鳥取県の療育の求人・仕事・採用

仕事内容○未就学児～就学児を対象とした児童発達支援・放課後等デイサー ビスでの療育支援 「遊ぶ・学ぶ・生活する」力を伸ばすことを大切に、一人ひとりの 発達や特性、興味・関心に合わせた支援を行います。 ○遊びや生活場面を通した発達支援、コミュニケーション・社会性 ・生活習慣等の支援 ○個別支援計画に基づく支援、支援記録・計画書等の書類作成 ○保護者との情報共有、多職種（保育士・児童指導員・作業療法士 ・看護師等）との連携 ○学校・自宅等への送迎業務 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【令和９年４月開設】児発管オープニング募集 認定こども園内の新規児童発達支援事業所での立ち上げ準備及び開 設後の児発管業務です。 ■開設まで（～Ｒ９．３）：園内での療育サポート、個別支援計画 の策定準備、備品選定、指定申請に関わる書類作成サポート等。 ■開設後（Ｒ９．４～）：アセスメント、個別支援計画の作成・管 理、保護者対応、スタッフの指導育成、関係機関との連携等。 ★開設まで十分な期間があるため、園の環境に馴染みながらじっく り準備ができます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：月１７日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年次有給休暇：任用期間等に応じた年次有給休暇（６日）付与 ・特別休暇等：公民権の行使、忌引、産前、産後（各８週）など ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がい児の心理療法、外来診療に係る心理検査に関すること ・発達障がい児のペアレント・トレーニング （ごきげん子育て教室 ）に関すること ・障がい児等の家庭・地域生活支援に関すること ＊変更範囲：変更なし ★鳥取療育園ホームページに募集案内を掲載しています。 必ずご確認のうえ、申込み手続きを行ってください。 当園ホームページトップから、職員募集を御確認ください。

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊研修がある時、年数回時間外がある場合があります。 ローテーションによる４週８休、１か月ごとの勤務表で定めます 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は最大１０日付与 祝日、年末年始も勤務する場合があります

仕事内容病棟利用児者の生活介助全般及び病棟の環境整備 （ア）食事、更衣、排泄清潔等の介助 （イ）入所児の衣類、ユニフォーム、タオル、リネン等のクリーニ ングの出し受け （ウ）病室環境の調整、ベッドメーキング、物品補充、機械浴の清 掃、処置室の清掃 （エ）入所児・ショートステイ利用者の見守り （オ）移動・移送 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○児童発達支援・放課後等デイサービス ○理学療法士・作業療法士業務 ○子どもの発達や特性に合わせたリハビリ・療育支援を行います ○運動・身体機能、姿勢・動作の支援 ○日常生活動作や遊びの支援 ○発達や生活上の課題を評価・支援 ○個別支援計画に基づく支援 ○子どもの「やりたい」を大切にした発達支援を行います ○保護者・多職種との連携、記録等 ○学校・自宅等への送迎業務 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◯個別の発達支援や集団活動を行い、お子さん一人一人の長所を伸ばしたり、日常生活の中で出来ることを増やし、自立に向けた療育を行います。 ◯仕事のイメージ◯ 10時～スタッフ間で支援について話し合いや社内研修 14時～送迎出発（学校へお迎え） 15時～療育支援 17時～送迎出発（ご自宅へお送り） 18時 退勤

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０の８時間勤務を基本として、週３２時間以内 の勤務。（勤務開始時間、勤務終了時間、短時間勤務など応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 原則土日祝休み ４週８～１２休制（週の勤務日数によります）

仕事内容重症心身障がいのある方（者・児）の通園療育業務 生活介護、児童発達支援あるいは放課後デイサービス ・食事介助、水分補給 ・おむつ交換、入浴介助 ・体位変換、車いすの移乗 ・療育 ・リフト付き送迎車両（トヨタハイエース）の運転業務 ・送迎添乗 等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※４時間勤務で働ける方を募集します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：事故等緊急事態が発生した場合 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容通所児童福祉施設の支援員です。 仕事は、放課後等デイサービス・児童発達支援の施設で支援が必要 な児童への学習、集団活動、自立と日常生活の充実のための支援を していただきます。 ※配属先は、放課後等デイサービス・児童発達支援施設になります 。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/週4日勤務可 楽しいがあふれる施設コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※上記は週40時間勤務の場合の金額 ※週32時間勤務の場合は月給180,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鳥取県境港市 美保町22-2 募集情報 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取県

