東京都新宿区 の求人・仕事・採用年収800万円〜

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 英語を使う仕事 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 【年収800万以上】年間休日123日以上!食堂アリ☆経理◎ 駅からすぐそば☆徒歩1分休みがいっぱい↑年間休日123日以上!嬉しい食堂アリ！安い×美味しいで午後も頑張れる☆長期で安定してお仕事したい方にオススメ! 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:15～17:20 実働時間：8時間 休憩時間：1時間05分 残業時間：0～5時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収800万円～900万円 月収例：月収例 421,000円～473,000円+残業代 交通費：全額支給 <職種> 一般

仕事内容ワブテック・インスペクション・テクノロジーズ・ジャパン株式会社 【八王子/フレックス】工業用内視鏡の機械設計（新製品開発）※トップシェアメーカー／残業20-30時間 【仕事内容】 【八王子/フレックス】工業用内視鏡の機械設計（新製品開発）※トップシェアメーカー／残業20-30時間 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 1.工業用内視鏡の挿入部、光学アダプター、Micro Magnetic actuatorの機械設計、および要素技術開発 顧客の要求から製品仕様をマーケティング部門とも調整の上、設計に展開、製造部門と生産性確認など立上げフォローを主体的に提案・実行し、新製品を開発する。 光学技

仕事内容和泉監査法人 【飯田橋・週3勤務・リモート可】監査スタッフ(主査・マネジャー)◆所定労働3～7時間より選択可能 【仕事内容】 【飯田橋・週3勤務・リモート可】監査スタッフ(主査・マネジャー)◆所定労働3～7時間より選択可能 【具体的な仕事内容】 所定労働時間3～7時間より選択可能／出勤日数・労働時間帯の規定なしで柔軟に働ける残業時間0～9時間／週3日リモート可能／副業可能／面接1回／1983年設立の監査法人／財務諸表監査や上場支援を強みに持つ監査法人 ■就業環境： リモートワークは平均週2～3日で勤務している社員が多いです。 1日の就業時間や週の出勤日数などもご希望に合わせてご相談可能

仕事内容ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社 【在宅可】内部監査（人事・総務領域）◆海外含むグループの監査/50代活躍中/年収1400万円～ 【仕事内容】 【在宅可】内部監査（人事・総務領域）◆海外含むグループの監査/50代活躍中/年収1400万円～ 【具体的な仕事内容】 ～英語力活かせる／グループ横断のホリゾンタル監査／年収1400万円～／幅広い事業を展開するSOMPOグループ～ 【当該ポジションのミッション】 グループ会社を横断する監査（特に人事および法務領域の監査）をリードできるHD内部監査部となる業務を担い、グループベースの内部監査態勢の整備および向上し、グループの経営戦略目標の達成に資

仕事内容【不動産開発企画】AI×不動産DXの成長を支えるキーポジション プラットフォームを前に進める物件取得・企画担当募集 仕事内容 BIDHITは、「不動産取引を、次のステージへ。」をビジョンに掲げる不動産テックスタートアップです。 本ポジションのミッションは、不動産開発・仕入れの経験を活かしながら、プラットフォーム事業を前に進めるための物件取得・企画を担うことです。 単に物件を仕入れるだけでなく、どの物件を、どの条件で取得すれば事業として成立し、プラットフォームの成長につながるのかを考え、判断し、形にしていく役割を担っていただきます。 不動産開発企画（アクイジション）として、仲介会社・オー

仕事内容グローバルコンプライアンス 年収 900万円～1300万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都新宿区新宿6丁目28-1 仕事内容 ■ガバナンス部に所属いただき、主に以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社は国内外で事業を展開しているが、メインでは海外事業会社での法令等遵守の仕組みづくり・定期的見直し（国内にもかかわります） ・国内外事業会社と関連部門における法令等遵守の課題発見および解決（法令違反・就業規則違反等の調査、原因分析、再発防止を含む） ・各種トレーニングの企画、実施。マテリアル作成および講師を含む ・コンプライアンス委員会事務局としてコンプライアンス委

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【募集背景】 大手上場企業の親会社の連結決算・開示業務、子会社の単体決算業務を中心としたアウトソーシングサービス部が毎年120%ペースで成長している中で、順調にお客様からの信頼を積み重ねができております。 昨今ありがたいことに弊社の会計コンサルティングサービス及び品質にご満足いただけるお客様が急増しており、それに伴い相談が増えている背景から、そのご要望にお応えすべく増員を図ることと致しました。 【業務概要】 会計士の専門性を活かしてIPOやIFRS導入等のお客様側でゴール目標はあるもそのプロセス設計が困難な課題に対し要件定義～プロセス設計・運用までをお客様と伴

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 【西新宿／リモート可】インサイドセールス＜部長候補＞クラウド型人事労務システム◆年休125日 【仕事内容】 【西新宿／リモート可】インサイドセールス＜部長候補＞クラウド型人事労務システム◆年休125日 【具体的な仕事内容】 ARR200億円を突破し、シリーズDで累計100億円以上を調達！／国内有数のHR×SaaS企業として急成長中のjinjer／2025年度「働きがいのある会社」認定企業 こんな方々の応募お待ちしております ・属人的な営業ではなく、再現性のある強い営業組織を創りたい方 ・経営に近い立場で、事業成長に直結する戦略を担いたい方 ・HR×SaaSという

仕事内容青山株式会社 【新宿】税理士スタッフ◆土日祝休み／残業少なめ／年収800～900万円◎ 【仕事内容】 【新宿】税理士スタッフ◆土日祝休み／残業少なめ／年収800～900万円◎ 【具体的な仕事内容】 ～旅行業を中心に様々なサービスを展開／在日中国人向けのサービス／年間休日120日／土日祝休み／長期休暇もとりやすい環境～ ■募集背景： 税理士業務の内製化と今後の事業展開に向けての組織強化のため 税理士の資格をお持ちの方を募集しています！ ■仕事内容： まずは自社の税務および会計業務からお任せいたします。 旅行業を中心にさまざまな事業を展開しているため、税務処理についても対応が多岐にわたり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・四大卒以上 ・人事制度設計・運用のご経験（5年以上） ・マネジメントのご経験 [歓迎] ・IT業界、もしくは人材業界で業務ご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 33歳 ～ 48歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 戦略人事責任者の募集（人事制度設計・運用）第二創業期を担う戦略人事責任者 【仕事内容】 人事部門責任者として、組織の健全な成長を支えるマネジメント全般を担っていただくのと、既存の制度を安定的に運用・定着させつつ、組織規模の拡大に合わせた、より良い組織づくりのための人事制度設計・運用 ・人事制度の企画立案/運用（等級、賃金、評価、昇格、

仕事内容【【A-BPO】業務改善コンサルタント・PM(自社BPO事業の生産性向上・全社横断プロジェクト)】 ▼仕事内容 【募集背景】 BPO事業のさらなる生産性向上の実現に向け、システム、プロジェクトマネジメント、業務改善などの知見を持ち合わせた ITコンサルタントやPM経験者を採用し、全社横断プロジェクトにアサインの上、実現を加速させたいと考えています。 【要約】 BPO事業部門の役員直下に所属し、全社単位で取り組む生産性向上ミッションの推進責任者として、 各組織の責任者や関係者を巻き込みながらチームの中心に立ち、BPO事業の現場毎のプロジェクトの 現状把握、問題特定、改善に向けた業務設計、実行

仕事内容□税務を中心に担当しながら決算、開示資料作成等まで幅広くお任せいたします。 □まずは、担当部長としてご入社後、部長に就任いただくことを想定しております。 □【雇入れ直後】経理 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■税務申告（消費税、法人税など） ■税効果会計 ■各種決算業務（月次・四半期・年次） ■原価計算 ■開示資料作成 ■固定資産 ■監査法人、税理士対応 ■経理部門のマネジメント ■他部門との調整 ■経営陣へのレポート ■金融機関との折衝 【働く環境】 ペーパーレス化が進んでいるため、業務都合に応じて適宜リモートワークも活用可能です。 【組織構成】 ■経営管理部への配属とな

仕事内容仕事内容 経理部門を纏める人材として、年次・月次決算業務に加え、上場準備に必要な体制構築や関係各所との調整をお任せします。経営陣と密接に連携し、CFO直下で上場基準を満たすための内部統制や財務報告の整備を推進していくポジションです。 ▼具体的な業務内容 - 財務報告体制の整備 - 社内体制の整備 - 日次経理/財務業務 - IPO準備支援 - 月次・年次決算業務 - メンバーの育成や他部署連携など 応募資格 【必須】 上場会社もしくは監査法人にて、財務会計に携わる経験3年以上 【歓迎（WANT）】 公認会計資格をお持ちの方(J-CPA) 内部統制やガバナンスに関する知識と実務経験のある方 法務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社（特にBtoB SaaS事業）における事業責任者（COO、VPoS、事業部長等）のご経験 ・単なるプレイングマネージャーの経験に留まらず、事業戦略に基づき、 再現性のある営業組織や仕組みをゼロから構築したご経験 ・限られたリソースの中で、再現性のある仕組みを用いて売上を指数関数的に成長させた実績をお持ちの方 ・経営層や他部門を巻き込み、全社的なプロジェクトを推進したご経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・スタートアップのCOO経験者 ・CEO経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 COO（最

仕事内容募集背景 PeopleXは人事課題を解決するAIプラットフォーム/プロダクトを複数開発していますが、そこに留まらず、人事領域における構造的な課題をAIを活用しながらハンズオンで解決するチームを立ち上げることになりました。 人事領域では、採用難・離職・マネジメント負荷・評価運用の形骸化・サーベイ活用の停滞など、「課題は見えているが、人手と設計力が足りずに変革が進まない」状況が増えています。AI/生成AIを単なるツール導入に留めず、業務の再設計→実装→運用定着を一気通貫で伴走する、AXコンサルチームの立ち上げを牽引いただくメンバーを募集します。 職務概要 顧客企業の組織・人事課題に対して、事業責任

仕事内容■ネクステージグループに関して 創業20年目を迎えたネクステージグループホールディングス株式会社。 4つの事業領域（通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域）で18事業にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。 事業の数と種類が多ければ多いほど、さまざまな人が活躍できるステージを増やすことができ、あきらめないすべての人にチャンスをつくり出すことができると考えています。 だからこそ【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーを掲げ、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきま

仕事内容【応募資格】 [必須] CHRO経験、もしくはそれに準ずる人事責任者経験 [歓迎] ■M&A/PMIに伴う人事統合実務経験 ■経営層への戦略提言、実行支援経験 ■米国上場企業におけるCHRO経験 ■大規模組織変革、組織再編の経験 ■人事コンサルティング会社での実務経験 ■グローバル企業における人事制度設計・運用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 CHRO候補｜AI×HR Techの急成長スタートアップ（年収800万円～1200万円） 【仕事内容】 ★設立2年で月商1億円超、シード23.7億円調達。圧倒的な資本力と成長性を誇るAI Tech企業★ ★ストックオプション

仕事内容【応募資格】 [必須] ・四大卒以上 ・事業会社での内部監査、またはコンプライアンス窓口の運用経験 ・マネジメントのご経験 [歓迎] ・IT業界、もしくは人材業界で業務ご経験 ・上場企業での業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 33歳～43歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京新宿区 人材ビジネスを展開する企業が内部監査責任者を募集！ 想定年収885～1036万円！ 【仕事内容】 ●企業概要 当社は株式会社ラクスのIT人材派遣事業部門から分社化し、2018年に設立と至りました。設立以来、開発・インフラ・機械学習・QAなど専門技術に特化したエンジニア派遣サービスを提

仕事内容日本ポール製造株式会社 【つくば】HRBP◇人事戦略立案～実行◇半導体製造を支えるグローバルカンバニー＃R1304899 【仕事内容】 【つくば】HRBP◇人事戦略立案～実行◇半導体製造を支えるグローバルカンバニー＃R1304899 【具体的な仕事内容】 最先端の半導体製造を支える製品群を展開するポール社はろ過・分離・生成のエンジニアリングのグローバルカンパニーです。その製品の研究・製造機能を担う、当社は昨年40周年を迎えました。今後も拡張が期待される筑波工場（300名規模）における人事責任者として工場長や各部門のリーダーと連携して人事戦略と施策の立案、実行をお任せ致します。 ■業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営企画／事業企画／戦略部門、またはコンサルティングファームでのご経験 [歓迎] ・経営者や事業責任者との近い距離での実務経験 ・経営におけるファイナンス観点の知見 【職種名】 新宿区（東京）経営支援兼事業企画・多角化展開事業会社／土日祝休◎高田馬場駅至近◎福利厚生充実 【仕事内容】 グループ各社の経営課題を解決に導く社内コンサル／経営顧問のような役割をお願いします。 本ポジションは、グループ各社の経営課題を解決に導く社内コンサル／経営顧問のような役割を担います。 専務直下の戦略ユニットとして、現在10社以上を統括する専務と連携し、子会社社長と共に経営支援・事業立ち上