東京都品川区のハローワーク ホテルの求人・仕事・採用

仕事内容ＡＵＴＯ ＣＡＤおよびベクターワークス（ＷＩＮＤＯＷＳ版）を 使用して、ホテル等の家具図面の作成をお願いいたします。 ＊顧客との打合せもあります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【常駐警備】 超高層ビルや様々な施設の安全管理を行います。 有名企業のオフィスビル・一流ホテルや大型複合商業施設など様々な場所で活 躍出来ます。 仕事を通じて接客スキルやビジネスマナーが身に付いたり、施設によっては語 学力を生かすことが出来ます。 （変更の範囲：会社が定める業務）

仕事内容建築設計に関する全般的な図面作成（Ａｕｔо ＣＡＤ、Ｐｈｏｔ ｏ Ｓｈｏｐ、Ａｄｏｂｅ Ｉｌｌｕｓｔｒａｔｏｒ等を使用）で す。 設計者からのデータ、資料をもとに図面を作成、修正していただき ます。 事務所、商業施設、共同住宅、ホテル、物流倉庫、高齢者住宅等幅 広く取り扱います。 浅井謙建築研究所株式会社との協同で作業を進めます。 未経験者でも技術習得まで丁寧に指導いたします。 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、Ｐｏｗｅｒ Ｐｏｉｎｔできれば尚可。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜仕事内容＞ ３．５ｔ中型または、２ｔ準中型でのリネン配送業務 ・全国展開のビジネスホテルチェーンへシーツ・バスタオルなどの リネン製品を納品します ・３．５ｔ車と２ｔ車でコースが異なります ・中型免許または準中型免許があれば応募ＯＫ ＜配送エリア＞ 八重洲周辺、池袋周辺 ＊仕事内容の詳細やご不明な点は、お気軽にお問い合わせください ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ホテルスタッフが利用する予約・顧客管理システムの運用です。 ＰＣ・ＩＴ機器に関する問い合わせ、トラブル対応、 システムやアプリの遠隔操作サポート、 障害発生時の一次対応と担当ＳＥへエスカレーション対応、 各種マニュアル、ＦＡＱの整備などをお任せいたします。 ＩＴ業界での経験が浅い方も、 問い合わせ対応やシステムサポートを通じて、 ＩＴスキルを身につけていけるポジションです。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業 ６回を限度として１カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 機能訓練指導員のお仕事です。 お客様の機能訓練を行っていただきます。 日常生活を豊かにするお手伝いです。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※時短ＯＫ（９時～１４時、９時～１５時も相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの入浴専従介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（入浴介助） ・浴室への誘導、衣類の着脱補助、洗身・洗髪、整容等 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・入浴後の体調確認 ・個浴、１日５～７名対応想定 定員：２４名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※週１～２回（月５～９回） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：２４名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容自社ブランド開発商品のホテル管理システム・コンピューターの導 入から設置、フォロー、メンテナンス ＊未経験の方でも先輩と同行して指導を受けながらの作業となりま す ＊エリア：東京・関東地区（社用車・公共交通機関使用） ＊出張：ほぼ無し（年数回） ＊詳細は当社ＨＰをご覧ください 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩１８０分 勤務時間・日数相談可 ※原則残業はありませんが、緊急対応等お願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注増加による業務繁忙・緊急対抗／欠員補充の時は６回を限度と して、１ヶ月９０時間まで、１年７２０時間まで延長する。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数相談可

仕事内容【施設常駐警備業務を行います】 ・業務は、受付・出入管理・巡回・モニター監視などによって、 警備対象施設の安全・安心を守る仕事です。 ・勤務地は他にも東京都内にある約１００対象の大手企業（金融機 関・百貨店・ホテル・オフィスビル・テレビ局等）の大型施設へ 配置転換の場合がございます。 弊社は２００３年、ＡＬＳＯＫ株式会社の基幹業務である常駐警備 事業（施設警備）を分社し設立した会社で、ＡＬＳＯＫグループ内 で常駐警備売上高１位の会社になります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※休憩６０分（法定に則る） ※週２日～ ※時間帯応相談 ※土・休日勤務可能な方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助・機能訓練補助業務 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。） 定員：２４名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 土日休みは相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※月９公休（２月のみ８公休） ※リフレッシュ休暇（年間１７日）あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 生活相談員のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・利用者および家族に対する相談援助・ご利用契約の締結 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・介護サービス計画書の作成 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・施設内における連絡・調整業務 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般）など 定員：２４名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩１８０分 勤務時間・日数相談可 ※原則残業はありませんが、緊急対応等お願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注増加による業務繁忙・緊急対抗／欠員補充の時は６回を限度と して、１ヶ月９０時間まで、１年７２０時間まで延長する。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数相談可

