グリーンライフ株式会社 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:00（休憩60分） ②9:00〜17:30（休憩60分） ③11:30〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容地域社会に貢献できる訪問介護の職場！グリーンライフ津山元魚町で働きませんか ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,053〜1,136円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:20〜60円 処遇改善手当:192〜235円 ベースアップ手当:56円 特別手当:15円 職能

仕事内容グリーンライフ産業株式会社 筑紫野・久留米・大牟田【反響営業】＊経験者歓迎＊各種手当充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【お客様に寄り添いプロデュース◎】グランド工房の筑紫野店・久留米店・大牟田店いずれかにて、エクステリア＆ガーデンの「営業」をお任せします！◇お客様のライフスタイルや家族構成、ご要望などをヒアリング ◇お客様宅を訪問し庭の広さ、住まいの雰囲気を把握し、簡易図面作成 ◇本社在籍のデザイナーに図面作成の依頼 ◇図面・見積りを用いてお客様にプレゼン・契約締結 ◇工事を担う職人と

仕事内容身体介護 入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 ※施設定員:43名 業務の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：変更なし

仕事内容★施設の顔として介護施設事務全般の幅広い業務を担当し、また、管理本部や 他施設との連携を行う ・受付業務 「変更範囲：無」 ・入居者やご家族等の窓口対応 ・小口現金管理 ・支払い請求業務 ・売上請求システム ・勤怠管理システム ・庶務全般（電話対応、接客対応、事務用品発注管理、掲示物作成等）

勤務時間シフト制

仕事内容接客スタッフ／急募／パート／フルタイム／未経験OK／車通勤OK／橿原市「写真館業務及び振袖レンタル業務及びご案内」 お洒落な写真館、振袖専門店として地域のお客様から支持を集める振袖と写真スタジオ「プルミエール」の接客及び写真館業務、振袖ご案内のお仕事をお任せします。 20代～60代までの女性が活躍中！ 入社後は、店内での研修に加え、月に１度、研修 をご用意しているので未経験の方でも安心です。 ◎取り扱う商品について 振袖、卒業袴、七五三、お宮参り、ブライダル等、人生のお祝いの節目に着用する衣装 を常時250～300点ほど展開。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様対応（衣装の説明～お衣装選び、

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グリーンライフ東大阪では、介護職員として《ヘルパー業務全般》をお任せします♪ 具体的には、利用者様の日常生活のサポートや、リハビリテーションの支援を通じて、自立を促すお手伝いをします☆ 日勤・夜勤のシフト勤務がありますが、チーム全体で《協力し合う環境》が整っています！ また、当施設では《パワーリハビリ》を導入しており、利用者様の身体機能向上を目指し、やりがいを感じられる業務が魅力です★ あなたの経験を活かし、共に成長しながら、地域の方々に寄り添う介護を実現しましょう！ 皆様のご応募をお待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・

勤務時間就業時間１：6時00分〜14時30分 就業時間２：9時30分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）と併せて（２）と（３）の時間も対応できる方歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ショートステイ」にて、入居者様のお食事提供をお願い致します。 栄養士の作成した献立に添って ・施設内厨房での調理業務 ・お食事の仕込み、調理、盛り付け、配膳 ・片付けと厨房の清掃業務 ・それに付随する業務 をお願いいたします。 ＊こちらの求人は朝食のみ対応の方の求人です。 ・変更範囲：なし

仕事内容★「入居者様が適切な介護サービスが受けられるように、ご家族・現場・外部 をつなぐ“施設の窓口役”」 ・入居者様・家族様の相談、連絡・調整 ・病院や居宅支援事業所との連携 ・他職種間の連携調整 ・取引先と条件や内容について話し合う ・見学対応 ・入退去対応（アセスメント、契約手続き、居室準備等） ★「話す」「聞く」「調整する」力が大事になります。 変更範囲：無

仕事内容【前橋市三河町】福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し♪グリーンライフ東日本株式会社が運営するデイサービスセンターでのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポート ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、配膳・下膳などの生活支援 ・送迎業務（運転あり） ・レクリエーションの支援 ・介護記録の記入 ※施設定員:24名 業務内容変更範囲:なし 就業場所変更範囲:なし 資格: （1）介護福祉士 （2）介護職員実務者研修 （3）介護職員初任者研修 （1）～（3）のいずれかの資格をお持

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜草加市瀬崎＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 ご利用いただく要介護者様やご家族様の生活相談、関連事業所との連携をお願いいたします。 入居者様、家族様の相談、連絡窓口 渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） 入居希望者見学対応 入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） イベントの企画実施・多職種間の連携

