ハローワーク 介護 - 北海道千歳市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：7時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間（１）又は（２）のうち４～８時間勤務（応相談） 扶養範囲の勤務相談も可能です。ご希望をお聞かせ下さい。 労働時間によって休憩時間を付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（希望休相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊入居者様の日常生活のお世話（入浴介助・食事・排泄ケア等）を 行っていただきます。 ＊就業時間（１）については入浴業務中心となります。 ＊就業時間（２）のうち４～８時間勤務、ご相談の上調整します。 ◯６０歳以上の方の応募も歓迎しています。 ○安心して覚えていただくために先輩スタッフがサポートします。 ○必要な免許欄記載の資格を現在取得中の方の応募も可能です。 ○職場見学可：事前にご相談下さい。 ○雇用期間満了後は、１年毎の更新（予定／更新上限：なし） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時30分 就業時間２：8時45分〜12時45分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）の選択制 ＊（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日曜日は固定休） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスにおける介護業務を担当します。【未経験者歓迎】 【仕事の内容】 ・ホール内での交流支援。入浴の介護。メニューによる運動、 レクリエーションの実施など ※送迎の運転業務：なし 【未経験の方】 ・職員が介護、レクなど支援内容を丁寧に指導いたします。 経験のない方でも安心して働けます。 【職場の見学】 ・応募前の施設見学が可能です。お気軽にご相談ください。 ○雇用期間満了後、１年毎の更新（契約更新の上限なし） ○変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時30分又は8時45分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間補足：短時間の相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制

仕事内容＊・障がい者の介助（入浴・トイレ・食事等） ・生活介護（日中活動）の生活支援員業務。 ・グループホームの生活支援員業務。 ＊重度身体障がい者のグループホーム（定員６名・男性専用施設） ＊その他、運営業務の補助 ☆６０歳以上の方の応募歓迎です☆ 【業務変更の範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）のうち実動２時間程度…勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（週２～５程度の休み） 休日の希望は相談に応じます

仕事内容利用者宅を訪問し、掃除・食事・着替え等の支援を行います。 ・利用者宅へはマイカーを使用し、直行・直帰が可能です。 ・勤務時間や休日に希望がある方は、相談に応じます。 例）週１回のみ、１日１時間程度の勤務、扶養範囲内調整可など ・通勤手当支給あり ・応募前のほっとす内の見学や、お仕事の内容についての相談も 可能です。お気軽にご連絡下さい。 【未経験の方】 ○訪問時は職員が数回同行し、指導しますので安心して働くこと ができます。介護技術もあわせて指導いたします。 ○雇用期間満了後、１年毎の更新（予定／契約更新：上限なし） ○変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般を担当して頂きます。 ＊食事・入浴・排泄等の身体介護業務 ＊施設規模：ナーシングホームゆうしんかん ２８室２８名 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間に希望があるかたはご相談下さい 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所での支援業務です。 ＊利用者さんの作業の指導及び見守り ＊授産品の生産管理 ＊昼食の調理（調理済総菜の湯せん及び盛り付け） ◆「共に携わる」を目指し、利用者様個々に寄り添った支援を 行って頂きます。 【変更範囲：法人が定める範囲】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）を基本としますが、勤務時間帯等は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 休日については相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般を担当して頂きます。 【施設規模】 ・生活空間 ゆうしんかん ３１室３１名 ・生活空間 みどり台 １７室１７名 ＊雇用期間は１年毎更新制 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護業務全般を担当します。 ＊食事、入浴、排泄等の身体介護業務 ＊掃除、洗濯等の生活支援業務 ＊企画書、報告書等の書類作成 ＊パソコンによる記録入力 〇応募前の見学歓迎、お気軽にお電話ください！ ○変更範囲：会社が定める業務

仕事内容介護付き有料老人ホーム ふれあいの里 蒼華（あおば）において 介護従業者として業務に従事していただきます。 令和８年３月開設事業所です。 ・入居者の生活全般のサポート ・食事、衣類の脱着、入浴等の介護全般 ※夜勤あり：月４回程度 （回数については応相談） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容担当エリア内の病院やクリニック、居宅介護支援事業所を車で訪問 し、ご利用者様の受け入れやご紹介をご案内する営業をお任せしま す。既存の連携先が中心です。 ■近隣の病院・クリニック、居宅介護支援事業所、地域包括支援セ ンターへの定期訪問→法人コンパクトカー使用／片道１時間圏内 ■入所・短期入所・通所リハビリのご紹介に関する案内や各種相談 対応 ■医療機関・介護事業所とのリレーション構築 【変更範囲：法人の定める範囲】

