株式会社ネオキャリア 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容“大阪支社の立ち上げをお任せします！” 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0⇨1でお任せできる方を探しています！ 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。 経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。 【法人対応業務】 ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も ・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施 【求職者対応業務】 ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5~

仕事内容＼超柔軟シフトが魅力／定着率バツグン◎初バイトは『大衆酒場BEETLE 』へ！《カスハラ対策も抜群》 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 入社日は、即入社～現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 ※経験・能力・前給を考慮し決定します ◆昇給（年1回及び昇格時） ◆賞与（9月・3月） ※昇給時は評価制度を活用し、あなたの頑張りを「正しく」「客観的に」給与額に反映します 【社員の年収例】 入社1年・31歳・店長／年収520万円 入社3年・31歳・シェフ／年収530万円 入社4年・27歳・キッチンスタッフ／年収410万円 【応募資格】

仕事内容“大阪支社のマネージャーをお任せします！” 弊社の最も大きな組織となる事業の人材紹介事業のマネジメントをお任せいたします。 経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい。 【具体的な業務内容】 ・人材紹介組織の体制強化とOPS設計 ・事業の業務プロセスや、KGI/KPI、ツ

仕事内容＼超柔軟シフトが魅力／定着率バツグン◎初バイトは『大衆酒場BEETLE 』へ！《カスハラ対策も抜群》 【給与備考】 入社日は、即入社～現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 ※経験・能力・前給を考慮し決定します ◆昇給（年1回及び昇格時） ◆賞与（9月・3月） ※昇給時は評価制度を活用し、あなたの頑張りを「正しく」「客観的に」給与額に反映します 【応募資格】 サービス経験5年以上あり、サービスに自信がある方 【仕事内容・求める人物】 その街に合った業態のお店を、ひとつひとつ丁寧にまごころ込めて創り上げる「プロダクトオブタイム」 「フードビジネスは楽しくなけれ

仕事内容【応募資格】 [必須] 戦略立案から数値管理、他部門を巻き込んだ施策推進まで、BtoBマーケティングを主導した実務実績を重視します。 【必須（MUST）条件】 ■BtoBマーケティングにおける戦略立案・実行経験（5年以上） ■リード獲得からナーチャリング、SQL創出までのマーケティングファネル設計・運用経験 ■マーケティング指標（CPA／LTV／CAC／ROI等）を月次レベルで数値管理し、改善を回してきた経験 ■営業・開発・CSなど、部門横断での連携による全社的な施策推進経験 [歓迎] ・SaaSビジネスにおけるマーケティング責任者（CMO、マーケティング部長等）の実務経験 ・プロダクトマー

仕事内容アクサス株式会社 【大阪】クラウドエンジニア（インフラ領域）◆成長見逃さないDayなど独自の制度充実残業少/退職金 【仕事内容】 【大阪】クラウドエンジニア（インフラ領域）◆成長見逃さないDayなど独自の制度充実残業少/退職金 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 同社では、より高品質なサービスを提供するため、クラウドエンジニアチームを強化に向けて、クラウドエンジニアの募集を強化しています。ご経験やスキルに応じて、リーダーとしてメンバーの人選やマネジメント、プロジェクトの進捗管理、クライアントとの打ち合わせや、新人育成など幅広く業務をお任せする想定です。ネオキャリアGの顧客基盤を活用し、今

仕事内容“大阪支社の立ち上げをお任せします！” 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0⇨1でお任せできる方を探しています！ 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。 経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。 【法人対応業務】 ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も ・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施 【求職者対応業務】 ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5~6名

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの言語にてシステム開発経験（目安3年以上） （Java、PHP、CNet、VB.Net、Perl、Ruby、Javascript、Swift、Objective-C） [歓迎] ・プロジェクトリーダー/マネージャーのご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ※フルリモ可※開発エンジニア／PM候補（年収480万円～1000万円） 【仕事内容】 ★売上529億円、3570名が活躍するネオキャリアグループの一角★ ★フルリモート・残業月11.5hとWLB整えながらキャリアアップが可能です！★ 【マネジメント未経験でも、営業サポートがメ

仕事内容皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的

仕事内容“大阪支社の立ち上げをお任せします！” 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0⇨1でお任せできる方を探しています！ 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。 経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。 【法人対応業務】 ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も ・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施 【求職者対応業務】 ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5~

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務 ・入所者対応 ・採血/点滴/注射 ・医師の診療補助 ・検温などのバイタルチェック ・診療記録 ・他職種ミーティングへの参加 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【給与情報】 月給26万円～38万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、離職率低い 【スタッフの声】 職種に関わらず、スタッフ同士、非常に連携

