入浴介助 生活相談員 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間が６時間を超える場合の休憩時間は４５分 ＊希望の時間で応相談 （例 ９時～１３時の４時間（休憩なし） 等） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスにおける介護全般 ・入浴介助・食事介助・排せつ介助 等 ○送迎（社有車：ステップワゴン・軽自動車） ※利用者数：定員４１名 ※利用者の方々へレクリエーション等を通じて楽しい時間を提供で きる、やりがいのある仕事です。 ※介護未経験の方もご相談下さい。 ＊業務内容の変更範囲：現状変更の予定なし

仕事内容寮完備で住まいの心配ゼロ。面接後すぐ入居できるスムーズ体制で、新生活をすぐに始められます！ お仕事内容例 ＼ 今すぐ働きたい方、大歓迎！ ／ 人気の文房具を扱う シンプル軽作業 で、すぐに慣れてすぐ活躍できます！ 【お仕事内容】 ・文房具にペタッとシールを貼るだけ ・キズや汚れがないかをサッとチェック ・種類ごとに分けて箱へ入れるだけ ・重いものなし！どなたでも始めやすい作業です 【ここがポイント】 ・スピード採用中 → 早ければ応募当日から勤務OK ・未経験でもすぐできる“超”かんたん工程 ・静かで落ち着いた作業環境 ・モクモク作業が好きな方にピッタリ 「難しいことは苦手…」「とに

勤務時間8:00～13:00の間の3時間以上 ※週3日～勤務可

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週3日～勤務可！正社員登用制度・実績があるので、長期的なキャリア形成が可能な職場です★●パートの方も賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日～勤務可能です。プライベートに合わせた働き方ができるので、お仕事とプライベートを両立しやすい職場です。 ●正社員登用制度が過去3年間で11人実績があります。将来の安定を見据えながら働けるので、長期的なキャリア形成が可能です。 法人名:社会福祉法人暁会 事業所名:フェニックスデイサービスセンター（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,資格取得支援

仕事内容◎入職祝い金あり◎年間休日１２０日（前年度実績）◎賞与４．３ ヶ月（前年度実績）◎学べるが充実◎院内保育所完備◎子育て中の 方にも働きやすい環境◎在宅療養後方支援病院 ■看護補助業務 入院患者の療養生活上の世話 ・食事、排泄、入浴介助等の直接業務 ・シーツ交換、環境整備、資材補充 ・メッセンジャー業務等の周辺業務 ☆応募前職場見学可能です。事前にお問い合わせください。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人員不足などの場合、月９９時間まで、年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日は月ごと作成の勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《デイサービス四季の森における看護職兼介護職》 ・利用者への医療的処置 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・服薬対応 ・レクリエーション ・機能訓練 ・日常生活のお世話 など ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地域密着型通所介護事業所での ＊利用者の送迎 ＊利用者の見守り ＊体操指導 ＊看護師の場合は機能訓練指導あり ＊バイタルチェック ＊社用車（普通車）使用：ＡＴ車 ＊入浴介助・食事介助はありません 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容「サービス提供責任者候補」重度訪問介護／無資格でも最短半年でキャリアアップ／介護職員 職種 サービス提供責任者候補 サービス／施設 重度訪問介護 所属事業所 ユースタイルケア 山口 重度訪問介護 お仕事内容 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方

仕事内容《有料老人ホームありすの丘における管理者、または副管理者》 ・介護職員の指導 ・介護職員の勤務表作成 ・その他管理業務 ・入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ・入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、 生活を支援する仕事です。 （副管理者は、管理者のサポートを行います。） ＊煩雑な事務は本社にて行います。 ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容【JR「綾羅木駅」徒歩圏内】見守りセンサー・カメラなどのICT機器導入／スタッフの人間関係を何より重視し、急なお休み等にも協力して対応可能な特別養護老人ホームです♪【下関市稗田中町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの生活相談員業務 【主な業務内容】 入退所に関する調整や手続き ケアマネジャー・医療機関・行政との連絡調整 カンファレンス等の多職種会議への参加 事故発生時の初期対応や家族説明、行政への報告書作成 苦情・要望への対応 行事やレクリエーションの企画・運営、地域との連携、ボラン

