サービス提供責任者 残業なし - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 学研ココファンで、介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！ 訪問介護計

仕事内容【仕事内容】 訪問介護ステーションのサービス提供責任者 ・管理・運営全般 ・渉外業務全般 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 住宅型有料老人ホーム リブウェル真駒内本町 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 給与内訳 基本給：185,000円 役職手当：68,470円（固定時間外45時間分63,470円含む） 処遇改善手当：22,000円 特定処遇改善手当：8,000円 調整手当

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） ワンダーストレージクリエイション株式会社 ぐろーあっぷ美香保事業所 【サービス管理責任者】就労継続支援A型/正社員/資格必須/月給25万円～/年休120日/土日休み 正社員 残業ほぼなし/未経験可/就労継続支援・グループホーム事業を展開する運営法人◎ ◆当施設を紹介します 札幌市東区にある、就労継続支援A型施設です。 運営法人は、北海道エリアを中心に多数の就労継続支援・グループホーム事業を展開中。 そんな当法人のモットーは、「障がい者の人たちが自立し活躍できる社会を創造する」。 多様性を認め合い、個々の特性をポジティブに受け入れられるような

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制、週２０ｈ未満 又は ４０ｈ以下の勤務 勤務時間はご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務がひっ迫した時 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、休憩時間は 勤務時間数により変更（法定通り） 【１日８時間勤務は６０分、６時間以上は４５分】

勤務時間 就業時間１：7時30分〜9時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）又は９：００～１７：００の間の５時間以上の勤務で相談に 応じます （時間帯も応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１、１／１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【サビ管兼管理者】生活介護施設/正社員/資格必須/月給40万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあり！/「専門スキル＋α」をもつ障がいのプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 役職手当 138,000円(固定残業代45時間分98,010円含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり) 賞与あり(会社業

勤務時間10：00〜16：00（休憩1時間／実働5時間）

仕事内容<仕事内容> 【急募】管理者未経験大歓迎！ ★２０２５年札幌市北区新琴似に７月新規開所★ 児童発達支援管理責任者を募集！ ・未経験者、ブランクのある方歓迎 【仕事内容】 ●児童発達支援、放課後デイサービス、保育所等訪問支援 ・個別支援計画の作成 ・提供サービスの管理 ・子どもたちへの指導 など ※業務の変更範囲：会社の定める業務 <給与> 年収369万円～410万円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 土曜・日曜・祝日休み 勤務日数についてはご相談ください ◇ 年間休日125日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 北海道札

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問介護事業所のサービス提供責任者業務。 サービス提供、ヘルパー管理、顧客管理、連絡調整業務、等 ＊採用時と入社後に定期的なフォローアップ研修がありますので ご安心ください。 ＊子育てサポート企業の証である「くるみんマーク」を取得して います。 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲：会社内における全ての業務

勤務時間08:00 ～ 18:00

仕事内容【仕事内容】 訪問介護ステーションのサービス提供責任者 ・管理・運営全般 ・渉外業務全般 【給与詳細】 給与内訳 基本給：185,000円 役職手当：68,470円（固定時間外45時間分63,470円含む） 処遇改善手当：22,000円 特定処遇改善手当：8,000円 調整手当：16,530円 ※超過分は別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 45 【固定残業代の金額】 63470 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 学研ココファンで、介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！ 訪問介護計

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／サービス管理責任者【正社員】募集！ 頑張りをきちんと評価した賞与と昇給あり。しっかりとした待遇で働きやすい環境も魅力。転職してキャリアUPをお考えの方もぜひ！ チャレンジプラットフォームの障がい福祉関連施設で、サービス管理責任者のお仕事です。主に、ご利用者さまの状態を考えた個別支援計画書の作成と適切なサービス提供がされているかの確認、担当者や担当機関への調整、職員へのアドバイスなどをご担当いただきます。経験や資格を活かすことが可能です。 【昇給チャンスは年4回】 介護などの仕事に従事するスタッフは、昇給のチャンスが年4回あります。先輩スタッフの中に

仕事内容【仕事内容】 ■障がい者施設のサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成や、不随する業務 ・利用者様のサポート及び指導 ・その他、管理業務？など 北海道札幌市中央区に存在するこちらの事業所は年間休日120日以上、残業がほとんどなく、日勤帯でのお仕事になります。従業員の働く環境を大切に考えられている法人の方針もあり、プライベートの充実も期待できます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■賞与月5月・9月・1月（過去実績） [諸手当] 通勤手当／役職手当／資格手当 [福利厚生] その他制度

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅でサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ■訪問介護事業所運営のための書類作成 ■訪問介護員の調整、指導など ◆サービス提供責任者としての実務経験！しっかり丁寧に指導していただけます 北海道札幌市に位置するサービス付き高齢者向け住宅です。少人数の施設なので、アットホームな雰囲気でご利用者さまお一人おひとりにより丁寧な対応がしやすい環境です。サービス提供責任者としてのご経験がない方もチャレンジOK！丁寧に指導していただけますので安心です。社員寮や託児所などがあるところも嬉しいポイントです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 新規OPENの就労継続支援B事業所 サービス管理責任者の日々の業務は、大きく以下の3つに分けられます。 ・個別支援計画の作成・モニタリング 利用者や家族との面談を通して、ニーズや課題を把握し、個別支援計画を作成します。また定期的にモニタリングを行い、必要に応じて計画を修正します。 ・サービス担当者会議の開催・調整 サービス提供に関わる関係者を集め、情報共有や課題解決のための会議を主催します。会議の日程調整や資料作成、議事録作成なども行います。 ・関係機関との連携 相談支援事業所や行政機関、医療機関など、さまざまな関係機関と連携し、利用者の生活を総合的に支援します。情報共有

仕事内容■会社名 北海道札幌市北区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者/北海道札幌市北区/篠路駅徒歩4分でアクセス良好!!保養所・レジャー施設の割引等充実した福利厚生があり、プライベートも充実/ ■コメント HITOWAグループの安定した経営基盤を背景に、地域に根差し、着実に成長を遂げている会社です☆ サークル活動あり♪職員同士の交流が深まります！ GLTD保険制度があり、安心してお仕事できます◎ 定期健康診断等で健康面もサポートします☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームのサー