埼玉県さいたま市のSES営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容クライアントとエンジニアをつなぐお仕事です ・客先常駐の自社エンジニアの方々が、仕事に集中できるようにサポートをします ・時には、客先に訪問して、自社エンジニアやビジネスパートナーの方と面談をしながら、状況確認や相談にのります ・ビジネスパートナーを探すために、社内リストなどを活用しながら候補先にメールで提携の提案をします ※提携提案用のメールテンプレートがありますので、それを活用してください ※入社後は、先輩社員のＯＪＴのもと、ビジネスパートナーの開拓と開発案件の開拓をお願いします

仕事内容【仕事内容】 当社はITエンジニアと企業をつなぐSES事業を展開しています。 企業のニーズをヒアリングし、最適なエンジニアを提案する営業職をお任せします！

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 SES営業の経験を活かし、さらなる高みへ！ 圧倒的な商材力で「月間4成約以上」をコンスタントに生み出せる環境 インセンティブ込み「想定年収600万円〜」のITコンサルティングセールス エンジニアのキャリアと企業のDXを繋ぐ、フィールドセールス（SES営業）をお任せします。 これまでのSES営業経験を即戦力として発揮いただき、入社当初から高い成約数を担保していただくことを期待しています。 ■自社エンジニアの案件獲得からマッチング、その後のフォローまでを担当します。 当社にはエンジニアも案件も豊富にあるため、他社と比較しても圧倒的に成約を生み出しやすい環境です

仕事内容独立系SIerの営業としてお客様の課題を解決するお仕事。 開発スキルやプロジェクトの遂行に必要なスキルを持つエンジニアを、顧客の要望に合わせてご紹介するSES営業を主に担当いただきます。 【具体的なお仕事】 ・既存クライアントとのコミュニケーション、要望のヒアリング、追加提案 ・クラインアントへのエンジニア/チーム/受託開発/の提案 ・自社内エンジニアや協力会社とのコミュニケーション ・エンジニアのチームリーダーとの営業戦略/メンバー管理の実施 ・新規お客様開拓

仕事内容◇クライアントへの営業 大手ベンダーやエンドユーザーなどのクライアントからプロジェクトの概要やニーズをヒアリング。 条件に合うエンジニアを提案します。 ◇新規クライアントの開拓・商談 自社・パートナー所属のエンジニアをピックアップし、紹介へと繋げます。 ◇エンジニアへのヒアリング 希望の言語、工程、働き方、活かしたい経験やスキルなどをヒアリングし、適切なプロジェクトにアテンドします。 ◇エンジニアのフォロー業務 現場に出ているエンジニアとは定期的に電話や面談を実施。疑問や不安などがあれば、解消に向けて動きます。 ＜一緒に働くメンバー＞ エンジニア想いの明るい営業メンバー7名が活躍中！世

仕事内容クライアント企業の依頼をもとに、自社のエンジニアの中から適した人材を探し、プロジェクトとのマッチングを行います。 ■具体的な業務内容 ・パートナー企業の新規開拓・既存顧客の拡販 └お客様との信頼関係の構築がメイン。数を追うだけの取引先増は行いません。情報交換会への参加・各種SNSを利用したパートナー企業開拓など、さまざまな手法を用いています。 ・エンジニア増員／アサイン計画の確認 └メールやオンライン会議にて実際の募集背景や人物像などをヒアリングします。 ・エンジニアの提案、面談 └自社エンジニアへ案件案内、面接同行および同席、入場手続き ・エンジニアとの懇親会、お客様との親睦交流 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれかの経験がある方 ・IT業界にて、システムエンジニアの採用、およびお客様への提案の経験 ・既存顧客へのルートセールス、および新規顧客開拓の経験 ・お客様に常駐しているシステムエンジニアの管理や、問題解決の経験 【尚可】 ・SES営業の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 SES営業 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年休129日・転勤なし！大手案件多数の安定基盤でIT人材提案の営業として活躍 【職務概要】 大手メーカーを中心とした

