ローソン 店長 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容千葉県千葉市中央区の店長、副店長候補／千葉店 (正社員) | 株式会社おすすめ屋 ▼仕事内容 ＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫、ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等＜採用後のキャリア＞ ・その他、店舗開発担当やメニュー開発担当、マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。 独立支援も行っています。 (千葉県千葉市中央区) ▼職種

仕事内容・【店長候補のお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるスパゲッティー店。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・スパゲッティー作り等の調理全般 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 ・【ラインナップ】 ・海老とアボカドとモッツァレラチーズのジェノベーゼ ・カマンベールチーズとカリカリベーコンのカルボナーラ ・明太子と海老としめじの青じそ風味 など ・【五右衛門のこだわり】 スパゲッティー・オリーブオイル・チーズなど、 イタリア直輸入の食材や、自社工場製造の

仕事内容あなたの経験にふさわしい待遇を。 裁量権を持って挑む、店舗経営の醍醐味。 「今の環境では、マニュアル通りに動くことしか求められない」 「自分のアイデアで、もっとお店を良くしたい」 そんなプロ意識を持つあなたにこそ、 当社の「自由」を手にしてほしいと考えています。 当社が大切にしているのは 「行動した結果の失敗は、成功へのプロセス」という考え方。 店長には大きな裁量を委ねており、 販促戦略の立案や数値改善、スタッフ育成など、 あなたの経験に基づいた「攻めの店舗運営」を歓迎します。 東証プライム上場グループならではの安定した経営基盤を背景に、 月給30万円以上のスタート、年間休日117日、そし

仕事内容【月給27万円～×賞与年4回】未経験OK！惣菜店の店長候補／安定企業でキャリアアップ！ 雇用先企業：株式会社ゼストクック｜いい菜＆ゼスト ペリエ稲毛店 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ・試用期間3ヶ月 賞与/業績賞与(4半期に一回) 【勤務地】 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-19-11 いい菜＆ゼスト ペリエ稲毛店 ペリエ稲毛 募集情報 惣菜・お弁当製造・販売 【店舗は主に2種類】 ◆いい菜&ゼスト◆ 設立以来40年に渡り、リーズナブルな価格惣菜を提供しているゼストクックの中核ブランドです。 100店舗近く出店しており、300を超える

仕事内容<仕事内容> 店長候補（焼肉きんぐ等の運営）◆平均年収639万／年2回7連休有／新規出店計画多数！ ★店舗の数だけ、店舗独自の運営がある！ 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』といった直営の飲食店で、接客やスタッフの採用・育成、数値マネジメント、販促企画などを担当。「食べ放題コースの食材を使って、バースデーサプライズを用意する」など、自分の裁量でマニュアルを超えたサービスの提供もOKです。 【店舗責任者＝プレジデント！自由度高く店舗運営ができます】 店舗責任者をプレジデントと呼び、大きな裁量を任せる当社。注文数や席の回転数などのデータをもとに、どうしたらもっと喜んでもらえるか、収益に繋がるかを考

仕事内容【仕事内容】 【店長候補】の募集！ 将来的に店舗の中核を担っていただくポジションです。 ≪まずは…≫ ◆接客等のお客様対応 ◆調理、食材管理、衛生管理 などお店に慣れることから少しずつ！ ≪ゆくゆくは…≫ ◆店舗運営・管理 ◆スタッフの採用・育成・管理 ◆売上管理 などの店舗マネジメントまでお任せします。 ＜飲食店での勤務経験は問いません！＞ 前職・経歴に関係なく、 意欲次第で店長を目指せる環境です！ ＼もちろん！／ 飲食店経験者は即戦力として大歓迎！（ジャンル問わず） キャリアアップ先としてもピッタリの環境です。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あ

仕事内容<仕事内容> 「バーガーキング」店長候補 ◎未経験OK／充実した研修制度／キャリアアップできる環境 『バーガーキング』にて、店長候補の仕事です。 ＼『バーガーキング』について／ 1954年にアメリカのマイアミにオープンしたファーストフードハンバーガーチェーン。世界104カ国を超える国々と米国において、19，500店舗以上で事業展開しています。「本格的なバーガーを多くの人に味わってほしい」「これまでよりもっとおいしくて人にも環境にもやさしいメニューを提供したい」「安全でおいしい食事を気取らずに楽しめる場所」それが、バーガーキングです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■アルバイトの採用・教育・シフト

