株式会社グロップ の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■人材ビジネスにおける新規開拓営業 顧客企業のパートナーとして確かな信頼関係を結び、その中でお客 様もまだ気づいていない潜在的な経営課題を共有・把握します。そ して、人材サービスを中心としたソリューションの企画・提案を通 して顧客企業との良好な関係を築いていただきます。 ＊変更範囲：会社の規定に準ずる ＊クライアント訪問時に車を使用します。

仕事内容企画営業が受注した仕事を稼動・拡大するためのマネジメント業務 を担当していただきます。クライアントに対して経営合理化のため の提案活動をするとともに、派遣スタッフの採用面接や教育などを 一貫して行い、クライアントと派遣スタッフの両方が満足できる環 境を築く仕事です。 グロップにとって最も重要な経営資源は「人」であり、社員一人ひ とりの成長が会社の発展につながると考えています。 ＊クライアント訪問時に車を使用します。 「働き方改革関連認定企業」（くるみん） ＊変更範囲：会社の規定に準ずる

仕事内容入庫にかかる管理業務をお願いします。 常駐管理者として、下記の業務を担当していただきます。 ・取引先お客様との打ち合わせ ・作業現場の進捗確認と安全管理 ・作業スタッフのケアや労務管理・作業スタッフの育成 ・作業手順書の改定 など 自動車向けの電子部品製品を取り扱う倉庫です。 倉庫内へ運び込まれた製品を受入・検品・梱包・格納 していく工程です。 屋外での作業の見守りを行っていただくこともありますが、 空調完備の屋内との間を行ったり来たりするかたちになりますので 気持ち良く業務に従事していただける環境です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験（3年以上） ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・何かしらの営業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【香川】法人営業（丸亀市） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ◎完全週休2日制◇年休124日◇設立45年以上黒字経営◎ 【職務概要】 同社にて、企業が抱える様々な課題を人材派遣を中心に同社の幅広いサービスで解決に導く提案型の法人向け営業職をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：企業や自治体 ■何を：人材派遣・業務委託・請負など

仕事内容企業営業が受注した仕事を稼働・拡大するためのマネジメント業務 を担当していただきます。クライアントに対して経営合理化のため の提案活動をするとともに、派遣スタッフの採用面接や教育などを 一貫して行い、クライアントと派遣スタッフの両方が満足できる環 境を築く仕事です。グロップにとって最も重要な経営資源は「人」 であり、社員一人ひとりの成長が会社の発展につながると考えてい ます。 ＊クライアント訪問時に車を使用します。 ＊変更範囲：会社の規定に準ずる

仕事内容株式会社グロップ 【岐阜】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【仕事内容】 【岐阜】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 【若手活躍＆実力や結果はしっかり評価！最短1～2年で拠点長事例あり／中途比75％でなじみやすい／人事労務知識・キャリアサポートスキル身につく／設立50年以上黒字経営の安定企業】 ■サービス・採用について httpswww.grop.co.jp/ ■業務内容： クライアントと同社にご登録をいただいているスタッフとの間に立ち、互いの関係が良好になる様に

仕事内容［京都市伏見区］産業機械メーカーでの生産管理／月給28.2万円～／昇給＆賞与あり／土日祝休／転勤なし 【産業機械メーカーでの生産管理】 ▼仕事内容 （雇入れ直後） 弊社のお取引先である産業機械メーカーにて、生産管理の業務をお願いします。 常駐管理者として、以下の業務を担当していただきます。 ・プロジェクトの進捗確認と納期管理 ・作業スタッフのケアや労務管理 ・作業スタッフの育成 ・作業手順書の改定 ・取引先お客様との打ち合わせ など 現場では、部品のチェック（検査・検品）、仕分け、梱包などの軽作業をはじめ、 製品のバリ取りや拭き取りなどの仕上げ作業を行っています。 入社後、はじめは作業

