神奈川県横浜市戸塚区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容＜2026年10月新規オープン＞住宅型有料老人ホームの介護主任｜正社員｜想定年収560万円車通勤可◎【戸塚駅】 週5日以上,車通勤可,残業少なめ,ブランク可, 【住宅型有料老人ホーム】での介護主任のお仕事です。 2026年10月にオープンする有料老人ホームにおける介護主任業務全般を担当していただきます。 入居者様の身の回りのお世話（口腔ケア、食事入浴排泄介助） 人員配置やスタッフの教育などの現場把握 品質研修の実施 物品の在庫管理など おすすめポイント 20～30代のスタッフが中心に活躍中 介護職と看護職がしっかり連携したチーム体制 昨年の離職率は10以下（法人内）人間関係も良好で、職種

仕事内容充実した在宅生活を送るために、ご利用一人一人の「その人らしさ」に寄り添ってみませんか！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 「居宅介護支援事業所ひより」は、当会の運営する介護老人保健施設から在宅復帰をされた方を基本に、充実した在宅生活を実現するために、より質の高いサービスを提供することで一人一人の自立支援を応援する仕事になります。 具体的には、ご利用者のケアプラン作成、ケアマネジメント業務 ・ご利用者の状況モニタリングと管理（ご状態把握や生活環境変化等） ・重要事項説明と契約の締結 ・ケアプランの作成 ・サービス事業者との連携や調整 ・サービス担当者会議 ・介護給付費管理 資格: ・

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市戸塚区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/〈主任ケアマネージャー/正社員〉年間休日120日以上/お休みもしっかり確保◯お持ちのお資格を活かして一緒に働きませんか？訪問看護リハビリステーション戸塚でのお仕事 ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日固定休み＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠横浜市内 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 兼務:管理者業務 ・ケアプラン作成 ・運転業務あり 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） あれば尚可 【おすすめポイント】 訪問看護ステーション併設での居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員募集 ・横浜市内にて勤務となります。 ・土曜日/日曜日/祝日固定休み ・やってみたい。という気持ちを大事にします 【給与詳

仕事内容地域貢献とキャリアアップを同時に叶えるケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000〜288,632円 ≪基本給≫ 200,000〜258,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 特殊業務手当:8,000〜10,332円 職務手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 善

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市戸塚区深谷町1412-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設における施設ケアマネジャー・主任ケアマネジャーとしてご活躍いただきます。利用者様の個別ケアプランの作成・管理から、介護職員との連携まで、施設全体のケアマネジメント業務を担当していただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様の介護ニーズ評価とケアプランの策定・見直し ・ケアプラン実施状況の監督と品質管理 ・介護職員への指導・助言および業務サポート ・利用者様ご家族との相談対応と情報共有 ・医療機関や地域関係機関との連携調整 ■募集情報 ＼介護現場での経験を活かしたい／ 介護職での経験を積まれた

仕事内容＊要介護、要支援の認定を受けた在宅の方のケアプラン作成 給付 管理、要介護認定調査、窓口電話相談、対応等、居宅介護支援事業 所におけるケアマネジャー業務全般 「変更範囲：法人の定める業務」 同法人で近隣に合計３つの居宅介護支援事業所があります。経験者 も多く、未経験者でも丁寧にお教えします。

仕事内容【介護福祉士：初月給28.2万！主任：31万！】モデル年収400万★未経験も歓迎！社歴・経験年数に関係なくキャリアアップも目指せます（生活相談員・介護福祉士・主任／戸塚） 〈一般生活相談員〉 ■通所介護計画書の作成・サポート ■事業所でのご利用者様対応 入浴・排泄・食事介助など ■食事準備 温めや盛り付け程度の簡単なもの ■レクリエーションの企画・実施 ■送迎 ご利用者さまのご自宅と施設間（軽自動車） 〈主任生活相談員〉 上記内容に追加で ■アセスメント ■請求書作成サポート ～1日の流れ～ 09：00 出勤/送迎開始 09:15 荷物・服薬チェック/バイタル測定 09:30 入浴開始

