療育 - 富山県 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～翌9:00（シフト制） <勤務時間> ・シフト制 ≪日勤≫9:00～18:00 ※１時間程度の残業可能性あり ≪夜勤≫16：00～翌9：00 ※夜勤頻度は月2～3回を想定しております （入社後、しばらくは日勤で仕事を覚えていただきます） ※夜勤手当2000円／回

仕事内容◆こんなお仕事です◆ Q. どんな施設ですか？ A. 富山市にある特定非営利活動法人ほっとの児童発達支援施設です。年間休日113日で働きやすい環境が整っています。 Q. 具体的に何をするの？ A. 送迎車での出発準備、学校へのお迎え、入浴介助や衣服の着替えサポート（成人対象）、食事のお手伝い（成人対象）、おやつの提供、宿題の確認やレクリエーション、自由時間の見守り、ご自宅までの送迎、業務記録と翌日準備を行います。 Q. 未経験でも大丈夫？ A. 未経験OK！新卒・第二新卒の方もしっかりサポートします。パートや補助のみの経験の方、ブランクのある方も歓迎です。 Q. どんな方が活躍していますか？

勤務時間就業時間１：13時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～翌年１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援センターとして、発達が気になる子どもたち、障がい のある子どもたちを地域で支えるために発達支援を行っています。 ２歳半から６歳までの知的障がい又は発達障がいのある子どもが２ ５名ほど通園しています。 食事、排せつ、着替えなどの日常生活動作や集団活動への参加 子どもの発達、サービス利用に関する様々な相談支援 保育所等に訪問し、生活スキルや楽しく活動に参加するための指導 変更範囲：変更なし ＊面接を希望される方は、ハローワークの「紹介状」の交付を受け て下さい。

仕事内容【心理学卒】心理学科卒業の方歓迎！児童発達支援/正社員/資格必須/月給19.3万円～ 7.5時間勤務年休123日/研修・サポート充実でさらに成長も！/ポジティブを伸ばす療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 193,000円～310,000円 【月給】193,000円～310,000円 <内訳> 基本給 185,000円～302,000円 ベースアップ支援加算手当 8,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 子育て支援手当 介護手当 昇給あり(5,000円～/年※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績

勤務時間就業時間１：14時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容集団生活が困難で特別な配慮が必要な未就学児の支援（延長保育担 当） 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給240,000円〜の高待遇！賞与年2回♪ ■年間休日120日でプライベート充実☆ ■研修充実で未経験・ブランクも安心◎ ■マイカー通勤OK！駐車場無料♪ ー【"楽しい"から始まる、新しい療育のカタチ】 子どもたちの「できた！」という瞬間を、一緒に喜べる仕事です♪コペルプラスでは、訓練ではなく楽しい遊びを通じて成長をサポート。「やりたい！」という気持ちを大切にした療育で、お子さま一人ひとりの可能性を広げていきます。新しい療育の形に共感いただける方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？ ー【安心の研修体制で、あなたの成長をサポート】 約1カ月の初期研修では、療育の基礎

勤務時間13:30～17:30 ※学校長期休暇中（夏休みなど）は、午前中からの勤務をお願いすることがあります。 残業ほぼなし

仕事内容未経験OK！児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援で働きませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援（未就学児）、放課後等デイサービス（主に小・中学生）での業務 ・小学生の宿題その他の活動の見守り ・学校・自宅送迎（社用車あり ＡＴ普通車・軽四） 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 雇用期間の定めあり（1年） 契約更新の可能性あり（原則更新/更新上限なし） 資格: 保育士 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 必要なＰＣスキル ＊簡単なＰＣ入力 （ワード・エクセル・定型フォームへの簡単な入力） 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 13:30～17:

