社会保険労務士 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：◆平日１日４時間～×週３日～シフト調整可 ◆週１日以上出社必須 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容給与計算や保険手続など、社労士補助業務（事務）をお願いします ◎仕事内容 ・給与計算業務 ・社会保険、労働保険手続き ・労務相談対応 ・助成金申請業務 ・一般的な事務作業など 【変更範囲：変更なし】 ◎使用システム ・マネーフォワードクラウド給与 ・ＯｆｆｉｃｅＳｔａｔｉｏｎ ・Ｋｉｎｔｏｎｅｎなど

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択あり １２：００～１３：００は休憩時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日は応相談 夏季休暇 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容一般事務および社会保険労務士補助業務を行っていただきます。 ○社会保険、労働保険（雇用、労災）等の提出書類の作成 ○年金事務所、労働基準監督署、ハローワークへの書類提出 ○労働保険事務組合業務 等 給与計算なし 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【社労士事務】0から社労士業務のスキルが身に付く｜未経験歓迎｜1日4ｈ週2日OK｜実務から学べる環境 1日4時間～・週2日からOK◎ 将来社労士を目指す学生の方 家庭と両立して働きたい方 働きながら社労士業務のスキルを身につけたい方 当社で0から学び、活躍できる人材へと成長しませんか？ 実際に学生アルバイトからスタートし、社労士を目指して働くメンバーも在籍しております。 《お願いする業務》 ・電話や来客対応 ・お客様の社会保険等の手続き書類作成 ・給与計算や年末調整の対応補助 ・その他不随する事務的業務全般 コツコツと丁寧な作業が得意な方は長所を活かせる業務内容です。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士に関する事務補助業務を行っていただきます。 ＜主な業務＞ ・労働保険、社会保険事務 ・助成金申請書類の作成 ・データ入力、書類整理 ・電話対応 ・エクセル・ワード等のＰＣ操作 【変更範囲：業務に慣れていただいた後は、給与計算業務も段階的 にお任せしていきます。】

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 総務スタッフ 当事務所では、パートタイムの総務スタッフを募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を遂げています。柔軟な勤務スケジュールで、経理領域での専門スキルを活かして働くチャンスを提供します。 この役割では、自社の総務（一般事務、請求管理、経理処理など）に関連するサポートを行っていただきます。 求められるスキルには、総務のご経験や基本的な経理知識、データ入力スキル、正確性が含まれます。 当事務所のパートタイム総務スタッフとして、あなたの専門性を発揮し、働きながらスキルを向上させてください。 <給与> 時給1,300円～

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士補助スタッフ 当事務所では、パートタイムの社会保険労務士補助スタッフを募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を遂げています。柔軟な勤務スケジュールで、社会保険労務士の専門領域での知識を活かして働くチャンスを提供します。 この役割では、クライアント企業に対して社会保険や労働関連の業務サポートを行います。具体的な業務内容には、社会保険手続きのサポート、労働契約書の作成、給与計算代行、労働法令のアドバイスなどが含まれます。また、クライアントとのコミュニケーションを通じて、社会保険労務に関する問題解決を支援します。 求

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜16時30分又は9時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：お子様の保育園・幼稚園送迎など事情があれば相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急を要するデータ納品等の時に１日６時間、１ヶ月７８時間、６回 まで、年間４５０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 の休日はシフトで定める。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１．給与計算 タイムカードをエクセルに転記し、集計を行っていただきます 集計結果を専用ソフトに入力し、給与明細を発行、郵送します ２．社会保険・労働保険の手続き 専用ソフトで電子申請します ３．その他 上記業務に係る事務・庶務業務 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：・週３日～／１日５時間～／勤務時間・曜日の相談ＯＫ ・時短ＯＫ／学校行事などでの勤務調整も柔軟に対応 ・残業なし／休憩は１１：００～１４：００の間で６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容一般事務・社会保険労務士業務補助 ・社労士のアシスタントとして、事務作業を担当していただくほか 給与計算、申請書類の作成などの業務を行っていただきます。 ※ＰＣを使っての業務が中心となります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士に関する事務補助業務全般を行っていただきます。 ＜主な業務＞ ・労働保険、社会保険事務 ・就業規則の作成補助 ・給与計算業務 ・助成金手続 ・データ入力、書類整理 ・電話対応 ・エクセル・ワード等のＰＣ操作 【業務範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週３～５日 勤務時間は相談のうえ決定します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／４）、 夏季休暇（８／１３～８／１５）、詳細は休日カレンダーによる

