ポーターズ株式会社 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【HR×Tech×AI】プロダクトの企画をリードするUI/UXデザイナー ※リモートワーク可 仕事内容 ポーターズのクライアントが本来やるべき業務にフルコミットできる状態を作るため、煩雑な業務を改善・効率化するための業務支援サービスを開発いただきます。 生産性を高めるためのDXを実現するクライアントの業務支援を行っています。 ＜提供サービス＞クラウドマッチングサービス ポーターズ エージェント（人材紹介会社向け） ポーターズ スタッフィング（人材派遣会社向け） 【業務内容】 ・ユーザーの課題や要望を整理し、可視化する ・ビジネスモデル、顧客ニーズ、市場分析に基づいてUIソリューション

仕事内容ポーターズ株式会社 《港区》HR×自社SaaSサービス【営業】◆年休127日◆転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《課題解決型セールス》国内シェアトップクラスのHR×SaaSサービスのセールスをお任せします！社員の頑張りをしっかり評価する社風ですHR×SaaSのコンサルティングセールス ■お客様の事業課題のヒアリング ■課題に対する本質的な解決策の検討 ■SaaS導入時のコンサルティング（業務分析/課題定義/顧客ごとのカスタマイズ） ■既存のお客様へのコンサルティングセールス 入社

仕事内容【新規事業開発×グローバル展開】AI×HRサービス の新規開発に携われます！ 仕事内容 ポーターズのクライアントが本来やるべき業務にフルコミットできる状態を作るため、煩雑な業務を改善・効率化するための業務支援サービスを開発いただきます。 上記を実現するために新規事業開発に取り組む組織にて下記業務をお任せいたします。 【詳細業務】 新規事業開発におけるプロジェクトマネジメントやスケジュール管理を担当。 その後、開発進捗や事業進捗に応じて以下の業務をお任せします。 ・製品企画・機能追加のプランニング ・ユーザーテスト ・専門家ヒヤリング ・製品リリースにまつわる諸業務 ・その他BizDev

仕事内容【HR×SaaS×AI】従業員100名以下で上場済/第二創業フェーズ/グローバルに展開する人材業界特化のクラウドサービス/リモートワーク可能/時差・短時間勤務可 仕事内容 【業務内容】 ・インサイドセールスからトスアップのあった顧客との初回商談～契約までの各種対応 ・顧客の課題整理やニーズのヒアリング ・自社製品のカスタマイズ提案（ソリューション型営業） ・製品導入プロジェクトの要件整理※プロジェクト開始後はカスタマーサクセス担当へ引継ぎをします。 ＜業務イメージなど＞ ・顧客向き合いと社内業務比率は8:2くらいの割合※変動あり ・IT営業/ソリューション要素の大きな営業となります。 ・問

仕事内容【営業組織の未来を創る】ISマネージャー -ISを営業組織の"中核"に- 仕事内容 【業務内容】 2022年に東証グロース市場へ上場し、 人材ビジネス向けSaaS領域で国内トップクラスのシェアを持つ企業です。 これからの5年間で売上3倍を本気で実現するために、私たちは今、営業組織全体の再構築に取り組んでいます。 マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスが機能連携する新しい営業体制をつくる、まさに変革の最中にいます。 中でもIS（インサイドセールス）組織は、営業の中核を担うポジションです。 このポジションでは、戦略設計・仕組みづくり・チームマネジメントを通じ

仕事内容【HR×SaaS×AI】従業員100名以下で上場済/第二創業フェーズ/グローバルに展開する人材業界特化のクラウドサービス/リモートワーク可能/時差・短時間勤務可 仕事内容 【業務内容】 新卒/中途の人材採用に関する幅広い業務をお任せ予定です。 今後は第二創業フェーズと捉えており、来期以降で採用人数を例年の2倍以上に増加させる予定です。 ・採用計画達成に向けた母集団形成戦略の策定・実行 ・中長期のPR戦略策定～実行～各種ディレクション ・エージェントコミュニケーション ・スカウトKPI設計/予実管理/スカウト ・求人広告運用 ・会社説明会/1次面接の実施 ・面接UX改善など、採用活動における

