埼玉県富士見市の認知症グループホームの求人・仕事・採用

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～290,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「介護職はキャリアUP出来ない…」 そんなあなたに正当な評価で成長してもらいたい。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： デイサービスでの介護のお仕事です ■お任せするお仕事 ご利用者さまに対する食事や排泄、入浴などの身体介護や レクリエーション活動、体操、送迎時の補助を行うお仕事です。 もちろん、レクリエーションの企画なども提案してください！ ■サービスの特徴 訪問介護をはじめ、居宅介護支援事業所、訪問介護、福祉用具貸与・販売、通所介護、認知症対応型通所介護、グループホームなどの各部署が連携を

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の

仕事内容働き方が選べる｜週２・３日パートや夜勤専門など｜正社員同等の研修や福利厚生あり♪ 教育・研修が手厚い｜初心者もブランクも安心｜積極採用中｜高齢者グループホーム｜認知症介護の実績◎ 1ユニット9名の少人数制。ご入居者と一緒に、料理や掃除、洗濯などの「日常の家事」を楽しみながら生活を支えるお仕事です。おやつ作りや季節の行事、散歩の同行など、一人ひとりの歩幅に合わせた穏やかな時間を共有します。特別なスキルは不要。ご家庭で培った経験や優しい笑顔が、そのまま最高のケアに繋がります。 【おすすめポイント】 ・働き方が選べる♪希望の勤務日数やシフトで相談OK。 ・未経験OK、経験不問、ブランク、経験浅

仕事内容◇認知症対応型グループホームでの業務全般◇ 【主な業務内容】 ・9名の利用者へ生活全般のお世話 ・食事作り（食事作りが苦手な方は応相談） ・入浴介助 ・排泄介助 ・散歩、買い物の手伝い ・誕生日会などのレクリエーション開催 ・介護記録作成（手書き） ※未経験の方でも丁寧に研修します（OJTあり） ※仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間【早番】7:15～16:15 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 ※早番のみ・遅番のみ、でも応募可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※休憩時間は法定通り

仕事内容【小規模多機能型居宅介護／介護職】パート・アルバイト｜練馬区｜資格取得支援制度あり｜認知症ケアに特化｜未経験歓迎｜週３日程度｜勤務日数相談可｜日勤のみ ■ アピール 練馬区の「愛の家小規模多機能型居宅介護練馬西大泉」で、介護職のパート・アルバイトを募集中！ わたしたちメディカル・ケア・サービス株式会社は、「認知症を超える。」をブランドメッセージに掲げ、現在全国350ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に【グループホームの居室数は日本一！】 そのほか、小規模多機能型居宅介護、介護付き有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ

勤務時間【早番】7:15～16:15 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 ※早番のみ・遅番のみ、でも応募可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※休憩時間は法定通り

仕事内容【小規模多機能型居宅介護／介護職】パート・アルバイト｜板橋区｜資格取得支援制度あり｜認知症ケアに特化｜未経験歓迎｜週３日程度｜勤務日数相談可｜日勤のみ ■ アピール 板橋区の「愛の家小規模多機能型居宅介護板橋小茂根」で、介護職のパート・アルバイトを募集中！ わたしたちメディカル・ケア・サービス株式会社は、「認知症を超える。」をブランドメッセージに掲げ、現在全国350ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に【グループホームの居室数は日本一！】 そのほか、小規模多機能型居宅介護、介護付き有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、

勤務時間【早番】7:15～16:15 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 ※早番のみ・遅番のみ、でも応募可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※休憩時間は法定通り

仕事内容【小規模多機能型居宅介護／介護職】パート・アルバイト｜板橋区｜資格取得支援制度あり｜認知症ケアに特化｜未経験歓迎｜週３日程度｜勤務日数相談可｜日勤のみ ■ アピール 板橋区の「愛の家小規模多機能型居宅介護板橋高島平」で、介護職のパート・アルバイトを募集中！ わたしたちメディカル・ケア・サービス株式会社は、「認知症を超える。」をブランドメッセージに掲げ、現在全国350ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に【グループホームの居室数は日本一！】 そのほか、小規模多機能型居宅介護、介護付き有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、

仕事内容認知症ケアを深めて、計画づくりで支える仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様お一人おひとりの生活状況やご希望を踏まえたケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の状態や生活に合わせたケアプランの作成 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護スタッフなど関係職種との連携 ・ケアプランに沿った支援内容の確認、調整 ・入居者様の暮らしを支えるためのケアマネジメント業務 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従の勤務で、生活

