静岡県の小規模多機能ホームの求人・仕事・採用

仕事内容【富士市／介護福祉士】正職員｜2024年4月GH増床｜グループホームでの勤務です ■ アピール 医療法人財団 湖聖会で『老いていくことがこわくならない未来』を一緒につくりませんか？ 「介護福祉士（正職員）」さんの募集です。 ♪入職後のバックアップ体制あり ♪女性管理職半数以上 ♪平均残業月4.1時間 ♪男性の育休取得歴あり ♪福利厚生充実 医療法人財団 湖聖会 お客様に選ばれる施設を目指して 医療法人財団 湖聖会は、静岡県、東京都で 高齢者施設や療養病床を運営しています。 この先予想される社会の構造変化に耐えられる、 柔軟性を持つ組織を目指して、働くみなさまが 働きやすい環

仕事内容やさしさと思いやりをもって笑顔で接します。 関連施設に社会福祉法人駿府葵会があり、連携しながら運営しています。 安心の生活とそれを取り巻く介護に留まらないサポートをしております。 ウェル静岡 医療と介護を終身にわたってお世話し、終の住処として長く暮らしていただくことができます。 充実した設備、機能訓練の充実により入居者のレベル維持に努めています。 準天然温泉設備や広い庭、美味しい食事が自慢です。 ご入居者様の思いにできるだけ添えるような介護を目指しています。 「自立を促すケア」を目標とします。 コンフォートウェル焼津 この立地の良さを、お散歩やドライブなど日々のレクリエーションに活かしており、

仕事内容オープニングスタッフの介護職を募集中！２０２２年４月新規オープンの『小規模多機能ホーム はまなでしこ』。子育て中の方も安心です◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給153,408〜238,480円 ≪基本給≫ 153,408〜228,480円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 早番手当:時給プラス100円 遅番手当:時給プラス100円 土日祝手当:時給プラス100円 夜勤手当:5,0

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 小規模多機能ホームおきつのつどいでのケアマネジャーとして、あなたの大切な役割を担っていただきます！ ◆《ケアプランの作成》 利用者様一人ひとりのニーズに応じた最適なケアプランを作成し、安心して生活できるようサポートします。 ◆《チームとの連携》 介護スタッフや医療機関との連携を図り、利用者様の生活をより豊かにするための情報共有を行います。 ◆《日常的な相談対応》 利用者様やそのご家族からのご相談に応じ、必要に応じた助言や情報提供を行います。 ◆《地域との繋がり》 地域のイベントや活動に積極的に参加し、地域との繋がりを大切にした運営を心掛けています。

仕事内容【富士市松本】完全週休2日制・残業少なめ◎昇給・賞与の支給実績あり♪介護職/ヘルパーとして、医療法人運営の家庭的な雰囲気の介護施設でお仕事しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 当法人「小規模多機能・グループホームかりんの花」において、介護に係る業務を担当していただきます。 ・施設利用者様への身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助等）に関すること ・生活援助（余暇時間等）に関すること ・利用者様の送迎（社用車の普通自動車使用）に関すること ・その他、関連する業務や雑務等 業務の変更範囲：変更予定なし 転勤の可能性あり：富士市内 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） ワー

仕事内容【求人概要】 藤枝市/小規模多機能/正社員/各種手当充実/サポート体制・チームワーク抜群の施設です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・訪問、通い、お泊りの3つが経験できるのでスキルアップにつながります！ ・チャレンジ精神の高いスタッフ多くやりがいがあります！ ・お互いに助け合いながらお仕事をしているので、チームワークも抜群です！ ・少人数の利用者様なので、おひとりお

仕事内容【富士市三ツ沢】完全週休2日制・残業少なめ◎昇給・賞与の支給実績あり！介護職/ヘルパーとして、医療法人運営の家庭的な雰囲気の介護施設でお仕事しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 当法人「小規模多機能・グループホームももの花」において、介護に係る業務を担当していただきます。 ・施設利用者様への身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助等）に関すること ・生活援助（余暇時間等）に関すること ・利用者様の送迎（社用車の普通自動車使用）に関すること ・簡単な調理等に関すること ・その他、関連する業務や雑務等 業務の変更範囲：変更予定なし 転勤の可能性あり：富士市内 資格: 普通自動車

勤務時間【1】7：00～9：00 【2】17：00～19：00 ※週3日～いずれかのみの勤務可(勤務日数や時間は面接時お気軽にご相談下さい。)

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員(小規模多機能ホーム)/パート ☆短時間☆ 小規模多機能ホーム ＞介護職員として働く仲間を募集しております！＜ ◎無資格・未経験ＯＫ！経験者・有資格大歓迎！◎ 先輩スタッフがしっかりとサポートいたします♪ 週3日～勤務可！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 小規模多機能型居宅介護 休日・

仕事内容小規模多機能型居宅介護における計画作成業務 など

仕事内容新たな挑戦を待つ管理者へのオファー！介護業界でのリーダーシップを発揮し、新たなステージを切り拓くチャンス ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜380,000円 ≪基本給≫ 200,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 業務資格手当:50,000〜100,000円 夜勤手当:6,000円／回 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護福祉士、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 県総合運動場駅から0

