老人ホーム の求人・仕事・採用

仕事内容＊特別養護老人ホーム「ルネス前橋」の介護職員の募集です。 ＊「真心を込めた思いやり」を理念とし、開放感のある広い居住空間と 元気で明るいスタッフにより、ご利用者様に安心で温かく、細やかな サービスを心掛けています。 【内容】食事、入浴、排泄の介護やレクリエーション業務等、介護業務全般 ◎入所７０床、ショートステイ１０床 ◎全個室ユニット型です。 ◎働きながら日々の業務の中で学び資格取得や更なるスキルアップが可能です 変更の範囲：法人が定める業務（キャリアプランによる）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・利用者の介護、自立支援、食事や入浴等り介助、見守りや安否確認 例えば、下記の業務が主なものです。 ・食事介助、トイレ介助、入浴介助、車椅子移乗介助 ・食事の配膳、下膳、おむつ交換、清拭き ・バイタル測定、口腔ケア、体位交換、服薬補助 ・レクリェーションの企画や開催 ※採用後は当分の間、先輩職員と同じ業務に就いて、仕事に慣れていただきます。 ※介護ロボットを導入し、抱え上げない介護に取組中 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, シフト制, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 【求める人物像】 ・お年寄り一人ひとりのため、チーム

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・利用者の入退所の受付 ・利用者のケアプランの作成 ・利用者の相談窓口 ・外部機関や家族との連携や調整 ・介護支援専門員や介護職員等との連絡や調整 ・介護スタッフのサポート ※採用後は当分の間、先輩職員と同じ業務に就いて、仕事に慣れていただきます。 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, シフト制, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 【求める人物像】 ・お年寄り一人ひとりのため、チームワークを発揮できる人 【資格等】 ・介護福祉士資格は必須、介護支援専門員の資格があれば優遇 ・普通自動車免許（ＡＴ限定も可） ・パソコン入力有り（介護記録ソ

仕事内容介護職員／介護スタッフ 正社員 入居者様のプライバシーに配慮した全室個室ユニット型の特別養護老人ホームです 【仕事内容】 食事・入浴・排泄などに関わる介護業務と日常生活上の援助業務・健康管理・環境づくり・レクリエーションなどの余暇活動 【勤務時間】 １）7:00~16:00（早番・休憩60分） ２）9:00～18:00（日勤・休憩60分） ３）13:00～22:00（遅番・休憩60分） ４）22:00～翌7:00（夜勤・休憩60分） 月２１日勤務のシフト制 【アピールポイント】 ・各種研修制度及び介護資格取得支援制度あり ・年間休日114日でプライベートも充実 ・有給休暇もしっかり取

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【2026新卒】 １．仕事内容 在宅での生活維持が困難な状態になられた方に、次の生活ステージの 場として利用していただく役割を担っており、利用者の方が健康で穏 やかに生活できるよう細やかな配慮を行いながら支援を行います。 【主な仕事内容】 〇日常生活の介護（食事介助・入浴介助・通院付添・衣類整理など） 〇健康管理（バイタルチェック、体調管理） 〇機能訓練（リハビリ運動） 〇余暇活動（レクリエーション企画、外食・買い物・外出等個々の ニーズに応じて対応） ★介護ロボットや記録ソフトを多数導入しています ２．応募資格 不問 ※国家資格

仕事内容・利用者、家族の生活相談、連絡調整 ・関連する行政事務手続き ・施設入所、退所に関する業務全般 ・施設内の他職種との連絡調整や会議参加 ・地域貢献活動（青森しあわせネットワーク等） ※業務変更範囲：法人の定める業務 ※外出業務あり（社用車使用） ※定員：１１０名 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容【公式】＼新卒求人／！年休120日以上×キャリア支援が充実日の出医療福祉グループ 年間休日120日以上！車通勤・バイク通勤可能♪賞与・昇給あり★キャリアップ可能！ゼロから介護職デビュー◎ ■介護福祉施設にて、以下のようなお仕事をお願いします。 ・食事・入浴・排せつなど、日常生活における介助 ・レクリエーションや季節ごとの行事の企画・運営 ■将来的には、下記のキャリアも選べます。 ・生活相談員／ケアマネジャーなど福祉の専門職 ・リーダー／施設長などマネジメント職へのステップアップも可能！ 【成長を支える研修制度】 ■新入社員研修 入職1年目は4月、10月、3月に定期的に新入社員研修を実施。