仕事内容【施設常駐警備業務を行います】 ・業務は、受付・出入管理・巡回・モニター監視などによって、 警備対象施設の安全・安心を守る仕事です。 ・勤務地は他にも東京都内にある約１００対象の大手企業（金融機 関・百貨店・ホテル・オフィスビル・テレビ局等）の大型施設へ 配置転換の場合がございます。 弊社は２００３年、ＡＬＳＯＫ株式会社の基幹業務である常駐警備 事業（施設警備）を分社し設立した会社で、ＡＬＳＯＫグループ内 で常駐警備売上高１位の会社になります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩１８０分 勤務時間・日数相談可 ※原則残業はありませんが、緊急対応等お願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注増加による業務繁忙・緊急対抗／欠員補充の時は６回を限度と して、１ヶ月９０時間まで、１年７２０時間まで延長する。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数相談可

仕事内容【施設常駐警備業務を行います】 ・業務は、受付・出入管理・巡回・モニター監視などによって、 警備対象施設の安全・安心を守る仕事です。 ・勤務地は他にも東京都内にある約１００対象の大手企業（金融機 関・百貨店・ホテル・オフィスビル・テレビ局等）の大型施設へ 配置転換の場合がございます。 弊社は２００３年、ＡＬＳＯＫ株式会社の基幹業務である常駐警備 事業（施設警備）を分社し設立した会社で、ＡＬＳＯＫグループ内 で常駐警備売上高１位の会社になります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 機能訓練指導員のお仕事です。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：２４名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※上記時間帯で相談可 ※休憩６０分 ※週３日～５日 ※土曜日・休日ご勤務可能な方は尚可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設のお客様の健康を支えるお仕事です。 ・お客様の健康管理・服薬管理（バイタルなど） ・つめ切り、ガーゼ交換等の処置 ・医療処置（インシュリン・胃ろう・ストマなど） ・各種書類の作成（ご利用報告等※記録はタブレット入力） ・機能訓練業務 ・お客様のご利用の状況把握（介護業務全般） ・送迎時添乗あり（状況により送迎業務あり） 定員：２４室 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容■建築現場での施工管理業務 ・分譲マンションや非住宅（オフィスビル・工場・倉庫・学校・病 院・ホテル・商業施設等）の改修工事に伴う施工管理業務 ・主にアルミサッシ・手すり・玄関ドア・外装リフォームの施工 ・工事業者の作業手配と出員管理 ・製作工場への手配と納品管理 ・工程管理、安全管理、環境管理、予算管理 ・発注者との打ち合わせ等 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩１８０分 勤務時間・日数相談可 ※原則残業はありませんが、緊急対応等お願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注増加による業務繁忙・緊急対抗／欠員補充の時は６回を限度と して、１ヶ月９０時間まで、１年７２０時間まで延長する。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数相談可

仕事内容【施設常駐警備業務を行います】 ・業務は、受付・出入管理・巡回・モニター監視などによって、 警備対象施設の安全・安心を守る仕事です。 ・勤務地は他にも東京都内にある約１００対象の大手企業（金融機 関・百貨店・ホテル・オフィスビル・テレビ局等）の大型施設へ 配置転換の場合がございます。 弊社は２００３年、ＡＬＳＯＫ株式会社の基幹業務である常駐警備 事業（施設警備）を分社し設立した会社で、ＡＬＳＯＫグループ内 で常駐警備売上高１位の会社になります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩１８０分 （１）（２）選択可／勤務時間・日数相談可 ※原則残業はありませんが、緊急対応等お願いする場合がありま 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注増加による業務繁忙・緊急対抗／欠員補充の時は６回を限度と して、１ヶ月９０時間まで、１年７２０時間まで延長する。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数相談可

仕事内容【施設常駐警備業務を行います】 ・業務は、受付・出入管理・巡回・モニター監視などによって、 警備対象施設の安全・安心を守る仕事です。 ・勤務地は他にも東京都内にある約１００対象の大手企業（金融機 関・百貨店・ホテル・オフィスビル・テレビ局等）の大型施設へ 配置転換の場合がございます。 弊社は２００３年、ＡＬＳＯＫ株式会社の基幹業務である常駐警備 事業（施設警備）を分社し設立した会社で、ＡＬＳＯＫグループ内 で常駐警備売上高１位の会社になります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩１８０分 （１）（２）選択可／勤務時間・日数相談可 ※原則残業はありませんが、緊急対応等お願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注増加による業務繁忙・緊急対抗／欠員補充の時は６回を限度と して、１ヶ月９０時間まで、１年７２０時間まで延長する。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数相談可

仕事内容【施設常駐警備業務を行います】 ・業務は、受付・出入管理・巡回・モニター監視などによって、 警備対象施設の安全・安心を守る仕事です。 ・勤務地は他にも東京都内にある約１００対象の大手企業（金融機 関・百貨店・ホテル・オフィスビル・テレビ局等）の大型施設へ 配置転換の場合がございます。 弊社は２００３年、ＡＬＳＯＫ株式会社の基幹業務である常駐警備 事業（施設警備）を分社し設立した会社で、ＡＬＳＯＫグループ内 で常駐警備売上高１位の会社になります。 変更範囲：会社の定める業務