仕事内容コンビニエンスストアー「ミニストップ」の仕事全般をお願い いたします。 ＊経験などにより、スーパーバイザー・店長・副店長を担当して いただきます。 売上管理、人材育成等、店舗管理業務が中心になります。 ＊スーパーバイザーは、複数店舗を担当していただきます。 〔変更範囲：変更なし〕 コンビニエンスストアー「ミニストップ」の仕事全般をお願い いたします。 ＊経験などにより、スーパーバイザー・店長・副店長を担当して いただきます。 売上管理、人材育成等、店舗管理業務が中心になります。 ＊スーパーバイザーは、複数店舗を担当していただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容海を舞台に、あなたの情熱とスキルを活かして「SUP SHOP 海楽 千葉」を盛り上げませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 車・バイク通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 サービス・販売 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜300,000円 【勤務時間】 1 8時30分〜17時00分 2 5時45分〜14時45分 3 7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項 （１）平日（２）７月８月のみ（３）土日祝日 時間外

仕事内容お店で働く１００名超のスタッフのリーダーに！ 店舗オペレーション、商品オペレーション 戦略の立案、数値分析・検証 〇具体的な業務 売上・コスト・商品管理や発注、売り場づくり 人材教育、作業フォロー 売上、経費等の数値確認 ※在籍出向を前提とした求人です。 【将来的な業務内容の変更範囲】全ての業務への配置転換あり お店で働く１００名超のスタッフのリーダーに！ 店舗オペレーション、商品オペレーション 戦略の立案、数値分析・検証 〇具体的な業務 売上・コスト・商品管理や発注、売り場づくり 人材教育、作業フォロー 売上、経費等の数値確認 ※在籍出向を前提とした求人です。 【将来的な業務内容の変更範囲

仕事内容<仕事内容> 【飲食での店長経験を活かして働く】丸亀製麺の店長候補 ◎正当な評価をされるから面白い ◎20代活躍中 ※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・

仕事内容<仕事内容> 店長（SV候補）◆SV標準賞与年110万円／家賃5割補助／ワンランク上のキャリアへ／転勤有無選択OK 当社が運営する『かつや』の店長として店舗運営全般をお任せ。ゆくゆくはSVとして複数店舗の統括に携わっていただきます。これまでの経験を活かし、さらなる高みを目指しましょう！ ＜具体的には…＞ 入社後は、店長として接客・調理、管理業務などの店舗運営を担当していただきます。スタッフたちを束ね、お客様目線に立ち、地域の方々に愛されるお店づくりを行なってください。SV昇格後は、担当エリアの10～15店舗ほどの統括をお任せします。 ＜ここが魅力！＞ ★積極的な出店で、昇格チャンスも豊富

仕事内容<仕事内容> 【めしや アガる 千葉店】休む＋稼ぐが叶う！月8休み｜残業少｜インセンティブ◎居酒屋の店長候補 ・月8休み、残業ほぼなし！ ・店長で年収500万も夢じゃない！ ・業績好調の企業でキャリアアップを目指せる♪ ・月28万～、売上インセンティブ◎やる気次第で年収UP可能 ・一味違った居酒屋づくり☆アイデア大歓迎！ 【仕事内容】 ホールと調理、両方の仕事を兼務していただきます。 ◆お客様のご案内、オーダー、配膳、お会計など ◆食材の仕入れ・仕込み、調理・盛り付け、在庫管理、メニュー開発など 未経験の方には先輩スタッフが丁寧に仕事をお教えします◎ 経験者の方は、即戦力として活

仕事内容<仕事内容> 【店舗運営STAFF】経験者は即店長も！しっかり休めてオン・オフばっちり★独立支援制度も!（長沼店） 《大衆イタリアン食堂 大福》 地元で採れる新鮮な食材を使った料理。 生地から全て店内で作る本格ナポリピッツァ。 自慢の料理をご提供☆ 開放感のある店内はパーティーなどでも使われる賑やかな空間♪ 友達同士～ファミリーまで様々なシーンで利用されています☆ 寮完備・大入り手当有・暖簾分け制度有などとにかく高待遇◎ ☆仕事内容☆ ・アルバイトの教育 ・新メニューの考案 ・店舗運営業務 経験者の方は即店長も可能！ 未経験の方でもしっかりフォローします！ 独立支援制度も整ってます◎

