神奈川県横浜市泉区の65歳 ハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は一例で、担当コースにより異なります。多様なコースが ありますので、ぜひ面接にお越しください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容トラックドライバー（３ｔから４ｔ・準中型から中型）の運転手 スーパー・ドラッグストアーへの店舗の食品配送を中心としたルー ト配送です。 シフトの融通が利くパート・アルバイトの求人となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数等、要相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始、ＧＷにつきましては、出勤曜日の変更がござ います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類作成やデータ入力などの事務、 電話対応や庶務業務をお願いします。 請求書発行や入金確認など経理補助 会計ソフトへの簡単な入力・整理 請求書や領収書の整理とデータ入力 入出金管理、銀行業務のサポート 経費精算のチェック業務 月次決算の補助（資料作成など） 経理担当者のサポートが中心です。 できる業務から丁寧にお教えし 少しずつ幅を広げられる環境です。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日：１０時３０分～１９時３０分 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン※横浜市内 ■月間イベント企画など ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週３２時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜19時00分又は12時30分〜20時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：９：３０～２０：３０の間でシフト制 週２日～ＯＫ！ 勤務日数、勤務希望曜日につきましては、お気軽にご相談ください 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制のため、休日は希望日をお聞きしております。 ４週間ごとのシフト制

仕事内容＜仕事内容＞ Ｔｈｒｅｅ ｌｉｔｔｌｅ ｓｏｎｇ ｂｉｒｄｓゆめが丘店にて 雑貨・食器・インテリアのお客様への接客販売。 商品検品、陳列、お掃除、レジ、ラッピング等、店内の幅広い業務 をお願いしています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■給食・おやつ調理（簡単な調理・盛り付けなど） ■保護者対応（食物アレルギー等） ■記録業務 ※ＩＣＴシステムを使用 ■各種研修参加 ■保育補助業務 ■他付随する業務 ◎無資格・未経験の方も歓迎です◎ 週２日・１日３時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日時については相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：需要の季節的増大及び突発的な発注に対応するため 休憩時間105分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊ＧＷ ＊お盆 ＊年末年始 ＊第２、第４土曜日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容一般事務員 ○仮設足場に関する事務 ○電話・来客応対 ○伝票及び請求書等の作成・整理 ○パソコンを使用しての文書作成等 ○稀に外出業務あり ○他、その他付随業務 変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・一包化のセット ・納品検収 ・備品発注 ※専門的知識は必要ありません。同じ部署に薬剤師がおりますので 安心して業務に携われます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：7時50分〜9時30分 就業時間２：11時45分〜14時00分 就業時間３：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のうち、どれか１つでも可。 ３つすべての勤務でも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容○通所リハビリにおける送迎車運転業務 （１）７：５０～９：３０ （２）１１：４５～１４：００ （３）１６：００～１７：３０ どれか１つでも可、３つ全ての 勤務でも可 「変更範囲：変更無し」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝もシフト制で勤務があります

仕事内容６０代活躍中！ 施設内の清掃、ご利用者様の洗濯、運転などの業務パートです。 ※特定の仕事のみの指定はできません。 ※運転はできれば尚可 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日・日曜日 のうち、いずれか１日勤務できる方（週１回） シフト制（１ヵ月単位でシフト作成）

仕事内容入居者への生活支援（食事作り、掃除、洗濯、身体介助など） 当法人では泉区を中心に全１１カ所のホームを運営しており、現在 ６０代以上の方も世話人として多数活躍中です。仕事の内容は、主 に知的障害のある方が暮らすグループホームで食事作りや掃除・洗 濯・服薬のお手伝い、身だしなみや整容のお手伝いなど、入居者の 毎日の暮らしを支援する仕事です。 ダブルワークやプライベートな用事との調整がしやすいです。 「変更範囲：法人の定める業務」 《高年齢者歓迎求人》

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：12時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜13時50分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：５０～１８：００ （１）～（４）のうちいずれかまたは複数勤務できる方 ※（１）～（４）はおおよその勤務帯であり、前後する可能性有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制

