宮城県仙台市太白区の師長の求人・仕事・採用

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】介護老人保健施設 【配属先】施設 【業務内容】 職種間の連携を通し、在宅復帰などの支援に携わっていただきます。また、看護師を中心に職員指導・教育の役割も担っていただきます。 【手当/福利厚生】 皆勤手当/扶養手当/通勤手当/調整手当/職務手当/他 退職金/再雇用/昇給/正社員登用/復職支援サポート 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれ

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】病棟/外来 【業務内容】 クリニック(診療所)の病棟/外来における正看護師/准看護師業務全般です 【手当/福利厚生】 /他 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給35万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>12年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:256,800円 特別手当:9,700円 地域手当:15,408円 夜間看護手当:44,000円 住居手当:27,000円 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 ・病棟における看護業務 ・手術室における看護業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日1

仕事内容【2026年秋オープン】看護経験を活かす統括ポジション｜ホスピス未経験OK 看護統括 ・看護統括業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修 など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます ≫≫高齢者施設での訪問看護スタッフ≪≪ ★看護師資格保持者（※准看護師不可）のみ、ご応募を受け付けております★ ■残業ほぼなし♪ ■やりがいのある職場でス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護統括・正社員】2026年9月頃開設予定／スキル・経験を活かし安定高収入！残業少なめプライべート充実◎ブランクOK！40代～50代活躍中＜ファミリー・ホスピス南仙台ハウス＞ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇終末期医療・ターミナルケア ◇小児対応なし ・看護統括業務を担っていただきます。 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録

仕事内容無料駐車場完備！寄り添う看護で地域医療に貢献できます 主に仙南地区にお住いの方々の健康を担うべく、1990年に開院した仙台柳生クリニック。泌尿器科や内科、皮膚科の診療科目を有しているクリニックです。一般診療や健康検査、予防接種に加え、人工透析やオンライン診療にも対応しています。 仙台柳生クリニックでは、患者さまとの信頼関係を大切にしながらケアを実践する看護師を募集中です。診療補助やバイタルサインの測定、医療器具の管理などの業務を担当します。一人ひとりに寄り添う看護を通じて、地域医療に貢献したいと考えている方にオススメです！ 仙台柳生クリニックは、宮城交通バス「柳生市民センター前」バス停から徒歩

仕事内容正看護師（病棟師長または副師長）の募集です。 仙台市認知症疾患医療センター連携病院での看護業務 ・私たち自身が受けたいと思う医療・福祉・介護を創造していくことを理念としております。 ・病棟管理、看護教育などの中から適性に合わせた業務をして頂きます。 ＊認定看護管理者教育課程：ファーストレベル以上必須＊ ※基本日勤のみ ※年間休日１２５日 ※師長職は基本土日祝日休み ＊業務の変更はありません。

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 寄り添った看護を実践したい方に最適。精神ケアや緩和ケアも学べる障碍者支援施設です ・・・・ 【施設形態】重症心身障害者施設 【配属先】病棟 【業務内容】 難病ホスピスケア太白ありのまま舎（障害者支援施設）において難 病や障害を持つ方が自分らしく生活できるよう他職種で一緒に考え 支援します。 医療的ケア（痰吸引、経管栄養、人工呼吸器対応、薬の服薬他）、 健康管理などお願いします。 他の８名の看護師と一緒に取り組みます 【手当/福利厚生】 住宅手当/扶養手当/通勤手当/家族手当/他 退職金/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設における正看護師業務全般です 【手当/福利厚生】 資格手当/通勤手当/時間外手当/調整手当/役職手当/職務手当/処遇改善手当/他 退職金/制服貸与/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】

仕事内容住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での管理者業務 【主な仕事内容】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 ※仕事内容の変更範囲：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】保育園 【配属先】保育関連機関 【業務内容】 保育園における看護業務 【手当/福利厚生】 /他 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老人ホーム、デイサービス、訪問看護、保育園まで、幅広い

