サービス提供責任者 年末年始休暇あり - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容＜お仕事内容＞ 訪問介護サービスの利用者様(ご高齢者や障がいをお持ちの方)へ計画に沿った適切なサービスが提供されるよう管理・調整を行うコーディネーター的な役割です。 ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助、生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換・折衝 ・所長の補佐・日報・計数管理 等 ※サービス提供責任者として、徐々に担当ご利用者数を増やしていきます。 ※事業所配属後もしっかりとOJTを行いますので安心です。 住み慣れた地域で、ご自宅で、「自分らしく」暮らしたいと希望する利用者様に寄り添い、自らが関わることで利用者様の

仕事内容東京都豊島区のサービス提供責任者 (正社員) | 有限会社 サン ▼仕事内容 お客様宅に伺い介護サービスを行う仕事です。 ・シフト作成 ・連絡調整 ・事務全般 ・訪問介護計画書作成等 ・介護業務変更範囲：変更なし (東京都豊島区) ▼職種 サービス提供責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)300000〜400000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 27 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (東京都豊島区) ▼休

仕事内容【杉並区西荻南】“チームケア”で支える新スタイル事業所／介護福祉士の資格をお持ちの方【月給33.7万円～＋賞与】／介護の理想をあなたとカタチにしたい 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、日々のサ

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 400000円 給与その他： 月給として 【住所】 東京都新宿区四谷4-31四谷TSビル1F 【アクセス】 JR中央・総武線 / 東京メトロ丸ノ内線 / 都営大江戸線 / 都営新宿線千駄ケ谷 / 四谷三丁目 / 国立競技場 / 新宿三丁目 / 新宿御苑前 / 曙橋 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介

仕事内容☆サービス提供責任者のお仕事です☆ ◎京王線千歳烏山駅徒歩１０分！ ○ご利用者様ケアマネジャーとのサービス調整 担当者会議への出席 日程変更時のスケジュール調整 ○ヘルパーのスケジュール管理・調整 新規ご利用者様受入時のヘルパー訪問調整 ヘルパー休暇時のスケジュール調整 ○訪問介護業務 ご利用者様宅へ訪問し、身体介護、生活援助などのサービス 提供 変更範囲：変更なし

仕事内容【世田谷区大原】“チームケア”で支える新スタイル事業所／介護福祉士の資格をお持ちの方【月給33.7万円～＋賞与】／介護の理想をあなたとカタチにしたい 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、日々のサ

仕事内容実務未経験OK！責任者候補として地域や利用者様と深く関わるお仕事です◎賞与年2回支給!! 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 【業務内容】 ・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護計画書等書類作成。 ・お客様・ご家族様・ケアマネジャーとの連絡調整。 ・ヘルパーさんの育成・指導・スケジュール調整等。 ・お客様宅でのサービス提供。 【サ責未経験も歓迎】 未経験者の方でもあくとケアならではのオリ

仕事内容＼練馬区★2026年6月オープン予定／【福利厚生充実】【年間休日120日】月給30.1万円～34万円＆賞与90万円以上！育児・介護がひと段落した方も、定年後のセカンドキャリアの方もOKです！ ・訪問介護計画書の作成、モニタリング ・ヘルパースタッフへの指導、育成、管理、同行訪問 ・サービス担当者会議など出席 ・利用者様への訪問介護業務（全体の2～3割） ・その他店舗運営業務 など 募集概要 職種：サービス提供責任者 雇用形態：常勤 施設形態：訪問介護 施設名：ジョイリハ ヘルパーステーション 給与： 月給：301,000円～340,000円 ＜各種手当＞ 通勤手当：月5万円まで 地

仕事内容サービス提供の調整等、会議参加、営業 ご利用者様のお宅を訪問し居宅での調理・食事・排泄・入浴・外出 支援の介護サービスを行います。 ＊訪問地域は就業場所から徒歩又は自転車で１０分圏内です ※自転車に乗れる方 ※勤務開始日はご希望考慮しますのでご相談ください。 ※変更範囲：変更なし。

仕事内容■メインキャッチ 訪問介護のサ責/東京都杉並区/資格取得支援あり/電動自転車貸与!!出産手当あり！日勤のみの訪問介護のサ責業務です!! ■職種 訪問介護のサ責 ■職務内容 訪問介護のサ責業務をお願い致します。 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパート

