社会福祉法人まどか福祉会 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護（食事、入浴、排泄の介助） ・生活援助（買い物、調理、掃除、洗濯）など ※就業場所変更の範囲： 法人本部及び、法人が運営する全国の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支

仕事内容介護付き有料老人ホーム／初任者研修以上／介護士 【専門スキルを身につけるチャンス！リハビリ施設で成長できる環境】 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 219,500円～270,000円 【給与】 月給：219,500円～270,000円 ・初任者研修資格保有者 219,500円 ※初任者研修手当、夜勤手当25,000円を含む ・介護福祉士資格保有者 247,500円 ・介護福祉士資格保有者かつ経験者 255,000円(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・介護福祉士資格保有者かつ経験者 262,500円(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホーム・ショートステイに入所されている利用者様、およびデイサービス利用者様の日常生活支援、健康管理、看護全般を行います。 簡単なパソコン操作（文章入力程度）をして頂きます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30 【給与情報】 月給24万円～27万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 ・社会福祉法人永山会が運営する特別養護老人ホームです。 ・法人理念は「明るく・楽し

勤務時間（1）実働8時間のシフト制勤務（早番・日勤・遅番）※勤務時間はホームにより異なります （2）16:00～20:00 ※上記いずれか選択 ※週2～5日勤務可（土日祝含むシフト制）

仕事内容★正社員登用制度あり！未経験・ブランクOK！育児休暇や介護休暇があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です★●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方もOKです。資格取得支援制度もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます。 ●育児休暇や介護休暇があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 法人名:株式会社ベネッセスタイルケア 事業所名:メディカル・リハビリホームまどか汐路（有料老人ホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,950円〜245,630円 基本給：200,950円〜205,630円 諸手当：40,000円 【勤務時間】 7:30〜19:00 7:30〜18:30 休憩：60分 平均残業

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護（食事、入浴、排泄の介助） ・生活援助（買い物、調理、掃除、洗濯）など ※就業場所変更の範囲： 法人本部及び、法人が運営する全国の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ まどか浦和上木崎/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/さいたま市浦和区 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、深く

勤務時間①6：00～20：00の間で実働7.5～8時間 実働7.5～8時間のシフト制勤務（早・日・遅） 変形1か月単位 ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） ※勤務時間、勤務日数はホームにより異なります。 労働時間制度 シフト制

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士 週2～勤務可！誰もが知る大手企業運営で安心環境！キャリアアップも目指せます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,285円～1,485円 【給与】 時給：1,285円～1,485円 ・介護福祉士資格ありの場合 時給：1,385円～ ・介護福祉士資格なしの場合 時給：1,285円～ ★早朝夜間はさらに時給100円アップ！ 【諸手当】 社内専門資格を取得した場合は手当支給(1資格につき、60円／時) ケアマネ資格手当 年末年始手当 交通費規定内支給 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：※お問い合わ

仕事内容★残業ほぼなし！無資格・未経験・ブランクOK！育児休業や看護休暇の取得実績があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です★●残業は月5時間と少なめです。お仕事後の予定を立てやすく、プライベートの時間を大切にできます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●年間休日は111日です。育児休業や看護休暇の取得実績があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 法人名:社会福祉法人和敬会 事業所名:まどかの郷 デイサービスセンター（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 定員29名の小規模な介護老人福祉施設です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 特別養護老人ホーム・ショートステイに入所されている利用者様、およびデイサービス利用者様の日常生活支援、健康管理、看護全般を行います。 簡単なパソコン操作（文章入力程度）をして頂きます。 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし 【定員】 29名 ショート20名 求人ID 813579

仕事内容★規定の専門資格取得時に月10,000円の手当支給！資格取得を全面的にバックアップ！医療費補助や育児支援制度などの福利厚生が大変充実しており、末永く働ける職場です★●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支援として確定拠出年金制度も導入しており､スタッフとして末永く働ける環境です｡ 法人名:株式会社ベネッセスタイルケ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディカル・リハビリホームまどか大宮/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/さいたま市大宮区 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディカルホームまどか鶴川/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/町田市 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。 実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディカル・リハビリホームまどか北浦和/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/さいたま市浦和区 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ まどかさいたま新都心/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/さいたま市中央区 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護（食事、入浴、排泄の介助） ・生活援助（買い物、調理、掃除、洗濯）など ※就業場所変更の範囲： 法人本部及び、法人が運営する全国の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支

仕事内容☆駅から5分以内☆残業月10時間以下☆賞与あり 【宮城野区鶴ケ谷】月給24.2万円～★賞与あり／まどか鶴ヶ谷／経験者募集／介護福祉士 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,500円 【総額に含まれる手当】●地域調整手当：20,000円 ●処遇改善手当：21,000円 ●介護福祉士手当：29,000円 ●夜勤手当：25,000円(5,000円×5回/月) 想定年収：305万～323万円(諸手当込み) 【勤務地】 宮城県仙台市宮城野区鶴ヶ谷６丁目７−１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆接

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディカル・リハビリホームまどか富士見台/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/練馬区 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護（食事、入浴、排泄の介助） ・生活援助（買い物、調理、掃除、洗濯）など ※就業場所変更の範囲： 法人本部及び、法人が運営する全国の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・利用者さまの介護、生活支援 ※就業場所変更の範囲： 法人本部及び、法人が運営する全国の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 原則年度単位の1年契約（入社日により初回契約期間は異なる） ※契約更新の可能性： あり（会社の経営状況、勤務成績・態度などを総合的に考慮して判断） ※更新上限： あり（65歳まで / 時給スタッフとして75歳まで再雇用可） ●年間休日は113日です。プライベートの時間も大切にできるので、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ●医療費補助や保養所など、福利厚生が大変充実しています