神奈川県厚木市のフレックスタイム制 プロダクトマネージャーの求人・仕事・採用

勤務時間09:00～17:30(休憩：60分)

仕事内容【正社員化前提/想定年収320万※賞与含】 【自動車、自転車通勤可能！無料駐車(駐輪)場有】 ◎同業務の方もいて安心 ◎フレックス有り ◎アットホームな雰囲気の建設会社 ◆経理事務 ◆残業ほぼ無し※紹介予定派遣 時給￥1,500 アクセス：本厚木 徒歩1分、バス15分 勤務時間：09:00～17:30(休憩：60分) 案件詳細： ◎建設会社にて経理事務 ・経理システムへの入力 ・仕訳 ・伝票入力 ・決算書類作成 ・請求書発行 ・入出金管理 ・銀行への外出 ・資料作成 等 【直接雇用化後の待遇】 ・賞与有り 計4ヵ月分目安 ・フレックスタイム制有り ・退職金制度有り

仕事内容夜勤なし/賞与あり/休日が多く取れます/小型トラックドライバー 【大手サントリーグループの人気求人！】年間休日121日/未経験歓迎/フレックスタイム制度/社宅あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,436円～362,986円 月給 308,436円～362,986円 ・昇給あり ・賞与あり ・交通費別途支給 ・固定残業代含む(81,136円～／45時間分) 【モデル年収】 高卒入社1年目／367万円(月給28万円＋賞与、交通費は含まず) 高卒入社3年目／405万円(月給29万円＋賞与、交通費は含まず) ※独り立ちするまでは下記給与になります。 月給：

仕事内容株式会社ベネクス 【ECサイト運営】※モール・自社／年休126日・在宅週2日／リカバリーウエア事業拡大 【仕事内容】 【ECサイト運営】※モール・自社／年休126日・在宅週2日／リカバリーウエア事業拡大 【具体的な仕事内容】 ～成長中の休養市場にてリカバリーウェアのパイオニアとして業界をけん引 ～リモート勤務週2日～ ■業務概要 当社の国内事業本部ECセールスチームにて、楽天市場・Yahoo!ショッピング・Amazonなどの国内主要ECモールおよび自社ECサイトの運営全般を担当します。商品登録や在庫・価格管理、ページ作成などの実務を通じて、EC売上の最大化と現場推進のリーダーとしてチー

仕事内容・就労継続支援Ｂ型事業所（定員１０名）でのＡＳＤの方への就労 支援、製品（チョコレート）の製造、在庫管理、店舗での接客対応 等、個別支援計画書、支援会議の立案・進行、家族対応、相談機関 との連携、運転業務あり（納品等）・その他支援員業務全般 （使用車種：軽自動車・ワンボックスカー日産バネット、運転範囲 ：厚木市内） 【利用者さんについて】 知的障害、ＡＳＤの障がいのある２０代～３０代の利用者さんが通 われています。 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ＜AB共通＞ ・高校卒業以上 ・半導体物理の基礎知識、または技術的な内容を理解して開発や生産技術、製造と連携できる方 ＜A＞ ・生産工場でのQA担当者としての経験がある方 ・工程からの品質情報(不良、故障)の収集、解析、監視などの業務経験がある方 ・半導体の品質を把握する上で需要なキーファクターを選定した経験がある方 ＜B＞ ・半導体ICの故障解析や信頼性保証業務のご経験がある方 ・半導体製品の顧客クレームや是正処置のご経験がある方 ・半導体製造の工程トラブルの未然防止対策のご経験がある方 【その他】 入社後、アンリツデバイス株式会社に出向となります。ご入社後

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・庶務・総務業務のご経験（目安：５年以上） ・基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint・メール対応等) 【歓迎】 ・普通自動車運転免許 ・営業事務や管理部門での幅広い業務経験 ・採用業務（新卒・中途）の実務経験 ・支店・営業所など少人数組織でのバックオフィス経験 ・社内外との調整業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川：リモート】総務担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日121日／支社の採用やバックオフィス全般を

仕事内容樹脂製品製造 製造された製品は全国各地のメーカーや企業へ出荷され、 人々の暮らしや産業を支える重要な役割を担っています。 お任せするのは、 樹脂製品の成形加工や機械オペレーション、検査、組立、梱包などの業務です。 作業手順やマニュアルが整備されているため、 製造業未経験の方でも安心してスタートできます。 入社後は研修制度や先輩社員によるサポート体制が充実しており、 製品知識や機械操作、安全管理などを基礎から学ぶことが可能です。 【仕事内容】 ―――――――――――――― 【 お仕事の内容 】 ―――――――――――――― 樹脂製品の製造工場にて、製品づくりに関わる各種業務をお任せし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大学卒業以上 ・労務管理、人事制度企画、評価処遇制度設計、労働組合との折衝経験(5年以上) ・何らかのマネジメント経験(係長、リーダー、主任など) ・TOEIC：500点以上 【尚可】 ・メーカーでの労務経験 ・ビジネスでの英語利用 ■やりがい・魅力 人事制度の企画・運用や労務課題への対応、労使協議、働き方改革の推進など、経営・事業部門・グループ会社・労働組合と幅広く関わりながら業務を進めます。 制度改定や課題解決が社員の働きやすさや組織活性化につながった際には、大きな達成感を得られます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記してお