仕事内容企画営業が受注した仕事を稼動・拡大するためのマネジメント業務 を担当していただきます。クライアントに対して経営合理化のため の提案活動をするとともに、派遣スタッフの採用面接や教育などを 一貫して行い、クライアントと派遣スタッフの両方が満足できる環 境を築く仕事です。 グロップにとって最も重要な経営資源は「人」であり、社員一人ひ とりの成長が会社の発展につながると考えています。 ＊クライアント訪問時に車を使用します。 ＊変更範囲：会社の規定に準ずる

仕事内容【応募資格】 [必須] ■販売もしくは営業経験 ■普通自動車免許 [歓迎] ■法人に対する無形商材の営業。顧客フォローの経験 ■マネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・自分で考えて行動を起こせる方 ・何事も前向きに取り組める方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 提案営業/人材派遣・BPO企画営業【相模原市】年休124日（年収400万円～650万円） 【仕事内容】 設立から45年以上。同社は人材派遣サービスを切り口として、クライアントのビジネス課題を解決する様々なソリューションを提供し順調に事業を拡大。創業以来連続黒字経営、年休120日以上、福利厚生充実、

仕事内容［大阪市北区］派遣スタッフの採用人事事務／経験不問／月給24万円～／昇給＆賞与あり／土日祝休み 【採用人事事務】 （雇入れ直後） グロップ梅田オフィスにて、派遣スタッフの募集・登録などの採用人事に関わる業務を 担当していただきます。 主な業務は、以下のとおりです。 ▼派遣スタッフの募集 すでに弊社へ登録している求職者を対象に、メールや電話での求人案内を行います。 また、求人広告サイトに掲載する原稿の作成や編集などの作業も担います。 ▼派遣スタッフの登録・仕事紹介 求職者との面談を通して、希望のお仕事内容や就業条件をヒアリングします。 面談は、対面・WEB・電話のいずれかで行いま

仕事内容株式会社グロップ 【東京/昭島】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【仕事内容】 【東京/昭島】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 【若手活躍＆実力や結果はしっかり評価！最短1～2年で拠点長事例あり／中途比75％でなじみやすい／人事労務知識・キャリアサポートスキル身につく／設立50年以上黒字経営の安定企業】 ■サービス・採用について httpswww.grop.co.jp/ ■業務内容： クライアントと同社にご登録をいただいているスタッフとの間に立ち、互いの関係が良

仕事内容【応募資格】 [必須] ■販売もしくは営業経験 ■普通自動車免許 [歓迎] ■法人に対する無形商材の営業。顧客フォローの経験 ■マネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・自分で考えて行動を起こせる方 ・何事も前向きに取り組める方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 提案営業/人材派遣・BPO企画営業【埼玉/所沢市・春日部市】（年収400万円～650万円） 【仕事内容】 設立から45年以上。同社は人材派遣サービスを切り口として、クライアントのビジネス課題を解決する様々なソリューションを提供し順調に事業を拡大。創業以来連続黒字経営、年休120日以上、福利厚生充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人営業経験 ■普通自動車運転免許 [歓迎] ■法人に対する無形商材の営業。顧客フォローの経験 ■マネジメント経験をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・自分で考えて行動を起こせる方 ・何事も前向きに取り組める方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 提案営業職/人材派遣・BPO企画営業【大阪/梅田・心斎橋】（年収400万円～650万円） 【仕事内容】 設立から45年以上。同社は人材派遣サービスを切り口として、クライアントのビジネス課題を解決する様々なソリューションを提供し順調に事業を拡大。創業以来連続黒字経営、年休120日以上、福利厚生充実、産休

仕事内容企画営業が受注した仕事を稼動・拡大するためのマネジメント業務 を担当していただきます。クライアントに対して経営合理化のため の提案活動をするとともに、派遣スタッフの採用面接や教育などを 一貫して行い、クライアントと派遣スタッフの両方が満足できる環 境を築く仕事です。 グロップにとって最も重要な経営資源は「人」であり、社員一人ひ とりの成長が会社の発展につながると考えています。 ＊クライアント訪問時に車を使用します。 ＊変更範囲：会社の規定に準ずる

