労務管理士 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

勤務時間月・火・水・木・金 9:00〜18:00/10:00〜16:00 （実働6時間以内）休憩60分 （残業の目安） 10時間以内 ※ 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【週4日時短勤務なども相談OK♪ フル在宅！フルーツの専門商社での人事労務のお仕事】 ・勤怠管理・給与計算（社労士への引継ぎまで） ・入退社対応 ・その他労務関連業務 ＊フル在宅可能（引継ぎ2か月間は週1日出社） ＊服装自由 ※必要経験：人事労務経験（給与計算や年末調整など）

勤務時間9：00～18：00/10：00～16：00 （実働6時間以内）休憩60分 【残業】10時間以内

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【週4日時短勤務なども相談OK♪ フル在宅！フルーツの専門商社での人事労務のお仕事】 ・勤怠管理・給与計算（社労士への引継ぎまで） ・入退社対応 ・その他労務関連業務 ＊フル在宅可能（引継ぎ2か月間は週1日出社） ＊服装自由 ※必要経験：人事労務経験（給与計算や年末調整など） 【キャリアサポートで自分を磨く】 なりたい姿をめざして アドバイザーと個別相談したり、 PC操作などスキルアップできる 研修・講座・eラーニングをご用意しています。 パソナはあなたの夢を応援しています。 KT6000957996 【お仕事のポイント】 【五反

勤務時間9:30-18:00 （実働7時間30分・休憩60分） ※実働7時間30分／残業月10～30時間程度

仕事内容お仕事の内容 【人気業界で正社員！】 ・入退社の手続き ・勤怠管理 ・給与などの労務手続き ・現状分析からの課題抽出 ・改善企画、アクション実行 ・リスク削減の仕組み化、オペレーション最適化 ・各種ルールや規程の策定 など ＊人気のエンタメ総合企業より！《正社員前提》労務スペシャリストの募集が届きました！ ＊本社＋グループ19社を統合する戦略人事部門として、日常労務に留まらず企画～管理運用までを行います！実務経験はもちろん、社労士や産業カウンセラーの資格を活かせます！ ＊労務全般を幅広くこなしプロフェッショナルに極めたい方に！フレックスタイム制もあり！大手で安定就業のチャンスです！ 求

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用担当経験：3年以上 ※面接対応や戦略設計などに携わっていた方を対象とします ※ビジネス／エンジニア、新卒／中途は問いません 【尚可】 ・エンジニア採用担当経験 ・労務・教育担当経験 ・その他総務、セキュリティ、経理、法務などバックオフィス業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・仕事の幅や領域を決めず、会社のためにいろんなことをやれる／やろうとする方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・フットワークの軽い方 【職種名】 人事（経験者） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 日本通販C

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集になり、その中で新たに総務業務をお任せできる方を募集いたします。 総務業務の幅を広げてキャリアアップを目指していきたい方を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社での総務業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・社保・納税関係資料の作成（社会保険加入・脱退手続きの書類作成と提出、健康保険、厚生年金保険の料額計算と納付手続き） ・採用活動（求人票の作成と掲載、応募者の書類選考と面接の調整、内定通知と入社準備） ・社内文書作成、社内イベントのスケジューリング（公式文書作成、イベント運営サポート） ・備品管理、郵送物の仕分け、来客

仕事内容経験者歓迎 【必須資格】 日商簿記2級 経理担当として、財務管理体制の整備、給与計算・社会保険手続き、月次、四半期、年次決算業務、経営戦略・事業計画策定、管理本部マネジメント等をご担当頂きます。東京都品川区にある、カスタマーサクセスのインフラSaaS企業の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎月次・年次決算経験 【歓迎業務経験】 ○労務経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎簿記2級 【求める人物像】 ・IPOを見据え、組織・事業の発展を共に盛り上げていきたい方 ・会社での経理財務経験・組織開発・マネジメント経験のある方 【給与】 年収400万円～

仕事内容株式会社E-Grant 【品川】人事／ハイレイヤー◇導入社数800社以上◎業界トップクラスのCRM総合カンパニー◇代表直下 【仕事内容】 【品川】人事／ハイレイヤー◇導入社数800社以上◎業界トップクラスのCRM総合カンパニー◇代表直下 【具体的な仕事内容】 ～導入社数800社以上◎業界トップクラス／世界に「和の心」を発信するCRM総合カンパニー／急成長フェーズ～ ■業務内容： ～人事領域中心にご活躍いただきます～ （1）採用 ◇面談・面接担当（ビジネス／エンジニア、新卒／中途すべて） ◇採用要件定義・求人票作成 ◇紹介会社様・スカウト媒体会社様との折衝、調整 ◇採用戦略立案、実行 ・

仕事内容株式会社E-Grant 【品川】人事◇導入社数800社以上◎業界トップクラスのCRM総合カンパニー◇代表直下◇急成長中◎ 【仕事内容】 【品川】人事◇導入社数800社以上◎業界トップクラスのCRM総合カンパニー◇代表直下◇急成長中◎ 【具体的な仕事内容】 ～導入社数800社以上◎業界トップクラス／世界に「和の心」を発信するCRM総合カンパニー／急成長フェーズ～ ■業務内容： ～人事領域中心にご活躍いただきます～ （1）採用 ◇面談・面接担当（ビジネス／エンジニア、新卒／中途すべて） ◇採用要件定義・求人票作成 ◇紹介会社様・スカウト媒体会社様との折衝、調整 ◇採用戦略立案、実行 ・母集