非上場企業 の求人・転職・中途採用正社員

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経理/転勤なし/完全週休二日制/語学力不要/土日祝休み/グローバルに活躍する企業/経理/東京都/正社員

非公開

  • 東京都

  • 年収600万円〜899万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 大手企業
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 厚生年金加入
  • 18時までに退社可
  • 介護休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • 住宅手当あり
  • グローバル企業
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■上場基準での経理経験(上場企業、上場企業の子会社など) ※上場企業の子会社(非上場企業)の方、税理士法人にてクライアントの上場企業グループの経理サポートを行っていた方が過去に合格に至っています。 【職種名】 経理 【仕事内容】 ■同社の経理職として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・日次業務(伝票起票や経費精算、固定資産計上) ・月次業務(月次決算、月次試算表、月次連結決算、経営管理資料の作成等) ・四半期/年次業務(決算申告に関する業務、年度末決算、開示業務) ※使用ツール(SAP、STRAVIS、works) 【事業内容・会社の特

ミドルの転職

フルリモート/農薬登録担当/ワークライフバランス女性が働きやすい環境

株式会社アールピーエム

  • 東京都 新宿区

  • 年収600万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 在宅ワーク
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 18時までに退社可
  • 年俸制
  • 住宅手当あり
  • 時短勤務あり
  • 介護休暇あり
  • フルリモート
  • 退職金制度あり
  • 産休・育休実績あり
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 特別休暇
  • リモートワーク
  • 職場内禁煙
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入

仕事内容株式会社アールピーエム 【フルリモート】農薬登録担当/ワークライフバランス◎女性が働きやすい環境 【仕事内容】 【フルリモート】農薬登録担当/ワークライフバランス◎女性が働きやすい環境 【具体的な仕事内容】 【キャリアアップが目指せる環境/風通しのいい社風/フレックス制度あり/フルリモート】 ■業務内容 ・登録書類の作成(ドシエ作成、改定、QC) ・申請時のデータ収集、妥当性の評価 ・データギャップ分析 ・英文書類読解、翻訳 ■働き方 フルリモートとなっております。そのため、東京都以外に在住の方も興味をお持ちでしたらぜひご相談ください。 ■キャリアアップについて 当社は拡大期となっている

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『Jリーグ』運営法人の労務担当(労務実務・企画業務)/社員が安心して働ける環境作り/業界未経験歓迎!

公益社団法人日本プロサッカーリーグ

  • 東京都 千代田区

  • 年収305.3万円〜700万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 学歴不問
  • 16時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 年間休日100日以上
  • 17時までに退社可
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • フレックスタイム制
  • 在宅ワーク
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • リモートワーク
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年俸制

仕事内容公益社団法人日本プロサッカーリーグ 『Jリーグ』運営法人の労務担当(労務実務・企画業務)/社員が安心して働ける環境作り/業界未経験歓迎! 【仕事内容】 『Jリーグ』運営法人の労務担当(労務実務・企画業務)/社員が安心して働ける環境作り/業界未経験歓迎! 【具体的な仕事内容】 プロスポーツビジネス×人事労務/日本のスポーツ界の未来を築く/経営陣と近い距離/高い社会的影響度/未経験歓迎/自主性重視の業務環境 ■組織構成: ・人事部:10名程度(うち労務のメイン担当2名) 社内の人事を行う「社内人事」と、Jリーグクラブの労務管理を中心とした人事面の支援を行う「クラブ人事」の2つの機能を分担し

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