仕事内容寮完備×即入居対応。引っ越しに悩まず、新しい暮らしをすぐ始められる環境です。 ※仕事の内容例※ ＼ 住まいも仕事も一緒に決めたい方へ！ ／ 身近なコンビニ商品を扱うピッキング作業で、 住み込みスタートもすぐに目指せるお仕事です！ 【お仕事内容】 ・コンビニで見かける商品をリスト通りに集める作業 ・棚から商品を取って箱に入れるだけ ・種類ごとに仕分けして出荷準備 ・軽量品が中心で体への負担も少なめです 【この仕事の魅力】 ・住み込みOK！家具家電付きの寮をご用意 ・生活面のサポートがあるから初めての方も安心 ・未経験から始めやすい、覚えやすい作業内容 ・落ち着いた環境でコツコツ進められます

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊パートは夜勤なし可 ＊勤務帯応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人員不足などの場合、月９９時間まで、年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数は相談の上、決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《有料老人ホームあやらぎ本館における介護職》 ・入居者の生活支援や家事支援、入浴介助などを行います。 ＊資格取得支援があります。（費用半額負担） 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅事業所におけるケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000~260000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 山口県下関市長府黒門南町6-54 【アクセス】 門司港レトロ観光線関門海峡めかり 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時まで

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分） 残業時間月平均5時間

仕事内容あなたの資格と経験を活かし、一緒に地域の介護を支えませんか？介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,043円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 被服手当:5.93円/時 資格手当:8.89円/時（ヘルパー2級・初任者県 修）～41.51円/時（介護福祉士） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4,000〜40,000円 ≪昇給≫ 0〜10円 （時間あたり） ◆

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊相談に応じます（月１０～２２日勤務で要相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★デイサービス看護師の募集 （デイサービスセンターすずらん後田における看護師業務） ・利用者様の一般状態の観察（バイタルサイン測定） ・医療的処置（軟膏の塗布、服薬管理、湿布等の貼付など） ・入浴介助・送迎はありません。 ※シフトに関しては１０～２２日勤務で要相談 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 185000~235000円 【住所】 山口県下関市吉母218 【アクセス】 JR山陰本線(益田～下関)梅ケ峠 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

勤務時間シフトは自由です。自己申告制となります。 ★シフト例 16:00~翌10:00 17:00~翌9:00 17:00~翌10:00 (各休憩2h) ※1ヶ月単位の変形労働時間制です ※有資格者のみ (無資格・未経験の方は夜勤不可)

仕事内容介護老人保健施設(老健)にて、利用者様が安心して夜を過ごせるように生活をサポートします。 ●主な業務内容 食事介助、入浴介助、排せつ介助、 睡眠の誘導、夜間の見守り、日勤への引継ぎ ほか 【日給29700円可能】しっかり稼げる夜勤専従のお仕事☆週2日~OK 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: シフトは自由です。自己申告制となります。 ★シフト例 16:00~翌10:00 17:00~翌9:00 17:

仕事内容○デイサービス「あかだ」における介護業務 （定員２０名） ＊送迎、食事・入浴・排せつ介助、レクレーションなど ＊送迎には軽自動車、普通自動車を使用（ＡＴ限定可） ＊勤務時間の調整、休日応相談（定休日 日曜日） 【業務内容の変更範囲】：現状は変更の予定なし

仕事内容心からのケアで安心と笑顔を届ける、特別養護老人ホーム 員光園で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給202,500〜217,500円 ≪基本給≫ 165,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000円 介護職手当:37,500円 役職手当:10,000〜40,000円 住宅手当:5,000円/月（個人所有のみ） 扶養手当:配偶者：10,000円/月

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜13:00②7:30〜11:30③7:30〜18:00の内5時間以上週所定労働日数1日 〜 6日

仕事内容IML安心サポート24で介護職・ヘルパー職を大募集！心温まる職場で新たなキャリアを築こう ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,080〜1,300円 ≪基本給≫ 1,000〜1,050円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善手当:80〜250円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計15,000〜30,000円 ≪昇給≫ 〜30円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） ※状況により時間外勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月６０時間（年６回程度）１年５４０時間。介護保険法に基づ く人員基準に抵触する場合やサービスの提供に支障がある時。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務。勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆初めての方でも先輩スタッフが丁寧に指導します！ ・調理や洗濯などを共に行うなど、生活リハビリの実施 ・外出や季節ごとのイベントの企画運営 ・歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加、定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族との交流 ※当施設を住まいとする利用者さまが快適に生活できるように、 自立支援を軸としたケアをチームで進めています。 ＊変更範囲：会社の定める業務