プロジェクトリーダー - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容プロジェクトリーダー 当社では、チームビルディングやタスク管理、外部ベンダーとの折衝など、 プロジェクト全体の舵取りもお任せしたいと考えています。 技術的な判断だけでなく、メンバーの能力を最大化するマネジメント力も 存分に発揮できるポジションです。 プロジェクトリーダーは、エンジニアリングチームやステークホルダーと密に連携し、 プロジェクト計画、リスク管理、成果物の品質・納期・コストを統括します 【仕事内容】 【仕事内容】 プロジェクトリーダー（PL）は、エンジニアとしての専門性を活かしつつ、 チーム全体の進行を統括する重要なポジションです。 ◇プロジェクトの設計・スケジュール管理

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社大創産業では、サプライチェーンを支えるプロジェクトリーダーを募集しています。システム化による業務部門の課題解決を実現し、会計、人事、ワークフロー、BI、POS、WMSなどの領域でご活躍いただきます。特に、グローバルおよび日本市場における業務改善に貢献する役割を担います。 業務部門とITベンダーとの橋渡しを行い、スムーズなコミュニケーションを図ることが期待されています。また、ステークホルダーとの調整業務も担当し、プロジェクトを円滑に進める力を発揮していただきます。 要件定義の経験がある方を求めています。流通・小売業のシステム開発経験やサプライチェーン

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 TDCフューテック株式会社では、プロジェクトリーダーとしてオープン系・汎用機系のシステム開発案件やインフラ構築案件のPL／PM業務を担当していただきます。 プロジェクト管理・推進やお客さまとの調整など、会社の「顔」として重要なポジションに携わることができます。官公庁案件はほぼ100%プライム、自社サテライトルームでの作業です。 開発環境は多様で、Java、JavaScript、C、C、C#、.NET、Delphi、Python、COBOLなどの言語を使用し、要件定義から保守・運用まで幅広い工程を手掛けます。 オープンWeb系システム開発または汎用機

仕事内容【東京／リモート可】SE※PLクラス ◆自社開発がほとんど！／昨年度全社員平均年収30万UP／残業少〜PLクラスの募集／リモート可／離職率5％／研修制度◎〜 ■募集概要： プロジェクトリーダー（候補含む）として社内での受託開発、外部プロジェクト、プロダクト開発、 もしくはデジタルソリューション事業に携わります。 ■職務詳細 ◇SIが3割、アウトソーシングが6割、プロダクト事業・デジタルソリューション事業が1割です。 個人のスキルや希望を加味した上で、配属プロジェクトを決定します。 案件によりますがリモート勤務も可能です。 自社内開発の受託案件がほとんどですが、顧客先常駐の案件も現

仕事内容お客様やベトナムのエンジニアとも直接やり取りできる環境において、ECサイト開発におけるPMや部門のマネジメント業務をお任せします。まずは大・中規模のECサイト構築案件のPM/PL業務をご担当いただく予定です。 日本側及びオフショア側メンバーとの関係構築をしていただきながら、早い段階でプレイングマネージャーのポジションをお任せしたいと考えております。 【主な業務内容】 ・マネジメント業務(部門の戦略策定や売上/リスク管理、メンバー管理) ・プロジェクト管理(PM/PL)業務(顧客折衝や要件定義～)等 【期待する役割/ミッション】 ・常に成長し続ける組織作り ・経営層と現場メンバーのパイ

仕事内容【プライム案件多数】日本を代表する大手企業の案件も多数×最上流工程からアサイン／自社開発にも注力／上場準備中／年間休日126日×残業月10h未満で働きやすさも・ 仕事内容 ・ 仕事内容［プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー］ システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体の計画・推進・管理を担当するポジションです。 クライアントとのコミュニケーションを取りながら、エンジニアチームと連携し、プロジェクトを成功に導くことがミッションです。要件整理から開発・導入まで、プロジェクトの各フェーズをリードしていきます。 ・ このポジションの魅力 ① プロジェクトをリードできる！ プロジェ

仕事内容ブロードリーフの次世代クラウドプラットフォーム『Broadleaf Cloud Platform』の開発において、技術的なリーダーシップを発揮していただきます。 単なる実装にとどまらず、プロダクトの成長とエンジニアチームの技術向上を両立させる「攻め」のポジションです。 ■ リードエンジニアとしての醍醐味 技術選定の裁量：CEOがエンジニア出身のため、合理的な技術提案はスピーディーに採用されます。CursorやClaude CodeといったAIツールの積極導入など、開発生産性を高めるための投資を惜しみません。 技術的負債への挑戦：30～40年の歴史があるからこそ、既存システムのクラウドネイティ

