師長 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 病棟における看護師長業務

仕事内容【タイトル】 看護師長（クリニック） 【仕事内容】 有料老人ホームの訪問診療 ・看護師業務 ・オンコールあり（出動なし、コール対応のみ） ファーストコールは医師、セカンドコールは看護師が対応 ・運転できる方は運転業務あり ※訪問先への移動は車です。運転は看護師またはコーディネーターが行います。 【事業所名】 プライムコーストみなとみらいクリニック GTrail-0401 【応募資格】 正看護師または准看護師 ※ご経験の浅い方、ブランクのある方もご応募可 歓迎要件 普通自動車免許をお持ちの方大歓迎 車の運転ができる方は優遇いたします（業務で使用するため/軽自動車可） 経験者優

仕事内容■お仕事内容 看護師長業務

仕事内容＊病院の病棟もしくは外来における看護師長業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容■お仕事内容 病棟看護師長業務

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(外来師長)!高給与!年収600万円!師長経験者の方募集! ■コメント 【藤沢市/病院/常勤】《外来師長》★高給与★年収600万円★師長経験者の方募集！ ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の看護師 ■仕事内容 外来師長業務をお任せします。 【病棟内訳/配置基準/夜勤人数】 ●一般病棟（31床）/10：1 / 看護師2名、ケア1名 ●回復・リハ病棟（100床）/13：1 /看護師２名、ケア2名 ●地域包括ケア病棟（50床）/13：1/看護師2名、ケア2名 ●療養病棟（49床）/20：1 /看護師2名、ケア2名

仕事内容月給45万円◎年収600万円以上！賞与年3回◎サービス付き高齢者向け住宅の未来をつくる【主任看護師/看護師長候補】を募集中！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅での【主任看護師/看護師長候補】業務 ・看護師のケア計画作成 ・医師、ヘルパーとの情報連携 ・入居者さまのバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による医療処置 ・健康相談 ・請求関連業務 資格: 正看護師 主任看護師、看護師長、訪問看護管理者経験ある方 ※65歳定年制(延長雇用有り) 勤務時間: 1）9:00～18:00 2）7:00～16:00 3）11:00～20:00 4）

仕事内容病棟全般における管理業務 ＊看護師の管理、指導等 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(病棟師長)!高給与!年収650万円!師長経験者の方募集! ■コメント 【藤沢市/病院/常勤】《病棟師長》★高給与★年収650万円★師長経験者の方募集！ ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の看護師 ■仕事内容 病棟師長業務をお任せします。 【病棟内訳/配置基準/夜勤人数】 ●一般病棟（31床）/10：1 / 看護師2名、ケア1名 ●回復・リハ病棟（100床）/13：1 /看護師２名、ケア2名 ●地域包括ケア病棟（50床）/13：1/看護師2名、ケア2名 ●療養病棟（49床）/20：1 /看護師2名、ケア2名

仕事内容入職祝金あり◆年間休日123日！託児所＆扶養手当あり◇白庭台駅徒歩1分！月給39万4000円～44万7000円【生駒市・白庭台駅・病院・看護師長・正職員】 日勤のみ！17:15終業で年休123日とお休みたっぷり♪月給39万4000円～44万7000円＋賞与年2回◎最寄駅から徒歩1分！マイカー通勤もOKなので通勤便利ですよ★ぜひエントリーしてくださいね！ ◆職種 看護師長 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給39万4000円～44万7000円 ※月給には住宅手当7000円～1万円、役職手当4万円、ベースアップ評価手当7000円を含む ※経験・能力により異なる

仕事内容◎急性期病院の病棟師長を募集します。 ※日勤帯のみのお仕事です。 ・病棟管理業務 ・マネジメント業務 ・場合により現場業務にも携わっていただきます。 ・その他付随する業務全般 ※近鉄けいはんな線「白庭台」駅と連結しており、雨天時も傘を 差さずに移動できます。 ※マイカー通勤をご希望の場合、駐車場は空き次第ご案内可能です 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【岡崎市中岡崎】ケアミックス病院 看護師長級、処遇充実♪年間休日115日＆5日連続のリフレッシュ休暇あり◎有給取得率高◎駅徒歩5分◎託児所有◎ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 看護スタッフの人材管理、教育指導、医療安全管理を担当していただきます。 医師や他部門との連携を図り、質の高い看護サービスの提供に努めていただきます。 また病棟運営や経営改善にも参画いただきます。 当院は多職種連携を重視し、働きやすい環境づくりに力を入れています。 充実した研修制度と福利厚生を整え、スタッフがイキイキと働ける職場を目指しています。夜勤に対応した託児所があり、安心です。 ・一般病棟、回復期リハビ

