社会福祉士 - 埼玉県川口市 の求人・転職・中途採用正社員

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病院のMSW/正社員/病院のMSW/埼玉県川口市/MSWとして勤務して見ませんか?/Los449357/22228712/月給230000円

非公開

  • 川口市 / 西川口駅 徒歩19分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 病院のMSW業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級~3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対す

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社会福祉士 有資格者 病院/川口市芝中田/正社員

医療法人健仁会 益子病院

  • 川口市 芝中田 / 西川口駅 徒歩約17分

  • 月給20.8万円〜24.8万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 家族手当あり
  • 託児所あり
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 <日曜日・祝日休み、マイカー通勤可能>病院での医療ソーシャルワーカーのお仕事です@川口市 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院における医療ソーシャルワーカー(MSW)業務全般 (115床) ・患者様、ご家族様の相談業務 ・他施設との連絡調整業務等 【応募条件】 社会福祉士 経験必須 普通自動車免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 病院で医療ソーシャルワーカーの募集です。 地域連携業務もある為、経験者大歓迎。 お問い合わせお待ちしております。 【法人概要】1956年5月、埼玉県川口市に開業し現在まで地域の皆様と共に歩んでまいりました。今後も地域医

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特別養護老人ホームの副施設長/正社員/特別養護老人ホームの副施設長/埼玉県川口市/2021年4月オープン!月給30万円もめざせる/従来型・ユニット型を併せ持ったハイブリット型特養です!!/Los193024/22231362/月給375000円

非公開

  • 川口市 / 新井宿駅 車5分

  • 月給37.5万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームの副施設長業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事

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