仕事内容［大阪梅田］書類作成やチェックなどの一般事務／月給18万円～／土日祝休み／未経験OK／JR大阪駅スグ 【書類作成やチェックなどの一般事務】 （雇入れ直後） 事務所内にて、書類作成やチェックなどの一般事務をお願いします。 人材派遣に係る契約書類の取り扱い業務をメインに担当していただきます。 ・専用システムやExcelを使った契約内容のデータ入力 ・契約書類の印刷、郵送 ・書類のチェック（入力漏れがないかの確認や発行部数の確認など） ・外線電話の取り次ぎ、対応 ・社内の関連部署への問合せ など （変更の範囲） 会社の定める業務 入社後は、導入研修からスタートしますので、特別な知識やスキ

仕事内容株式会社グロップ 【三重/伊賀】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【仕事内容】 【三重/伊賀】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 【若手活躍＆実力や結果はしっかり評価！最短1～2年で拠点長事例あり／中途比75％でなじみやすい／人事労務知識・キャリアサポートスキル身につく／設立50年以上黒字経営の安定企業】 ■サービス・採用について httpswww.grop.co.jp/ ■業務内容： クライアントと同社にご登録をいただいているスタッフとの間に立ち、互いの関係が良

仕事内容株式会社グロップ 【群馬/高崎】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【仕事内容】 【群馬/高崎】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 【若手活躍＆実力や結果はしっかり評価！最短1～2年で拠点長事例あり／中途比75％でなじみやすい／人事労務知識・キャリアサポートスキル身につく／設立50年以上黒字経営の安定企業】 ■サービス・採用について httpswww.grop.co.jp/ ■業務内容： クライアントと同社にご登録をいただいているスタッフとの間に立ち、互いの関係が良

仕事内容<東海>提案営業／キャリアアドバイザー 【人から感謝してもらえる仕事です】企業と派遣スタッフの架け橋となり、それぞれの課題解決に繋げる役割。 [お仕事内容] 【期待する役割】 ●営業 人材派遣を切り口に、顧客のビジネス課題を把握し、解決のための提案を行なっていただきます。 ●キャリアアドバイザー 企業と登録スタッフをつなぐ仕事です。 スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。 【仕事内容】 ●営業 「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング。 人材派遣、BPOなどの提案を行い、業務の外部委託による効率化・コスト最適化などを図っていきます。

仕事内容株式会社グロップ 【岡山/倉敷】人材営業 ◇設立以来黒字経営の安定企業│充実の研修制度有│完全週休2日制│年休124日 【仕事内容】 【岡山/倉敷】人材営業 ◇設立以来黒字経営の安定企業│充実の研修制度有│完全週休2日制│年休124日 【具体的な仕事内容】 【CM「グロップではじめよう！新しい毎日を！」でおなじみ◆20～30代中心＆中途比75％でなじみやすい◆設立50年以上黒字経営の安定企業】 ■サービス・採用について httpswww.grop.co.jp/ ■業務内容： 「世界で100万人の雇用を生み出す」を目標に掲げ成長を続けている同社にて、企業が抱える様々な課題を人材派遣を中心

仕事内容企画営業が受注した仕事を稼動・拡大するためのマネジメント業務 を担当していただきます。クライアントに対して経営合理化のため の提案活動をするとともに、派遣スタッフの採用面接や教育などを 一貫して行い、クライアントと派遣スタッフの両方が満足できる環 境を築く仕事です。 グロップにとって最も重要な経営資源は「人」であり、社員一人ひ とりの成長が会社の発展につながると考えています。 ベネッセコーポレーションの業務代行企業として創業し、一つひと つの業務を大切に取り組んできた実績を基盤に、従来通りの概念や 手法にとらわれず、自由な発想のもとで新たなビジネスを次々と創 り出してきました。 ＊変更範囲：会