仕事内容【リハビリデイサービスでのご利用者様の送迎業務】 ※普通自動車（ミニバン）なので、特別な免許は必要ありません。 また、近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ☆基本の送迎１回の勤務時間は１日１時間程度です。 ※午前午後送迎できる場合については時間帯を 拠点で指定した上で１日４時間勤務可能 ☆おおよその勤務時間帯 ※前後する可能性有 １．０８：００－０９：００ ２．１２：００－１３：００ ３．１３：００－１３：５０ ４．１６：５０－１８：００ ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／ 【変更範囲】法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時25分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間（１）～（３）で選択可 （２）（３）休憩時間無し ※緊急対応時に時間が長くなることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始５日 ※休日応相談

仕事内容＊訪問看護ステーションに所属し、患者様宅へ訪問し、個別リハビ リを行ないます。 ＊主治医の指示書に基づき、寝たきり予防、嚥下訓練、ご自宅の状 況にあわせての歩行訓練などを行ないます。 ＊患者様宅への訪問には社用車（軽自動車）を使用します。 ＊初めのうちは、研修として２名で同行訪問します。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩は法定通り（６時間超勤務で４５分） ※早朝（平日６時４５分～９時） ※遅番（平日１８時～２０時） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ◆保育業務補佐 ◆保護者対応 ◆各種研修参加 ◆利用者見学対応 ◆連絡帳・記録業務（ＩＣＴ導入済） ◆調理補助業務（簡単な調理・盛りつけ等） ◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを 凝らしながらのびのびと保育を行っています。 ◎週２日・１日３時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他水曜日又は土曜日 勤務予定（週２回の勤務も可） シフト制 ※年末年始勤務あり

仕事内容当法人では泉区を中心に全１１カ所のホームを運営しており、現在 ６０代以上の方が世話人として多数活躍中です。仕事の内容は、主 に知的障害のある方が７名程度で暮らすグループホームで食事つく りや掃除・洗濯、服薬、歯磨き、入浴、トイレ等の介助の他、入居 者の毎日の暮らしを支援する仕事です。 週１回からの勤務で、ダブルワークやプライベートな用事との調整 がしやすいです。 「変更範囲：法人の定める業務」 《高年齢者歓迎求人》

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数・就業時間応相談 （２）（３）は休憩時間なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・通所リハビリテーション（デイケア）の利用者の送迎 ＊車種：キャラバン、セレナ 週一日でも大丈夫です。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜16時30分 就業時間２：11時00分〜19時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより

仕事内容人工透析内科での看護師の代わりに行う医師のアシスタント業務 ・治療前後の体重測定など患者さま対応 ・データ入力 ・検体手配 ・電話対応 など 入職後、配属前に全職種共通の集合研修を受けていただきます。 初めての方でも指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜15時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は送りと迎えの時間帯例 ※教室状況により多少前後する可能性あり ＊基本の勤務時間は１送迎につき２時間ですが、交通事情により ３時間になることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童の送迎業務】 ☆児童を学校から施設（昼）、施設から自宅（夕方）へ送迎して いだきます。１回の送迎は基本２時間です。 ☆ミニバンなので特別な免許は不要です。 ☆近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ◎送りと迎えの両方に入ってくださる方、歓迎◎ ◎週２日～ＯＫ！週３日以上入れる方、大歓迎◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）土曜日 休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他第４火曜日、土曜日午後

仕事内容クリニックで視能訓練士としてのお仕事です。 医療機関として地域や人々の生活に役立てる診療を心がけています 。 主な仕事内容 眼科分野での視力測定やコンタクトレンズの相談。 その他検査補助 医師の診察介助 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） サービス提供時間は下記の通り ・午前の部：９時～１２時 ・午後の部：１３時５０分～１６時５０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ■健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ■機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ■アセスメント（相談対応） ■契約業務 ■ケアマネージャーさんとの連絡 など ■送迎（横浜市内、ミニバン運転 ※運転業務必須） ※退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメイン ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／ 【変更範囲】法人の定める業務