仕事内容放課後等デイサービスにおいて、発達特性のある児童（小学生か ら高校生）を対象に、個別支援計画の作成および支援全体のマネ ジメントをおこなっていただきます。 【主な業務内容】 個別支援計画の作成およびモニタリング、療育プログラムの企画 運営、面談および相談支援、職員への指導・助言、関係機関との 連携、送迎業務 当事業所では、ダンスや音楽などの身体表現活 動を取り入れ、子どもたちの表現・社会性・生活スキルの向上を 支援します。ダンススクールと連携した特療育を行う施設です。 ◎開設準備から関われるオープニングスタッフ ◎チームで支援を行う働きやすい職場環境 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障害者・障害児のデイサービスでの介護業務 学習指導 送迎、入浴、食事、排泄などの支援 利用者様の話し相手、遊び相手、見守り 休日休暇 シフト制による 福利厚生 各種社会保険完備 交通費支給 昇給年1回（4月）、賞与年3回（7月、12月、3月） 処遇改善、特定処遇改善は、給与額に含む 国家資格手当 児童発達支援・放課後等デイサービス 車通勤OK 年齢不問 ブランクOK

仕事内容☆発達障害に特化した療育施設で保育士募集 募集職種: 保育士 仕事内容: 自発と放デイの多機能型事業所にて未就学～小学生程度の自閉症・発達障害児に対する療育業務 午前発達支援、午後放課後等デイサービスです。 放課後も発達も人数が５名程度なので、ゆったり子供と関われます。 ★送迎業務無し 資格: 保育士 年齢・経験不問 ブランクOK 子育て中のママとパパばかりの職場です。 勤務時間: 8:45～17:45 休憩60分 残業全くなし みんな定時に帰っています 休日・休暇: 完全週休二日制（土日、祝日休み） 年間休日数 125日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤OK

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト表による （就業時間、休日については相談に応じます） （１）の場合は休憩時間なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト表による【勤務日数の相談可】行事等で土曜日出勤の場合あ り 盆休８／１５、８／１６、年末年始休１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援管理責任者 ・支援計画の立案作成 ・障がい児者の学習指導、生活指導 ・運動の支援 ・近隣の学校までの送迎（普通車使用、夕方のみ、１～２名） 放課後等デイサービス事業 １日の利用定員１０名 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【児童支援サービス】追加募集につき積極採用中★保育士や介護職の就職を検討中の学生必見！職場体験にも◎ 子どもたちへの療育支援や日常生活のサポート、 プログラム活動に取り組んでいただきます。 子どもたちの想いに寄り添い、一人ひとりの自己肯定感を育めるよう、 個性を尊重しながら支援していくお仕事です。 子どもたちが同年代の友達と自由に遊んだり、運動したりするなかで 心身ともに成長できるようにサポートします。 より多くの子どもたちの可能性を引き出すお手伝いができるよう、 チームワークを大切にしながら働きましょう！ ご自身のペースで働きやすいアルバイト募集 入社後は先輩スタッフと一

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：他時間も相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・放課後等デイサービスを利用する児童（小学生～１８歳）を見守 りながら一緒に過ごす。 ・児童の送迎（社用車あり） 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 子育てや家庭の事情にも配慮して勤務調整が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇（お盆）、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容児童発達支援事業所「ほしの子」では、発達に特性のある未就学児 を対象に、保護者と一緒に療育を行います。遊びや運動、製作など を通して子どもの発達を支援し、家庭でも実践しやすい関わり方を 保護者と共に学びます。保育士や公認心理師の専門職と協力しなが ら、一人ひとりに合った支援をチームで進めます。日々の活動計画 や記録、保護者との連絡も担当します。子どもの笑顔と成長を一緒 に喜べる方を歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容子どもたちの“できた”を支える、チームの要に。 放課後等デイサービスの「児童発達支援管理責任者」を募集します。 私たちの放課後等デイサービスでは、発達に特性のあるお子さま一人ひとりの個性に寄り添い、 「できることが増える」「自信がつく」そんな日々をサポートしています。 その中で、支援の中心となるのが、児童発達支援管理責任者（児発管）です。 子どもにとっても、保護者にとっても、そして現場のスタッフにとっても、安心できる存在として、 あなたの経験や視点を活かしてみませんか？ 【応募要件】 以下のいずれかに該当する方（※児発管研修修了者歓迎） 保育士・教員・福祉・心理・医療系の国家資格を有