仕事内容弊社の魅力ポイント！ ・スタートアップ企業の経験を積める！ ・リモート環境で自分のペースを大切に出来る！ ・創業期なので管理職のポジションも目指せます！ 当社について 弊社は、「一人ひとりがいつでもいつまでも輝ける会社」 というビジョンを持っており一人ひとりが仕事も趣味も両方充実することでイキイキと働け、お客様に最高のサービスが提供できると考えています。 ビジネスを通じて関わる人たちの幸せを実現し、エンジニアのキャリア形成支援、エンジニアのキャリアプランに沿った適切なマッチングをおこなっています。 お仕事内容について ▼大きく分けて2つの仕事があります ・クライアントワーク 取引先の

仕事内容レガシーな技術ではなく、AWS、React、AIといったモダンな技術領域のプロジェクト提案を専門に行います。経験豊富な先輩のもとで上流工程を学び、市場価値の高い営業スキルを身につけます。

仕事内容システムエンジニアを支えるSES営業メンバーを募集しています。 システムエンジニアと案件をマッチさせるお仕事のお手伝いをお願い致します！ ＜Web面接も実施＞ 遠方にお住まいの方もWeb面接にてお話させていただくことが可能です。上京費用もサポートしますので、成長したい方はぜひご応募ください。

仕事内容仕事内容 ■どんな仕事か セキュリティの専門スキルを持つフリーランスのエンジニアと、人手が足りない企業をつなぐ営業です。企業から「こういう人が欲しい」という相談を受け、当社に登録している12,000名を超えるフリーランスの中から合う人を探して紹介し、契約と就業開始までを担当します。業界ではSES（システムエンジニアリングサービス）と呼ばれる仕事です。 成果は、紹介した人が実際に働き始めた数と、その取引がどれだけ続いたかで測ります。 ■募集背景 セキュリティの専門人材は国内で約11万人不足しており、企業からの相談は増え続けています。フリーランスの登録者も12,000名を超えました。 足りていない

仕事内容株式会社Ｃｒａｎｅ＆Ｉ 【飯田橋】SES営業マネージャー候補◆人材業界経験者歓迎◆成長企業◆若手組織牽引◆裁量大 【仕事内容】 【飯田橋】SES営業マネージャー候補◆人材業界経験者歓迎◆成長企業◆若手組織牽引◆裁量大 【具体的な仕事内容】 【経営と近い距離で戦略立案に関与／若手組織の育成と仕組み構築／成長企業で裁量あるマネジメント経験／年休127日／副業可／定着率◎】 ＼求人のおすすめポイント／ ◇ 代表・役員との距離が近く、意思決定が早い風通しの良い環境 ◇ AWSパートナー企業／12期連続黒字経営で安定×成長企業 ■企業概要 2014年設立、ITインフラ領域を中心にアウトソーシ

仕事内容【エンジニア採用、内製化推進リーダー候補】医療・介護特化の教育人材会社｜学校法人基盤の安定経営 ▼仕事内容 グループ全体の開発体制強化を目的として、以下の業務を担当いただきます。 ①エンジニア採用業務 ・採用戦略立案 ・人材紹介会社との連携 ・候補者との面談 ・職務経歴書確認 ・面接対応 ・採用広報 ・ダイレクトリクルーティング ・採用プロセス改善 ②パートナー企業との関係構築（BP営業活動） ・協力会社開拓 ・既存パートナーとの関係構築 ・要員提案対応 ・情報交換 ・契約関連調整 ・エンジニアアサイン調整 ③グループ法人との案件調整 ・各事業部へのヒアリング ・業務課題の把握 ・

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 ・ 同社は、機械・電気系とIT系の両領域で技術支援を行うエンジニアリング企業である。 ・ 現在、IT分野のさらなる事業拡大に向け、営業体制を強化するため、新たなメンバーを募集する。 ・ 採用背景は増員である。 【顧客】 【商材】 同社は機械・電気系とIT系両領域で技術支援を行うエンジニアリング企業です。 IT分野の事業拡大のため、営業体制を強化しており、クライアントへの提案営業を中心に、 エンジニアの選定・提案、プロジェクト参画後のフォローまで一貫して担当いただきます。 ・ 既存クライアントへの提案営業 ・ 新規クライアントの開拓 ・ エンジニアのマッチング・フォロー