仕事内容【内 容】訪問介護事業におけるサービス提供責任者業務など の高齢者の支援業務、他、本会の社会福祉事業の業務 【未経験の方】 訪問介護、サービス提供責任者業務など未経験の 方にも職員同行指導などを行いますので、業務を習得しながら働く ことができます。（変更範囲：変更なし） 【事務所見学・相談】業務内容など応募する前に確認することがで きます。ご担当までご連絡ください。 【選考】一次：書類審査 二次：性格適性検査、個別面接試験 一次選考通過者に対して実施します。 【社会福祉法人千歳市社会福祉協議会職員採用試験実施要領】を 参照してください。

仕事内容グループホーム しな暖（しなの）において 介護従業者として業務に従事していただきます。 （令和８年３月開設の事業所です。） ・入居者の生活全般のサポート ・食事、衣類の脱着、入浴等の介護全般 ※夜勤あり：月４回程度 （回数については応相談） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）のシフトまたは選択も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービス付高齢者向け住宅の利用者（定員４０名）及び施設に併設 する看護小規模多機能型居宅介護（複合型サービス）業務を担当し ます ＊安否確認、日常生活援助 ＊まれに訪問業務があります…千歳市内／運転免許の有資格者のみ ★応募前の職場見学可能です。 ★兼業／副業可能 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【北海道認証｜働きやすい介護施設】 月１３日休み★初任者研修以上の方募集！訪問介護未経験ＯＫ！ 当社が運営する施設（千歳・苫小牧）やご利用者様のご自宅へ訪 問し介護業務全般を行っていただきます。 【主な業務】■日常生活に必要な身体介護■清掃、買い物などの家 事援助■住宅内での簡単な調理（施設訪問の場合は湯煎調理） 入社後は先輩職員が流れに沿って丁寧にレクチャーします。 訪問介護未経験・ブランクのある方も安心して働ける環境です！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容施設の利用者様やそのご家族からの各種相談に対する対応・支援業 務を担当します。 ※入退所、入退院の援助及び調整業務 →外出業務あり（法人コンパクトカー使用） ※各業種のスタッフ間、他の医療機関との調整及び連携業務 ※当法人の活動のアピールや情報交換などの広報業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）の範囲で１日３時間以上～相談可 （休憩は労働時間に応じ法定通り付与） ＊扶養内での働き方等も相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な入院対応や患者対応が必要な際は月９９時間、 年７２０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望休相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入院患者の介護・介助業務全般を担当します。 ＊排せつ、食事、体位交換などの介助 【変更事項：変更なし】 ＊制服は貸与します。 ＊雇用期間満了後の更新上限は５年まで ＊正社員への登用制度あり （諸条件あり：詳しくはお問い合わせ下さい） ●未経験の方には指導者をつけて、業務を習得できるよう丁寧な 教育があります。 ●扶養内勤務の相談も可能です。

仕事内容介護施設にて入居者様の健康管理・医療ケアを行います。 ＊入居者様の健康管理 ＊内服薬の準備及び服薬確認 ＊受診及び往診の対応・調整 ＊パソコンでの記録業務 ＊病院等へ書類を届ける等の簡単な運転業務（社用車使用） 〇応募前の見学歓迎、お気軽にお電話ください！ ○変更範囲：法人が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊シフトによる１ヶ月８０時間 ＊出勤日数についてはご相談可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる。 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホームでの介護業務。食事・入浴・排泄介助。 居室の清掃、散歩、レクリエーション等。 ＊ご利用者様と一緒に過ごす時間が長く、お一人お一人じっくり 向き合えます。 ＊家庭やお子さんの用事でお休み調整可能です。 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） 変更の範囲：会社内における全ての業務

仕事内容介護付き有料老人ホーム ふれあいの里 蒼華（あおば）において 生活相談員として業務に従事していただきます。 令和８年３月開設の事業所です。 利用者の心身の状況、その置かれている環境等を的確に把握し、 利用者又はその家族に対し、その相談へ適切に応じ、利用者の社会 生活に必要な支援を行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護付き有料老人ホーム ふれあいの里 蒼華（あおば）において 計画作成担当者として業務に従事していただきます。 令和８年３月開設の事業所です。 ・グループホームの施設管理業務 ・入居者のケアプラン作成 等 ※人手不足の時は生活支援介助の手伝いあり 【変更範囲：変更なし】