仕事内容PL/PM候補（幹部候補） アジャイル方式中心にレスポンシブデザイン対応のため Vue.js、React.js などモダンな開発技術を取り入れたシステム開発および管理を担当いただきます。 複数の開発チーム（3～5名規模）を統括するPL/PMとして、プロジェクト計画の立案、顧客の課題抽出、進捗管理、課題解決、メンバー育成をご担当いただきます。顧客との折衝や要件定義からリリースまで、一連のプロジェクトマネジメントをお任せします。 技術マネジメントだけでなく、クラウドサービス方式（AWS, Azure 等）や AI の仕組み、アプリケーションの導入やPoC（概念実証）に積極的に挑戦できる環境です

仕事内容【プロジェクトリーダー】東京都品川区 賞与年2回 年間休日120日以上！ 仕事内容 【概要】 今までの経験を活かし、弊社社内での受託開発案件のプロジェクトリーダーとして案件に携わって頂きます。 （※スキル・時期により社外での案件になる可能性があります） 【具体的な仕事内容】 プロジェクトは大手企業の基幹システムの開発、保守業務や中堅、中小企業様向けの基幹システムや様々な業務システム開発などになります。 【開発環境】 ・社内は若手も多く、雰囲気は明るく、風通しの良い環境です。 ・上流工程から携われます ・言語はJava・C#等、オープン系開発経験をお持ちの方、大歓迎です。 【仕事の魅力】

仕事内容【リモート可｜客先常駐0名】PM/PL募集！自分時間を大切に、最先端技術を習得しませんか？年休125日以上｜自社内開発 仕事内容 ・仕事内容 担当いただくWebアプリ開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダーをお任せいたします。 開発領域における要求分析・要件定義などの上流フェーズ〜開発メンバーのマネジメントをしていただくことを想定しております。 ・担当案件のアカウント対応/窓口対応（新規開拓などのプッシュ型の営業活動はありません） ・開発案件の要求分析・要件定義 ・アーキテクチャ設計、構築サポート、レビュー実施 ・プロジェクトマネジメント（スコープ、品

仕事内容【募集背景】 国内プロ野球団で圧倒的シェアを誇る「FastBiz」をはじめ、スポーツ×ITの領域で独走を続ける当社。エンタメ業界への進出も加速し、プロジェクト数が増加しています。 今回は、将来のプロジェクトマネージャー（PM）候補として、現場の最前線で設計・実装をリードしつつ、マネジメントの基礎を磨いていただけるプロジェクトリーダーを募集します。単なるエンジニアで終わるのではなく、ビジネスを動かすリーダーシップを身につけたい方に最適な環境です。 【業務内容】 プロスポーツチーム向けシステム「FastBiz」を中心に、システム構築プロジェクトにおいてPMの指示のもと設計・開発・チームリードを担

仕事内容【募集背景】 事業拡大による受注増加に伴い、リーダ層の体制強化を図るため。 【職務概要】 ・アプリケーション開発案件の提案や見積り ・アプリケーション開発及びプロジェクト管理（社員のみならず開発パートナーメンバーも含み、約5～10名前後の体制を管理） ・顧客との要件、仕様調整やプロジェクト推進に伴う日立グループ内の各種調整 【職務詳細】 ・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの要件定義支援・設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、開発の取り纏め者として業務要

仕事内容【職務内容】 銀行、証券会社向けを中心としたITシステム・サービスの提案、および開発・導入プロジェクトの遂行。 お客様の事業成長・競争力強化の施策はいまやDXがその中心にあり、当社は社内外の先進技術・アセットを組み合わせたオファリングやSI事業・ITリソースでお客様の課題解決をサポートしています。 金融業種の特徴として、社会インフラとしての堅牢性や安定性が求められる基幹システムが存在する一方、ブロックチェーンやAIのような最先端のテクノロジーを駆使した全く新しい価値創造を行うためのシステムもあります。これらどちらにも携わる機会があります。 私たちが取り扱うプロジェクトのサイズは、1,000人

仕事内容【部門の特徴】 特定のお客さまを担当する部門で、お客さま拠点へ部門全体100名単位で常駐し各種システムの提案・要件定義～運用保守まで一貫したサービスを提供しています。お客さまに一番近いところで日々ニーズをくみ取りながら成長できる環境です。 複数の新規案件が立ち上がることから、これらの案件を進めていくうえで中核となり上流工程からリーディング・マネジメントを行うポジションへチャレンジいただける方を求めています。 なお、常駐形態であるため勤務時間やルールはお客さまに合わせることが多いものの、リモート勤務の導入なども行っています。 当部門のテレワーク率は50％となっており、多様な働き方を推奨して

仕事内容エンドユーザー向けの業務システム構築作業全般のプロジェクトリーダー もしくはサブリーダーとして、まずSE/PGとして実績を積みながらプロジェクトリーダーを補佐 【具体的には】 ■顧客要件から提案まで ■要件定義から稼働まで顧客との調整/折衝（PJ推進スキル） ■社内メンバー、パートナーメンバーの管理 その他 ■充実した教育制度 入社者向けビジネス研修、年次別研修をはじめ、昇格時研修、営業職向け研修、技術者向け研修、プロジェクトマネジメントやテレワークにおける仕事の進め方などのテーマ別研修などなど多くの研修を実施しています。社員を大切にしているからこそ実現する、充実した成長支援環境が整って

仕事内容【募集背景】 ITシステムの引き合いは年々高まっております。当組織においても常に多くの引き合いをいただいている状況で、今後より一層の事業拡大を目指しております。より多くのニーズに応えていくことができる体制を構築するため、ITプラットフォームのプロジェクトリーダ、及びプロジェクトマネジメントを行える人財を募集します。 【職務概要】 ITプラットフォームの専門集団として、公共システム事業部における中～大規模の各種プロジェクトにおいて、最新かつ最適なITプラットフォームの提案、導入、運用を推進する。 【職務詳細】 中規模～大規模のチームを率いて、プロジェクト全体またはプロジェクト内チームメンバを

仕事内容第2事業部では、組織全体でのテクニカルディレクション体制の強化および外注管理業務の拡大に伴い、テクニカルディレクションおよび外部パートナーの管理を担っていただけるテクニカルディレクターを募集いたします。 【職務内容】 1. プロジェクトへの技術での貢献 ・プロジェクトの技術面での要件定義や技術基盤の選定。 ・プロジェクトへの技術の導入。 ・エンジニアチームのリード。 2.社外パートナーとの共同開発 ・外部開発会社の技術ディレクション。 ・外部開発会社への技術の導入支援。 ・外部開発会社との技術的折衝や品質管理。 本ポジションでは、チームを率いながら新たな技術の導入・推進に取り

仕事内容【事業・組織構成の概要】 当統括部は金融機関向けに先進技術（AI・セキュリティ等）を活用し、DX推進／次世代システムの企画・構築・高度化を支援します。安全・安心・公平で効率的な金融インフラを支え、顧客と新たな価値を共創することがミッションです。 当チームは市場系・ウェルスマネジメント領域のパッケージ導入を担い、構想立案、要件定義、Fit/Gap、基本設計、運用設計、移行・本番保守までを一貫推進する“コンサルに近い”役割です。 働き方はオフィス勤務中心（テレワークは個別調整）、平均残業は月30時間程度。 市場グループ：11名 年間約15億円規模の案件を推進しています。 顧客や社内外の関係者と協力

仕事内容■仕事内容 大創産業のサプライチェーンを支える業務部門の抱える課題に対し、システム化による改善を実現します。 【具体的には】 ・主な領域として、会計、人事、ワークフロー、BI、POS、WMS、などがあり、個別にご担当いただきます。領域によってはグローバルが対象のものと日本が対象のものがあります。 ・業務部門とITベンダーとの橋渡しやスムーズなコミュニケーション等を期待しています。 ・ステークホルダーとの調整なども担当いただきます。 ■諸手当 時間外勤務手当 出張手当 家族手当 住宅手当 単身赴任手当 通勤手当等 確定拠出年金 寮社宅 社員持株会 リロクラブ インフルエンザ予防接種補助 慶弔

仕事内容【最新技術と挑戦を続けながらキャリアアップできる職場】ノーコード／ローコード開発プロジェクトの管理やエンジニア育成を担当します。 具体的には ・戦略立案～実行、組織づくりまで“ゼロイチ”で推進 ・経営陣と並走し、営業戦略を設計して事業成長を牽引 ・リード提案からクロージングまで一貫して価値を提供 ・採用・育成を担い、未来の営業チームを創り上げる中心的メンバーとし活躍 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 《メリハリある勤務体系でプライベートも充実》 ◎新規事業や部署の立ち上げ にワクワクできる方 ◎当社が大切にする 「壁を突き破り、仲間を惹き込み、渦を生む」 リーダーシ