ケイアイスター不動産株式会社 - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容プライム市場上場企業として、また住宅供給数日本一を目指す当社において、 一般事務をお任せいたします。 ＜具体的なお仕事＞ 未経験からスタートＯＫ！ ・店舗メンバーの出退勤管理 ・社内経費対応、請求書対応 ・管理情報のデータ入力などの事務作業全般 ・電話対応、来客対応 業務内容（サポート業務）は、配属先部署によって異なります。 難しいお仕事ではありませんし、不動産の専門知識は不要です！ 同じチームのメンバーが一から丁寧に教えてくれますよ！ ＼学歴・経験・知識は一切不問です！／ ＊未経験者、第二新卒、フリーターの方、大歓迎！ ＊人と話すのが好きな方、誰かのサポートをすることにやりがいを感

仕事内容大人気の一般事務スタッフ募集中！ 東証プライム上場グループで安心のキャリアを築きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・店舗メンバーの出退勤管理 ・社内経費対応、請求書対応 ・管理情報のデータ入力などの事務作業全般 ・電話対応、来客対応 【研修制度】 ・入社時研修、階層別研修など社内研修制度充実 【スタッフインタビュー】 ─経理部 20代女性（2020年入社） 「ケイアイは、手を挙げれば何でもチャレンジさせてくれる社風があります。会社と一緒に自分を成長させたい人には最高の環境です。」 ─法人営業部 20代女性（2021年入社） 「失敗を恐れず熱意で挑戦する風土があるから、自分の可能性をど

仕事内容安定の上場企業でキャリアアップ！手厚い福利厚生！営業サポート事務募集☆上場企業の正社員☆賞与年二回☆髪型・ネイル・服装自由！ 【20代活躍中!残業ほぼなし】 書類作成やデータ入力、電話応対など幅広い業務を通じてスキルアップが目指せます。 ■仕入サポート（土地の仕入を行う営業メンバーのサポート業務） ・マップの作成 ・現地調査(情報収集、写真撮影など) ・物件調査書作成 ・資料収集(役所・関係機関) ■販売サポート（分譲住宅の販売を行う営業メンバーのサポート業務） ・販売図面作成 ・引き渡し業務サポートや工程チェックなど その他 ・契約書類の作成 ・各種データ入力 ・請求書の内容確認 ・

仕事内容大人気の営業事務スタッフ募集中！ 東証プライム上場起業で安心のキャリアを築きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・契約書類作成 ・各種データ入力事務 ・請求書内容確認 ・電話応対 ・営業メンバーの土地仕入サポート（マップ作成、現地調査、物件調査書作成） ・販売サポート（販売図面作成、引き渡しサポート、工程チェック） 【１日の流れ】 ９：00 出社・メール確認 10：00 資料作成・データ入力 12：00 昼休憩 13：00 現地調査・写真撮影 16：00 営業サポート業務（契約書類・図面作成） 18：00 業務終了・残業前休憩（必要時） 【スタッフインタビュー】 ─経理部 20代女性（2

仕事内容<仕事内容> 【経験者優遇】不動産法人営業【前職年収保障！】 【仕事内容】 住宅を建てるための土地を仕入れる仕事です。 また、住宅が建ったあとは業者様を通して住宅を販売していただきます。 土地の仕入れから販売まで、全ての仕事に関わることができます。 ≪仕入れ≫ ・担当エリア内の不動産仲介業者を訪問 ・関係構築、情報のヒアリングや土地の情報収集 ・仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 ≪販売≫ ・仲介業者へ担当新築物件の情報を提供し、販売をしていただく ・契約手続き～物件のお引渡しまでをサポート ・物件や仕様のご説明（未完成物件販売時など） 【魅力ポイント】 ★一気通貫で仕事をす

仕事内容<仕事内容> 【営業事務/業務推進（海浜幕張営業所）】東証プライム上場企業！ 【未経験でも安心!充実の研修制度】 書類作成やデータ入力、電話応対など幅広い業務を通じてスキルアップが目指せます 【20代活躍中!残業ほぼなし】 ■仕入サポート（土地の仕入を行う営業メンバーのサポート業務） ・マップの作成 ・現地調査(情報収集、写真撮影など) ・物件調査書作成 ・資料収集(役所・関係機関) ■販売サポート（分譲住宅の販売を行う営業メンバーのサポート業務） ・販売図面作成 ・引き渡し業務サポートや工程チェックなど その他 ・契約書類の作成 ・各種データ入力 ・請求書の内容確認 ・電話応対 など

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【未経験可】新築分譲住宅を建築するための用地仕入営業 【仕事内容】 新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。 未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ！ 住宅を建てるための土地の仕入れを行います。 具体的には 【仕事内容】 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます！ 他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます！ 仕事の進め方の一例 ①担当エリア内の

仕事内容【職種】建築・土木＞その他 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ★☆ 社員職人（クラフトマン）として活躍しませんか？ ☆★ ・東証プライム上場で安定基盤 ・年間9,000棟超の販売実績（多くのお客様に選ばれています！） ・目指すは住宅供給数日本一！ ・1990年の創業以来、右肩上がり成長を継続中 ・未経験から学べる環境、実力主義で稼げる！ ■仕事内容 新築木造住宅の内装仕上げをお任せいたします！ ・下地処理 ・クロス貼り・CF貼り など 【 ■POINT①：未経験から技術を身に付けられる！ 】 最初

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか ・不動産業界でのご経験（仲介、自社物件や代理販売、中古物件の買取再販、用地仕入れなど） ・建設業界でのご経験（新築、リノベーションなどは不問） [歓迎] ・宅建資格 ・営業エリアの新規開拓 ・法人営業経験 【フィットする人物像】 ・受け身の反響営業ではなく、全体をディレクションする仕事をしたい方 ?用地仕入の仕事は、土地を買う～販売するまで一気通貫でディレクションし提案をすることで「人に喜ばれる」営業でもありますが、土地購入と同時どんな家を建てられるかを企画するクリエイティブな仕事です。他業界への転職を考えるのは用地仕入をご経験されてみてからでも遅くはない

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【未経験歓迎】土地を買う法人営業/月間残業時間20時間/女性の育休取得実績100％！ 関東エリアで急成長中の、東証一部上場である当社において、土地仕入れ営業としてご活躍いただける方を増員募集いたします。 【具体的には……】 当社の拡大のために、戸建て分譲住宅の土地仕入れ営業をお任せします。まずは地元企業様などの挨拶周りから始めていただき、案件をご紹介をいただけるためのパイプづくりを行います。3ヶ月目頃から、定期的に案件をくださる会社様ができてくるので、ご紹介いただいた案件への回答や見積書の作成、契約等を行っていただきます。 ※基本的に挨拶周りは1日10件程度です。 ※お客様例：ハウスDO様、

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容当社の分譲住宅を建てるための、土地の仕入れ（用地仕入れ）をお任せ。土地の分割やデザイン、価格などを決めるところまで担当します。家づくりの最初の段階を担う、大切な仕事です。 ～建てる住宅について～ 当社のコンセプトは、「高品質だけど低価格なデザイン住宅」。暮らしやすい、魅力ある空間をつくっていきます。この仕入れ営業が、当社の住宅をつくるといっても過言ではありません。 【具体的な仕事内容】 ▼用地の仕入れ 分譲住宅の開発に適した土地がないか、不動産仲介会社に対してアプローチします。仲介会社との関係性づくりがこの仕事のポイント。いい土地が出てきたとき最初に声をかけてもらえるように、訪問やメール、

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年