仕事内容【経験必須／無資格OK】正社員・介護職／小規模多機能 ■ アピール 医療法人財団 湖聖会で『老いていくことがこわくならない未来』を一緒につくりませんか？ 小規模多機能での「介護士（正職員）」さんの募集です！ ♪入職後のバックアップ体制あり ♪女性管理職半数以上 ♪平均残業月4.1時間 ♪男性の育休取得歴あり ♪福利厚生充実 医療法人財団 湖聖会 お客様に選ばれる施設を目指して 医療法人財団 湖聖会は、静岡県、東京都で 高齢者施設や療養病床を運営しています。 この先予想される社会の構造変化に耐えられる、 柔軟性を持つ組織を目指して、働くみなさまが 働きやすい環境づくりにも力を

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③13:00〜22:00（休憩60分） ④16:00〜9:00⑤22:00〜7:00

仕事内容〇小規模多機能ホームで看護師募集中〇未経験OK！昇給・賞与も支給されます♪ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,480円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 ◆勤務時間 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③13:00〜22:00（休憩60分） ④16:00〜9:00⑤22:00〜7:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト自由

仕事内容子育て世代の皆さまが安心して働ける職場です！育児休暇の取得実績あり◎保育園の利用が可能です◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給164,000〜301,000円 ≪基本給≫ 149,000〜291,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:・介護福祉士手当…7,000円 ・実務者研修手当…3,000円 夜勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆アクセス 自動車通勤可

勤務時間7:00～20:00の間で実働8時間 シフト例 １：7:00～16:00 ２：8:30～17:30 ３：11:00~20:00 ※休憩時間：60分 ※20時間/週以上勤務

仕事内容静岡 葵区 ケアハートガーデン 介護職 パート 小規模多機能ホーム 新伝馬 私たちは、これまでともに歩んできた地域社会に根ざし、介護が必要な方とご家族の暮らしの安心を支えるとともに、地域福祉の向上に貢献し、豊かな未来社会の創造を目指しています。 「ケアハートガーデン」は、高齢社会のニーズに応え、居宅介護支援・ホームヘルプサービス・デイサービス・有料老人ホーム・グループホーム等多様なケアサービスを提供する創生会グループの介護ブランドです。 介護が必要になっても住みなれた地域で、安心して暮らしていくための地域密着型サービスのひとつである小規模多機能。 「通い」「泊まり」「訪問」と複合的な業務に従事

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:30〜19:30（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容素晴らしい仲間たちと最良のケアを行う喜びを分かち合いたい☆未経験からのスタートも歓迎 ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜1,800円 ≪基本給≫ 1,500〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 県総合運動場駅から0.9km 県立美

仕事内容特別養護老人ホームや小規模多機能ホーム・地域づくりセンターを運営しています。 資格取得支援制度 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネ、喀痰吸引、実務者研修、初任者研修の資格取得を支援！ スキルアップやキャリアップを応援します。 職員家族介護サービス費自己負担金減免制度 職員の家族（一親等・配偶者）が法人内の在宅サービスを利用した場合、その自己負担金1割分を補助する制度があります。 ＊経管・経鼻・吸引 ＊点滴・採血 ＊健康管理・食事介助・入浴後の処置 ＊薬の管理・病院との連携 ＊夜間オンコール 月１０回程度 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対

仕事内容未経験ＯＫ☆正社員募集☆小規模多機能ホームの介護業務の求人です ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜230,000円 ≪基本給≫ 165,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：5,000円 夜勤手当:5,000円/回 早遅手当100円/時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり

仕事内容介護職の募集◎アットホームな小規模多機能ホームで働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,500〜320,250円 ≪基本給≫ 182,500〜240,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:8,000〜16,000円 特定処遇改善手当:5,000円 特別手当:6,000円 夜勤手当:10,000円(平均5回) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.2ヶ

仕事内容◎決算賞与支給（業績により支給されない年度もあり） ◎昇給制度あり ◎雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ◎定期健康診断 ◎インフルエンザ予防接種補助あり ◎交通費規定支給 ◎当社運営の介護資格講座の受講料無料 ◎自社サービス利用時の従業員優遇制度 ◎家族介護支援制度 ◎保育所・託児所・学童補助（最大 35,000円まで支給） ◎シングルペアレント応援手当（支給条件あり） ◎車通勤可（無料駐車場あり） ◎制服無料貸与 保育園・託児所 保育託児所・学童補助 無料資格取得制度 子育てサポート制度 介護サポート制度 駐車場 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 健康保険 労災保険 雇用保

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は（２）に時間帯で応相談 ※（１）（２）の両方の時間帯の勤務についても応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆小規模多機能ホーム「池ちゃん」家の利用者を送迎するお仕事。 ◆送迎車は、軽自動車～普通乗用車。普段乗りなれているから安心 ◆ＡＴ車両のため運転ラクラク ※就業時間は自分の都合にあう時間帯でご応募できます。 （１） ８：００～１０：３０の時間帯 （２）１５：３０～１８：００の時間帯 （３） （１）と（２）の両方の時間帯 ＊勤務時間帯 応相談 ＜変更範囲：変更なし＞