アパレル事務 新規事業 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

仕事内容創業以来40年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収537万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収621万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は621.4万円(月収3

仕事内容仕事内容：＼最初は「写真と書類整理」でOK／ 建設現場って、ヘルメットかぶって図面片手に走り回る…そんなイメージ、ありませんか？ でも、実は現場には「事務」の仕事もたくさんあるんです。 「書類をパソコンで整える」 「現場の写真を整理する」 「スタッフに伝言を届ける」など一つひとつはシンプルだけど、なくてはならないお仕事です。 まずは以下のような簡単な業務からスタートしていただきます。 ・現場で撮影された写真の整理（日付や内容ごとにフォルダ分け） ・書類作成のサポート（フォーマット入力中心。安全書類・工程表など） ・ファイリングやデータ管理（紙とデジタルの両方あります） ・資材の発注補助や納品

仕事内容旭洋造船株式会社 【山口／下関】人事総務＜管理職候補＞堅固な財務基盤／年休120日／有給消化率約8割／残業月平均10h 【仕事内容】 【山口／下関】人事総務＜管理職候補＞堅固な財務基盤／年休120日／有給消化率約8割／残業月平均10h 【具体的な仕事内容】 山口で働きたい方必見！取引先は海外船社の比率が7割を超え、世界15カ国以上で無借金経営を続ける優良企業 ■業務内容： 当社の人事総務として、以下の業務をメインにお任せします。 ◇労務：勤怠管理、人事評価、賃金改定等 ◇採用：新卒・中途・派遣社員採用、採用ツール選定、求人広告等 総務部の決裁ルートは簡略化されており、経営層直結ですので

仕事内容【応募資格】 [必須] 《業界未経験歓迎・職種未経験歓迎！》 ・新規事業に関心がある方 ・地方創生に関心がある方 ・社内外のコミュニケーションを円滑にできる方 [歓迎] ・ベンチャーキャピタル、PEファンドでの勤務経験 ・スタートアップでの勤務経験 【職種名】 【地方銀行でのスタートアップ投資業務／下関市】第二新卒歓迎／東証プライム上場のホールディングス企業 【仕事内容】 山口フィナンシャルグループ100％出資の投資専門子会社である山口キャピタル株式会社に出向いただき、スタートアップ投資案件の選定・交渉および投資検討業務をお任せします。 ■スタートアップ投資事業について：山口キャピタル株式会社

仕事内容<仕事内容> 20代大活躍中！【ゲームテスター】未経験歓迎/週休健全2日 ★社会人経験があれば未経験でも大丈夫！ ★IT研修を通してゼロからITデビュー！ 【具体的には】 ・ゲームの単体・結合・総合テスト ・ゲーム・アプリ・システム等のテスト業務、結果まとめ ・バグの調査・修正・システム改修業務 ※理解度やスキル次第では、未経験プログラマへのステップアップも可能。 【入社後の流れ】 入社後は先輩について仕事を覚えていきます。1年間はIT知識を増やすためにゲーム以外の様々な仕事に携わります。仕事の流れや業界の動きに慣れていきながら、本格的にテスターとして活躍いただきます！ 【ゲーム業界の

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ Web総合職／フルリモート／年休120日・土日祝／残業ほぼ無 【求人要約】 Web総合職として多岐にわたる業務を経験できる★ 完全週休二日制＆土日祝休み＆年間休日120日以上！ 基本定時退社！残業が少なめでプライベートも充実♪ 【仕事内容】 【Webデザイナー、Webマーケティング、アプリ・ゲーム開発、IT事務】など多岐にわたる業務をお任せ 【具体的な仕事内容】 当社独自のカリキュラムで基礎学習からスタート！ 自分のペースで取り組めるので、着実にステップアップ↑ 研修などは経験豊富なエンジニア講師がサポートします。 困った時はいつでもオンライン

仕事内容<仕事内容> 土木・建築施工管理【職人として成長し、これまでにない自分に出会う】 【未来を支える建設現場のプロフェッショナルになってください】 ☆お任せする仕事 〇土木・建設現場の施工管理 参考：道路改良工事（幅員拡大、工作物の造成）や災害復旧（土砂擁壁工事） 新規事業のため既存のポストに入るのではなく「新規事業、新しいキャリア形成、自分のカラーを出したい、これから作る自由な環境」が特長です！ ☆仕事のやりがいや得られる知識・資格 ・お客さまに喜んでもらえること ・建設・土木に関する資格全般 ☆私たち武壱工業の魅力 １私たちの工事は無くならない仕事で、将来的にも魅力的があります！ ２地

仕事内容【創業150年の谷弥グループで充実の福利厚生】オートバックスのフロアスタッフを募集します！ 【未経験者歓迎します！】就職活動はWEBでスタート！【家賃補助あり/キャリアチェンジ制度あり】 ■お客様への商品についてのご説明・ご提案やアドバイス ■商品の在庫管理・受発注管理 ■売場づくりや商品陳列・補充 ■レジでのご案内、お買い物のサポートや精算業務 今商品知識がなくても丁寧な研修があるので安心してご応募くださいね。 お客様との会話を楽しみながら、カー用品の知識も自然と身につきますよ！ 【未経験者でも大丈夫です】 クルマのこと、まだ詳しくなくても大丈夫です！ 「車が好き」「人と話すのが好き」