仕事内容週1~・週2~OK!夜勤1回で2.4万円｜経験者採用 少人数制で丁寧に向き合える学研グループの高齢者グループホーム｜職員同士が尊敬し合える環境｜認知症介護の先端を担う専門会社 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ 【おすすめポイント】 ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがあ

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00②9:00〜18:00③10:00〜19:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容認知症ケアを学びながら、ケアマネとして支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりの状態や希望を把握 ・その方らしい暮らしにつながるケアプランの作成 ・日々の生活状況に合わせたケア内容の見直し ・介護スタッフなどと連携した支援 ・ご家族や関係者との情報共有 入居者様との日々の関わりを大切にしながら、安心して生活を続けられるよう

仕事内容理学療法士｜正社員｜福利厚生が充実介護付き有料老人ホーム 長期安定！キャリアアップが目指せます【学研グループ】 介護付き有料老人ホームでご入居者の日常を充実したものにするため機能訓練業務をお願いいたします。 ご入居者の「いつもありがとう」や「楽になったよ」という言葉や笑顔がやりがいです。 【おすすめポイント】 学研グループの安定と福利厚生が手厚い。 グループホーム運営で培った「認知症介護」のノウハウ。 「食事の専門家」がつくる、健康的でおいしい食事。 「普通」の生活を「あたりまえ」におくっていただける取り組みがあります。 【充実した支援／福利厚生】 映画・旅行等が優待価格の「ベネフィッ

仕事内容日勤帯のみパート｜身体介助少なめ｜週2日・3日OK｜福利厚生充実◎【学研グループ】 教育・研修が手厚い｜初心者もブランクも安心｜積極採用中｜小規模多機能型居宅介護｜認知症介護の実績◎ 日々の生活を支えるのが私たちの役目。入居者様 と料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加 したり入居者様が笑顔になれるようサポートします。 【おすすめポイント】 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面

仕事内容未経験から挑む、認知症ケアの要 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして、日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 グループホームで生活する入居者様一人ひとりの状態やご希望を丁寧に把握し、その人らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成 ・ケアプランに沿ったサービス提供状況の確認 ・入居者様の変化に応じたケアプランの見直し ・介護職員など関係スタッフとの連携 ・ご家族への状況共有や相

仕事内容■会社名 東京都板橋区のグループホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/住宅・家賃手当あり/育児休暇あり/研修制度あり/交通費支給/退職金あり/賞与あり/定年60歳以上 ■コメント 住宅・家賃手当あり/育児休暇あり/研修制度あり/交通費支給/退職金あり/賞与あり/定年60歳以上 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護職 ■仕事内容 【仕事内容】 認知症高齢者グループホームにおける介護業務。 主に日々の日常生活介助、レクリエーション、外出時の引率、各種介護記録、等。 開 設：平成 14年 9月 1日 居室数：27室 （1ユニット9室 × 3ユニット） 職員数：約30名

勤務時間【夜勤】16:00～翌10:00（休憩120分） シフト制 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容≪夜勤専属スタッフ≫副業・Wワークもご相談ください 1回の勤務でしっかり高収入◎見回りを中心に日中手が回らない部分の清掃などもお願いします！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 日給 28,496円～30,416円 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含む(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) キャリアパス制度 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) ・1年ごとの更新制 ※原則更新(初年度は9月30日に更新) ・正社員登用制度あり 【勤

勤務時間【夜勤】16:00～翌10:00（休憩120分） シフト制 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容≪夜勤専属スタッフ≫副業・Wワークもご相談ください 1回の勤務でしっかり高収入◎見回りを中心に日中手が回らない部分の清掃などもお願いします！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 日給 28,496円～30,416円 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含む(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与

仕事内容資格をいかして、認知症ケアに深く関わる ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添うグループホーム介護！日々の生活を支えるお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様が安心して自分らしい生活を送れるよう、身近な存在として日々の暮らしをサポートします。 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・入居者様の見守りや日常会話 ・掃除、洗濯などの生活支援 ・食事の準備や片付け ・レクリエーションの実施 ・入居者様の状態に合わせた身の回りのサポート できることはご自身で続けていただきながら、必要な場面で丁寧にお手伝

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～272,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも