ライフイズテック株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人顧客を対象に、課題設定・提案・合意形成に関わったご経験（2年以上） ・想定経験：提案型の無形商材営業のご経験、コンサルティング会社でのご経験 など ■社内外のステークホルダーと協働しながら、プロジェクト進行をリードしたご経験 [歓迎] ■大手企業に対し、中長期での顧客深耕に携わったご経験 ■人材育成や研修サービスの営業のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新規事業／DX事業】アカウントプランナー（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 ★資金調達累計67億円！教育×ITで中高生の可能性を最大化する、NEXTユニコーンEdTe

仕事内容【応募資格】 [必須] ・BtoB事業における、機能横断的な企画・推進業務のご経験（3年以上） ※「機能横断的な企画・推進業務＝以下いずれかのご経験」を想定しております。 - 商品企画/サービス企画 - 事業開発/事業企画/事業推進 ・営業・開発部門など、利害が異なる関係者を巻き込み、合意形成を図るプロジェクト推進力 ・高い構造的思考力（抽象と具体、定性と定量を往復して考える力） ? プロダクト 独自のメソッドで開発したワークショップ（DXレディネス研修、AIレディネス研修など）を中心に、組織変革までの伴走や、 大企業の役員に対するリバースメンタリングなどの新規ソリューションも含め、ユ

仕事内容ご希望や適性に応じて、新規・既存のいずれかに軸足を置いていただく想定です。 ■仕事内容 新規顧客開拓 ・マーケティングやインサイドセールスからトスアップされた商談において、大手企業顧客との関係構築、組織／業務課題のヒアリング、ソリューションの提案を通じ、新規開拓を行う ※必要に応じ、自らが担当する顧客内における別部署開拓や関連する企業の紹介案件創出をすることも、ミッションに含む場合があります。 既存顧客深耕 ・大手企業顧客に伴走しながら、長期的な関係性を構築し、目指す姿や課題を深く理解する ・顧客に新たなソリューションを提案し、「継続的な売上拡大」を行う ※注力顧客に関しては、アカウントマ

仕事内容■お仕事内容 ▼お任せしたいこと 中高生向けtoC事業の基盤強化・事業成長にむけて、事業企画・マーケティング・顧客対応方針の策定など、事業の上流から一気通貫でさまざまなプロジェクトの推進・判断を担っていただきます。 【具体的には】 ・事業課題解決：事業部長とともに、成長にむけた課題を整理して解決 / 改善策を立案 ・新規企画の構想～提案：中高生のDX・デジタル・AI人材育成プログラム / イベントの企画および提案 ・KPIモニタリング：KPIの達成と、そのための改善 ・リードナーチャリング：カスタマーリレーションチームと連携し、顧客コミュニケーションを設計 ・プロジェクトマネジメント/推進：

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 以下(1)~(3)のいずれかの経験が3年以上ある方 (1)コンサルにてプロジェクトリーダー経験のご経験 (2)官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 (3)広告業界ででPM経験 【歓迎経験・スキル】 ・法人向けの研修・人材育成プログラムの企画構想/受託運営/研修講師のご経験 【職種名】 【自治体向け新規事業／イノベーション人材育成事業】事業企画 【仕事内容】 ▼お任せしたいこと 「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案～導入推進をリードしていただきます。 【具体的には】 ・自治体（都道府県／市区町村）のDX・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかのご経験がある方（3年以上） ・官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、ポジティブに捉えて行動したい方 ・社会や地域が抱える重要課題に対して深い関心を持ち、解決策を追求したい方 【職種名】 【東京：リモート】自治体向け新規事業（マネージャー候補） ※土日休み 【仕事内容】 100年に一度の教育変革というタイミング！あなたの力で

仕事内容ライフイズテック株式会社 【教育×自治体】プロジェクト推進（企画・導入・運営）◆教育プログラムを現場で実装／リモート可 【仕事内容】 【教育×自治体】プロジェクト推進（企画・導入・運営）◆教育プログラムを現場で実装／リモート可 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 自治体・学校・企業と連携しながら、教育プログラムの企画～導入～運営まで一貫して担当いただきます。 単なる営業や企画ではなく、「課題の特定→解決策の設計→現場実装」まで携わるポジションです。 全国の自治体に向けて、「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案～導入推進をリードしていただきます。 ■業務内容詳細： ◇自

