内野西が丘駅の介護の求人・仕事・採用

仕事内容【特別養護老人ホーム／介護職員】正社員｜年間休日１２０日｜各種休暇制度充実｜賞与実績４ヶ月分｜残業ほぼなし ■ アピール ■どんな施設？ 新潟県新潟市にある「花見の里」は、社会福祉法人新潟南福祉会が運営する特別養護老人ホームです。「まごころ」「安心」「安全」を基本理念に掲げ、利用者様に寄り添ったサービスを提供しています。 ■入職後は… ・月10日休み！お休みをしっかり取れる環境のため、プライベートを大切にしながら働けます。 ・充実の手当あり！扶養手当や住居手当など、安心して長く働ける福利厚生を多数ご用意しています。 ・各種休暇制度あり！産休・育休や介護休暇、子の看護休暇など、ライフステ

勤務時間8:30～17:30 休憩60分

仕事内容勤務日数相談可！マイカー通勤可◎介護業界であなたの個性を輝かせ、活躍しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: デイサービスにおける介護業務全般＋ 送迎車による送迎業務もあり ※雇用期間の定めあり：1年（原則更新／更新上限なし） 就業場所の変更範囲：法人で運営している新潟市西区内の事業所に転勤の可能性あり 業務内容の変更範囲：法人の定める範囲内で業務変更の可能性あり 資格: ■パート 介護職員初任者研修終了者又はヘルパー2級 介護業務経験1年以上 普通自動車免許 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: シフト制 ※勤務時間・曜日は応相談 福利厚生: 社会

仕事内容住宅型有料老人ホーム：新潟市西区／介護士（介護職）募集／正社員／想定年収375万～402万／月給27万～28.9万★年間休日121日★賞与・退職金あり 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護職業務 ［訪問介護業務］ 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護 清掃等の活援助 ［訪問介護業務以外］ 緊急コールやセンサー対応 清掃やリネン交換 安否確認 お客様へのケア 等 ［応募要件］ 資格： 実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む） 初任者研修（ヘルパー2

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:新潟みずほ園 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 障がい者施設における生活支援業務全般 主に身体障がい者が暮らす障がい者支援施設で日常生活に必要な食事・入浴・排泄・余暇などの日常生活支援及び介助業務です。 肌を露出する場面では、同性介護を基本とした勤務体系を整備しています。 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】174,320円-

仕事内容施設運営を任される手応えと、事務に追われにくい毎日を ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設運営の中心として入居者様とスタッフを支える、施設長・管理職のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにて、施設長・管理職として運営全般を担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフの業務調整や連携 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・現場での課題把握と改善 ・施設運営に関わる各種管理業務 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、入居者様に寄り添った施設づくりを進めていくポジションです。 ◆ 入居者様とスタッフを支える役割 施設長・管理職は

仕事内容【介護ヘルパー／契約社員】新潟市西蒲区｜特別養護老人ホームでのお仕事｜日勤のみ相談可／年間休日１２０日｜未経験歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 新潟市西蒲区にある定員50名の特別養護老人ホームです。 「まごころ・安心・安全」を理念に掲げ、利用者様の尊厳を尊重し、一人ひとりに合わせた介護サービスを提供させて頂きます。 西蒲中央病院・信楽園病院と連携を取っており、緊急時には迅速な対応が可能なため、健康面や医療面でも安心してご利用頂く事が可能です。 ■入職後は… 育児や介護による日勤のみの相談OKのため、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 入職後3ヶ月間は、指導担当職員がマ

仕事内容【求人概要】 新潟市西区/有料老人ホーム/正社員/介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事/生活相談員 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 新潟市西区/有料老人ホーム/正社員/介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事/生活相談員の求人です。 【おすすめポイント】 ・昇給あり！ ・賞与あり！ ・日曜休み！ 【施設概要】 開設：2026年10月オープン予定 【施設の特徴】 ご利用者様に快適で安心

仕事内容見守り中心で、夜勤も安心。暮らしを支える介護の正社員 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職！住宅型有料老人ホームで日々の生活を支えます ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の日常生活のサポート ・安心して過ごしていただくための見守り ・お一人おひとりの状態に合わせた介護業務 ・職員間での情報共有 ・その他、施設運営に付随する業務 入居者様との関わりを大切にしながら、毎日の暮らしを支えていただきます。 ◆ 入居者様に寄り添うケア

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 新潟市西区/デイサービス/派遣社員/介護福祉士/地域密着型のデイサービスにて日勤帯のみのお仕事です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 新潟市西区/デイサービス/介護職・派遣社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤帯のみのお仕事です。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな

勤務時間◆夜勤専従 ①17:00〜9:00（休憩120分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容夜勤中心で、落ち着いて支える介護を ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 夜間の安心を支える、入居者様の暮らしに寄り添う夜勤専従の介護職 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、夜間の介護業務を担当していただきます。 ・夜間の巡回、入居者様の安否確認 ・ナースコールへの対応 ・排泄介助、体位変換などの身体介助 ・就寝時や起床時のサポート ・夜間の見守り、生活援助 ・体調変化など緊急時の初期対応 ・介護記録の作成 ・日勤スタッフへの申し送り 夜間の落ち着いた環境の中で、入居者様が安心して過ごせるよう、日常の変化に気を配りながら丁

仕事内容住宅型有料老人ホーム内訪問介護スタッフ／安定の大東建託グループ／最高水準の給与体系 【介護スタッフ】 ◎ホーム内に併設する訪問介護事業所でのご勤務です。 《業務内容：施設内訪問介護》 ・入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等の身体介護 ・清掃等の生活援助 ※訪問以外の時間は以下の住宅業務も兼務 ・緊急コールやセンサー対応 ・安否確認 ・清掃やリネン交換 ・お客様のケア 等 募集概要 職種：介護スタッフ 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：ソエルガーデン新潟西 給与：月給：270960円～292920円 ・介護福祉士：月給277960円～292920円 ・実務