仕事内容アクサス株式会社 【高松】開発エンジニア◆アサイン体制・評価制度残業11.5h／年休120日／土日祝休／退職金有 【仕事内容】 【高松】開発エンジニア◆アサイン体制・評価制度残業11.5h／年休120日／土日祝休／退職金有 【具体的な仕事内容】 ◇2027年3月1日以降の入社の方◇ ■当ポジションの魅力： 【あらゆる角度からエンジニアをサポートする独自の3名体制】 （1）技術担当マネージャーにより、実務現場におけるOJTをベースにスキルアップ支援を行います。（2）サポート専任が付き、仕事に集中できる環境づくりに向けて定期的な面談を実施します。（3）営業担当は、エンジニアの選択肢を広げ離職

仕事内容【児童指導員】＼高待遇月給26万円～/完全週休2日制/送迎なし◎ 未経験可/運動と遊びで「楽しい」を輝かせる個性と発達段階に応じた愛情たっぷりの総合療育/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 179,854円～ 固定残業代 40,146円(27時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 20,000円 家賃補助 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(実績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都世

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】下記いずれかのご経験がある方 ★3月・4月入社限定★ ■サーバー・ネットワークの構築のご経験 【歓迎条件】 ■基本設計、要件定義等の上流工程のご経験がある方 ■IT関連の資格を取得されている方 ■何事にも興味を持ち成長のために頑張れる方 【プロジェクト例】 ■ネットワークリプレースプロジェクト（設計・構築・導入作業） 環境：Cisco L2/L3/ルータ、FortiGate、SRX/SSG等の設計・導入、運用 ■クラウド（AWS，Azure，GCP，IBM Cloudなど）移行プロジェクト 環境：ハイブリッドクラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 5年以上の営業部門責任者（部長クラス以上）として、戦略立案から組織育成、P/L管理までを一貫して主導した経験を厳しく拝見します。 【必須（MUST）条件】 ■BtoB企業における営業部門責任者としての実務経験（5年以上、部長クラス以上） ■営業戦略の立案から実行まで一貫して携わり、月次以上の予算管理を行ってきた経験 ■データに基づいた営業戦略の策定・実行能力 ■経営層との円滑なコミュニケーション能力および事業全体を見渡す視点 ■個人のクロージング力だけでなく、組織的な営業力強化や育成の仕組み化・生産性向上の企画実行経験 [歓迎] ・SaaS領域における営業部門責任者（

仕事内容【CA】紹介事業本部／第二新卒紹介事業／土日祝休／年休128日以上／成長率150%事業／最短6ヶ月で昇格可能／第二創業期を迎えるメガベンチャーで未経験から営業職のキャリアを積めます！ 《メッセージ》 学歴社会や新卒至上主義に待ったを掛け、 私たちと一緒に『学歴・経歴不問社会』の実現を目指しませんか？ 学歴や経歴も過去の努力があってのことだと思います。 ただ就職・転職活動では学歴や経歴”だけ”で判断することができるでしょうか。 学歴や経歴”だけ”では分からない、その人のスキルや人柄、想いがあるのではないでしょうか。 採用活動における選考は 企業からしたら『その人が活躍

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務 ・入所者対応 ・採血/点滴/注射 ・医師の診療補助 ・検温などのバイタルチェック ・診療記録 ・他職種ミーティングへの参加 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【給与情報】 月給26万円～38万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、離職率低い 【スタッフの声】 職種に関わらず、スタッフ同士、非常に連携

仕事内容物流・建設・製造などの転職希望者へ連絡し、希望条件の整理から求人提案、選考支援まで伴走する仕事です。 おすすめポイント ・営業や接客で培った聞く力を、人の転職や企業の採用を支える仕事に変えられます！ ・数字だけでなく、相手の人生や採用課題に深く向き合えるのが人材営業の面白さです！ ・年間休日120日に加えて月給37万円以上の収入面もあり、働き方と待遇の両方を見ながら続けやすい環境です！ ◆X Mileとは X Mile (クロスマイル) は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大し

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給24万円～34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師 ┗ <給与の詳細>基本給:157,600円-239,000円 職務手当:30,000円-30,000円 就労手当:10,000円-10,000円 当直手当:52,000円-65,000円(13,000円/回・4回-5回勤務/月で換算） 【業務内容】 施設内における看護業務 ・入所者対応 ・採血/点滴/注射 ・医師の診療補助

仕事内容“大阪支社の立ち上げをお任せします！” 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0⇨1でお任せできる方を探しています！ 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。 経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。 【法人対応業務】 ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も ・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施 【求職者対応業務】 ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5~