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援管理責任者 支援計画立案作成 ・障がい児者の学習指導、生活指導 ・運動の支援 ・近隣の学校までの送迎 放課後等デイサービス事業 定員１０名 【変更範囲：変更なし】

勤務時間週3日以上 14:00〜18:00の実働4時間 ※遅番や早番は持ち回り

仕事内容■お願いしたい仕事 こどもたちの療育やプログラム、日常支援業務を中心にお任せします♪ 保育園や幼稚園での経験を活かしながら、「教える」「指示する」のではなく、こども一人ひとりに寄り添い、気持ちや様子をくみ取りながらサポートすることを大切にしています。 発達段階やその日の気持ちに合わせた関わりを大切にし、こどもが安心して過ごせる時間を一緒につくっていくお仕事です。 ■午後のお仕事の流れ 【午後】 こどもたちへの直接支援が中心となります。 学校や園へお迎えに行き、事業所内での時間をサポートします。 ・宿題の見守り ・支援プログラムの実施 ・自由遊び など 日々の活動を通して、こどもたちが安

勤務時間(1)9:00〜18:00（フル） (2)14:00〜18:00（パート） (1)(2)のどちらか選択可能

仕事内容未経験歓迎！成長を実感できます。 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 シフト制 高収入・高時給 制服貸与 週1日からOK 転勤なし 禁煙・分煙 長期 ストックオプションあり 社会保険完備 即日勤務OK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 医療・介護・保育 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,200円〜1,500円 【勤務時間】 (1)9:00〜18:00（フル） (2)14:00〜18:00（パート） (1)(2)のどちらか選択可能 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒939-8212 富山県富

勤務時間9:00～翌9:00（シフト制） <勤務時間> ・シフト制 ≪日勤≫9:00～18:00 ※１時間程度の残業可能性あり ≪夜勤≫16：00～翌9：00 ※夜勤頻度は月2～3回を想定しております （入社後、しばらくは日勤で仕事を覚えていただきます） ※夜勤手当2000円／回

仕事内容.・*・・*・.・*・.・*・.・*・・*・. □児童発達支援スタッフ募集 □未経験OK！充実のサポート体制 □年間休日113日＆賞与あり □夜勤手当2,000円/回 .・*・・*・.・*・.・*・.・*・・*・. 【ポジション】 児童発達支援スタッフ 【主なお仕事について】 ・送迎車での出発準備と学校へのお迎え業務 ・入浴の際の介助や衣服の着替えをサポート（成人対象） ・食事のお手伝い（成人対象） ・おやつの提供と宿題の確認 ・レクリエーションや自由時間の見守り ・ご自宅までの送迎業務 ・当日の業務記録と翌日の準備作業 【1日のスケジュール例】 ・09:00 出社・送迎車の準備 ・10:00

仕事内容【この求人のポイント】 ■子どもの「楽しい！」を大切にする療育施設♪ ■月給240,000円～＆賞与年2回でしっかり稼げる☆ ■年間休日120日！プライベートも充実◎ ■充実の研修制度で未経験・ブランクも安心！ ー【"遊び"を通じて、子どもたちの成長をサポート】 訓練ではなく、楽しい遊びを通じて療育を行うコペルプラス。「やらされている」のではなく「やりたい！」という気持ちを大切にしています。子どもたちの笑顔があふれる環境で、一人ひとりの成長に寄り添える喜びを感じられる職場です♪ お子さまと保護者様に寄り添い、共に成長できる環境をご用意しています。 ー【安心の研修体制＆働きやすい環境が自慢で