保険組合 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

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アーティストグッズのECショップ・オンラインくじの企画運営 あいみょん・TWICE・JO1など

株式会社Fanplus(株式会社エムアップホールディングス100%出資)

  • 渋谷区

  • 年収300万円〜700万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 学歴不問

仕事内容有名人気アーティストのファンクラブやオンラインストアなどの企画・開発・運営を手がける当社。あなたには、適性に応じて「公式オンラインストア」や「オンラインくじ」の企画・運営をお任せします! ★担当アーティスト例 ・あいみょん ・JO1 ・INI ・サカナクション ・菊池風磨 ・TWICE ・Vaundy ・コブクロ 他多数 \仕事のポイント/ ★データを分析して売上アップへ貢献! アーティストのファン層やグッズの購買層のデータを分析して展開商品を提案したり、ファンクラブ会員限定商品の購入率を高めるための施策を考えたりと、様々なデータを分析してアーティスト事務所に直接ご提案をします。 ★領

正社員/経理/専門商社業界/賞与5ヶ月以上/管理・事務

ラディックス株式会社

  • 渋谷区

  • 月給24.1万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 学歴不問

仕事内容ラディックス株式会社 経理経験不問!法人向けDX推進企業の【経理】★賞与6.8ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験が浅い方は簡単な業務からStart】日次の仕分け・管理~グループ会社の経理業務全般まで適性に合わせて業務量を決定◎ムリなく成長できる環境!◆日次の仕分け~月次処理 └売上・仕入伝票の管理など ◆預金口座の管理 ◆月次・決算業務の補助 ◆社員の給与・賞与・交通費などの精算 ◆帳簿作成 など ゆくゆくは、グループ会社の売上管理や経費データの集計、業務など1社分の経理全体

東京/ポケモンストア/店舗運営・マネジメントイベント企画・運営など年休120日/転勤なし

株式会社ポケモンセンター

  • 渋谷区

  • 年収480万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社ポケモンセンター 【東京】<ポケモンストア>店舗運営・マネジメント◆イベント企画・運営など◆年休120日/転勤なし 【仕事内容】 【東京】<ポケモンストア>店舗運営・マネジメント◆イベント企画・運営など◆年休120日/転勤なし 【具体的な仕事内容】 【世界に誇るエンタメ企業/”ポケモン”の魅力を発信/店舗社員として店舗運営をお任せ/年間休日120日】 ■業務内容: 店舗社員として店舗運営に携わりながら、スキルアップを目指していただきます。 接客対応はアルバイトスタッフが行い、社員はマネジメント業務を中心に取り組み、周囲とコミュニケーションを取ってお客様を笑顔にするお店をつくりま

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