仕事内容看護師長（老健） 看護師長職として看護介護部門の管理及び看護指導， 教育，各種委員会，施設運営業務 待遇 通勤手当実費支給（上限あり） 月額25,000円 昇給制度あり 賞与年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金制度あり 定年年齢一律 65歳 院内保育所あり（保育料の優遇あり。） ＊マイカー通勤：無料駐車場あり。自転車・バイク通勤可 ＊師長として病院や施設での経験のある方，前職の給与等 待遇については考慮致します。 【受動喫煙対策】 屋内禁煙 休日・休暇 年間休日数107日 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

仕事内容有料老人ホームの未来をつくる【主任看護師/看護師長候補】を募集中！月給45万円◎年収600万円以上！賞与年3回◎≪訪問看護ステーションマザース南与野≫ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 【主任看護師/看護師長候補】業務 ・看護師のケア計画作成 ・医師、ヘルパーとの情報連携 ・入居者さまのバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による医療処置 ・健康相談 ・請求関連業務 資格: 正看護師 主任看護師、看護師長、訪問看護管理者経験ある方 ※65歳定年制(延長雇用有り) 勤務時間: 1）9:00～18:00 2）7:00～16:00 3）11:00～20:00 4）17

仕事内容■お仕事内容 病棟での看護師長業務

仕事内容■会社名 東京都江戸川区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(看護師長募集)駅徒歩6分!年収600万円も目指せます!多数の医療施設を運営する大手法人!地域に根ざした急性期病院! ■コメント 【江戸川区/病院/常勤】《看護師長募集》駅徒歩6分！年収600万円も目指せます★多数の医療施設を運営する大手法人◇地域に根ざした急性期病院◇ ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の看護師 ■仕事内容 病棟における看護師業務と病棟師長をお願いします。 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血などの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・オペ前オペ後の患者様の対応 ・カル

仕事内容＜具体的な業務内容＞ 病棟において看護業務全般をお任せします。 ①検温、血圧測定、採血、注射、服薬管理、処置等の診療補助業務 ②日々の看護記録の入力整理 ③入浴、食事、保清等の介助業務 ④病室への巡回業務 ＜魅力ポイント＞ ●定年が62歳☆安心して長く働いていただけます！ ●産前・産後休暇、育児休暇もあり、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい♪ ●駅チカ徒歩圏内◎通勤のしやすい距離です！ ー ＜★看護ピースを利用するメリット６つ★＞ ・平日21時30分まで対応可能（土日もご相談可能） ・業界経験5年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。 （自分の

仕事内容■会社名 東京都千代田区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(看護師長候補)日勤16時半終業!ご経験者歓迎!基本当直なし!職率低いのが自慢!!50床の療養型病院です! ■コメント 【千代田区/病院/常勤】《看護師長候補》日勤16時半終業☆ご経験者歓迎☆基本当直なし☆職率低いのが自慢！50床の療養型病院です◇ ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の看護師 ■仕事内容 療養病棟での看護師長候補としての業務全般をご担当いただきます。 （入職後半年から1年後を目途に看護師長職を担っていただける方） ●病床数：50病床 ・看護師数：11名（除く師長） ・看護師平均年齢：50代後半～

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・正看護師資格 ・看護師長経験 【職種名】 看護師長候補★想定年収600万円～★神戸市中央区の駅チカ病院★ 【仕事内容】 【200床規模のケアミックス病院の病棟看護師長】 ・担当部署のマネジメント ・看護師の採用、育成、管理 ・医師等他部門との連携 ・入院や退院する患者の把握 ・術後の患者の把握 ・トラブル発生時の対応 など 【ワークライフバランス推進の取り組み】 (1)育児休業制度の整備 (2)出産・育児について適切な支援 (3)高齢化に対する働き方改革 (4)柔軟な働き方の提案 (5)時短勤務の支援 など計画的に進めています。 【事業内容・会社

仕事内容<仕事内容> 高収入！看護師さん大募集！日勤のみ！ 【仕事内容】 看護管理者 様 ★オンコール無し！ ★日勤のみ！ ★フレックス制あり！ ★交通費や育休産休も福利厚生バッチリ！ ★賞与3.5カ月！ ★看護部長や看護師長などのご経験問いません！ 業務内容 看護管理者の仕事内容 看護管理者ってどんな仕事？ 『監督』とゆうよりは、現場中心の『チームの”キャプテン”！』 住宅型有料老人ホームに併設の訪問看護。訪問看護ステーション の管理者としてチームをまとめていきます！ 率先して現場にも入っていき、入居者様の状態等を適宜把握し 必要に応じて看護師や介護士にケア方法などのアドバイスを 行います！