仕事内容【当法人について】 IGL学園福祉会は「隣人愛」を理念として1969年に創業しました。現在「介護サービス施設・事業所を45事業所」と「認定こども園３園」を運営し、主に広島市内で利用者様の状況に合わせた様々な施設やサービスを数多く展開しています。 【仕事内容】 利用者の方がどのようなサービスを必要としておられるか、ケアプランを基にコーディネートします。また地域やご家族の方の相談に応じたり、スタッフ同士の調整役にも努めたりと業務内容は多岐にわたります。現場スタッフと一緒になって、各種イベントの企画・運営にもあたります。 ※当初1年間は現場経験を積んで頂くため、ケアスタッフを兼務して頂きます。（た

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・利用者の介護、自立支援、食事や入浴等り介助、見守りや安否確認 例えば、下記の業務が主なものです。 ・食事介助、トイレ介助、入浴介助、車椅子移乗介助 ・食事の配膳、下膳、おむつ交換、清拭き ・バイタル測定、口腔ケア、体位交換、服薬補助 ・レクリェーションの企画や開催 ※採用後は当分の間、先輩職員と同じ業務に就いて、仕事に慣れていただきます。 ※介護ロボットを導入し、抱え上げない介護に取組中 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, シフト制, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 【求める人物像】 ・お年寄り一人ひとりのため、チーム

仕事内容・利用者、家族の生活相談、連絡調整 ・関連する行政事務手続き ・施設入所、退所に関する業務全般 ・施設内の他職種との連絡調整や会議参加 ・地域貢献活動（青森しあわせネットワーク等） ※業務変更範囲：法人の定める業務 ※外出業務あり（社用車使用） （定員２９人、ショートステイ１０人の計３９人） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容介護付有料老人ホームロイヤルケア高松・デイサービスセンターテルメでのケ ア業務やレクリエーションなどのお仕事です。充実した設備の中で、一人ひと りの入居者様に寄り添った介護を目指しています。 ＊有料老人ホーム配属時は夜勤が月４～６回程度あります（応相談） ＊個々にプリセプター（教育係）がつき、日々の質問や相談がしやすい体制を 整えています。 ＊資格取得支援制度でキャリアップが可能です ＊希望休制度やハッピー休暇制度など、プライベートも充実します 「働き方改革関連認定企業」 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・利用者の入退所の受付 ・利用者のケアプランの作成 ・利用者の相談窓口 ・外部機関や家族との連携や調整 ・介護支援専門員や介護職員等との連絡や調整 ・介護スタッフのサポート ※採用後は当分の間、先輩職員と同じ業務に就いて、仕事に慣れていただきます。 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, シフト制, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 【求める人物像】 ・お年寄り一人ひとりのため、チームワークを発揮できる人 【資格等】 ・介護福祉士資格は必須、介護支援専門員の資格があれば優遇 ・普通自動車免許（ＡＴ限定も可） ・パソコン入力有り（介護記録ソ

仕事内容介護が必要になってもその方らしい暮らしを諦めずに続けられるように「人と 人をつなぐ架け橋」となる大切な仕事です。特別養護老人ホームやデイサービ スだけでなく、地域の中で下記業務を行います。 〇ご利用者、ご家族の相談支援 〇入退居の調整・契約・ケアプラン作成 〇ケアマネジャー・看護師・介護職と連携したチーム支援 〇ご利用者の送迎や介護職員のサポート 〇買い物難民・孤独・孤立などの社会課題にも、行政や住民、ボランティアと 連携し、高齢者交流サロンや買い物支援などの企画や運営を行います。 ★職場の雰囲気は【特別養護老人ホーム玉樹】で検索！