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル＞ -社会人経験2年以上 -大小様々なプロジェクトを複数同時に進行するプロジェクトマネジメントのご経験 に加え、下記いずれかの経験を求める -クライアントワーク経験 -顧客（toC）向けの企画やプロジェクトにおいて、リーダーとして企画立案から実行・運営までを推進したご経験 例） -ブライダル・イベント・旅行業界において：顧客のニーズを察知し、期待を超える提案で満足度を最大化させ、そのナレッジを体系化し、サービス品質向上を実現させてきたご経験 -エンタメ・ゲーム業界において：プロデューサーやディレクターとして、ユーザー参加型イベント（オフラ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ コンサルティングファームでの3年以上の経験 ・ PMO・プロジェクトマネジメント経験 ・ 大規模プロジェクトの進行管理・合意形成の実務経験 ・ ピープルマネジメント経験 ・ 現場での実装・推進力が求められ、プロジェクトの運用定着を図る能力 ・ チームや外部パートナーを巻き込み、成果を最大化するリード力 ・ 無形サービスの運営経験（セミナー、ワークショップ、教育プログラムなど） ・ 教育プログラムの現場運営や、自治体との協働プロジェクトの推進経験 【職種名】 地方創生プロデューサー（マネージャー候補/イノベーション） 【仕事内容】 ライフイズテックは、EdTechを基

仕事内容中高生向けプログラミング・情報科教材（アプリ、Webサービス、AI／データサイエンス等）の企画～設計～制作～改善までの一連のプロセスをリードし、個々の教材制作に留まらず、自社サービス全体のLX（Learning Experience）向上に寄与するカリキュラム戦略を推進する中心的な役割です。 また、プロジェクトマネジメントおよびピープルマネジメントを通じて組織のスケーラビリティを高めることも重要なミッションです。 ■業務内容 ・自社サービス・公教育向けのプログラミング教材（アプリ開発、Webサービス、AI／データサイエンスなど）の学習体験設計（LXデザイン） および詳細設計 ・複数の教材開発

仕事内容■お仕事内容 ▼お任せしたいこと 全国の自治体に向けて、「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案～導入推進をリードしていただきます。 【具体的には】 ・企画構想：自治体（都道府県/市区町村）のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画 / 提案 ・プロジェクトマネジメント：人材プログラム提供に向けた工程設計 / 管理、各ステークホルダー調整等によるプロジェクト推進

仕事内容【応募資格】 [必須] ・課長補佐級以上のポジションにて、政策や制度、法改正などの 企画・設計～導入・運用のご経験 【求める人物像】 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・100年に1度の教育変革に一緒にチャレンジしたい方 ・教育に対して思いや外向きのベクトルをお持ちで、 コトに向かって仕事を進めることができる方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、 ポジティブに捉えて行動することができる方 [歓迎] ・チームマネジメントのご経験 ・立場・意見の異なる多数のステークホルダー間での 合意形成を実現されてきたご経験 【職種名】 【学校・教育委員会向け事業】事業開発（

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のすべてを満たす方 ■コンサルティングファームでのご経験（3年以上） ■PMO・プロジェクトマネジメントのご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 新規事業設計・PMOリード【IT×教育／社会インパクト】（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 ★資金調達累計67億円！教育×ITで中高生の可能性を最大化する、NEXTユニコーンEdTechベンチャー★ フルフレックス/リモートワークあり 【業務内容】 ライフイズテックの事業開発事業部では、EdTechを軸に、国、行政、企業、学校を巻き込んだ大規模な新規事業

