海外駐在 の求人・仕事・採用契約社員

仕事内容給与： 月給235000円~ 仕事内容： ＼ 海外で活躍中の駐在員を支えるバックオフィス業務／ クライアントのグローバル人事部門から受託した海外駐在員に関する人事業務のお仕事です。 具体的な業務 グローバルHR事業部GMSチームでクライアント企業から受託した 海外駐在員の経費精算業務や海外給与計算業務の一部をお任せいたします。 ・クラウドシステムから申請されてきた経費の領収書・申請金額のチェック作業 英語・中国語等 外国語の領収書をに読み解きながらルールに則った経費精算業務を担当していただきます。 ・承認が完了した経費の一覧をExcelで作成 ・精算日にあわせてクラウドシステムに

仕事内容<仕事内容> 行政書士／英語／海外からの駐在員と家族のビザ申請のお手伝い／東京都 【主な仕事内容】 ・入管業務：新規申請/更新/変更等に係る在留資格精査、書類作成、申請取次、コンサルテーション等 ・お客様や取引先との日本語/英語でのメールや電話でのやり取り（英語のレベルによる） ・日本語/英語での国内外の電話会議参加（英語のレベルによる） ・その他、問い合わせ対応 【一緒に働くメンバー】 部署には様々なバックグラウンドを持った社員が所属しており国際色豊かな職場です。 <給与> 年収294万円～384万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 週休2日制 ・週休2日制 ・年間

仕事内容海外市場における事業戦略の立案から実行までをリードし、ブランド価値の向上と持続的な事業成長を推進する重要な役割を担います。 本国の関連部署と密に連携しながら、海外での販売網の拡大、マーケティング活動の最適化、パートナーシップの強化などを通じて、ブランドの国際的なプレゼンスを高めていくことがミッションです。 ■海外市場における事業戦略および販売戦略の策定と実行 ■市場動向、競合情報の収集・分析と、それに基づく戦略への反映 ■新規海外市場への参入計画（直営店・EC・POP UP・卸など）の立案と実行 ■海外事業に関する売上予測・予算策定と、売上・PL・KPI管理とレポーティング ■海外のパートナー

仕事内容給与： 月給235000円~ 仕事内容： ＼ 海外で活躍中の駐在員を支えるバックオフィス業務／ クライアントのグローバル人事部門から受託した海外駐在員に関する人事業務のお仕事です。 具体的な業務 グローバルHR事業部GMSチームでクライアント企業から受託した 海外駐在員の経費精算業務や海外給与計算業務の一部をお任せいたします。 ・クラウドシステムから申請されてきた経費の領収書・申請金額のチェック作業 英語・中国語等 外国語の領収書をに読み解きながらルールに則った経費精算業務を担当していただきます。 ・承認が完了した経費の一覧をExcelで作成 ・精算日にあわせてクラウドシステムに

仕事内容<仕事内容> 海外事業を日本から支える！ファンドレイジングや事業伴走を行う海外事業部の東京オフィススタッフを募集！ ★職務概要：海外事業を日本から支えるバックオフィス業務 ★主な職務内容 ・海外事業地並びに、事業国以外の海外からの資金調達（寄付、助成金等） ・海外事業全般の事業管理サポート ・海外新規事業の立ち上げ、推進関連業務 ・助成金申請の日本窓口、事後対応 ・海外事業に関する日本国内における担当業務 海外を中心に医療活動を展開している弊団体ですが、日本にいないとできないこともあります。日本にいるからこそできることがあります。 海外事業地と日本のオフィスを繋げる役割を担ったり、医

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・アパレル向け繊維素材の取り扱いやアパレル製品作りの経験がある方 ・簡単なメール交信が出来るくらいの英語能力を有する方 【歓迎（WANT）】 ・英会話能力が中級レベルの方 ・業種問わず営業経験のある方 ■備考 ・海外駐在への登用あり（ニューヨーク、ミラノ、パリ、ロンドン、香港、上海等） 【職種名】 【大阪】八木通商／【営業スタッフ】輸出繊維部 【仕事内容】 ■仕事内容概要 (1)欧米のアパレルブランド顧客向けに、繊維素材（織物やニット等）を提案から販売まで行う海外輸出営業業務。 欧米・アジアへの海外出張有り。 (2)ファッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■法人もしくは個人向けの営業経験がある方 ▽下記のスキルの全て、あるいはいずれかをお持ちの方 ■Word（表作成・図版挿入を含む社内外文書作成） ■Excel（リストやフォーマットの作成／SUM関数、AVERAGE関数、VLOOLUP、ピポットテーブル等） ■PowerPoint（社内外向け文書・スライドの作成／提案書等） 【歓迎経験・スキル】 ■損害保険会社、旅行会社、航空会社などでの法人営業経験 ■マネジメント経験 【職種名】 【東京・転勤無】法人営業／海外出張・駐在者への医療手配等サポートサービス／残業20H以下／WL 【

