焼き鳥 - 埼玉県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容★月給30万円以上、賞与年2回の高待遇！ ★人事評価制度で昇給年2回のチャンス！ ★将来独立を考えているスタッフも多数！夢を叶えられます！ ホールでのサービスやキッチンでの調理業務を担当していただきます。 具体的には、客のご案内、接客、オーダーの受け取り、料理の提供、ワインのサーブなどがあります。 また、予約管理や会計、開店・閉店作業など多岐にわたる業務を行います。 新しい職場では、不安を感じることもあるかもしれません。 しかし、弊社では未経験者や経験が少ない方が安心して業務に取り組めるよう、しっかりとしたマニュアルを用意しています。さらに、フレンドリーで優しいスタッフがサポートしてくれ

仕事内容《未経験からでも月給35万円～》スピード昇格も目指せる！完全週休二日制＆ユニークな休暇制度も♪ 【特徴】 新卒歓迎 【給与備考】 ※試用期間3カ月：待遇に変動なし ※能力・経験を考慮いたします ※固定残業代45h・6万6100円分含む（残業がない場合も支給＆超過分は別途支給！） ＼あなたのライフスタイルに合わせて働ける！2つのワークプラン★／ ≪1≫完全週休2日制：月給35万～ ≪2≫完全週休3日制：月給29万～ 【年収例】 ・20代スタッフ：年収470万円（月給35万円＋賞与＋諸手当） ・20代店長：年収510万円（月給40万円＋同上） ・30代マネージャー：年収540万円（月給45万

仕事内容【レア求人】今年も新店続々ＯＰＥＮ 銀座エリアを中心に全国でキッチンスタッフ を積極採用中！能力次第で時給もUPします ～会社紹介～ トリュフ、フォワグラ、キャビア、などなど高級食材をふんだんに使用し、至極の料理をご提供している当社。高級な食材を使いつつ、多くの方に弊社の味をお楽しみいただけるよう、通常の1/3の価格で提供しています。現在では洋食だけでなく和食なども取り入れ、料理の幅を広げています。 飲食企業「オリーブ(株)」と合併し、 更に新ブランド含め続々OPEN予定 全国約30店舗展開する「オリーブ(株)」と合併し、イタリアン・フレンチ・ベーカリー・カフェ・和食など様々なブランドを

仕事内容【好待遇◎】月給36万円以上＋賞与年2回｜出店計画多数！社員の8割が20〜30代！出店計画多数！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・年齢・能力などを考慮します。 ※試用期間3ヶ月：条件は変わりません ◆昇給：年4回（査定実施月：2月・5月・8月・11月） ◆賞与：年2回（4月・10月） └最大支給額：給与2か月分（2023年実績） ◎交通費全額支給 ◎役職手当 ◎家族手当 ◎住宅手当 ◎資格手当 ◎引越手当（規定あり） ◎時間外手当 ◎社員・アルバイト紹介手当 など 《年収例》 ■店舗スタッフ …年収400万円 ■副店長（入社1年目/33歳）…年収436万円

仕事内容居酒屋の調理スタッフ／MAX賞与80万円で転勤なし 株式会社ビッグ・ミート 居酒屋,焼き鳥,肉料理 新着レア求人 8割以上が常連のお客様です♪ 東武東上線沿いをメインに店舗を広げる 『地域密着型』の温かい居酒屋！ ＼正社員募集 ／ ❏ボーナス年3回支給あり！ ｜年間【賞与80万円】も夢じゃない♪ ❏月給35万円以上も目指せる ｜店長になれば【年収420万円以上】 ❏社内イベント多数開催★ ｜賞金40万円のイベントもあります！ ❏転居をともなう【転勤なし】 ❏車通勤OK（マイカー通勤OK） ｜駐車場付きで安心して通えます◎ 仕事内容 平均【勤続年数7年】と高定着率

仕事内容＼完全週休2日／月給36万円以上＋賞与年2回！社員の8割が20〜30代♪出店計画多数でポスト増加中★ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・年齢・能力などを考慮します。 ※試用期間3ヶ月：条件は変わりません ◆昇給：年4回（査定実施月：2月・5月・8月・11月） ◆賞与：年2回（4月・10月） └最大支給額：給与2か月分（2023年実績） ◎交通費全額支給 ◎役職手当 ◎家族手当 ◎住宅手当 ◎資格手当 ◎引越手当（規定あり） ◎時間外手当 ◎社員・アルバイト紹介手当 など 《年収例》 ■店舗スタッフ …年収400万円 ■副店長（入社1年目/33歳）…年収436