仕事内容■仕事内容 これまでのご経験やスキルを活かして未来の新たな公教育を一緒に作っていただくオープンポジションです。 【具体的には】 選考の過程でご志向や適性を考慮し以下のようなポジションをご提案いたします。 ・ビジネス領域：事業開発やカスタマーサクセスなど ・プロダクト領域：エンジニアやUI／UXデザイナーや教材開発など ・コーポレート領域：経理や採用担当など 【開発環境】 配属ポジションにより異なります。 【職種の魅力】 累計約67億円の資金調達を完了しており第二創業期として事業拡大中です。未だガリバー企業が存在しない文教領域において高いシェアを誇るサービスを作り上げる経験が積めます。新た

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験2年以上（第二新卒・若手歓迎） ・マルチタスクマネジメント経験 └プロジェクトマネジメントまで行かなくてOK。複数の業務を並走させて、優先順位を整理しながら進めた経験 ・クライアントワークの経験 ・多様なバックグラウンドを持つ人と気持ちよくやり取りできるコミュニケーションスキル ・新しいツールを活用することへの前向きさと適応力 【本ポジションの魅力】 ◇採用から研修、現場デビューまで一気通貫で伴走できる希少なポジション 「採用だけ」「研修だけ」と分業されがちな領域を、一連の業務として通しで経験できます。 大学生メンター候補者たちの成長プロセスに、最も

仕事内容全国の教育委員会や自治体、中学校・高校に対しての新規導入・活用促進・継続の提案をお任せします。 ■業務内容 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング～新規導入・継続の提案 ・例えば、学校の教育課題・経営課題のヒアリングを基点としたコンサルティングセールス（EdTech教材、生徒・教員向けキャンプ、探究プログラムなど） ・顧客伴走型のカスタマーサクセス支援（導入説明・活用促進） ・営業戦略の策定、KPI達成のための改善 ■社員インタビュー一覧 ・教育が変わる2020年。「あなたの経験」が教育を変える！今こそ教育業界へ飛び込むべきタイミングな理由 httpswww.wantedly.com/c

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験がある方（3年以上） ・官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業開発マネージャー候補【イノベーション人材育成事業】（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 ★資金調達累計67億円！教育×ITで中高生の可能性を最大化する、NEXTユニコーンEdTechベンチャー★ フルフレックス/リモートワークあり 全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします。 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・社会人経験（5年以上） ・法人向けDXを支援する会社における商品開発のご経験（3年以上） 【歓迎経験・スキル】 ・デジタル全般に探究心があり、自らWebサイト・アプリなどを開発～リリースまでされたご経験（規模感問わず） ・生成AI（ChatGPT、StableDiffusionなど）を活用し、自らの業務効率化を実践されてきたご経験 ・RPA（PowerAutomateなど）やノーコード/ローコードツール（PowerAppなど）の実装経験 ・デザイン思考やアジャイル開発の知識・経験 【職種名】 【新規事業】DX商品開発（企業向け・

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での労務実務経験（3年以上） 【職種名】 労務【教育×DX／組織の基盤を支える／フルフレックス／リモート週3~4日】 【仕事内容】 急成長を遂げるEdTech企業の第二創業期を、コーポレート部門から支える労務担当の募集です。 日々の労務オペレーションに加え、IPO準備に伴う管理体制の構築など、組織の基盤を創り上げる重要な役割を担います。 ＜おすすめポイント＞ ●IPO準備の最前線で体制構築に携われる ●多様な雇用形態を支える労務のプロへ ●少数精鋭チームで大きな裁量を持って挑戦 ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ まずは月次の労務オペレーションを担い、会

仕事内容■お仕事内容 ▼お任せしたいこと 中高生向けtoC事業の基盤強化・事業成長にむけて、事業企画・マーケティング・顧客対応方針の策定など、事業の上流から一気通貫でさまざまなプロジェクトの推進・判断を担っていただきます。 【具体的には】 ・事業課題解決：事業部長とともに、成長にむけた課題を整理して解決 / 改善策を立案 ・新規企画の構想～提案：中高生のDX・デジタル・AI人材育成プログラム / イベントの企画および提案 ・KPIモニタリング：KPIの達成と、そのための改善 ・リードナーチャリング：カスタマーリレーションチームと連携し、顧客コミュニケーションを設計 ・プロジェクトマネジメント/推進：