施設ケアマネジャー - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 (1)9時00分～17時00分 (1)9時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容賞与年間2.45ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-2698(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方

仕事内容心あたたまる環境で、未経験からでもケアマネジャーとして成長するチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給197,400〜250,920円 ≪基本給≫ 182,400〜210,920円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 資格手当:10,000〜30,000円 処遇改善手当:5,000〜10,000円 扶養手当:扶養している場合 配偶者：10,000円 子：5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間～8時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域の高齢者と共に笑顔で過ごす！ケアマネジャーのパート・アルバイト求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,300円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 ◆勤務時間 ①8:30〜17:30の内4時間～8時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由、週2~3日からOK、1日4h以内OK ◆休

仕事内容賞与年間4.4ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームにて、施設ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ご入居者様の身体状況や生活課題を把握するためのアセスメントを行い、多職種と連携しながら施設サービス計画（ケアプラン）の作成・見直しを行っていただきます。 また、サービス担当者会議の開催、ご家族様との面談、モニタリング、介護保険関連の手続きなど、入居者様が安心して生活できるよう総合的な支援を行っていただきます。 CMY-2743(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護

仕事内容鹿児島の自然に囲まれた特別養護老人ホームでケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,000〜248,900円 ≪基本給≫ 190,000〜202,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:18,000円 主任手当:10,000円 処遇支援手当:8,000円 処遇改善手当:10,000円 住宅手当:21,000円まで 扶養手当:配

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 204057~218057円 賞与：年2回（2.4ヶ月） 【住所】 鹿児島県霧島市国分重久361-1 【アクセス】 JR肥薩線(吉松～隼人)日当山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 役職手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職

仕事内容『ケアマネジャー』として地域に貢献できるチャンス！グループホーム 花々館郡山であなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000〜418,000円 ≪基本給≫ 250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ケアマネ手当:30,000円 計画作成手当:20,000円 処遇改善手当:15,000〜30,000円 精勤手当:3,000円 夜勤手当:5

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 ・施設入所者のサービス計画書等の作成・立案 ・入/退所前後の訪問相談 【給与】 月収 220000~234000円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 給与その他： 職能手当 35000円〜35000円 その他手当 10000円〜10000円 住宅手当（世帯主に限る） 家族手当 【住所】 鹿児島県曽於市末吉町栄町2-11-1 【アクセス】 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)財部 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】

仕事内容鹿児島市西伊敷の心温まる施設で、新たな仲間を募集中！成長を望むケアマネジャーに最適な環境です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜219,000円 ≪基本給≫ 175,000〜189,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 職務手当:10,000円 処遇改善手当:10,000円 資格手当:介護支援専門員：10,000円 子ども手当:10,000円/一世帯（法人規定に該当する場合） ≪賞与

仕事内容賞与600000円で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMY-2731(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方

仕事内容ケアガーデンてらやまで心温まるケアマネジャーの仕事を始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,345円〜 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 竜ケ水駅から0.9km 重富駅から5.3km 姶良駅から6.9km ◆勤務形態 残業ほぼなし ◆従業員数 19人 ◆特徴 年齢不問、残業ほぼなし ◆ケアガーデンてらやまの魅力・特徴

仕事内容小規模多機能ホーム ほのぼので、あなたのケアマネジャーキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,000〜323,000円 ≪基本給≫ 155,000〜241,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:32,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介

仕事内容【施設ケアマネ】正社員募集中◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給175,000〜224,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当:30,000円 扶養手当:10,000円/1世帯 施設ケアマネ手当:10,000円含む ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 実務経験3年以上 ◆アクセス 自転車通勤可 高見橋駅から0.8km 加治屋町駅から0.8km 高見馬場駅から0.9km ◆勤務時間 ①7:

勤務時間シフト制 ※8時30分～17時00分の間の3時間以上 ※8時30分～17時00分の間の3時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 特別養護老人ホームにて、施設ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ご入居者様の身体状況や生活課題を把握するためのアセスメントを行い、多職種と連携しながら施設サービス計画（ケアプラン）の作成・見直しを行っていただきます。 また、サービス担当者会議の開催、ご家族様との面談、モニタリング、介護保険関連の手続きなど、入居者様が安心して生活できるよう総合的な支援を行っていただきます。 CMY-2732(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-2708(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方

仕事内容社会医療法人聖医会 サザン・リージョン病院でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給197,000〜279,000円 ≪基本給≫ 161,000〜202,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 調整手当:25,000〜66,000円 資格手当:8,000円 介護職等手当:3,000円 扶養手当:3,000円/人 扶養内の方のみ 慰労手当:1,000円/件,月のケアプラン作成

仕事内容ケアマネジャーの正社員求人を募集します！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜350,000円 ≪基本給≫ 170,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 役職手当:20,000〜50,000円 資格手当:20,000〜30,000円 住宅手当:5,000〜20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自

仕事内容あなたの介護の情熱を活かす、鹿児島県肝属郡肝付町でのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給195,000〜220,000円 ≪基本給≫ 180,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:ケアマネージャー：15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 ◆勤務時

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定員50床＞地域密着型の特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠鹿児島市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・夜勤なし ・特別養護老人ホーム利用者の入所、退所業務 ・利用者サービス、地域交流に関すること ・施設の管理的業務 ・生活介助等の付随業務 ・その他付随する業務 ・社有車あり（AT車） 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和59年設立、特別養護老人ホーム・養護老人ホーム・デイサービスを提供している社

仕事内容鹿児島の中心でケアマネジャーとして輝く―中央病院であなたの新しいステージを開墾 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,500〜229,900円 ≪基本給≫ 196,000〜216,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,700円 業務手当:3,500円 資格手当:7,000円 職務手当:3,000円 ケアプラン件数:1,300円/件 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 500〜1