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】障害者支援施設 【配属先】施設 【業務内容】 障害者支援施設の正看護師業務 【手当/福利厚生】 資格手当/扶養手当/通勤手当/調整手当/オンコール手当/他 退職金/再雇用/昇給/正社員登用 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(

仕事内容オンコール対応なし♪各種手当が豊富です◎ リヤンド-絆-仙台太白で働く魅力の一つは、専門性の高い看護を実践できることです。同事業所では、末期がんの方や神経難病を患う方のケアに対応しています。疼痛コントロールや人工呼吸器の管理などにも携わるため、多様な医療処置の経験を積みたい方におすすめです。 リヤンド-絆-仙台太白では、日々の頑張りをしっかり評価してもらえる体制が整っています。役職手当や職能手当、資格手当など、各種手当が豊富に設けられているのがうれしいですね。また、昇給や年2回の賞与が支給されるのも魅力です。安定した収入を得ながら、モチベーション高く働きたい方に適しています。 働き方は日勤常勤

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】施設 【業務内容】 訪問看護ステーションの施設における正看護師業務全般です 【手当/福利厚生】 資格手当/通勤手当/役職手当/他 退職金/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん

仕事内容看護師長/学歴不問/車通勤OK/週休2日/仙台市太白区/2675 仙台市太白区にある病院での正看護師（正社員）求人です！ ご興味のある方はお問い合わせください！ ☆手当充実☆ ☆マイカー通勤可能☆ ☆駅チカ☆ ☆経験不問☆ ☆社会保険完備☆ ☆通勤手当あり☆ ☆年間休日日数125日☆ ☆残業少なめ☆ ☆有給休暇あり☆ ☆昇給あり☆ ☆転勤なし☆ ☆退職金制度あり☆ お気軽にお問合せください。 医療法人 仙台医療福祉会「富沢病院」正看護師（病棟師長または副師長）（正社員） 04110602 勤務地： 宮城県仙台市太白区 認知症・精神科病院での看護師業務全般です ■病棟管理、看護教育

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの准看護師業務 【手当/福利厚生】 住宅手当/扶養手当/通勤手当/家族手当/役職手当/職務手当/オンコール手当/処遇改善手当/他 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニック

仕事内容休日多め･日勤常勤だからワーク･ライフ･バランスがとれます♪ 仙台富沢病院は、内科と精神科の診療が行われている病床数228床の病院です。全て精神科の病棟となっており、認知症の患者さんを受け入れられています。認知症看護の経験がある方が活躍できる職場です！また年間休日125日となっているため、お休みもしっかりとることができます♪さらに日勤常勤のなので、生活のリズムを崩さずに働きたい方にぴったりのお仕事です！ 認知症病棟勤務に不安があっても大丈夫。休みが多いのでオフも充実させられる ・・・・ 【施設形態】一般病院 【配属先】病棟 【業務内容】 仙台市認知症疾患医療センター連携病院での看護

仕事内容★仙台富沢病院★ !仙台市認知症疾患医療センター連携病院での看護業務 ・私たち自身が受けたいと思う医療・福祉・介護を創造していくことを理念としております。 ・病棟管理、看護教育などの中から適性に合わせた業務をして頂きます。 ＊認定看護管理者教育課程：ファーストレベル以上必須＊ ※基本日勤のみ ※師長職は基本土日祝日休み ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために

仕事内容【業務内容】 仙台市認知症疾患医療センター連携病院での看護業務。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15/夜勤：16:30～09:00/遅番：10:15～19:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給25万円～33万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【スタッフの声】 ・車を持っていないので、泉から地下鉄で通っていますが、天候や渋滞で遅刻しないので毎日楽で

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給24万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>5年 ┗ <給与の詳細>基本給:186,000円 夜勤手当:40,000円 住宅手当:15,000円 調整手当:7,000円 賞与3.2ヶ月分:595,200円 【業務内容】 仙台市認知症疾患医療センター連携病院での看護業務。 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