仕事内容＜20代～40代活躍中！＞青山一丁目駅／ポーターズ株式会社 【グローバル法務×コーポレート責任者】国内最大級HR特化型クラウドシステム＠赤坂 同社はHR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニーです。 本ポジションではコーポレート責任者（グローバル法務）として業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・法務の専門知識をバックに事業を推進する責任者候補業務 ┗メンバー育成・指導 ┗契約書チェック・作成補助 ┗労務管理補助 ┗総務関連補助 ・当社SaaSの利用規約の管理・修正 ・株主総会、取締役会、コンプライアンス委員会などの運営 ・M&Aの際にD.D（弁護士事

仕事内容ポーターズ株式会社 【東京／第二新卒歓迎】法人営業◇HR×Saas×AI／積極的な海外展開／有休消化率90% 【仕事内容】 【東京／第二新卒歓迎】法人営業◇HR×Saas×AI／積極的な海外展開／有休消化率90% 【具体的な仕事内容】 HR×SaaSで世界の雇用を変える／国内2,200社導入の業界トップクラスSaaS／第二創業フェーズ（海外展開・新規事業・AI強化）／経営課題に向き合うコンサルティングセールス／未経験から市場価値の高いSaaSキャリアへ こんな人に来てほしいです ・数字を追うだけではなく「課題を解きたい」コンサルティブ志向の方 ・HR／SaaSなど社会インフラ領域で

仕事内容【法務×グローバル業務】AI×HRサービスの第二創業期の弊社でGlobalに活躍しませんか？ 仕事内容 【仕事内容】 コーポレートGr.の責任者となります。法務を中心に、労務・総務が担当となります。それぞれで選任のメンバーはいますのでマネジメント業務、そして、実務も担当して頂きます。また、海外の法令関係、海外取締役会の運営、本体の株主総会運営も実施して頂きます。海外子会社を知るために、海外出張にも積極的に行ってもらいます。 【具体的には】 メンバーと協働しながら下記の業務を実施して頂きます。 １．メンバー育成・指導 ２．当社SaaSの利用規約の管理・修正 ３．契約書チェック・作成 ４．株主

仕事内容【HR×Tech×AI｜リモート可】国内トップクラスシェア×自社SaaSの戦略・上流マーケター 仕事内容 中長期目標の「2029年までに売上3倍」の実現に向けて、マーケティング全体戦略を設計し、必要な各施策（SEO/コンテンツ企画など）の上流工程をリードしていただきます。 【業務内容】 リード獲得チームと密接に連携し、以下の「コンバージョン最大化」および「顧客エンゲージメント向上」に関わる各施策を主導していただきます。 ・入社直後にお任せしたい業務 ・マーケティングの戦略立案・ロードマップ策定 ・Webコンテンツ（LP/製品ページ/ブログ記事など）の企画・制作ディレクション ・ダウンロー

仕事内容上流工程の経験を積みたい方Wanted!! グローバルに展開する人材業界特化のクラウドサービス/東証グロース上場/リモートワーク可能/時差・短時間勤務可 仕事内容 セールスが獲得してきた顧客へ自社製品であるSaas系クラウドサービス(マッチングCRM：PORTERS)の導入、導入サポート、コンサルティング業務を行っていただきます。 ・具体的には ・新システム導入におけるプロジェクトマネジメント （セールスコンサルタントやプロダクト開発エンジニア、ヘルプデスクと連携） ・業務分析（お客様の現状の業務分析、システム課題の分析） ・要件定義（お客様が実現したい業務要件ならびにシステム要件の整理

仕事内容ポーターズ株式会社 営業推進◆営業を支える幅広い業務領域を推進◆HR×SaaS×AIのリーディングカンパニー 【仕事内容】 営業推進◆営業を支える幅広い業務領域を推進◆HR×SaaS×AIのリーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要 国内シェアトップクラスのHR×SaaSサービスの営業推進ポジションをお任せします。自社の請求管理、契約手続き、アライアンス関連、ITツール運用など営業活動を支える幅広い業務領域を推進いただきます。 ■業務内容 臨機応変に下記業務の優先順位付けを行いながら、複数業務を並行して遂行いただきます。将来的には営業推進ポジションのリーダーとしてチ