仕事内容配属部署は何を何枚いつ売るかを考え、計画を立案して実行する組織です。ただし数値分析に留まらず、商品開発、マーケティング、物流、生産管理、売場作りまでを商品計画を通じて繋げていくことで、商品経営の実行と支援をしていきます。 ■商品計画の立案・精査 マーチャンダイジングの視点から商品構成を考え、商品戦略をMDと共に組み立て、定量的に数字に落とし込み商売計画の精度を上げます。 ■商品予算と発注進捗管理 商品計画と商売実績を踏まえた商品予実管理の実行と発注進捗をコントロールし、事業の在庫を適正化させます。 ■販売計画の作成・精査 シーズン・月次・週次の販売計画の作成と予実管理と検証、商品計画の修正を行

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年生大学卒業者（理系の方尚歓迎） ・管理職としてマネジメント経験のある方 ・海外（中国、東南アジア）駐在若しくは出張経験のある方 ・メーカー、商社でものづくり、生産管理、原材料調達などの実務経験のある方 ・これまでに培われたノウハウを活かしたいという思いをお持ちの方 ・英語でのビジネス経験のある方 [歓迎] 論理的な思考能力と、海外生産経験が活かせる 【募集年齢（年齢制限理由）】 45～57歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20320 海外生産担当※経営幹部候補 【仕事内容】 商品開発 自社商品（子供服、ベビー用品、雑貨など

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年生大学卒業者（理系の方尚歓迎） ・管理職としてマネジメント経験のある方 ・海外（中国、東南アジア）駐在若しくは出張経験のある方 ・メーカー、商社でものづくり、生産管理、原材料調達などの実務経験のある方 ・これまでに培われたノウハウを活かしたいという思いをお持ちの方 ・英語でのビジネス経験のある方 [歓迎] 論理的な思考能力と、海外生産経験が活かせる 【募集年齢（年齢制限理由）】 45～57歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20320 海外生産担当※経営幹部候補 【仕事内容】 商品開発 自社商品（子供服、ベビー用品、雑貨など

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年生大学卒業者（理系の方尚歓迎） ・管理職としてマネジメント経験のある方 ・海外（中国、東南アジア）駐在若しくは出張経験のある方 ・メーカー、商社でものづくり、生産管理、原材料調達などの実務経験のある方 ・これまでに培われたノウハウを活かしたいという思いをお持ちの方 ・英語でのビジネス経験のある方 [歓迎] 論理的な思考能力と、海外生産経験が活かせる 【募集年齢（年齢制限理由）】 45～57歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20320 海外生産担当※経営幹部候補 【仕事内容】 商品開発 自社商品（子供服、ベビー用品、雑貨など

仕事内容大日本土木株式会社 【海外駐在／若手活躍】建築施工管理☆ODA(政府開発援助)において多数実績／グローバルに活躍◎ 【仕事内容】 【海外駐在／若手活躍】建築施工管理☆ODA(政府開発援助)において多数実績／グローバルに活躍◎ 【具体的な仕事内容】 ～開発途上地域のインフラを支えるお仕事／元請け案件多数／手厚い教育支援制度で客実にキャリアアップ／1年後正社員登用率100％～ ■担当業務 海外建築工事における現場管理業務をお任せします。官公庁発注公共工事の現場施工管理担当として、工程や品質、出来形、安全管理の業務や原価管理等の業務にあたっていただきます。 対象施設(例)：学校、保冷倉庫、看

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年生大学卒業者（理系の方尚歓迎） ・管理職としてマネジメント経験のある方 ・海外（中国、東南アジア）駐在若しくは出張経験のある方 ・メーカー、商社でものづくり、生産管理、原材料調達などの実務経験のある方 ・これまでに培われたノウハウを活かしたいという思いをお持ちの方 ・英語でのビジネス経験のある方 [歓迎] 論理的な思考能力と、海外生産経験が活かせる 【募集年齢（年齢制限理由）】 45～57歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20320 海外生産担当※経営幹部候補 【仕事内容】 商品開発 自社商品（子供服、ベビー用品、雑貨など