仕事内容【出店計画多数！ポスト増加中】月給36万円以上＋賞与年2回！完全週休2日！社員の8割が20〜30代！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間なし ※経験・年齢・能力などを考慮します ◆昇給：年4回（査定実施月2月・5月・8月・11月） ◆賞与：年2回（4月・10月） └最大支給額：給与2か月分（2023年実績） ◎交通費全額支給 ◎役職手当 ◎家族手当 ◎住宅手当 ◎時間外手当 ◎社員・アルバイト紹介手当 など 《年収例》 ・店舗スタッフ…400万円 ・副店長（入社1年目/33歳）…436万円（月給33万円＋賞与年2回） ・店長（入社2年目/31歳）…586万

仕事内容昭和60年創業「地元の居酒屋」それが焼き鳥居酒屋大です。 飲食店事業の展開及び食肉加工、惣菜製品製造を運営。店舗運営業務。 ▼担当者コメント 地元に根差したドミナント経営で転居異動なし。飲食店の多様な業態展開と食材へのこだわりが魅力。チームワークを重視し、和気藹々とした職場環境。マイカー通勤可能で、店舗ごとに料理長の裁量が大きい。

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 『日高屋』『焼鳥日高』など飲食店の店舗運営を行う当社にて、店長候補として接客・調理から始めていただきます！ 業務内容(詳細) 各店舗での接客・調理などからスタ-ト◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホ-ル・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネ-ジャ-のほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人

仕事内容【キャッチコピー】未経験40代50代も可【東京・千葉・神奈川・埼玉】焼鳥日高の店長候補◇残業20時間程度・転居を伴う転勤無・日高屋を運営するプライム上場企業【職種】販売・サービススタッフ【勤務地】千葉県 ＜勤務地詳細＞(1)東京都内の焼き鳥日高のいずれかの店舗住所：東京都(2)千葉県内の焼鳥日高のいずれかの店舗住所：千葉県(3)神奈川県内の焼鳥日高のいずれかの店舗住所：神奈川県(4)埼玉県内の焼鳥日高のいずれかの店舗住所：埼玉県＜転勤＞無転居を伴う異動なし【雇用形態】正社員【仕事内容】【店長平均年収500万以上※昇格試験はいつでも受験可/関東圏に店舗集中展開している為、転居を伴う転勤無！/シフ

仕事内容【アピールポイント】 年間休日111日！未経験OK！ 【仕事内容】 ✦✦ 上場企業の安定基盤で、 次の仲間を迎えます！ 「中華チェーン日本一」を目指して 成長を続ける企業です！ ✦✦ ◆月給26.5～47.7万円 └賞与年2回（決算賞与：16期連続支給中！） └未経験入社2年で年収460万の実績多数！ ◆年間休日111日（月8～11日休み） └有休と合わせて連休取得も可能！ ◆単身者向けの社員寮あり ◆安心の教育体制・手厚い研修制度 ◆食事補助あり！ └対象メニューを1食220円で♪（上限900円） ――――――――――― ❒ハイデイ日高とは？ ――――――――――― 1973年、さ

仕事内容【職種名】 ホールスタッフ・調理スタッフ 【会社名】 me株式会社/2535 【PR】 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 【コメント】 ■職場環境 ・18～50歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/なし ■給与 1/翌月15日 【ポイント】 【特徴】 上場企業,シフト勤務,外国人活躍中,急募,未経験歓迎,業界未経験OK,第二新卒歓迎,職種未経験OK,資格取得支援制度・資格手当,マイカー通勤可 【事業内容】 『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗運営 【勤務スタイル】 出社勤務 ※本求人はStart

仕事内容＼2026年5月オープン予定／≪完全週休2日×月給36万円～≫ポジション多数＆若手社員多めの会社♪ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・年齢・能力などを考慮します。 ※試用期間3ヶ月：条件は変わりません ◆昇給：年4回（査定実施月：2月・5月・8月・11月） ◆賞与：年2回（4月・10月） └最大支給額：給与2か月分（2023年実績） ◎交通費全額支給 ◎役職手当 ◎家族手当 ◎住宅手当 ◎資格手当 ◎引越手当（規定あり） ◎時間外手当 ◎社員・アルバイト紹介手当 など 《年収例》 ■店舗スタッフ …年収400万円 ■副店長（入社1年目/33歳）…年収436万

仕事内容【職種名】 ホールスタッフ・調理スタッフ 【会社名】 me株式会社/2529 【PR】 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 【コメント】 ■職場環境 ・18～50歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/なし ■給与 1/翌月15日 【ポイント】 【特徴】 上場企業,シフト勤務,外国人活躍中,急募,未経験歓迎,業界未経験OK,第二新卒歓迎,職種未経験OK,資格取得支援制度・資格手当,マイカー通勤可 【事業内容】 『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗運営 【勤務スタイル】 出社勤務 ※本求人はStart