仕事内容ICTソリューション事業を展開する当社にて営業職をお任せいたします。 未経験からIT業界に挑戦可能！頑張りが反映される評価制度ありIT業界×人財業界！両方の業界の専門性を高められます！ 技術力を必要としているお客様と、エンジニアのマッチングまた紹介先案件を獲得していくお仕事です！ ★お仕事の概要・流れ ①最初は新規のお客様を獲得 アプローチ先の選定やリスト作成など、自身で戦略も考えながら取り組むことが可能です 毎日同じことをするだけでなく日々改善を繰り返しています！ 企業様のニーズを確認しながら、最適な提案を目指します ②自身の案件獲得後は案件とエンジニアのマッチングを行います 扱う案

仕事内容【仕事内容】 SES営業の経験を活かし、さらなる高みへ！ 圧倒的な商材力で「月間4成約以上」をコンスタントに生み出せる環境 インセンティブ込み「想定年収600万円〜」のITコンサルティングセールス エンジニアのキャリアと企業のDXを繋ぐ、フィールドセールス（SES営業）をお任せします。 これまでのSES営業経験を即戦力として発揮いただき、入社当初から高い成約数を担保していただくことを期待しています。 ■自社エンジニアの案件獲得からマッチング、その後のフォローまでを担当します。 当社にはエンジニアも案件も豊富にあるため、他社と比較しても圧倒的に成約を生み出しやすい環境です。 このポジシ

仕事内容【新規開拓マネージャー候補/年収1000万円/2億円相当のSO付与あり/若手積極採用中】 株式会社エンジニアのミカタ - ・単価公開制｜年収UP保証｜年休130日｜9割リモ可・｜定着率98%｜残業平均7.7h｜AI研修充実・ 仕事内容 【業務内容】 ・大手上場企業（時価総額5,000億円～1兆円規模）の経営層を相手に、1,000万円～3,000万円規模の案件を新規でリレーション構築〜クロージングまでを一気通貫で担っていただきます。 募集背景 【募集背景】 弊社は2030年に大型IPOを目指しています。 IPO達成の為、短期的には事業成長に備え大幅な増員による組織拡大を推進しております。

仕事内容営業先の基本となるのは、長年の取引のある当社の通信系法人企業。その中で進められているネットワーク・インフラ・クラウド・開発などの案件の中で、当社のエンジニアが担当できる案件を見つけ、適切な人材を提案・業務を受託することが、あなたのミッションとなります。 ※既存のクライアント及び新規開拓をお任せします。 ■プロジェクト例： ・某通信機器メーカーのルーター、スイッチの技術サポート ・某通信キャリア様向けインフラ構築業務 ・大手SIer様向け仮想化リプレース設計構築業務 ■当社の特徴： ・創業10年来、多くのグローバル大手、優良企業から直接依頼を受け、様々な領域の案件のノウハウを蓄積しています。

仕事内容第二新卒歓迎【法人営業】IT業界未経験歓迎！ITエンジニア提案｜年休129日以上 ▼仕事内容 ■概要 顧客の開発課題やプロジェクト状況を踏まえ、最適なエンジニアを提案し、プロジェクト推進を支援するSES営業ポジション。ニーズのヒアリングから案件整理、マッチング提案、参画後のフォローまでを一貫して担当。 ■詳細 ・クライアント企業への案件ヒアリング ・開発課題やプロジェクト状況の整理 ・エンジニア / ITコンサルタント人材の提案 ・エンジニア面談の調整、条件交渉 ・新規案件の獲得、既存顧客の深耕(新規：既存割合＝6：4) ※新規顧客には過去お取引企業も含まれます。 (東京都豊島区) ▼職

仕事内容【人事採用担当】年間休日125日以上/転勤無し/在宅勤務可 ▼仕事内容 「エンジニアの当たり前を変え、可能性を広げる」という事業ミッションのもと、 System Integration事業部ではSESを中心に、エンジニア一人ひとりに徹底的に向き合い事業活動を行なっております。 現在在籍しているエンジニアメンバーは約150名、そんな急成長中のSystemIntegration事業部の採用担当をお任せします。 ■採用担当・リクルーター業務（内定後面談の設定・結果の連絡など） ■採用戦略策定補助 ■エンジニアフォロー ■入社後の定期面談の開催 ■社内イベントの運営企画（交流会や事業部アワードの開