サービス提供責任者 残業なし - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時50分〜17時10分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：今回の募集は１週間の所定労働時間の上限を３５時間とします。 勤務日数及び１日あたりの勤務時間（８時５０分～１７時１０分の 間）および休憩時間（法定内）についてお気軽にご相談ください。 休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・その他休日は年末年始（１月２日、１月３日及び１２月３１日） ・有給休暇法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 午前 （２）平日 午後 （３）土曜日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（５日）、ＧＷ（３日）、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容<仕事内容> 新規OPENの就労継続支援B事業所 サービス管理責任者の日々の業務は、大きく以下の3つに分けられます。 ・個別支援計画の作成・モニタリング 利用者や家族との面談を通して、ニーズや課題を把握し、個別支援計画を作成します。また定期的にモニタリングを行い、必要に応じて計画を修正します。 ・サービス担当者会議の開催・調整 サービス提供に関わる関係者を集め、情報共有や課題解決のための会議を主催します。会議の日程調整や資料作成、議事録作成なども行います。 ・関係機関との連携 相談支援事業所や行政機関、医療機関など、さまざまな関係機関と連携し、利用者の生活を総合的に支援します。情報共有

勤務時間 就業時間１：7時10分〜9時10分 就業時間に関する特記事項：平日のみ（土曜、日曜、祝日除く） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容掲載期間：11/05（水）～11/11（火） うるおいの家 芸術の森 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 4週8休以上♪各種手当充実◎昇給・賞与あり☆安心して長く働ける環境が揃った職場です◎ 北海道札幌市南区のサ高住・サービス提供責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 4週8休以上♪各種手当充実◎昇給・賞与あり☆安心して長く働ける環境が揃った職場です◎ 札幌市南区にある「うるおいの家 芸術の森」は、ワンダーストレージ株式会社が運営するサービス付き高齢住宅です。 休みは

仕事内容<仕事内容> 【急募】管理者未経験大歓迎！ ★２０２５年札幌市北区新琴似に７月新規開所★ 児童発達支援管理責任者を募集！ ・未経験者、ブランクのある方歓迎 【仕事内容】 ●児童発達支援、放課後デイサービス、保育所等訪問支援 ・個別支援計画の作成 ・提供サービスの管理 ・子どもたちへの指導 など ※業務の変更範囲：会社の定める業務 <給与> 年収369万円～410万円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 土曜・日曜・祝日休み 勤務日数についてはご相談ください ◇ 年間休日125日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 北海道札

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 学研ココファンで、介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！ 訪問介護計

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日6時間以上 【勤務時間】 ［早番］07:30～：6時間以上 ［遅番］～19:00：6時間以上 ［通し］07:30～19:00 ※前後の場合あり、働く時間は選択可 ※休憩は法定通り ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅でのサービス提供責任者業務全般 ・外部利用に伴う送迎業務なし！ ・原則介護職夜勤対応無し！ ※夜勤対応：看護師 ※正社員は月平均2回前後対応あり 【給与詳細】 【給与】 月給：220,000円～ 【諸手当】 職務手当：10,000円 資格手当：10,000円 通勤手当：上限10,000円 処遇改善手当：年1回支給 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 学研ココファンで、介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！ 訪問介護計

仕事内容【仕事内容】 訪問介護ステーションのサービス提供責任者 ・管理・運営全般 ・渉外業務全般 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 住宅型有料老人ホーム リブウェル真駒内本町 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 給与内訳 基本給：185,000円 役職手当：68,470円（固定時間外45時間分63,470円含む） 処遇改善手当：22,000円 特定処遇改善手当：8,000円 調整手当

仕事内容【仕事内容】 ■障がい者施設のサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成や、不随する業務 ・利用者様のサポート及び指導 ・その他、管理業務？など 北海道札幌市中央区に存在するこちらの事業所は年間休日120日以上、残業がほとんどなく、日勤帯でのお仕事になります。従業員の働く環境を大切に考えられている法人の方針もあり、プライベートの充実も期待できます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■賞与月5月・9月・1月（過去実績） [諸手当] 通勤手当／役職手当／資格手当 [福利厚生] その他制度

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容一般事務 総務・経理業務全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９時００分～１７時００分のうち週９～１７時間（応相談） 休憩時間も相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■会社名 北海道札幌市北区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者/北海道札幌市北区/篠路駅徒歩4分でアクセス良好!!保養所・レジャー施設の割引等充実した福利厚生があり、プライベートも充実/ ■コメント HITOWAグループの安定した経営基盤を背景に、地域に根差し、着実に成長を遂げている会社です☆ サークル活動あり♪職員同士の交流が深まります！ GLTD保険制度があり、安心してお仕事できます◎ 定期健康診断等で健康面もサポートします☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームのサー

仕事内容【仕事内容】 就労支援事業所「ぐろーあっぷ西町」にて、サービス管理責任者と して障がいのある方への作業の指導や支援を行います。 引率業務等もおこなっていただきます。 ・利用者に対する業務サポート ・支援記録等作成業務 ※送迎業務あり（社用車あり、セレナ等） 業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：240,000円～310,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～200,000円 職務手当 10,000円～40,000円 処遇改善手当 30,000円～70,000円 【固定残業代有無】

勤務時間 就業時間１：15時00分〜18時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・施設運営、管理業務 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・モノ作りや各種内職の作業指導、声かけ・サポート ・利用者様の送迎 【送迎車種】：軽自動車、ステップワゴン 【送迎エリア】：事業所から5キロ圏内 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 （※祝日がある週は、土曜半日出社の場合あり） ◎年末年始休暇 ◎有給休暇法定通り ◎希望休自由に申請可 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：規定による） 昇給あり 希望者は昼食あり