茨城県の主任ケアマネジャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容新規に開設する居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（介護サービス事業所、行政、医療機関）との連絡調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・その他不随する業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容経験者募集◎完全週休2日制★資格・経験を活かして主任ケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 新規に開設する居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（介護サービス事業所、行政、医療機関）との連絡調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・その他不随する業務 業務変更なし 転勤の可能性なし 資格: 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）の要件を満たす方 ※ケアマネ経験必須 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 月平均時間外労働時間 10時間 休日

仕事内容居宅介護支援事業所におけるマネジメント業務 およびケアマネジメント業務全般 ・ケアマネジメントに関する業務 ・介護支援専門員の育成・指導 ・関連機関との連絡・調整 ・給付管理業務 ・認定調査 【管理者業務】 管理者は上記業務内容にシフト管理やスタッフ管理等あり （変更範囲：変更なし）

仕事内容週休2日◆祭日休み◎冬季休暇あり♪地域包括支援センターで主任ケアマネジャーを募集中です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし 資格: 主任介護支援専門員 未経験可 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 週休2日制 祭日 福利厚生: 社会保険完備 特徴: 未経験OK / 社会保険完備 / 週休2日 / 交通費支給 / 地域包括支援センター 【施設情報】 施設名: 鹿嶋市なかの地域包括支援センター 勤務地:

仕事内容＊地域包括支援センターにおける下記の業務 ・介護予防支援業務 ・総合相談支援業務 （高齢者の実態把握、地域ネットワークの構築 等） ・権利擁護 等 変更範囲：将来、ケアサポートセンター等に異動する場合あり （本人希望を踏まえ応相談）

仕事内容ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理、請求事務 ・介護保険手続き ・関係機関との連絡調整 ・担当者会議の開催 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 オープニングにつき主任ケアマネジャー募集です。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプランを作成し利用者に適切なサービスを受けられるよう支援 していただきます 他ケアマネジャーと協力して業務を行っていただきます 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容主任ケアマネ募集｜日勤のみ｜完全週休2日｜入職祝金10万円＋月6.5万円手当／経験者優遇 【仕事内容】 指定居宅介護支援事業所「恒幸園」にて、主任介護支援専門員として活躍いただける方を募集！ ＜主な業務内容＞ ケアマネジャーの指導・助言・育成 サービス担当者会議・関係機関との調整 複雑・困難ケースの支援（医療依存度が高い方や虐待リスクのある方など） 自治体・地域包括支援センターとの連携強化 ★経験を活かし、施設全体をリードするポジションです ★日勤のみ・年間休日120日でプライベートも充実 【こんな方にピッタリ】 ケアマネ経験を活かしてキャリアアップしたい方 後進の育成・指導に興味があ

仕事内容主任ケアマネージャーとしての管理業務。ケアマネージャー業務全 般・ご利用契約の締結、利用調整、ケアプラン等各種書類作成 担当者会議、情報提供活動、介護給付管理、その他付随する業務 （業務変更範囲：変更なし）

仕事内容※あなたの応募を待ってます※ 地域包括支援センターえがお の主任介護支援専門員募集！相談支援の経験を、地域包括で活かしませんか 主任介護支援専門員／主任ケアマネージャー【正社員｜包括えがお｜筑西市】 ◎地域最大の社会福祉法人◎安定経営のしらとりグループ！ 職場は、令和2年6月にオープンした総合相談支援センターです。 広々としたデスク・多目的に使用可能な研修室・ドリンクバーなどの福利厚生も充実しています。 介護職を経験した後、ケアマネ未経験として入職した方多数！ 施設ケアマネよりも、居宅ケアマネとして、地域の高齢者に寄り添いたい方歓迎です。 まずは「見学のみ」「話を聞くだけ」OK！ お

仕事内容医療法人が運営母体の居宅介護支援事業所での居宅ケアマネのお仕 事です。 （デスクワークがメインのお仕事となります） ・ケアプラン作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（介護サービス事業所、行政、医療機関、調剤薬局等） との連絡、調整 ・その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ひたち野レジデンス（サービス付高齢者向け住宅）にお住まいの方 が安心して暮らせるよう、ケアマネージャーの業務を行います。 施設内に事業所があり、利用者様やご家族様と常に寄り添い、また 医師や介護職員と協力してより良いサービスを提供していきます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容[仕事内容] 居宅訪問を中心に生活相談員として、 ご利用者様が安心してサービスを 利用できるよう支援します。 具体的には… ◎ご利用者様・ご家族・施設との連絡調整 ご家族や各施設との連絡・調整を行い、 関係者と連携して支援を進めます。 ◎アセスメント・モニタリング ご利用者様のご自宅を訪問し、 状況の把握や定期的なモニタリングを行います。 ◎個別ケアプランの作成 アセスメントの結果を基に、 最適なケアプランを作成します。 ◎給付管理 サービスの給付管理業務を担当し、 適切な支給状況の管理を行います。 ◎サービスの確認・評価 定期的にご自宅を訪問して 提供中のサービス内容を確認・評価

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 252000~272000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 茨城県小美玉市中台145-4 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)羽鳥 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日118日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険

仕事内容＊地域包括支援センターの職員として、地域の皆からの相談に応じ ながら、関係機関とのネットワーク形成を通じた地域づくりのお仕 事です。 ＊社会福祉士、保健師職、主任介護支援専門員とチームを組んで取 り組んでいく為、サポート及び教育体制も整っております。これま でのキャリアを活かし、高齢者が自分らしく生活できる地域づくり に向け、一緒に頑張っていきましょう。 ＊関係機関等（主に筑西市内）への訪問の際は社用車（軽自動車） を使用します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容地域包括支援センターの主任介護支援専門員/車通勤OK/社会保険完備/交通費支給/つくば市/11068 主任介護支援専門員／主任ケアマネージャー【正社員｜包括桜｜つくば市】 地域最大の社会福祉法人◎安定経営のしらとりグループ！ ＊仕事とプライベートを両立しているスタッフが多数活躍中！ ＊子育て支援充実！育児休暇は男女問わず該当者取得率100%！復帰後の短時間勤務も可能です！ ＊毎月の希望お休み日指定可、有給取得率90%以上！ご自身の時間を大切に、安心して働いていただけます。 ＊豊富な研修やスキルアップ制度で一人ひとりをバックアップします！ まずは「見学のみ」「話を聞くだけ」でOK！ 「

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

仕事内容特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、居宅事業、デイサービス などのサポート業務、ご希望があれば管理業務等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容地域包括支援センターかんだつにて介護支援専門員業務を行います （要支援認定を受けた高齢者が対象） ・総合相談業務 高齢者への相談対応（来所・電話・自宅訪問等）と 各専門機関連携 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 介護保険サービス案内、居宅介護支援事業所との連携、後方支援 ネットワークづくり等 ・介護予防ケアマネジメント業務 要支援認定者・事業対象者への介護予防サービス計画書作成等 （変更範囲：法人が定める業務）

仕事内容◎入社日相談可！スマートフォン貸与。 ◎男性１名・女性２名（主任ＣＭ１名）在籍中！ ◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 ＜ツクイの注目ポイント＞ ※使用ソフト「ほのぼの」 長く働けるよう、ワークライフバランスに配慮します。 サ高住・通所介護・訪問介護が併設している事業所のため、 さまざまな学びや交流を深めることができます！ ■更新研修料全額支給！研修受講日は出勤扱い◎ ■想定年収：４３９万円（入社５年／事業管理者） ■移動手段：社用車貸与（マイカーの利用なし） ■事前の見学や相談だけでも大歓迎！お気軽にご連絡ください。