仕事内容ポーターズ株式会社 【東京都・未経験歓迎】採用人事（グロース上場×第二創業フェーズ） 【仕事内容】 【東京都・未経験歓迎】採用人事（グロース上場×第二創業フェーズ） 【具体的な仕事内容】 ☆職種未経験歓迎！国内シェアトップクラスのHR×SaaSサービス事業を展開している同社の第二創業フェーズのコアメンバーとして採用全般をお任せします！ ■業務内容： ・新卒／中途の人材採用に関する幅広い業務をお任せ予定です。今後は第二創業フェーズと捉えており、来期以降で採用人数を例年の2倍以上に増加させる予定です。 1．採用計画達成に向けた母集団形成戦略の策定／実行 2．中長期のPR戦略策定～実行～各種

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 ポーターズ株式会社は、「テクノロジーで世界の雇用にもっとも貢献する」を ビジョンに掲げるSaaS×HRベンチャー企業です。 人材紹介向けのSaaSの開発・提供・コンサルティングを国内外で展開しています。 今後は、さらなる事業グロース、グローバルへの挑戦、 HRを軸にした新規事業に挑戦していく第二創業フェーズです。 お客様の事業課題のヒアリングや課題に対する本質的な解決策の検討、 SaaS導入時のコンサルティングなどを行います。 入社後の研修を通して適性を判断し、インサイドセールス/フィールドセールス/カスタマーサクセス いずれかに配属されます。 ポジションの異動も可能

仕事内容ポーターズ株式会社 【東京都・リーダー候補】採用人事（グロース上場×第二創業フェーズ） 【仕事内容】 【東京都・リーダー候補】採用人事（グロース上場×第二創業フェーズ） 【具体的な仕事内容】 国内シェアトップクラスのHR×SaaSサービス事業を展開している同社の第二創業フェーズのコアメンバーの採用全般をお任せします。 ■業務内容： ・新卒／中途の人材採用に関する幅広い業務をお任せ予定です。今後は第二創業フェーズと捉えており、来期以降で採用人数を例年の2倍以上に増加させる予定です。 1．採用計画達成に向けた母集団形成戦略の策定／実行 2．中長期のPR戦略策定～実行～各種ディレクション 3

仕事内容ポーターズ株式会社 【東京都】フィールドセールス（HR×SaaS×AI、グロース上場×第二創業フェーズ） 【仕事内容】 【東京都】フィールドセールス（HR×SaaS×AI、グロース上場×第二創業フェーズ） 【具体的な仕事内容】 国内シェアトップクラスのHR×SaaSサービスのフィールドセールスをお任せします。HRの市場構造／業界課題／クライアント課題など、様々な本質を理解いただきながら業務を進める課題解決型のセールスです。 ■業務内容： 1．インサイドセールスからトスアップのあった顧客との初回商談～契約までの一連対応 2．顧客の課題整理やニーズのヒアリング 3．自社製品のカスタマイズ提

仕事内容■仕事内容 国内シェアトップクラスのHR×SaaSサービスの 導入コンサルタントを募集しております。 HR業界やクライアントの課題を理解し、 課題解決型の導入コンサルタントとして業務を進めていただきます。 入社後はシステム導入支援の実行や仕様書作成、 導入後のトレーニングなどをお任せします。 将来的にはプロジェクトマネジメントや大規模案件のリード、 プロダクト改善への貢献なども想定されています。 【具体的には】 ・ PM・PLと連携しながら、複数PJT経験 ・ システム導入支援の実行(データ移行作業など) ・ 導入支援に関する仕様書や設計書の作成/整理 ・ 導入後のトレーニングおよび初期フォロ

仕事内容ポーターズ株式会社 【東京都】導入コンサルタント（HR×SaaS×AI／グロース上場×第二創業フェーズ） 【仕事内容】 【東京都】導入コンサルタント（HR×SaaS×AI／グロース上場×第二創業フェーズ） 【具体的な仕事内容】 国内シェアトップクラスのHR×SaaSサービスの導入コンサルタントをお任せします。HRの市場構造／業界課題／クライアント課題など、様々な本質を理解いただきながら業務を進める課題解決型のセールスです。 ■入社後にお任せしたい業務： ・システム導入支援のプロジェクトマネジメント ・既存システムからの「PORTERS」へのデータ移行支援 ・導入後のトレーニングおよび初