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パン屋 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

人気ベーカリーでのパン製造(オープニングスタッフ)

株式会社メーアコルン

  • 徳島県 徳島市 / 文化の森駅 車6分

  • 月給16.2万円〜18.2万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • U・IターンOK
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 交通費支給
  • 駐車場あり
  • 16時前退社
  • 18時前退社
  • 退職金制度あり
  • 若手活躍中
  • 職場見学OK
  • ブランクOK
  • 夜勤
  • 車通勤OK
  • ミドル活躍中
  • 制服貸与
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 週休2日制
  • 即日勤務OK
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • フリーター歓迎
  • 社会保険完備
  • 17時前退社

仕事内容【仕事内容】 <徳島市>パン製造・製造補助スタッフ 本店リニューアルのため増員募集(正社員) 未経験OK・経験者優遇あり・男女活躍中! パンの製造業務全般をお願いします。 (仕込み 焼成 成形 厨房内の清掃など) 1つの工程を専属で担当するので、 経験が浅い方や未経験者も働きやすい環境! [仕込み] ・粉の計量や、油脂・卵・水でミキサーを 使って生地をこねあげる。 ・最後に厨房内の清掃 [分割成形] ・一次発酵した生地を機械で分割丸める。 ・休ませてから成形する。 ・最後に厨房内の清掃 [焼成] ・発酵したパンを決まった温度で焼き上げる。 ・最後に厨房内の清掃 粉から全て自社

人気BaseUpp

営業事務/事務スタッフパン屋さんを応援する会社

株式会社グローアップ

  • 東京都 豊島区 南大塚 / 大塚駅前駅 徒歩約2分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • ベンチャー企業
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 土日休み
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 社員旅行あり
  • 年間休日100日以上
  • 在宅ワーク
  • 長期休暇あり
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • リモートワーク
  • 雇用保険完備
  • 服装自由
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制

仕事内容<仕事内容> 事務スタッフ◆パン屋さんを応援する会社/年間休日130日以上/在宅勤務可/賞与年3回! 製パン・製菓業界を元気にしたいと、全国のパン屋さんを支援するサービスを次々と展開している当社で事務業務全般をお任せします。 <具体的な仕事> ■受発注業務 お客様から申込書が届いたら、フォーマットにデータを入力。発注は主にアルバイトが行ないますが、ゆくゆくはアルバイトのフォローもお任せしますので、最初は自分で発注して業務を習得しましょう。また納品書を確認し、ちゃんと商品が納品されたかも管理してください。 さらに請求書が届いたら金額や内容が正しいか確認して経理に回し、どの商材がどれだけ納品

人気エンゲージ

パンの製造スタッフ/職人が手掛けるこだわりのパン屋さん!仲間とともに成長していきませんか?

株式会社オールハーツ・カンパニー

  • 愛知県 名古屋市名東区 社口 / 一社駅 徒歩12分

  • 月給20万円〜31万円

  • 正社員

  • 主婦・主夫歓迎
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • マネージャー採用
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • シフト制
  • 社割あり
  • 昇格あり
  • 職場内禁煙
  • 夜勤
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • シフト自由
  • 制服貸与
  • 未経験OK
  • 祝い金あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 時短勤務あり

仕事内容職人が手掛けるこだわりのパン屋さん!仲間とともに成長していきませんか? 美味しいパンを作るためには、作り手が笑顔でいることが大切です。 『Make Happiness』を経営理念に掲げる当社では、 プライベートも満足できる待遇・福利厚生をご用意しています! その一例が産休・育休制度の充実度。 取得率はほぼ100%を記録し男性の育休取得実績も多く、 復職された方に向けた時短勤務制度も整備済みです◎ またバースデー休暇やコミュニケーション手当といった ユニークな取り組みもあり、とくに社内SNSでは 全国各地のスタッフに加えて社長も度々参加するなど 近い距離感で交流して盛

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