仕事内容【総務職】管理職候補／ISO運営／賞与3.5か月分／フレックス制度／年休125日 ▼仕事内容 将来的には総務部をリードしてくれる管理職候補を募集します。 現在は4名で従事しています。 【仕事内容】 総務の仕事全般をお任せします。まずは当社の事業内容を理解いただくためにドライバーの同乗研修などを経て（1か月〜）、総務部で行っている業務に従事していただきます。 その後環境マネジメントシステム（ISO）立案運営や新しい業務の主担当として業務を担当していただきます。 【一覧で見る業務内容】 ■環境マネジメントシステム（ISO）の運営、管理 ■安全衛生や他の運用管理 ■車輌管理、備品管理、社内に関

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 【勤務時間】8:30～17:30 ※休憩60分 ※残業 月平均15時間

仕事内容【仕事内容】 3.履歴書不要の面接（WEB面接も対応中！） ■ 手順1：ラベル貼り 製品の裏面に、管理用のシールをペタッと貼ります。 ズレがないように丁寧に行うのがコツです。 応募後の流れ 1.「応募する」ボタンよりエントリー 2.担当者よりお電話またはメールでご連絡 家電量販店などで見かける電源タップの出荷準備です。 このお仕事のポイント ■ 日払い：全額日払いOK（スマホから24時間申請可） ■ 経験：未経験歓迎（学歴・職歴いっさい不問） ■ 交通費：全額支給（規定あり） ■ 環境：屋内禁煙（指定の喫煙場所あり） ■ 手順3：梱包・検品 箱にキズがないか確認し、配送用の段

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PIC設計経験、光学シミュレータを使った開発経験、PICの評価経験、半導体デバ イスの開発経験、アナログ回路設計、ロジック設計もしくは基盤開発経験のいずれ かがMust。 ・英語の論文が読めること、また、英語に抵抗がないこと。 [歓迎] Si Photonics実デバイスの研究/開発経験、プロジェクトリードの経験、PICを有す るシステム要件検討の経験があると望ましい。 ・TOEIC: 650以上 【フィットする人物像】 私たちのチームでは、シリコンフォトニクスの分野での革新を追求しています。最先端の知識や技術を学び続けることができ、自ら創造したアイデアを半導

仕事内容製造管理 製品づくりや建設工事の現場では、 多くの人が関わりながら一つのプロジェクトを完成させます。 その中心となってスケジュール管理や品質管理、 安全管理などを行うのが製造管理・施工管理の役割です。 現場を支える司令塔として、 多くの人と協力しながらプロジェクトを成功へ導くやりがいがあります。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 入社後は業界知識や管理業務の基礎から学べる研修制度をご用意しています。 【仕事内容】 ■業務内容 製造管理・施工管理スタッフとして、 工場や建設現場におけるプロジェクトの進行管理を担当していただきます。 現場で働くスタッフや協力会社と連携を

仕事内容セントラルエンジニアリング株式会社 【神奈川／厚木】自動車大手にてCAD・PDMシステム開発◆研修・フォロー年休120日 【仕事内容】 【神奈川／厚木】自動車大手にてCAD・PDMシステム開発◆研修・フォロー年休120日 【具体的な仕事内容】 【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務内容： 自動車大手にて使用される、CAD・PDMシステムの更新に伴う開発業務を担当します。 ＜具体的には＞ ・業務の要件定義（業務要件定義書の作成を含む） ・システム更新プロジェクトのマネジメント（

仕事内容【厚木市恩名・生活支援員・正社員】賞与4.4ヶ月分！年間休日120日以上！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【仕事内容】 ・ASDの方への就労支援 ・製品（チョコレート）の製造、在庫管理、店舗での接客対応、等 ・個別支援計画書、支援会議の立案、進行 ・家族対応、相談機関との連携 ・運転業務あり 使用車種：軽自動車・ワンボックスカー（日産バネット） 運転範囲：厚木市内 ・その他支援員業務全般 【利用者さんについて】 知的障害、ASDの障がいのある20代～30代の利用者さんが通われています。 【定員】 就労継続支援B型：10名 【転勤の可能性】あり（県央福祉会の別事業所に異動の可能性が