仕事内容●社会保険・労働保険・雇用保険関係の 手続きや届出書類の作成、電子申請 ●上記に付随する社内オペレーション全般（記録・発送等） ●ソフトへのデータ入力、データ集計、出力、納品など これら複数の細かな業務を並行して正確に行っていただく必要のあ る業務です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間～８時間の間で自由出勤 （６時間以上の勤務で休憩６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士事務所における広報・事務補助業務 ・公式ＳＮＳ（Ｉｎｓｔａｇｒａｍ、 Ｘ， ＴｉｋＴｏｋ等）の 投稿案作成、画像加工 ・ＹｏｕＴｕｂｅ等の動画編集補助（スマホアプリや簡易ソフト使 用） ・顧問先企業への情報発信（メルマガ作成など） ・簡単な書類作成、電話・来客応対 ・ＨＰの更新 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 交通費支給あり！完全土日祝休み！未経験OK！社会保険労務士補助業務、及び一般事務。 経験・資格等関係なく、やる気と責任感のある方を募集します！ 主な仕事内容は、 関与先企業様の社会保険（厚生年金・健康保険）・労働保険（労災保険・雇用保険）・その他、助成金等に関する書類の作成（補助）・給与計算、行政官庁（労働局・ハローワーク・年金事務所、等）への書類の届出といった「社会保険労務士」補助業務になります。 また、書類の管理・保管、その他、電話来客応対、郵便物の発送・収受、事務用品・備品等の管理、事務所内清掃、備品の買い出し、といった一般事務もお願いします。 現在は行政への届出

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容社会保険・労働保険の手続き 給与計算、会計入力 書類作成補助 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日・勤務時間は面接時に応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容簡単な勤怠集計業務、給与計算業務、ＰＣ入力業務、社会保険・労 働保険諸手続業務、湯茶・接待業務等 お客様の会社の給与計算や手続きの補助業務 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 一般事務 社会保険労務士事務所にて、事務のお仕事をお任せします。 クライアントから依頼がある各種保険関係の手続きや毎月の給与計算が主な業務です。 <給与> 時給1,300円～1,600円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK <休日休暇> 週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上(2025年は127日以上) ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市西区土佐堀１－４－８日栄ビル７階 肥後橋駅 大阪メトロ 四つ橋線 肥後橋駅 徒歩6分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 労務管理サポート クライアント企業様（顧問先）の給与計算や労務手続きについて、社員のサポート業務を中心にお任せします。 経験を活かしながら、あなたのペースに合わせて正確な事務処理をお願いできる方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ■給与計算の補助（勤怠データのチェック、ソフトへの入力など） ■社会保険・労働保険の書類作成・申請データ入力（電子申請がメインです） ■賞与計算・年末調整などの繁忙期サポート ■電話の取次ぎや、Chatworkでの簡単な連絡業務 ★「計算チェックだけ」「手続き入力だけ」など、業務を細分化して依頼することも可能です。限られた時間内で、コツコツと

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【社労士事務サポート】専門性を磨ける環境／少人数で風通しのよい職場／業界未経験OK（事務経験必須） 中小企業・小規模事業者の人事労務を支援する社労士法人です。 クライアントは数十名規模の会社が中心。 社長や担当者と直接関わる機会も多く、 「現場のリアル」に触れながら専門知識を磨くことができます。 【具体的な仕事内容】 社会保険労務士業務のサポート全般をお任せします。 ・社会保険・労働保険の手続き ・労務関連の書類作成や届出業務 ・お客様へのメール・電話対応（状況ヒアリングや提出依頼など） ・給与計算 ※全ての作業にＰＣ操作が伴います お願いしたいことは、専門業務を支えるサポー

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜・日曜・祝日・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容パソコンは、ワード、エクセルを使える方 ・庶務業務 ・一般事務業務 ・社会保険労務士補助業務（給与計算・諸手続など） ＊社会保険に関する知識がなくてもできる仕業内容です。 ＊未経験ＯＫ ＊湯茶、接待等の雑務有り ＊電話対応 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 平日１日４時間～×週３日～ （１）～（３）は一例です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎学歴不問・未経験可◎ 今回募集する《経理・総務スタッフ》は、 バックオフィス全体を支えるポジションです。 【具体的な仕事内容】 〔変更範囲：変更なし〕 ◆経理業務の補助 ◆郵送物の処理（受け取り・発送対応など） ◆資料のスキャン・ファイリング ◆備品管理・社内環境整備 ◆電話・来客対応 ◆採用業務の補助（応募者対応、面接調整など） 特別な資格や経験は不要。基本的な操作ができれば、 未経験の方でも安心してスタートいただけます。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏休み（連続９連休可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容パソコンは、ワード・エクセル使える方 社会保険労務士補助業務 （給与計算、年末調整、社会保険事務 等） ＊湯茶、接待等の雑務有り 【変更の範囲：変更なし】