仕事内容■勤務地 新潟県新潟市西区内野西3-9-12 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 利用者が満足できる生活を実現するために、日々の生活に必要な支援を行う介護職です。身体的なサポートだけでなく、精神面でも利用者に寄り添い、その人らしい生活をサポートします。 《具体的な内容》 ・食事の介助及び栄養管理のサポート ・入浴時の介助及び清潔保持支援 ・排泄時の介助及びトイレ環境の整備 ・利用者の精神的な支援及び相談対応 ・日常生活全般における身体的・心理的サポート ■募集情報 ＼介護のお仕事で新しいキャリアをスタート／ 「未経験で介護職に挑戦できるか不安」「資格がなくても大丈夫？」「仕事と生活のバランス

仕事内容地域密着型小規模多機能施設で利用者の声を大切にした在宅支援を行っています！働きやすい職場です◎ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 小規模多機能型居宅介護施設「ゆうばえの家」における老人介護、訪問介護業務 ○月3～4回程度夜勤:有 ○業務上車を使用する機会:有 業務変更範囲：法人の定める業務 転勤の可能性：なし 資格: 介護職員初任者研修以上 普通自動車運転免許必須 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制・1ヶ月単位 7:00～20:00の間の8時間程度 夜勤16:30～9:30（月3～4回あり） 休憩60分 月平均時間外労働時間 1時間

勤務時間07:00〜16:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。 1日4時間~

仕事内容内野西が丘駅が最寄りのグループホームにて、日中のご利用者様の暮らしを支える介護のお仕事です。 ■主な業務 ・レクリエーションや見守り ・車いすへの移乗・移動の付き添い ・食事の配膳や食事介助 ・シーツ交換や居室の環境整備 ・トイレ誘導・排せつ介助 【勤務時間の例】7:00~16:00/9:30~18:30/10:00~19:00 週3日~・1日4時間から働けます。 業務の進め方は現場のスタッフと確認しながら進められます。 日勤の介護職×グループホーム【内野西が丘駅】時給1,350円~!日払い・週払いOK 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修

仕事内容【新潟市西区】月給22万円以上・賞与3ヶ月・資格手当1万円/特別養護老人ホーム葵の園・新潟内野/介護福祉士 【正社員】新潟西バイパス曽和インター約5分｜経験者優遇｜希望休取得OK｜リフレッシュ休暇あり 特養・短期入所内で入居者が自分らしく快適に生活できるための必要な介護業務 ・食事、入浴、排泄時の介助の他、受診等の付き添い ・家族への連絡調整、見守り、精神面の支援・生活援助部分 （居室等の清掃、整理整頓・外出支援・炊飯等） 生活リハビリ等を介護サービス計画に沿って業務を行なっていただきます。 一定の業務が可能になったとき夜勤勤務が発生いたします。（概ね３ヶ月程度から） 新潟市西区内野西

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 介護施設で高齢者の日常生活をサポートし、快適で安全な生活を支援する仕事です。 ① 身体介護 利用者が自分で行うのが難しい生活動作をサポートします。 食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助・着替えの手伝いなど ② 生活援助 日常生活を快適に過ごすための環境を整えます。 部屋の掃除・洗濯・・ベッドメイキング・買い物代行など ③ 健康管理のサポート 看護師や医師と連携し、利用者の健康状態を観察します。 体温・血圧の測定・服薬確認 ④ レクリエーション・イベント運営 利用者の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム うちの桜園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームとショートステイにおける介護業務全般 具体的には、ご利用者様の日常生活全般における介 護・食事・入浴・排せつ介助やレクリエーションの支援を行っても らいます。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】

仕事内容通所介護施設で、 利用者様の日常生活を支える 介護業務をお任せします。 ■主なお仕事 食事の配膳・見守り・介助 入浴時の着替えや洗身サポート トイレ誘導・排泄介助 施設内での移動の付き添い 体操・機能訓練のサポート レクリエーションの準備・実施 利用者様との会話・見守り 介護記録の入力 送迎時の乗り降りサポート 看護師・リハビリ職との情報共有 ○大切にしていること ただ身の回りのお手伝いを するだけではありません。 利用者様が 「自分でできること」は できるだけ大切にしながら、 必要な部分をサポートします。 その方らしく、 安心して過ごせる毎日を支えることが 私

仕事内容掲載期間：09/24（木）～09/30（水） 葵新生会 葵の園・新潟内野 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 葵会グループでは、医療、リハビリテーション、施設介護、デイケア、在宅介護のためのケアプラン作成まで一貫して取り組んでおります。 新潟県新潟市西区の特養・介護職・正社員のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です！ 経験がなくてもOK！介護業界初心者にオススメ★ 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪ 産休・育休あり！働くママさんをサポート！ 職種 医

仕事内容相談に集中できる新しい正社員募集 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の安心とご家族の想いをつなぐ、日勤専従の生活相談員として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、生活相談員として入居者様やご家族の相談窓口を担っていただきます。 ・入居者様、ご家族からの相談対応 ・入居に関する相談受付、施設見学のご案内 ・入居に関する説明や各種手続き ・入居者様の生活状況やご希望の把握 ・入居前の情報収集や受け入れ準備 ・入居後の状況確認や継続的なフォロー ・必要に応じた介護業務のサポート ◆ 関係機関・スタッフとの連携 入居者様が安心して暮らせ