仕事内容【ちいかわ焼き イオンモール幕張新都心店】正社員／店長候補募集！『横浜くりこ庵』で一緒に働きましょう 店舗運営、店舗運営管理、焼き（調理）と接客をお任せします。 あなたの作ったおいしい「たい焼き」を笑顔と一緒に提供してください！ 『ちいかわ焼き』で働く応募条件は・・・ ”笑顔で接客できること”それだけ☆ 経験は不問、未経験からご活躍いただけます！ 不安な方も大丈夫。研修期間がありますので丁寧にレクチャーしていきますよ。 しっかりと覚えてから実践に移れます！ 職場は和気あいあいとした楽しい雰囲気。 ＊横浜発祥の『横浜くりこ庵』＊ 尻尾の先までたっぷりと入った「あん」と、ふんわり柔らかい

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】残業30時間以内！店長候補｜福利厚生充実/大手運営のラーメン店 横浜家系ラーメン『壱角家』の店舗運営・管理（接客・調理・教育や売上管理など） 妥協を許さない本物の濃厚スープ。家系ラーメンの最高峰。お客様の「旨い！」の声が聞きたくて！1度食べたらクセになり。2度食べたら忘れられない。3度食べたらやめられない。そんなこだわりあるラーメンです。 ▍入社後 ・店舗にて日々の業務を覚えていただくことからスタートします！ 接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ▍将来的には ・店長として、売上管理やスタッフのマネジメントをお任

仕事内容・「山田うどん」店舗の運営管理 ・パート、アルバイトの採用教育 ・キッチン、ホール業務 【変更範囲】：会社の定める業務 ＊未経験の方でも、ていねいに指導いたします。 ＊関東圏内に店舗を展開しています。 ＊会社の詳しい情報は、ホームページがありますので 参照してください。 「仕事と介護を両立できる職場環境」登録企業 「多様な働き方実践企業」プラチナ認定企業 【両立支援】 ・「山田うどん」店舗の運営管理 ・パート、アルバイトの採用教育 ・キッチン、ホール業務 【変更範囲】：会社の定める業務 ＊未経験の方でも、ていねいに指導いたします。 ＊関東圏内に店舗を展開しています。 ＊会社の詳しい情報は、ホ

勤務時間[ア・パ］ (1)7:00-22:00 (2)22:00-翌7:00 ※(2)週2日～OK [契］[正] 6～12h

仕事内容(1)コンビニスタッフ(2)店長候補 気の合う仲間に出会える、楽しいお仕事 初心者・主婦の方大歓迎 こんにちは ファミリーマート千葉千種町店 です 当店は、京成本線 八千代台駅 からバスで19 分。 三角町交差点付近ガソリンスタンド 近くにあるファミマのお店です。 アルバイト先を決めるにあたって気になるのは、 「自分でもできるかな？」「怖い店長や先輩だったらどうしよう」 といった不安だと思います。 当店では、そんな初めての方の気持ちを考えて、新人さん一人ひとりに合わせて、ていねいに説明するようにしています。 今いるスタッフさんも、みんな初めての時期があったから、それを思い出して親

仕事内容★勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を行います♪ ★アルバイト指導・管理／売上管理／衛生管理／販売促進企画／ 調理／仕込み／メニュー考案 等 ★さらなるスキルアップも目指せます！ エリアマネージャー・スーパーバイザー・独立オーナー等にも 挑戦して頂けます。 ★前職が異業種の方も活躍中♪ 鮮魚や野菜など厳選された旬の食材で調理した四季折々の味 を楽しめる業態です。 ※業務変更範囲：なし ★勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を行います♪ ★アルバイト指導・管理／売上管理／衛生管理／販売促進企画／ 調理／仕込み／メニュー考案 等 ★さらなるスキルアップも目指せます！ エリアマネージ

仕事内容千葉県千葉市稲毛区の店長・料理長候補（稲毛店） (正社員) | 株式会社 洋伸 ▼仕事内容 ◆経験者はもちろん、未経験でもやる気さえあれば１年以内に店長 ・料理長就任可能！１．研修制度が充実していて長く働いている方が多い会社です。 （平均就業年数１０年）２．職場環境改善宣言企業として認証を受けており、働きやすい職場環境作りに取り組んでいます。 店長就任後は下記の業務等をお任せします！ ・従業員の採用、スタッフ教育、シフト作成 ・売上、商品管理等々料理長候補はこちら調理場内全般の業務管理 ・商材管理 ・調理人育成 ・調理場アルバイトスタッフ教育 ・商品開発等々【変更範囲：変更なし】 (千葉県千