仕事内容エクステリアプランナー 住友林業の注文住宅を彩るエクステリアプランナー／月給30万円～・年収最大750万円／賞与年2回・福利厚生充実 ◯実働7時間15分と柔軟なフレックス制で、自分らしい理想の働き方を実現 業界内でも極めて珍しい「実働7時間15分」という短時間勤務を導入しており、一般的な8時間労働の企業と比較して日々の生活にゆとりを持てる環境です。 コアタイム11:00～16:00のフレックスタイム制も活用できるため、お子様の行事や家族のイベントに合わせた柔軟な中抜けや振替休日にも理解があり、仕事と私生活を高いレベルで両立できます。 完全週休2日制（火・水）に加え、祝日の振替休日やバースデ

勤務時間固定時間制 08:30 ～ 17:00 実働時間：7.5時間/日 ・昼休憩45分（11:45～12:30） ・その他適宜休憩可 ・フレックスタイム制も導入（コアタイム：11時～14時）

仕事内容技術者不足の為、未経験スタートの方をまずはCADオペレータとして育成します。 あなたには、当社の技術者のサポート役として、まずは簡単な図面のトレース業務等から始めて頂きます。 当社の社員と共にクライアント企業様に常駐いただきますが、お仕事の依頼は当社社員からお伝え致します。 「日本の産業を支えるものづくりに携わりたい」 「長く働ける技術を身に付けたい」と言う方には、ご活躍頂けるお仕事内容と環境です。 難しい専門用語や技術は必要ありません。 お仕事に慣れたら、やる気に応じて正社員登用も可能です！是非チャレンジ下さい。

勤務時間【時間】09:00 ～ 18:00（休憩60分）

仕事内容＊年間休日多め！予実・資産管理サポート＠大手×長期/A52599 仕事内容： 【OPEX/CAPEX予実管理、固定資産管理サポート】 ・OPEX予実管理、実見サポート ・CAPEX予実管理、月次レポート作成サポート ・社内決裁の事前確認サポート ・次年度予算策定、中長期計画策定のサポート ・固定資産管理サポート 【担当製品】自動車 給与： 時給 2,420円～ 交通費別途支給 【月収例】38万7200円＝時給2420円×160時間（残業代別途） 職種： 【その他】IT系 使用するツール： Excel、PowerPoint 契約期間： 長期 派遣先： 大手自動車メーカー

仕事内容酒蔵製造スタッフ 作業手順や製造工程は先輩スタッフが丁寧に指導するため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 入社後は、日本酒づくりの基本や製造工程、 安全管理、衛生管理などを学ぶ研修からスタート。 その後は実際の製造現場で先輩社員と一緒に作業を行いながら、 一つひとつ技術を身につけていただきます。 経験を積めば、仕込み担当や品質管理、設備管理、製造リーダーなどへのキャリアアップも可能です。 【仕事内容】 【こんな会社でのお仕事です】 当社は、長年にわたり日本酒づくりを手掛ける酒蔵として、 伝統の技術を大切に守りながらも、新しい製造設備や品質管理を積極的に取り入れ、 時代に合わ

仕事内容化学薬品の製造 入社後は、安全に関するルールや基本的な作業手順から丁寧にお教えします。 いきなり難しい業務を任せるのではなく、できることから少しずつ仕事を覚えていただきます。 決められた手順を守り、確認をしながら作業を進めることが大切な仕事だからこそ、 経験だけではなく、丁寧に仕事へ取り組む姿勢を重視しています。 【仕事内容】 ■ 仕事内容 さまざまな製品や産業に使用される化学薬品の製造業務をお任せします。 原料の準備や投入、製造設備の操作、製品の品質チェック、 充填・梱包、運搬など、製造工程に関わる業務を担当します。 化学薬品を扱うため、安全ルールや作業手順をしっかり守ることが大

仕事内容ミネベアミツミ株式会社 【厚木市】契約審査・係争◆英語力を活かせる◆フレックスタイム制あり◆年間休日121日 【仕事内容】 【厚木市】契約審査・係争◆英語力を活かせる◆フレックスタイム制あり◆年間休日121日 【具体的な仕事内容】 ※ミツミ電機株式会社への在籍出向です。 ＜職務内容＞ 日本国内のミネベアミツミグループ企業の契約審査・係争について担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・NDAなどの契約交渉、ライセンス業務 ・特許侵害等に係る係争対応 ＜業務のやりがい＞ 技術渉外の仕事は、知的好奇心と探求心、そして何より他者とのコミュニケーションを楽しみながら、自社の未来を創造