仕事内容東京都練馬区のサービス提供責任者 (正社員) | 株式会社 ライフサービスＫＥＮ ▼仕事内容 ・利用者宅へ行き日常的に困難な部分の援助（買物、清掃、調理、排泄、入浴、移動の介助等） ・事務作業変更範囲：会社の定める業務 (東京都練馬区) ▼職種 サービス提供責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)250000〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜1

仕事内容[仕事内容] 介護サービスを必要とされている方のご自宅にご訪問し、要望を聞いた上でサービス内容を決定することや、ヘルパーの方々に対して指示・配置・研修などを行います ※訪問エリア：狛江市 調布市 世田谷区 医療・介護・福祉 ＞ サービス提供責任者 [勤務地] 【ハニーケアサービス】 ・東京都狛江市東和泉1-3-15 サトービル303 ・小田急線 狛江駅より徒歩5分 ・最寄駅 :小田急小田原線「狛江駅」 [特徴] 未経験者活躍 研修・教育制度充実 土日祝日休み 資格・スキルを活かせる 賞与あり [雇用形態] 正社員 試用期間なし [給与] 【月給】 30万円 交通費全額支給 賞与あ

仕事内容東京都武蔵野市のサービス提供責任者【正社員】 (正社員) | 有限会社 愛心介護サービス ▼仕事内容 ・アルバイトヘルパーのシフト表作成業務 ・自宅を訪問し身体介護 ・生活援助等ヘルパー業務 ＊介護保険のサービスと自費サービスを行います ＊ヘルパー業務が無い時は事務所内で事務作業を行います◆業務変更範囲：会社の定める業務 (東京都武蔵野市) ▼職種 サービス提供責任者【正社員】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜290000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)180000〜210000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外

仕事内容東京都品川区のサービス提供責任者 (正社員) | 株式会社オリエンタルコア ▼仕事内容 【利用者宅への同行訪問（初回対応）】初回訪問時にヘルパーと同行し、業務内容を説明する。 利用者さん ・ご家族から要望をヒアリングする。 提供状況が適切かを確認する「サービス実地確認」を行う。 【ケアプランに基づく訪問介護計画書の作成】ケアマネージャーが作るケアプランを基に、訪問介護計画書 ・モニタリング資料を作成する。 利用者さんの状態に変化があれば、計画内容を修正する。 【ヘルパーの業務調整（チーム運営の中核）】【ケアマネ ・医療機関 ・行政との連携】【研修 ・指導 ・育成】「変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・サービス提供にかかる連絡調整・コーディネート業務 ・利用者契約・ヘルパー登録 ・同行援護計画書作成 ・ヘルパー教育・研修 ・同行援護サービス業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス提供責任者 【給与】 月収 320000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都港区白金台2-23-4 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR山手線 / JR横須賀線 / 京急本線 / 東京メトロ南北線 / 東急池上線 / 都営三田線 / 都営浅草線五反田 / 品川 / 白金台 / 高輪台 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日117日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容東京都世田谷区のサービス提供責任者（訪問） (正社員) | 合同会社クウの翼 ▼仕事内容 ○介護利用者との契約調整業務〇書類作成など○ヘルパーの手配、スケジュール管理○ヘルパー業務および研修など○訪問介護業務（勤務時間外に行う場合は時間外手当があります）☆慣れるまで（概ね１ヶ月程度）はＯＪＴで入職時研修を行います。 変更範囲：変更なし (東京都世田谷区) ▼職種 サービス提供責任者（訪問）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給222000〜481000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)155000〜232000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計

仕事内容 【▼訪問介護におけるサービス提供責任者の業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い､ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、ヘルパーさんにご指導していただくお仕事をお任せします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません！ ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※お仕事スタート時に同行研

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 自立訓練（生活訓練） 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任者としての業務全般 【給与】 月収 260000円 【住所】 東京都新宿区西新宿３−１−３ 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻) / JR埼京線 / JR山手線 / 京王新線 / 京王線 / 小田急線 / 都営大江戸線 / 都営新宿線新宿 / 新線新宿 / 都庁前 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険

仕事内容サービス提供責任者（訪問介護事業所）|正社員|東京都渋谷区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度