幼児教室 の求人・転職・中途採用

仕事内容幼児教室の先生 ◎年間休日120日/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 「子どもが好き」をお仕事に、資格がなくても未経験からはじめるコペルの先生 「先生になりたい」という夢をあきらめていませんか？ 「資格がないから…」と思っている方も 「どもが好き」という強い気持ちがあれば どなたでも活躍できるのがコペルの先生です。 社後は座学での認定研修やコペルの教育について 1～1.5ヶかけて丁寧にお教えしますので 教育に関わる資格は必要なく 未経験からでも安心してスタートできます また、生徒さんの教育計画がシステム化

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仕事内容【仕事内容】 幼児・児童の発達支援業務 運動遊び補助や公園遊び、宿題、食事、自由時間保育など。 【給与】 月給240,000円 月給240,000円～320,000円 例：27歳保育士(正社員)の場合 年収4,773,600円 月給280,000円資格手当・処遇改善手当含む 運転手当5,800円/月 賞与672,000円×年2回 待遇：内閣府ベビーシッター割引券（保育園等の送迎やご自宅でのシッターサービスを、ご自身の負担を少なく受けることができます） その他送迎運転手当1回あたり137円 賞与あり 昇給年一回 交通費支給 【勤務地】 千葉県柏市十余二357?15中央243街区4

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仕事内容≪文京区／正社員≫【幼児教室フロント業務（受付事務）】オープニング募集◎年間休日120日◎未経験歓迎 幼児教室「はまキッズ オルパスクラブ」でのフロント業務 3歳～8歳のお子様とその保護者様を対象とした幼児教室『はまキッズオルパスクラブ』にて、受付対応、事務全般をお任せします。 ■教室での生徒・保護者対応 （安心して通っていただくために、日々のコミュニケーションが大切です） ■電話対応 ∟保護者様からの問い合わせ対応、ご入塾前のお客様へ来校・入塾に向けたご案内など ■資料請求対応や各種イベント・講座の申込受付 ■事務業務全般 ∟月謝管理・各種書類の作成・教材発注・教室美化など ※詳細に

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仕事内容≪文京区／正社員≫【幼児教室運営】オープニング募集◎子供たちのミライを輝かせるお仕事◎未経験歓迎 教室運営に欠かせない予算管理や人材管理、イベント企画、生徒・保護者対応などをお任せします。 具体的な仕事内容は・・・ ■予算管理（入会促進・退会抑制を目指し、戦略の立案から実行まで担当） ■人材管理（講師やフロントスタッフの人員配置、人材育成など） ■イベント企画（教室に来校していただくための仕掛け作り） ■生徒・保護者対応（校舎の雰囲気づくりなどを通し、満足度の向上に貢献） ※一部、授業を担当する場合もあります。 ●仕事のポイントは２つ● 『いかにチームとなって教室運営ができるか』 「目標

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仕事内容幼児教室の先生 ◎年間休日120日/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 「子どもが好き」をお仕事に、資格がなくても未経験からはじめるコペルの先生 「先生になりたい」という夢をあきらめていませんか？ 「資格がないから…」と思っている方も 「どもが好き」という強い気持ちがあれば どなたでも活躍できるのがコペルの先生です。 社後は座学での認定研修やコペルの教育について 1～1.5ヶかけて丁寧にお教えしますので 教育に関わる資格は必要なく 未経験からでも安心してスタートできます また、生徒さんの教育計画がシステム化

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・垣根を作らない、マイナス面も曝け出せるコミュニケーション＜オープン＞ ・「どうやったらできる？」と前向きに取り組む＜ポジティブ＞ ・利他的精神、相手目線で物事を考えることができる＜オーナーシップ＞ 【職種名】 教室長_個別指導塾（三重） 【仕事内容】 同塾は小学生～高校生までの子どもたち一人ひとりの個性に合わせる個別指導の学習塾です。 教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたしま