ケアマネジャー ハローワーク - 和歌山県和歌山市 の求人・仕事・採用

仕事内容○居宅介護支援事業所においてケアマネージャーの業務（パソコン 使用）を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請代行 ・訪問調査など ＊経験者優遇 ＊主任ケアマネは２６万円～ （変更範囲：なし）

仕事内容・市役所（介護保険課等）への書類提出 ・ケアマネの相談業務や病院でのカンファレンス への同席（記録等）など ・ケアマネ業務のサポートを全般に行って いただきます ≪事業所よりメッセージあり≫ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇管理者として介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 〇サービス付高齢者住宅に併設されている居宅介護支援事業所での 、ケアマネージャー勤務になります。 〇内科クリニックも併設しており、医療との連携もとりやすくなっ ています。 現在の状況 利用者様数：約１００名 職員数：正職員３名、パート１名 変更範囲：変更なし

仕事内容西和歌山病院併設の訪問看護ステーション内にて ケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 ＊募集は介護支援専門員資格保持者に限ります。 変更の範囲：なし

仕事内容居宅介護支援事業所において、 利用者にケアプランの作成するなどの 介護支援専門員の業務を行っていただきます。 変更範囲：変更なし 【介護】 【事業所よりメッセージあり】 ※働き方改革関連認定企業 ＊中高年層（ミドルシニア）歓迎求人

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記（１）または（２）で相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 下記の年次有給休暇日数は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊２０２５年４月オープンのケアプランセンターです。 ＊事前見学可能です。ご家族のデイサービスも利用ならメリット大 求人票裏面の求人に関する特記事項欄に詳細を記載しています。 【仕事内容変更の範囲：変更なし】 【介護】 【事業所ＰＲメッセージあり】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３）、６ヶ月経過後の年次有給休暇は 雇用条件により異なります、下記は週５日勤務の場合を表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容和歌山市加太、西脇地区でのケアマネ業務（要支援者のケアプラン 作成、給付管理、モニタリングなどのマネジメント業務）未経験・ ブランク可・年齢不問。入社日はご相談に応じます。職員複数在中 のため一人で悩まず相談できる環境があります。 書類作成や訪問業務、定期予定以外の業務、臨時での訪問相談、新 規で担当となる利用者様の調整、施設入所に伴う支援、入院前後の 支援・サービス調整など（一例） 週に３～５日、１日４～５時間程度の勤務 （出勤日数や時間は相談可能） 変更範囲：変更なし

仕事内容要介護者のケアプラン作成、給付管理、モニタリングなどのマネジ メント業務を行っていただきます。 ＊担当地区：和歌山市北部、加太、大阪府泉南郡岬町を担当してい ただきます。 【介護】 変更範囲：変更なし ≪事業所よりメッセージあり≫

仕事内容社会福祉事業を始めて２５年の歴史を持つ有料老人ホームの利用者 様をはじめ、デイサービス、訪問介護等の利用者様のケアプランを 作成するのがメインの仕事です。特に有料老人ホーム【シルバーハ イム】は、和歌山市内に６か所あり弊社の大黒柱的存在です。 利用者様が心身ともに豊かに過ごしていただけるようにサポートを する、やりがいのある仕事です。 一人１台ＰＣがあり、支障なく日々の業務を行うことができます。 モニタリング等の訪問時には、社用車で移動しますので自動車免許 は必須です。また、【法定研修等の費用は会社が負担】するなど、 スキルＵＰできる体制を整えています。 実務経験がなくても、先輩社員が傍につい

仕事内容・居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務 ＊認知症研修受講者尚良し ＊グループホーム併設 「変更範囲：変更なし」 ※研修支援制度あり ※車は社用車（ＡＴ車）を使用します 【介護】 ≪事業所よりメッセージあり≫

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※有給休暇は採用後から付与（任用期間等に応じ付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容・地域包括支援センターに関する業務（各センターの主任ケアマネ への後方支援） ・その他事務補助 変更範囲：変更なし 雇用期間：更新上限なし （勤務実績等を考慮し、再度任用されることがあります。）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※有給休暇は採用後から付与（任用期間等に応じ付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容・介護保険施設（事業所）への運営指導や事業者・市民からの相談 等の業務（原則複数職員で従事） ・その他事務補助 変更範囲：変更なし 雇用期間：更新上限なし （勤務実績等を考慮し、再度任用されることがあります。）

仕事内容施設介護サービス計画（ケアプラン）を作成し、 その計画に基づいて介護サービスの提供が確保される ように各介護サービス事業者との連絡調整を行います。 事業所内に保育施設がありますので、 安心して働いて頂ける職場です。 就職準備金制度導入：最大１０万円を支給（源泉税控除） 未経験者のフォローアップも充実しています！ 中高年層（ミドルシニア）歓迎求人 【介護】【変更範囲：なし】 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】

仕事内容和歌山市地域包括支援センター西脇（和歌山市西ノ庄）での主任ケ アマネジャー業務を担当していただきます。 ＊和歌山市内の委託を受けた事業で、加太・西脇・木ノ本・貴志地 区の高齢者の相談に対応いただきます。 変更範囲：変更なし 【事業所からのメッセージあり】

仕事内容紀州リハビリケア ケアプランセンターでの勤務です。 ＊介護保険に関する申請代行。 ＊ケアプラン作成。 ＊在宅介護に関する相談など。 ＊提供地域は和歌山市～海南市が中心となります。 変更範囲：変更なし 【介護】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日等についても相談可。有給休暇は雇用条件により異なります 下記は週３日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容地域包括支援センターにおいて、利用者にケアプランの作成するな どの介護支援専門員業務を行っていただきます。 【事業所ＰＲメッセージあり】 【働き方改革関連認定企業】 変更範囲：変更なし

仕事内容・高齢者の相談援助、ケアプラン作成等を担当していただきます。 ※経験は特に問いませんが、介護支援専門員を有する方 ＊土曜日、日曜日交替で出勤あり 但し、ワークライフバランスにより週４日勤務の相談可。 （例、１３０時間／月、土日祝日休み等の準社員制度有り） 【仕事内容変更の範囲：法人の定める業務】 【介護】 ≪急募求人≫

仕事内容令和７年度に開所予定の相談支援事業所での、相談支援専門員と しての業務。 現在、重症心身障害児を主たる対象とした児童発達支援・放課後 等デイ サービス「いこいの森」を開所しており、令和６年３月か らは生活介護施設「あんど」を合わせて開所しています。 所定労働時間は３２時間であり、少ない労働時間です。 （事業所ＰＲメッセージあり） （変更範囲：なし）（保育）

仕事内容要支援者のケアプラン作成、給付管理、モニタリングなどのマネジ メント業務を行っていただきます。 ＊担当地区：和歌山市北部、加太、大阪府泉南郡岬町を担当してい ただきます。 【介護】 変更範囲：変更なし ≪事業所よりメッセージあり≫

仕事内容○老人ホームでの介護業務 ・衣類の着脱、食事、入浴、排泄の介助をお願いします。 ・診察の際の車いす移動の介助など生活援助やイベントの準備など ・夜勤は月に５～６回程度あります。 ◯介護支援専門員（ケアマネジャー） ・入居者のケアプラン作成 ＊ヘルパー２級以上あれば尚良し ＊初めての方でも丁寧に指導しますので、安心して応募して下さい ＊パートも応相談 「働き方改革関連認定企業」【仕事の範囲：変更なし】【介護】