仕事内容＊総合福祉施設やすらぎの園が運営する、２ヶ所のユニット型特別養護老人ホ ームのいずれかが職場となります。 ＊ご入居者様を９～１０名単位のユニットに分け、各ユニットごと５名程度の 職員のチームを組んでケアを行う「ユニットケア」を採用しています。 ＊仕事内容は、要介護の高齢ご入居者様に対する介護業務全般（食事・入浴・ 排泄介助等を中心として、心のつながりと人間性を高める業務）となります。 一定の研修期間を経た後に夜勤業務（月４～５回）があります。 ＊新採用の方が一日でも早く職場に慣れ、いきいきと働けるよう個別指導や専 門研修を行い、全面的にサポートします。 【変更の範囲】なし

仕事内容特別養護老人ホームにおいての介護業務全般となります。 入所者定員６０名、ショートステイ定員５名も併設しております。 勤務時間は、早番・日勤・遅番・夜勤をシフト通りに勤務していただきます。 夜勤は月５回程度になります。 業務内容は、食事介助・移動介助・トイレ介助・入浴介助・移乗介助・ オムツ交換・見守り・記録・生活全般の介助等となります。 日中は介護士８名程度、看護師３名程度の配置。夜間は夜勤者３名、宿直１名 体制となります。 【変更の範囲】なし

仕事内容〇入所高齢者に対する介護業務全般 ・食事、入浴、排泄介助 ・生活援助 等 〇入所者数 （１）特別養護老人ホームさぬき ８７名 （２）特別養護老人ホーム玉藻荘 ８０名 ※交代制勤務ですが、余裕をもって編成しています。 ※無資格・未経験からのキャリアアップを支援します （介護福祉士資格取得支援制度、研修制度）

仕事内容言語聴覚士／新卒採用求人 年収500万以上が目指せる リハビリ事業所での言語聴覚士さん 言語聴覚士（新卒歓迎・年間休日選択制） 「言語聴覚士ってリハビリだけ？」そんなイメージがあれば、ぜひ私たちの職場をのぞいてみてください。 私たちは、地域や利用者さまの“その人らしい暮らし”を支えるために、専門職の視点から新しいリハビリプログラムや活動を提案・実現する仕事を担っています。 マルシェやお祭りなど地域イベントへの参加、職員発案による新しいサービスづくり、チームでのケアプラン作成など、専門性を活かして幅広くチャレンジできます。 「やってみたい」を大切にし、アイデアをカタチにできる風土が自慢です

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般を担当していただきます。 ・食事、入浴、排泄、移動等の日常生活の介助や見守り ・レクリエーションや季節行事の企画、運営、話し相手 ・送迎車（ワゴン車等）の運転、添乗、乗降時のサポート ・タブレット端末を使用した介護記録の入力（操作は簡単です） ・看護師や専門スタッフとの情報共有、申し送り業務 （変更範囲：法人が運営する福祉サービスに関する業務）

仕事内容＊介護職員として「特別養護老人ホーム美野里陽だまり館」（定員１２０名） 入所されているご利用者の介護及び日常の生活支援をする仕事です。 ・食事、入浴、排泄の介助、通院の付添等 ・夜勤業務は、日常業務に慣れてから徐々に勤務していただきます。 （１）従事すべき業務の変更範囲あり：法人グループ全ての業務

仕事内容事務／本社事務 新卒採用 2027年3月卒業 はじめまして！ MSC採用担当です。 弊社に興味を持っていただきありがとうございます。ご不明な点等ございましたらお問い合わせくださいませ。 一緒に働きたいと思ってくださる方に出会えることを楽しみにしております。 ◆選考の流れ◆ 会社説明会→書類選考→適性検査→面接（2～3回）・座談会→内定 ◆内定者研修◆ 10月～3月の間に3～5回研修を実施しております。 参加は任意で、卒業論文作成や卒業旅行など学生生活を優先していただけます。堅苦しい内容ではなく、ビジネスゲームや研修を通じて先輩社員とのコミュニケーションを図っています。 ◆入社後◆