長崎県の児童発達の求人・仕事・採用

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できます！（希望があれば兼務

勤務時間月曜日～土曜日の中で週3日以上の勤務（シフト制） ①9:00～17:00（休憩45分） ②9:00～13:00（休憩なし） ※平日のみOK ※①②いずれかのシフトでOK ※勤務日数や時間帯もお気軽にご相談くださいませ。

仕事内容＼2026年5月OPEN／ きこえとことばに特化した児童発達支援「長﨑ベル」で、児童指導員（パート）を募集します。 聴覚やことばに特性のある子どもたちを対象に、生活支援やコミュニケーション支援を行う事業所です。 専門職や医療機関とも連携していますが、支援は必ずチームで進める体制。 一人で判断や責任を抱え込むことはありません。 「専門性が高そうで不安…」という方もご安心ください。 経験やスキルに応じて業務をお任せします。 少人数制だからこそ、一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 ◆働きやすいポイント ・週3日～OK／9時～13時もしくは9時～17時 ・日祝休み ・車通勤OK ・資格取

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人ことの海会 ふわり久原 【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～ 正社員 研修制度が充実長崎県内で介護・障がい福祉事業を多数展開中！/多彩な専門職が在籍する施設多機能型施設/正社員/資格必須 ◆専門職多数在籍！多彩な支援で子どもたちに笑顔と安心を♪ 当施設は児童発達支援、放課後等デイサービス、生活介護、ショートステイ、日中一時支援などの機能が併設された複合型の施設です。 各施設にはPT・OT・ST、精神保健福祉士、介護福祉士、各教諭免許保持者、保育士、看護師など、多彩な専門スタッフが多数在籍。 幼少期から成人期まで、幅広い子

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実働７時間のシフト勤務で、基本的にはすべての シフト勤務に対応できる方ですが、本人の希望によりシフトの相 談可能です。 ※最低週１５時間～３０時間の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数は上記期間内で相談可能です。 ※休日はシフト制（祝日がある場合は祝日を優先します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を実 施します。 ○障がい児の心身の状況、その置かれている環境などを的確に把握 ○他の従業者に対する技術指導及び助言などの業務を行います。 ※送迎などの業務があり得ます。 普通ワゴン（ＡＴ車） ※児童発達支援事業を拡大するため、放課後等デイサービスのスタ ッフを増員します。 ※同職種従業員数６名

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜この求人の特徴＞ ・上場し事業拡大中の安定企業！ ・1日7時間勤務＆残業なし！ ・年間休日120日！月9日休み！ ・全職員の8割近くが女性！ 管理職も155名中120名が女性！ ・シングルマザーや子育て世代も多数活躍中！ ・子育てや介護との両立を柔軟にサポート！ ・70歳定年制・再雇用制度ありで長く働ける！ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 発達支援センターに通う子どもたちの 特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、 実施サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタ

仕事内容■会社名 長崎県長崎市の児童発達支援センター ■メインキャッチ 児童発達支援センターの保育士/長崎市/道ノ尾駅/≪児童発達支援/正社員≫残業なし/賞与年3回/年間休日120日/ワークライフバランスが整った職場です/ ■コメント ■施設形態 児童発達支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり（処遇改善手当無し） ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援センターの保育士 ■仕事内容 ●「思いっきり遊んで、 たくさん食べて、よく寝る」 本来あるべき健やかな子供の姿 「やりたい！」を「できる！」に！ 子ども達と毎日を楽しく過ごすことを目標にサポートを行っています！ ●マイカー通勤

仕事内容・児童発達支援、放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任 者業務 ・支援計画作成、請求業務、管理業務全般 ・利用者の送迎（送迎範囲は大村市内 ） ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業禁止

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人ことの海会 ふわり諫早 【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～ 正社員 研修制度が充実長崎県内で介護・障がい福祉事業を多数展開中！/多彩な専門職が在籍する施設多機能型施設/正社員/資格必須 ◆専門職多数在籍！多彩な支援で子どもたちに笑顔と安心を♪ 当施設は児童発達支援、放課後等デイサービス、生活介護、ショートステイ、日中一時支援などの機能が併設された複合型の施設です。 各施設にはPT・OT・ST、精神保健福祉士、介護福祉士、各教諭免許保持者、保育士、看護師など、多彩な専門スタッフが多数在籍。 幼少期から成人期まで、幅広い子

勤務時間【日勤】 ・勤務時間: 9:00～16:30 (実働6.5時間) ・休憩時間: 12:00～13:00 (60分) ・午前のみ、午後のみ希望の方もご相談ください。 ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容賞与あり＆残業ほぼなしでプライベートも充実♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 利用児童の療育 環境整備 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 【契約更新】 ・雇用期間：年度単位で更新 ・更新条件：業務量、勤務成績を考慮に入れるが原則更新 ・更新の上限：なし 資格: 児童福祉関係で2年以上の経験がある方 勤務時間: 【日勤】 ・勤務時間: 9:00～16:30 (実働6.5時間) ・休憩時間: 12:00～13:00 (60分) ・午前のみ、午後のみ希望の方もご相談ください。 ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 土日祝固定 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生