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年生大学卒業者（理系の方尚歓迎） ・管理職としてマネジメント経験のある方 ・海外（中国、東南アジア）駐在若しくは出張経験のある方 ・メーカー、商社でものづくり、生産管理、原材料調達などの実務経験のある方 ・これまでに培われたノウハウを活かしたいという思いをお持ちの方 ・英語でのビジネス経験のある方 [歓迎] 論理的な思考能力と、海外生産経験が活かせる 【募集年齢（年齢制限理由）】 45～57歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20320 海外生産担当※経営幹部候補 【仕事内容】 商品開発 自社商品（子供服、ベビー用品、雑貨など

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件（下記いずれか満たす方）】 ・製造業で部品に関連する業務のご経験 ・製造業で生産管理業務、部品調達業務、物流管理業務、サービス部品業務のご経験 ・プロジェクトリーダーとして、チームをまとめて、目標を達成したご経験 ・海外各地域との連携が必須となる為、英語での業務経験がある方 【歓迎条件（以下いずれかに該当される方、必須条件ではありません）】 ・海外駐在の経験がある方 ※海外拠点とのメール、英語でのコミュニケーションに抵抗のない方 ・自動車・電機・機械製品、かつ量産品の部品に関する専門知識をお持ちの方 ・グローバルでのSCM構築経験をお持ちの

仕事内容大日本土木株式会社 【海外駐在／若手活躍】土木施工管理☆ODA(政府開発援助)において多数実績／グローバルに活躍◎ 【仕事内容】 【海外駐在／若手活躍】土木施工管理☆ODA(政府開発援助)において多数実績／グローバルに活躍◎ 【具体的な仕事内容】 ～開発途上地域のインフラを支えるお仕事／元請け案件多数／手厚い教育支援制度で客実にキャリアアップ／1年後正社員登用率100％～ ■担当業務 海外土木工事における現場管理業務をお任せします。現地官公庁発注ODA工事の現場施工管理担当として、工程や品質、出来形、安全管理の業務や原価管理等の業務にあたっていただきます。（対象施設(例)：浄水場、道路

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年生大学卒業者（理系の方尚歓迎） ・管理職としてマネジメント経験のある方 ・海外（中国、東南アジア）駐在若しくは出張経験のある方 ・メーカー、商社でものづくり、生産管理、原材料調達などの実務経験のある方 ・これまでに培われたノウハウを活かしたいという思いをお持ちの方 ・英語でのビジネス経験のある方 [歓迎] 論理的な思考能力と、海外生産経験が活かせる 【募集年齢（年齢制限理由）】 45～57歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20320 海外生産担当※経営幹部候補 【仕事内容】 商品開発 自社商品（子供服、ベビー用品、雑貨など

仕事内容【応募資格】 [必須] 1) 家電メーカーにて製品開発及び商品企画の実務経験をお持ちの方 2) エアコン及びエアソリューションに関する製品開発、商品企画の経験をお持ちの方 3) エアコン及びエアソリューションに関するメンテナンス企画の経験をお持ちの方 [歓迎] 海外駐在経験がある方 【フィットする人物像】 興味はあるが取り組めていない技術がある方や、グローバル企業で技術力を試したい方には、大枠のゴールに向けた研究テーマを比較的自由に提案できる環境であるため、やりがいを感じやすい環境です。 【職種名】 家庭用エアコンの販売戦略 【仕事内容】 1. 家庭用エアコンの事業戦略のコーチング 2. 家

仕事内容【応募資格】 [必須] 1) 家電メーカーにて製品開発及び商品企画の実務経験をお持ちの方 2) エアコン及びエアソリューションに関する製品開発、商品企画の経験をお持ちの方 3) エアコン及びエアソリューションに関するメンテナンス企画の経験をお持ちの方 [歓迎] 海外駐在経験がある方 【フィットする人物像】 興味はあるが取り組めていない技術がある方や、グローバル企業で技術力を試したい方には、大枠のゴールに向けた研究テーマを比較的自由に提案できる環境であるため、やりがいを感じやすい環境です。 【職種名】 家庭用エアコンの販売戦略 【仕事内容】 1. 家庭用エアコンの事業戦略のコーチング 2. 家

仕事内容プロジェクトエンジニア・マネージャー ＜海外＞ 年収 400万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都 仕事内容 ■ご経験や適性・ご希望に応じて以下の業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトマネジメント、マスタープラン作成、案件形成調査・フィージビリティスタディ（可能性調査）実施 ・エンジニアリングサービス（基本設計・詳細設計、応札者の事前資格審査業務、入札仕様書作成・入札評価、契約交渉支援、設計図書承認審査、設計監理・工事監理、工場検査・サイト試験・運転試験立ち会い） ・O&Mトレーニング （運用・保守、技術移転） 一技術分野の担当または全体マネジメン