仕事内容株式会社アサヒブロイラー（全農チキンフーズグループ） 販売スタッフ／年休120日／完休2日／未経験歓迎！ 【求人要約】 【安定基盤】全農チキンフーズグループの一員 【未経験OK】30～40代活躍！店長候補として育成 【働き方】完週休2日＆年休120日◎残業平均20h 【仕事内容】 【日勤のみ／調理経験なくてもOK】当社運営の店舗にて鶏肉商品の加工調理・接客販売などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 お客様に”おいしい”を届けるやりがい！ 当社運営の鶏料理を中心に扱う販売店舗（主に百貨店など）にて 焼き鳥・揚げ物・弁当の調理、接客販売・商品陳列などを担当します。 慣れてきたら売上

仕事内容株式会社ハイデイ日高 【埼玉/未経験歓迎】店長候補/焼鳥日高◇残業20時間程度◇転勤無◇日高屋運営のプライム上場企業 【仕事内容】 【埼玉/未経験歓迎】店長候補/焼鳥日高◇残業20時間程度◇転勤無◇日高屋運営のプライム上場企業 【具体的な仕事内容】 【店長平均年収500万以上※昇格試験はいつでも受験可/関東圏に店舗集中展開している為、転居を伴う転勤無！/シフト作成は、アルバイトと社員で「店舗→ブロック」で調整する為、休みは比較的取得しやすく、緊急事態にも円滑に対応することが可能なオペレーション体制/早期キャリアアップ可※試験で昇級昇格(実技)、接客調理の試験内容は公表されており試験はいつ

仕事内容【アピールポイント】 年間休日111日！未経験OK！ 【仕事内容】 ✦✦ 上場企業の安定基盤で、 次の仲間を迎えます！ 「中華チェーン日本一」を目指して 成長を続ける企業です！ ✦✦ ◆月給26.5～47.7万円 └賞与年2回（決算賞与：16期連続支給中！） └未経験入社2年で年収460万の実績多数！ ◆年間休日111日（月8～11日休み） └有休と合わせて連休取得も可能！ ◆単身者向けの社員寮あり ◆安心の教育体制・手厚い研修制度 ◆食事補助あり！ └対象メニューを1食220円で♪（上限900円） ――――――――――― ❒ハイデイ日高とは？ ――――――――――― 1973年、さ

仕事内容中華酒場の店舗スタッフ／未経験可／年休111日 株式会社ハイデイ日高 居酒屋 『ハイデイ日高』で働く仲間は私たちの家族。お互いの未来を明るくするために日々頑張っています！ 【月給26万円～】【年間休日111日】東証プライム上場の超安定企業で正社員として働く大チャンス！ 現状に満足していない方、更なるステップアップや安定を求めている方は是非『ハイデイ日高』へ 仕事内容 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 大企業だからこその安心感！ 中華チェーン”日本一”を目指すために 新たな仲間を募集します！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ❏ボーナス年2回（決算賞与は業績により）支給！ ｜決算賞与16期

仕事内容▼業務概要 ・「大衆酒場 ちばチャン」の料理長（和食部門）として、お客様に「うまい！」と思っていただける料理を提供していただきます。 ・1エリアを担当し、各店舗の料理の品質向上を支える重要なポジションです。 ・和食の技を活かし、職人として存分に腕を発揮していただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・調理業務 ・焼き物（焼き鳥など） ・揚げ物（唐揚げ、手羽先など） ・魚（刺身、活けアジなど） ・冷菜（スピードメニュー、サラダなど） ・炒め物（出汁巻き、チャーハン、焼きそばなど） ・調理技術指導 ・管理業務（原価管理、品質管理など） ・調理研修講師 ・商品開発

仕事内容■会社名 焼鳥日高 朝霞台店 ■メインキャッチ 飲食店での店長候補/【プライム上場の日高屋/店長候補】外食経験が活かせる/月収27万＋賞与/5日以上の連休取得◎ ■コメント ★ワークライフバランス重視＆安定の飲食店★ ■ 希望休が取りやすく、週末や家族との時間も確保できる ■ 1か月20h程度の残業目安で体力的にも安心 ■ 連休取得可能！趣味や家族との時間もしっかり楽しめる ■ 店長経験を活かして月給32万円＋賞与で安定収入 ■ 食事補助や住宅手当など福利厚生も充実 ■ 店長・責任者向けの研修制度も充実で、本部職までキャリアアップ可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 飲食店での店長候補