仕事内容【職務内容】 ■自社製品である住宅設備機器（給湯機・太陽熱温水器等）や取扱商品である太陽光発電、蓄電池などの販売をして頂きます。 【販売先】 ■二次商社、住宅設備機器販売店、建材店、工務店など 販売店（ビルダー・設備工事店･建材店･電材卸店･住設機器店など）回りと、新規取引先開拓を対象とした営業活動が基本です。 既存：新規でおおよそ5：5の割合で、50～100社前後を担当。販売店に対し提案型の営業を行います。商品・機能説明だけではなく、お客様の新規事業の立ち上げ（新たに太陽光を取り扱う部門の立ち上げ、など）や、既存事業の深耕も積極的に行っています。 【営業スタイル】 ■特定の県の中でも、ある特

仕事内容１）主に既存の顧客への営業 ２）新規顧客の開拓 ３）得意先様からの受注を受け、最終納品までの一連の事務作業 ＊営業エリアは主に九州全域です。 はじめは、先輩と一緒に顧客を廻り、接客、商品、事務作業の勉 強を勉強して頂きます。（社用車 ＡＴ車） その後に、得意先様や木工所様など新規顧客の開拓をお願いしま す。 ※入社後は事業内容を理解して頂く為、工場内作業の研修がありま す。 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 <仕事の内容> アポイントリスト等を元に、個人のお客様への訪問を実施し、課題に応じてJ:COMの新規加入提案や電気やガス、通信サービスといった付加価値商品の提案も行っていただきます。未経験の方でも安心して活躍可能な環境 【詳細】 ・アウトバウンド(アポイントリスト,新規訪問等)による電話架電,個人宅への訪問営業 ・J:COMへの新規加入提案 ・J:COM関連サービスの提案 等 <年商100億規模のメガベンチャー> ・2030年までに年商1,000億目指し、新規事業多数立ち上げ急速拡大中 ・社員の成長を源泉に多角的に事業展開する当社

仕事内容○船舶や陸上の工場内の油圧装置の修理点検 （油圧装置：船舶用機械など、機械を動かす為の部分箇所） ※慣れれば出張工事あり ＊国内（主に九州） ○工場内製作、鉄工工事等 ○油圧ホース制作及び修理（新規事業） ＊社用車使用（ＡＴ車・ＭＴ車） ※業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] 実務未経験歓迎です！ ・金融機関での業務経験をお持ちで、【新規事業】【地方創生】に興味・関心がある方 【職種名】 スタートアップ投資業務担当者【下関】<金融経験活かしてベンチャーキャピタルで地域創生> 【仕事内容】 山口フィナンシャルグループ100％出資の投資専門子会社である山口キャピタル株式会社に出向いただき、スタートアップ投資案件の選定・交渉および投資検討業務をお任せします。 【スタートアップ投資事業について】 山口キャピタル株式会社はスタートアップの成長と地域の変革にコミットすることを目指すベンチャーキャピタルです。 スタートアップ企業への投資のみに留まらず、金

仕事内容・【仕事詳細】店舗や事業所のお客様向けに、ダスキンの商品やサービスの営業活動をお任せします。 お客様のご要望を伺い、それぞれの職場に合った快適な環境づくりをサポートしていただきます。営業のお仕事ですが、ノルマはありません。契約金額よりも行動内容を重視しており、目標は上司と相談しながら自身で設定していくスタイルです。 ・【直接お客様とお会いし、ご要望を伺えるのが強み！】 当社では世に求められ成長著しいサービスを展開しています。これからも新規事業導入や新拠店オープンの計画があり、ポストの空きが出てきます！当社では自ら手を挙げる積極的な人に新店や新事業を任せています。年齢・社歴・学歴に関係なくチャ

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容【仕事内容】 【手に職が付く仕事をしたい。】 一度はこんなこと思ったことはないですか？ 2030年には最大で79万人不足すると言われているIT人材。 あなたがもしチャレンジに悩んでいるなら今がチャンス！ 弊社ではそんなあなたを応援します♪ 将来性抜群のIT業界で一生物のスキルを身につけましょう！ もちろん未経験でも大丈夫◎ 完全ポテンシャル重視/チャレンジ採用のためより多くの人とお話ししたいと考えております！ あなたも“あのIT業界”で働きませんか。？ 未経験から一人前へ ★教育の制度を完備しております★ 【ポイント】 ・人物重視の採用 /面接選考1回 ・将来の豊富なキャリアパス ・

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仕事内容仕事内容（主な業務内容） 未来のサービス管理責任者候補募集 スプライフでは、障がいのある方の「働きたい」という想いを支援するために、就職に必要なスキル習得や就職活動、企業実習を通じた就労支援を行っています。今回募集するのは、将来的にサービス管理責任者を担っていただく候補者です。入社後は支援員業務からスタートし、現場を理解したうえでキャリアアップを目指せます。相談支援や訓練プログラムの運営、関係機関との連携など幅広い業務を通して専門性を磨き、将来的には拠点運営や全体マネジメントに携わることができます。年間休日125日・残業月1時間未満と働きやすさも整っており、長期的なキャリア形成に適した環境