労務 在宅ワーク - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間08:30〜16:30 (休憩60分) 残業月平均1時間〜1時間

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務の実務経験3年以上 [歓迎] ・マネジメント経験 ・業務フロー改善、業務オペレーション構築等の経験 ・飲食/食品業界など当社に近しい業界・業種での勤務経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・対外折衝能力がある方 ・コミュニケーションが得意な方 ・経験を生かしてステップアップしたい方 ・ゼロベースで変革を推進していく意欲のある方 【職種名】 京都【人事労務マネージャー 】・老舗食品・料亭運営企業・年収500万円-600万円・年間休日120日 【仕事内容】 【どんな会社】 世界遺産に指定されている下鴨神社の包丁人として長く仕えてきた後、安政三年（1856

勤務時間【シフト・勤務時間】 お仕事は24時間、好きなときでOK◎ 通勤・通学時間などのスキマ時間を有効活用♪

勤務時間【10:00～0:00の間で希望シフト制】 ※1日1.2時間～OK

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学をご卒業後、5年程度以上の社会人経験をお持ちの方 ・大手企業における人事、特に給与・社会保険・労務管理などのご経験5年程度以上お持ちの方 ・英語の基礎力ある方 【職種名】 【機械メーカー】人事（給与・社保）担当 【仕事内容】 大手企業にて給与社保のご経験ある方を求めています 人事部労務関連業務のチームに配属、主に給与計算や労務管理に従事していただきます。 業務を担当しながら、改善業務も行っていただきます。 その他、労務管理関連業務に関わる様々なプロジェクトにも参画していただく機会がありますので、ご自身の経験を生かして発案するなど、やりがいある環境があります。

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK！

仕事内容[募集背景部門体制強化の為の募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務労務(マネージャー候補)として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・労務管理全般の企画運営（勤怠管理、給与計算、福利厚生など） ・総務労務の方針決定、制度設計（就業規則の改定、労務管理改善施策の立案） ・社内の労働環境の最適化や、労務トラブル対応の指揮 ・人事業務（評価制度、研修プログラム）企画、管理 ・社内外との交渉や調整を行い、部の目標達成に貢献 ・重要な契約書や法務関連事 項に関して顧問弁護士と連携して意思決定をサポート 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・造作家具のクオリティ

仕事内容【在宅専任薬剤師/正社員求人】年間休日126日・土日休みも可・年収700万円以上も可◎ 在宅専任薬剤師として調剤薬局業務全般、在宅訪問、報告書作成、サービス担当者会議や退院時共同指導の参加などを行っていただきます。薬剤師免許の他、普通自動車運転免許が必要になります。近隣店舗へのラウンド勤務あり。患者様の目線に立って地域医療に貢献できるやりがいのあるお仕事です。年代も幅広い層が活躍中。 全国に833店舗の調剤薬局を展開する『さくら薬局グループ』。 手厚い福利厚生や育児支援、充実の研修などにより安心して長く勤められる環境です。 ＜未経験者もOK＞ 患者様の命を守るため、連携を大切にする私たち

仕事内容<仕事内容> 週2～3日からOK/在宅OK/柔軟な勤務時間で働けるジュニアSE/完全土日祝休み/残業なし 【働きやすさ】 ★フレキシブルな勤務時間 子育て中でも安心して働けるよう、勤務時間を柔軟に対応します。 ご家庭の都合に合わせて、働きやすい時間を選べる環境です。 ★在宅勤務OK 自宅で作業できるため、育児と仕事を両立しやすい環境です。 ※月に2回程度はオフィスに出社いただく予定 ★子育て中社員の声 弊社HPの採用ページで、子育て中社員のリアルな声を紹介しています。ぜひご覧ください。 ★時短勤務制度 時短勤務の制度も整っております。 【業務内容】 入社後は、代表と共に以下の業務に携

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み／残業なし／在宅ワーク／カスタマーサクセス【京都×IT】 ◇業務内容 契約後の案件に対して、下記業務をメインに従事していただきます ・見積・提案資料の作成 京なかGOZANの開発メンバー企業と相談しながら、お客様に提案 ・プロジェクト進行管理（全体の進捗管理） 課題管理表等を作成、それをもとに期日・リスク・現状の確認 ・お客様との窓口・折衝（進行管理の一部） お客様と技術者の間に立ち、それぞれの要望や確認事項などを上手く翻訳しながら双方に理解してもらえるよう、伝える ・全体的な仕様決め、テスト お客様との打合せに開発メンバー企業とともに参加 開発メンバー企

仕事内容【仕事内容】 【この仕事のポイント！】 安定+チャレンジができるレア求人！ 雇用主は【大西電装】だから安心の正社員雇用 将来的には【社労士部門の代表を引き継ぐキャリア】をご用意！ 「勤務社労士」「顧問社労士」「将来の代表（所長）」 この３つを一度に経験できるのはここだけです！ 収入を今よりも増やしたい方も必見！ 【仕事内容】 勤務社労士として事務所業務（総務部所属）を中心に担当いただきます。 顧問業務（クライアント対応・労務相談など）を兼任いただきます。 一般的な社会保険労務士業務全般 社会労働保険の各種手続き業務 給与計算（年末調整含む） 就業規則や人事制度の整備 顧問先からの労務相談対

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間、自分の好きなタイミングでOK！ 寝る前のちょっとした時間にも最適♪

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間、自分の好きなタイミングでOK！ 寝る前のちょっとした時間にも最適♪

勤務時間【10:00～0:00の間で希望シフト制】 ※1日1.2時間～OK

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル/経験＞ ※全て満たす方 ・採用経験（中途でも新卒でも可） ・労務管理の実務経験（給与社保・入退社・労働基準監督署対応・傷病者対応など） ・その他人事総務の幅広い経験 [歓迎] ＜歓迎スキル/経験＞ ・プレイングマネージャー経験 ・企業法務経験のある方または抵抗がない方 【フィットする人物像】 ・経験活かしたい方 ・自身で調べながら仕事を進めることが好きな方 【職種名】 ＜京都・伏見＞総務・労務（管理職候補）採用など幅広く～ガラス加工メーカー 【仕事内容】 京都本社において総務・人事として勤務 〈総務・労務担当としての業務をお任せします〉

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間、自分の好きなタイミングでOK！ 寝る前のちょっとした時間にも最適♪

勤務時間【10～24時でお好きな時間】 ※最低1時間～OK

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK！

仕事内容[募集背景部門体制強化の為の募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務労務(チームリーダー)として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・労務管理全般の企画運営（勤怠管理、給与計算、福利厚生など） ・労務リスクの管理、問題発生時の初期対応 ・就業規則の改正、新規規定作成を主導し法令改正対応 ・社内ルール周知において社員の理解を深めるための活動の実施 ・法務業務を顧問弁護士と連携してサポート ・経理、財務部門のサポート 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・造作家具のクオリティを追求する木工家具製造業です。 ・オーダーメイド家具を製作しており、大手グローバル

勤務時間【10～24時でお好きな時間】 ※最低1時間～OK