める人材像をヒアリング ︎ 特定技能外国人雇用に向けた提案営業 ︎ 現地送出し機関との調整や、面接対応 ︎ 採用・入社手続き、生活支援に関する契約締結 ︎ 入社後のアフターフォロー 人手不足の課題を抱える企業に対して、外国人雇用に関する提案営業を行います。特定産業分野「ビルクリーニング」「宿泊業」「外食業」「飲食料品製造業」を中心とした営業展開となります。 ☆ 身に付く経験 & スキル ☆

仕事内容人材サービスの営業／新規開拓なし／法人営業／未経験OK／20／30代男性活躍中／賞与年6回／誕生月にはプレゼントも ＼株式会社ソーエイで、人材サービスの営業として働くポイント／ ★頼りにされるってうれしい！企業とスタッフをつなぐ架け橋となり、自分なりのアイデアを活かすやりがい十分のお仕事です。 ★新規開拓なしだから、既存の取引先企業とスタッフの対応に注力できる最適な環境が整っています！ ★充実の福利厚生◎プライベートも楽しんでほしいから、ライフイベントごとのお祝い金あり、スポーツジム利用割引あり ＜業務の流れ＞ ▼企業のニーズを把握 既に取引のある企業様や問い合わせがあった企業様に対して、

仕事内容ＸＭｉｌｅ株式会社 人材紹介営業/個人・法人両面◆新規拠点立ち上げ責任者候補◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【仕事内容】 人材紹介営業/個人・法人両面◆新規拠点立ち上げ責任者候補◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【具体的な仕事内容】 ◆地方拠点の立ち上げを担うメンバー募集！成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は1年で従業員、拠点数が倍に成長してきました。拠点は既に関東、関西、九州などに展開しておりますが、さらなる事業・組織拡大のために地方拠点の立ち上げ

仕事内容【応募資格】 [必須] 正社員経験1年以上 営業経験または販売経験1年以上 数字目標を主体的に追った経験 高い成長意欲と成果志向をお持ちの方 誠実に顧客と向き合える方 [歓迎] 人材紹介会社での営業経験 両面型人材紹介経験 HR領域での営業経験 医療・介護領域での人材紹介経験 ToC向け無形商材営業経験 ToB向け提案営業経験 保険・証券・広告・ITサービス等での営業経験 高い営業実績をお持ちの方 【フィットする人物像】 成長意欲が高い方 目標達成へのこだわりが強い方 顧客本位で物事を考えられる方 チームで成果を創出したい方 実力主義の環境で挑戦したい方 人の人生やキャリア支援に興味がある方

仕事内容株式会社スリーエスコンサルティング HR領域事業担当（人材紹介・派遣での営業担当等）◇経験者歓迎／管理職を目指せる◎IPO準備中 【仕事内容】 HR領域事業担当（人材紹介・派遣での営業担当等）◇経験者歓迎／管理職を目指せる◎IPO準備中 【具体的な仕事内容】 ◆お客様の複雑な課題を整理しひも解く、ワンストップ・課題解決型総合コンサルティング企業／システム導入や人材事業、アウトソーシング・労務・不動産・事業承継コンサルティングなどの事業を展開◆ 人材紹介・人材派遣・再就職支援（職業訓練校とのつながり有）、採用コンサルティングの事業を展開している当社にて営業担当の人員を増やすべくHR領域事業

仕事内容株式会社プリセプト 【フルリモート】人材紹介営業／SES出身者歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【仕事内容】 【フルリモート】人材紹介営業／SES出身者歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ～週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされるため、残業はほぼありません／全国フルリモート可／求職者様へのきめ細やかなフォロー・伴走スタイル～ ■業務内容 IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う同社で、候補者と企業の人材コンサルティングをお任せします。両手型になりますがメインは求職者様への対応になります。 ◆候補者に対するカウンセリ

仕事内容ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダードグループ企業) 【千葉※未経験歓迎】人材サービス法人営業（ヒアリング～課題解決提案）※上場G／土日祝休／残業15H 【仕事内容】 【千葉※未経験歓迎】人材サービス法人営業（ヒアリング～課題解決提案）※上場G／土日祝休／残業15H 【具体的な仕事内容】 ～中途入社の約9割が業界未経験！長期就業可能な環境・幅広い商材で営業力が身につく！お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円！／月残業平均15H以内・年休124日／東証スタンダード上場G／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開～ ■業務内容 人材派遣を主とする各種サービスの

仕事内容・ 顧客創出 新規顧客の創出は、主に電話によるアプローチ（テレアポ）を中心に行います。 業界や企業の情報を事前にリサーチした上で、採用課題を抱えている可能性のある企業に対して、ニーズを喚起するようなトーク設計を行い、商談の機会を創出します。 ・ 課題設定 顧客との対話を通じて、表面的なニーズだけでなく、根本的な課題や背景を深掘りします。 採用活動における本質的な問題を明確にすることで、的確な提案につながる土台を築きます。 ・ 商談 課題に対して最適なサービスやソリューションを提案するフェーズです。 複数の商材を組み合わせながら、顧客ごとの状況に応じた柔軟な提案を行います。 ・ 原稿作成/

仕事内容株式会社プリセプト 【フルリモート】人材紹介営業／IT業界からのキャリアチェンジ歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【仕事内容】 【フルリモート】人材紹介営業／IT業界からのキャリアチェンジ歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ～週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされるため、残業はほぼありません／全国フルリモート可／求職者様へのきめ細やかなフォロー・伴走スタイル～ ■業務内容 IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う同社で、候補者と企業の人材コンサルティングをお任せします。両手型になりますがメインは求職者様への対応にな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■大学卒業以上 ■法人営業経験（目安3年以上） 新規開拓（テレアポ・飛び込み含む）からクロージング、既存深耕まで一通りのプロセスを単独で完遂できること。 ■ハイパフォーマーとしての実績 営業成績で目標を継続的に達成していること ■後輩指導・メンター経験（役職不問） 正式な人事評価権限はなくてOKです。 「新人のOJT担当」「チーム内の教育係」「インターン生の指導」など、自分の時間を割いて他者の成長に関わった経験。 [歓迎] ・ 無形商材（広告・人材・IT等）の提案営業経験 ・ 複数の商材を組み合わせたソリューション提案あの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ◎長期勤続に