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） グーニーズ合同会社 グーニーズLight 【児童発達支援管理責任者】月給20万円～ 正社員 週4日勤務可/コンセプトは「遊びを良育に◎小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取県境港市・米子市で放課後等デイサービスを展開している当社。 コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」です。 子どもたちの自己肯定感を最大限に高めることを目指し、楽しく成長できる支援をおこなっています。 私たちは、楽しくない空間でおこなう療育よりも、楽しい空間で遊びを通じ成功

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） グーニーズ合同会社 グーニーズUP 【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/週4日勤務可 正社員 楽しいがあふれる施設コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取県境港市・米子市で放課後等デイサービスを展開している当社。 コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」です。 子どもたちの自己肯定感を最大限に高めることを目指し、楽しく成長できる支援をおこなっています。 私たちは、楽しくない空間でおこなう療育よりも、楽しい空間で

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～ 週4日勤務可/コンセプトは「遊びを良育に◎小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※上記は週40時間勤務の場合の金額 ※週32時間勤務の場合は月給180,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鳥取県米子市 尾高781-38 募集情報 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取県境港市・米子市で放

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） グーニーズ合同会社 グーニーズHUG 【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/週4日勤務可 正社員 楽しいがあふれる施設コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取県境港市・米子市で放課後等デイサービスを展開している当社。 コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」です。 子どもたちの自己肯定感を最大限に高めることを目指し、楽しく成長できる支援をおこなっています。 私たちは、楽しくない空間でおこなう療育よりも、楽しい空間

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） グーニーズ合同会社 グーニーズHigh 【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/週4日勤務可 正社員 楽しいがあふれる施設コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取県境港市・米子市で放課後等デイサービスを展開している当社。 コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」です。 子どもたちの自己肯定感を最大限に高めることを目指し、楽しく成長できる支援をおこなっています。 私たちは、楽しくない空間でおこなう療育よりも、楽しい空

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/週4日勤務可 楽しいがあふれる施設コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※上記は週40時間勤務の場合の金額 ※週32時間勤務の場合は月給180,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鳥取県境港市 上道町159-3 募集情報 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～ 週4日勤務可/コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/楽しいがあふれる施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※上記は週40時間勤務の場合の金額 ※週32時間勤務の場合は月給180,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鳥取県米子市 皆生温泉2-8-17 募集情報 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス

仕事内容グレーゾーンや発達に特性のある未就学児・就学児を対象とした、 運動療育を通じた成長サポートが主なお仕事です。 感覚統合の視点を取り入れたプログラムに基づき、サーキットや トランポリン等の活動を企画・実施します。遊びを通して体の 使い方やバランス感覚を養い、心と身体の発達を促します。 子ども達の「できた！」という成功体験を大切にしながら、 一人ひとりに寄り添った支援をお願いします。 その他、個別支援計画の作成、日々の活動記録、保護者様 との面談、学校やご自宅への送迎業務などをチームで行います。 専門知識は入社後の研修で学べるので、未経験でも安心です。 子ども達の成長を一番近くで感じられる仕事です

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/週4日勤務可 楽しいがあふれる施設コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※上記は週40時間勤務の場合の金額 ※週32時間勤務の場合は月給180,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鳥取県米子市 中島1-19-32 募集情報 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） グーニーズ合同会社 グーニーズ皆生 【児童発達支援管理責任者】月給20万円～ 正社員 週4日勤務可/コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」/楽しいがあふれる施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「自信開発」型の放課後等デイサービス 鳥取県境港市・米子市で放課後等デイサービスを展開している当社。 コンセプトは「遊びを良育に！小さな成功を積み重ねていこう♪」です。 子どもたちの自己肯定感を最大限に高めることを目指し、楽しく成長できる支援をおこなっています。 私たちは、楽しくない空間でおこなう療育よりも、楽しい空間で

仕事内容「こどもデイサービスわこう皆生通り」では、 小学生から高校生までの幅広い年齢を対象に、 さまざまな障がいをお持ちのお子さまへ 支援・療育を行っています！ 【仕事内容】 その子に合った療育・支援を行います！ ・一緒に遊んだり体を使った運動の提供 ・ご飯やトイレなどを一人で出来る様にサポート ・勉強の楽しさを教えてあげる学習支援 ・学校や自宅への送迎業務 など 【応募条件】 資格をお持ちであれば、 年齢や経験は問いません！ 未経験からのスタートも大歓迎です♪ (※送迎の為運転免許は必須) 当施設は「子どもが好き」という気持ちを 何より大切にしており、 職員が安心して長く働けるよう キャリアア