仕事内容ケアマネージャー募集！経験不問！あなたの想いを活かしてみませんか？ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー（介護支援専門員） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 266,700円〜287,100円 ◆資格取得1年目〜経験10年の想定額です（基本給+一律支給の諸手当含む） ◆給与額は前職支給額、経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします ◆想定年収約413万円〜446万円 ※月給+時間外10時間/月+賞与を含む ◇

仕事内容介護業界で新しいキャリアを築こう！イリーゼ戸塚で主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給272,300円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 処遇改善手当:20,000円 みなし残業手当:20,000円 住宅手当:15,000円 子供手当:8,000円 残業手当:みなし残業超過分を支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（

勤務時間勤務時間： 9：00～17：00 休憩時間：１時間 週3日～OK 週5回でも勤務可能です。働き方の希望は面接のときにお知らせください。

仕事内容40～50代活躍/居宅介護支援/包括支援センター/ケアマネジャー/社用車あり/研修費全額負担/パート 【業務内容】 ・ケアプラン作成。 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ・１人当たり４０件位の担当件数です。（週40時間勤務の場合の方） ・ケアプラザの事業協力 ※現在在籍は、主任ケアマネジャー1名 ケアマネジャー1名（内訳は、男性0名、女性2名）になります。 ※居宅訪問は、社用の電動付き自転車・原付バイク・車を用意してあります。 ※直接介護はござ

仕事内容仕事内容 住宅型有料老人ホームにお住いのお客様のケアプラン作成がメインのお仕事です。 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、当社で働く魅力の一つです。 ※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。 ※営業活動は地域連携看護師が対応しておりますのでございません。 求人詳細

仕事内容資格支援制度有り！がんばり次第で年収400万もめざせる★入社祝い金・インセンティブあり★生活期リハの正職員運営スタッフ（生活相談員・介護福祉士・主任／戸塚） 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 【食事介助なし】【入浴介助なし】【夜勤なし】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。書類作成業務だけではなく、ご利用者さまとコミュニケーションをとっていただきます。 〈主な業務内容〉 ・アセスメント（相談対応） ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ・利用者様の送迎（運転免許必須）

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 利用者様及び家族対応、ケアプラン作成、送迎等 【給与詳細】 基本給：217,300円～256,300円 処遇改善手当：3,000円 技術手当：15,000円 調整手当：30,000円~50,000円 物価高騰支援手当：5,000円~7,000円 昇給年1回 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容介護実務者研修、現任者研修、喀痰吸引等研修など、介護人材育成のための研修講師です。

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービ 給付管理業務などの、居宅介護支援サービス業務全般を行います。 困難事例対応・社会資源の情報共有・地域包括支援センターへの連 携などを通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。 （変更範囲：介護に関係するその他職種） ■１日の流れ（例） 自宅から直行→【９：００】Ａ様宅へ訪問、モニタリングの実施。 →【１１：００】Ｂ様のサービス担当者会議に参加。→【１４：０ ０】事務所にてご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケア プランや支援経過記録などの帳票作成。→【１６：００】新人ケア マネジャーへ研修や業務のフォローを行う。→【１８：

仕事内容２０２７年７月オープン予定！年間休日１１５日（月８～１０日） ☆チャームではケアマネの資格更新費用を会社で全額負担★ ＤＸ化、ＩＣＴ化で最新技術を活かしスタッフの負担を軽減！ ☆希望休月２日★時間外手当全額支給（１分単位） ☆スキルアップのためのケアプラン研修が毎月あります★ ☆入社してすぐに就業前研修、１ヶ月後、３ヶ月後に研修があり、 サポート体制も抜群です！ 当社に在籍しているケアマネの多くは、居宅ケアマネ経験者が 施設ケアマネを希望され、活躍されております★ 【変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管 理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります】

勤務時間※休憩時間法定通り 【備考】 ★週1日～、1日8時間勤務となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 1、9：00～18：00(日勤) 週1日勤務 ※計画作成担当 2、10：00～19：00(遅番) 週2日勤務 ※介護職との兼務 3、7：00～16：00(早番) 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／横浜市戸塚区／土日祝のみＯＫ／週１～２日からＯＫ／週３日程度／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／平日のみＯＫ／週４日～／正社員登用あり／資格取得支援 ■ アピール 横浜市戸塚区にある『ＡＬＳＯＫグループホーム横浜緑園都市』で働きませんか？ ★★★ メリットたくさん！ ★★★ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