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：時間外ほぼなし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容『ともに働き、ともに育む』を理念とした、障がい者就労継続支援 Ｂ型の事業所です。利用者とともに安心でおいしい水耕栽培の野菜 作り、自家焙煎によるドリップコーヒーの生産、販売を行っていま す。完全密閉型の屋内にあるプラントです。 ・利用者様の作業をサポート ・利用者様、ご家族とのコミュニケーション ・野菜販売、施設運営など 業務拡大予定のため、一緒に事業所を盛り上げてくださる方募集中 です。 変更範囲：変更なし

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームにて介護業務・生活サポート業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助 ・食事介助 ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など） ・入居者とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録の管理 ・居室内清掃と環境整備 ・入居者の安全対策 ・施設内の安全と安心の確保 ・介護計画の調整 ・利用者や家族へのカウンセリングとサポート ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） ■給与 月給190000円〜 ■給与備考 夜勤手当：7,000円／回（月平均4回） 賞与年2回 [3.6ヵ月]労働条件詳細に関しましては担当者よりお伝えさせて頂きます。 こち

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グリーンライフ守口 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・介護事務/医療事務・生活相談員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜一般介護職＞ 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 ＜介護リーダー候補＞ 有料老人ホームにおける介護リーダー候補業務全般 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動

仕事内容未経験から始める安心・充実の一般事務！「グリーンライフ伏見」でキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜230,000円 ≪基本給≫ 210,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 職能給:141,800円/月 特別手当:30,000円～50,000円/月 調整手当:38,200円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分425,400〜567,200円 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイ

仕事内容日勤のみ◎週休2日制・残業少なめ☆保育料助成やリフレッシュ休暇など福利厚生も充実♪特別養護老人ホームで働きませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・入所者の健康管理（バイタルチェックなど） ・薬の管理、処置 ・オンコールの対応 ・記録記入 ・緊急時の対応など ※夜勤なし 従事すべき業務の変更：あり（他、法人の定める業務） 就業場所の変更：あり（神奈川県藤沢市内） 資格: 正看護師または准看護師 経験・学歴不問 59歳以下（定年を上限） 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:30～17:30 休憩60分 時間外 月平均5時間 休

勤務時間【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)07:00～15:30 (2)08:00～16:30 (3)09:00～17:30 (4)11:00～19:30 (5)13:00～21:30 (6)16:30～09:30 (1)～(6)でのローテーションによる勤務 休憩：60分(1)～(5)、120分(6) ※勤務日数・勤務時間・夜勤専従など応相談 ※時間外:0～10時間/月

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 介護業務 ★ をご担当して頂きます。 入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。  ・入浴、食事、排せつなどの介助  ※入浴…入居者：40名／日（AM・PM20名ずつ…大浴／12名…特浴） ＊スタッフ：2～3名 ・食事準備、清掃などの支援  ・アクティビティなどの余暇活動の支援  ・上記に付随する業務 ※施設定員：57名 ※平均介護度：2.3（2024/8月末時点） ※スタッフ体制：日勤7～8名／夜勤3名  応募資格 (1)ヘルパー２級 (2)ヘルパー１級 (3)介護職員初任者研修 (4)介護

仕事内容入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 ※施設定員：43名 阪急京都線「茨木市」駅下車 約2.2ｋｍ（車で約10分） バスご利用の場合：「茨木市」駅・東口出口から高架沿いを南へ約300mの近鉄バス「阪急茨木南口」バス停から乗車「若園公園前」バス停下車後、徒歩約5分。

勤務時間【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)09:00～17:30の間で勤務時間応相談 6時間以上:休憩45分 7.5時間:休憩60分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※勤務日数・勤務時間等応相談 ※時間外:0～10時間/月

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 営繕・運転業務 ★ をご担当して頂きます。 介護付有料老人ホームでの営繕、保全業務並びに、ご利用者様の病院同行の為の 運転及び介助業務、ご家族様など施設来場者の送迎をお願いします。 ※ホスピタリティドライビングで心地よい空間のご提供をして頂きます。 ※ハイエースなど（介護用） ※施設定員：138名 応募資格 (1)普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ※ヘルパー２級以上あれば尚可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：11時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付有料老人ホーム「エスペラル城東」でのケアマネ業務をお願 い致します。 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整な どをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど 複数名のケアマネ配置であり、一連の業務を相談員、ケアスタッフ など、多職種で協力して行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容★「入居者様が適切な介護サービスが受けられるように、ご家族・現場・外部 をつなぐ“施設の窓口役”」 ・入居者様・家族様の相談、連絡・調整 ・病院や居宅支援事業所との連携 ・他職種間の連携調整 ・取引先と条件や内容について話し合う ・見学対応 ・入退去対応（アセスメント、契約手続き、居室準備等） ★「話す」「聞く」「調整する」力が大事になります。 変更範囲：無