神奈川県横浜市栄区の65歳 ハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分又は6時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入所定員１００名の介護老人保健施設における調理補助業務全般 ・入所者様等の食形態に合わせて、トレーメイクをします。 ・入所者様等が使用したコップ等の洗浄、保管庫への収納。※食事 用食器の洗浄はありません。 ・入所者様等のお茶等の準備 ・作業台の清掃や床の清掃など、衛生管理に基づいた清掃業務。 クックチルのため、調理業務はほぼありません。ご家庭での料理経 験があれば専門的なスキルは不要です。 シニア世代の方々も幅広く活躍している職場です。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）選択可です。 （１）時給１３５０円 （２）時給１３００円 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 繁忙期（１２月）は休日出勤あり

仕事内容洋菓子（主にレーズンサンド）の製造や出荷業務を担当していただ きます。 ・レーズンサンド他製造（ライン作業）・包装・箱詰め 業務については指導員をつけて細かく指導します。ちょっとした機 械操作はありますが難しい作業ではないので、未経験の方も年齢関 係なく安心してスタートできます。 女性メインの職場で作業しています。 ★こわれ菓子の持ち帰り有 ★社内価格での菓子販売有！ ★新製品の試食のチャンスもあります！ ＊ホームページをご参照ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） ＊副業可・兼業可＊ 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ♯未経験歓迎 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間又は9時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容引継ぎ等がなくてもすぐに対応できるようなシンプルな一般事務の お仕事をおまかせします。 シフトの相談も柔軟に可能なため、プライベートとの両立をしっか りと図れます。 ・決まったフォーマットへのデータ入力 ・経理業務（入金処理、売上入力等） ・伝票作成 ・現場ドライバーへの業務指示（ＬＩＮＥでの伝達が中心です。） ・電話応対 ・集金等でお客様と直接関わる場合もあります。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊４時間勤務の場合は休憩なし ＊月初は介護保険の請求業務のため、８Ｈ×３日勤務 それ以外の週は４Ｈ×２日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容地域包括支援センターでの介護事務補助のお仕事です 週平均１２時間勤務（週２～３日） ＊介護報酬の請求業務：実績入力は月初の３日間 ＊書類整理 ＊電話応対 ＰＣの入力できる方 ワード・エクセル（簡単な入力作業） お気軽にお問い合わせください！ 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は6時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人希望による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【有料老人ホームにおいて、ご入居者様に対する下記業務】 ・施設においてご入居者様への食事提供 ・介護食の仕込み、調理、盛り付け（配膳、下膳、食洗含む） 等の軽作業 ◆定年退職された方、シニアの方も多数活躍中です！ ◆日本語は日常会話レベル 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容一般事務全般 ・伝票入力 ・書類作成 ・電話対応 ・来客対応 等 ＊長期勤務できる方歓迎 ＊就業日・就業時間ご相談下さい。 ＊扶養範囲内の勤務については相談に応じます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は〜の時間の間の8時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的トラブル、退職者、病欠者、怪我人が生じた場合、年６回を 限度として１ヶ月７９時間、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容病院の正面受付にて総合案内の業務を行います。 現場実習は先輩スタッフと一緒に勤務を行い、案内業務習熟後に 配属になります。 学歴不問・Ｗワーク・シニア・未経験の方でも歓迎します。 （請負業務） 変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇

仕事内容製造課に所属いただき、下記のような作業を行っていただきます。 計測器の組立作業 ・基盤へのはんだ付け ・部品のねじ締めなど細かい作業など ・作業場の整理整頓 ・梱包、出荷作業 ★電気的な知識がなくても問題ありません。 ★未経験で入社したパートタイムスタッフが多く活躍しています。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：7時30分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※出勤日数は要相談 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老人ホームの清掃スタッフ ＜主な清掃箇所＞ ・玄関 ・廊下 ・階段 ・各部屋 など、施設内の清掃をお願い致します。 ＊シニア世代も活躍中！ ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※早番の時間帯（７：００～）勤務が可能な方、大歓迎！ ※勤務時間や勤務日数についてご相談可能です！ ※休憩時間は勤務時間に応じて付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育補助業務全般をお願いいたします。 ・０歳児～２歳児（定員１９名）の保育業務 ・書類作成や付随する業務 （みんなで分け合って残業の無いように取り組んでいます。） ＊ゆったりとこどもと向き合うことができる環境で お仕事をしていただいております。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：12時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜21時30分 就業時間２：11時00分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は、休憩なし （２）は、休憩１５０分（実働８時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：夏季繁忙期等のお客様集中による 休憩時間150分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他水曜日及び、第２第３火曜日は定休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容うなぎ料理「しま村」でのホール接客 （座席数８４席） 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 昨年実績：年末年始１２／２８～１／５夏季８／１０～８／１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【お客様の増加・業務増加によるスタッフの募集です】 社会保険労務士法人にて、クライアント先様の給与計算や 社会保険事務補助をお任せします。 ※業務内容は一から丁寧に指導しますので、安心して応募して 下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：火・木・土 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容共用部の清掃を中心にマンションの管理 マンション居住者への対応や巡回、各種点検の立ち会い 危険な高所作業はありません。 シニアスタッフも多数活躍中です。 サポート体制も万全ですので未経験の方も 安心してお仕事に取り組めます。ぜひお気軽にご応募ください。 変更の範囲：変更なし

仕事内容◎一般的な総務事務のお仕事です（これまでの経験が活かせます） ・タクシーチケットの管理 ・入退社の手続き ・給与計算、年末調整 ・制服の発注 ・健康診断の手配 ・助成金各種申請業務 ・請求／入金管理 ・備品管理 ・その他、イベントの企画・運営など ※「働きやすい職場認証制度」認証申請中です。 変更範囲：【会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：上記３つの時間帯から選択可能 休憩時間、法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※祝日勤務あり ※曜日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容週２日～・ミドルシニア世代のスタッフ活躍中・未経験ＯＫ 勤務時間帯や曜日の相談可能・土日いずれか勤務できる方尚可 扶養内ｏｒ社保加入相談ＯＫ 【主な清掃場所】 エントランス、廊下、階段、エレベーター、外周、ゴミ庫、 ゲストルーム、ライブラリー、キッズルーム、集会室、トイレなど 変更範囲：変更なし（請負業務）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容医療事務 外来業務補助 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：上記以外の時間帯を希望する場合は、ご相談ください。 就業時間１：、２は、選択可能です。 休憩時間／１２時～１３時、１５時～１５時１５分（７５分） （１）の休憩時間は６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週の中に祝日がある場合、土曜日出勤 年末年始、夏季休暇 会社の設定するカレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社の製品である電気部品やスイッチの組立を行って戴きます。 主に座ってする仕事になります ピンセットやラジオペンチ等の工具を使用して、組立作業を行いま す ＊未経験の方も応募可能です。 変更範囲：当社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時期による受注の増大など 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容電話対応、パソコン入力、資料作成、ファイルの整理などをお願い 致します。 「仕事と子育ての両立支援に理解のある求人」 ・女性スタッフ活躍中です。 ＊変更範囲：会社の定める業務