仕事内容長崎市のみなと坂にある児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援事業所ひまわりキッズです。駐車場もあり、車通勤できます。働きやすい環境で、児童発達支援管理責任者として一緒に働きませんか。 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービス・保育支援・保育所等訪問支援の管理運営 指導員とともに子どもたちへの支援業務 面接によるアセスメント（保護者様、お子様の希望する生活、課題の把握） 遊びや宿題、子ども達1人1人に合わせた発達支援のサポート 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（必須） 勤務時

仕事内容子供達に自立した日常生活を営むために必要な療育や、発達障がいへの理解を高める活動、 保護者の方へのレスパイトケアをする仕事です。

仕事内容児童発達支援管理責任者として勤務可能な方 ＊各施設児童定員数１０名～２５名（施設により異なる） ＊児童発達支援管理責任者業務 ＊送迎業務など（ＡＴ：軽・普通自動車） ☆やりがいのある仕事 子どもたちの成長を支え、見守りながら、自身も成長できる そんなお仕事です。 一緒に「子どもたちの未来」を作っていきませんか。 ＊変更あり（他、事業所・法人の指定する業務） ＊副業可（法人内規程あり）

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人ことの海会 児童発達支援 ふわり本町 【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～/研修制度充実◎ 正社員 県内で介護・障がい福祉事業を多数展開中/多彩な専門職が在籍する施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆専門職多数在籍！多彩な支援で子どもたちに笑顔と安心を♪ 各施設にはPT・OT・ST、精神保健福祉士、介護福祉士、各教諭免許保持者、保育士、看護師など、多彩な専門スタッフが多数在籍。 幅広い子どもたちの個性や状況に対応し、一人ひとりに合った療育を提供しています。 「子どもたちに、いま何が必要なのか」を一緒に考え、進学・就

仕事内容■未就園児から中学生のお子様（定員１０名）の個別・集団療育 ・お子様、保護者様への専門的支援業務 ・個別支援計画書作成（フォーマットあり） ・送迎あり（軽自動車・普通車 ＡＴ可） ＊入社時期の相談にも応じます。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容こども園連携型 障害児通所支援事業所のオープニングスタッフ募集です 発達障害の療育に携わりたい方歓迎◎あなたの資格経験を活かしてキャリアアップも目指せます！教育・療育経験者歓迎★ ハッピーテラスキッズでは、お子さま一人ひとりの発達に合わせ た楽しく学べるレッスンで、「好きを得意に、苦手を好きに」を 目指す支援をしています。お子さまの発達段階に合わせてコース 別の個別レッスンと集団レッスンをおこないます。保護者の方の ご希望をうかがいながら、お子さまの発達をサポートします。 【公認心理師・心理職等】 子ども達が社会生活を送るために必要なコミュニケーションを中 心とするトレーニングを、プログ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜この求人の特徴＞ ・上場し事業拡大中の安定企業！ ・1日7時間勤務＆残業なし！ ・年間休日120日！月9日休み！ ・全職員の8割近くが女性！ 管理職も155名中120名が女性！ ・シングルマザーや子育て世代も多数活躍中！ ・子育てや介護との両立を柔軟にサポート！ ・70歳定年制・再雇用制度ありで長く働ける！ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 発達支援センターに通う子どもたちの 特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、 実施サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタ

仕事内容＼2026年5月にOPENした児童発達支援・放課後等デイサービス／ 現在は少人数のお子さんとじっくり関われる環境です。 一人ひとりの「きこえ」や「ことば」の発達に合わせて、日々の生活やコミュニケーションを支援しています。 開所したばかりですが、支援の仕組みや研修体制、マニュアルなどは整っており、安心して業務をスタートできます！ 「新しい環境で働いてみたい」 「子ども一人ひとりと丁寧に関わりたい」 そんな方を歓迎します。 働きやすいポイント ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・日曜・祝日休み ・残業月5時間以下 ・持ち帰り仕事なし ・車通勤OK ・少人数療育で子ども一人ひとりとじっ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日120日。児童発達支援での児童発達支援管理責任者のお仕事です＠長崎市 【施設形態】 児童発達支援 【業務内容】 児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務 ・年間休日120日 ・日曜日祝日休み 【給与詳細】 【月給】260,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 172,000円 処遇改善手当 28,000円 資格手当2（児童発達支援管理責任者） 60,000円 【特記事項】 資格手当1 10,000円（保育士・幼稚園教諭・